拼搏,到了30岁,应该已经站到了人生的主战场上。在这个阶段,不管是体力还是脑力都达到了高峰,给自己10年时间把事业做好,能让人生焕发出更多的光彩。
经过10年努力,到了40岁,你会发现,你所有的付出并不是白费的,时间用在哪里是看得见的,哪怕你在深夜里的思考、在独处时的劳作、在路上所经历的坎坷,都自有其收获。
40岁的你,应该更多地考虑要做一个怎样的人。你已经知道你能做哪些事,那么,就请思考一下在这条路上你能走多远;你对你的性格已经有了相当的了解与接受,那么,就请思考一下做一个怎样的人,你才会对自己满意。
这样的思考能让你看到当年的自己有哪些失误,也让你在以后的日子里不再懊恼。只有自己明白自己的原则,才能在遇事对人时以自己的原则去处理,无所谓对错,能让自己得到最大程度的安心就好。
当然,有些天资聪明的人不是在30岁才开始做事,更没有到40岁才开始做人,我只是想说,一个人如果在30岁还没有开始把自己的时间和精力凝聚到一件事上,到40岁还不知道自己做人的原则,这个人的一生可能将永远处于糊涂混沌中。
第一条 必须有一个圈子。无论如何做都是画地为牢:不加入一个圈子,就成为所有人的敌人;加入一个圈子,就成为另一个圈子的敌人;加入两个圈子,就等于没有加入圈子。只有独孤求败的精英才可完全避免圈子的困扰——这种人通常只有一个圈子,圈子里只站着老板一个人。
第二条 必须争取成为第二名。名次与帮助你的人数成正比——如果是第一名,将因缺乏帮助而成为第二名;而第二名永远是得道多助的位置,它的坏处就是永远不能成为第一名。
第三条 必须理解职责的定义。职责是你必须要做的工作,但办公室的生存定律是,职责就是你必须要做的工作之外的所有工作。
第四条 必须参加每一场饭局。如果参加,你在饭局上的发言会变成流言;如果不参加,你的流言会变成饭局上的发言。
第五条 必须懂得八卦定理。和一位以上的同事成为亲密朋友,你的所有缺点与隐私将在办公室内公开;和一位以下的同事成为亲密朋友,所有人都会对你的缺点与隐私感兴趣。
第六条 必须明白加班是一种艺术。如果你在上班时间做事,会因为没有加班而被认为不够勤奋;如果你不在上班时间做事,你会被认为工作效率低下而不得不去加班。
第七条 必须熟练接受批评的方法。面对上司的判断,认为你没错,你缺乏认识问题的能力;认为你错了,你没有解决问题的能力——接受错误的最好方式就是对错误避而不谈。最后一条,不准和老板谈公正。
[最实用的职场规划]