如何准备好组织部面试问题?

时间:2024-09-11 14:23:44 景辉 学人智库 我要投稿
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如何准备好组织部面试问题?

  面试是通过书面、面谈或线上交流(视频、电话)的形式来考察一个人的工作能力与综合素质,通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。下面是小编带来的如何准备好组织部面试问题相关内容,希望对你有帮助。

如何准备好组织部面试问题?

  组织部想招新生要进行的面试问题,请您对下文进行参考:

  组织部在招新计划

  一、宣传工作

  组织部纳新宣传活动将以海报的形式于9月13日开展,宣传标语为“只要你有一技之长,有着对自己的自信,有着青春朝阳般的冲劲,那就快快行动吧。在自己的大学生活里,打出属于自己的一片天地。我们已经为你搭建好了舞台,就等你的自我展示了,把握现在展望自己的未来。团委组织部将与你并肩同行,活出精彩真生活,谱写壮美新篇章!”

  二、纳新面试

  第一轮——海选

  首先要说明的是,各个组织部成员在与新生日常接触了解之后,发现一些我部门确实需要的人才,可以告知部长,经部长与副部长同意后,可使其直接通过第一轮面试。第一轮面试初定时间为9月16日。

  第一环节

  这一环节请面试者作自我介绍。(控制在3分钟左右)

  第二环节

  这一环节由面试官根据新生的自我介绍提问,进一步的了解对方的日常生活与学习,同时缓解新生的紧张心情。(考察面试者的随机应变、逻辑组织、语言表达能力。控制在5分钟内)

  第三环节

  这一环节进行快速问答,问题针对组织部的工作需求,分为共答题和个答题两类题型。

  共答题:1、你为什么选择组织部?在你概念中组织部应该是怎么样的?2、你认为自己的优势是什么?是实干型的还是创意型的?被录用的可能性有多大?

  个答题:

  1、给你一元钱,十元钱,一百元,你会选择多少钱?打算用来干什么?

  2、在组织部工作,给你一张纸,一支笔,你想干什么?

  3、凭你的个人第一感觉,看出部长(副部长)的缺点是什么?

  4、请分别列举学校让你感到最满意和最不满意的地方。

  5、你心情很不好时,什么都不想干,组织部的事情又来打扰,你会怎么处理?

  6、对组织部建设有什么建议,希望营造一种怎样的氛围,希望有些什么特色活动?

  7、给你一个权利,可以问我一个问题,请提问。

  第二轮——重点选拔

  在这一轮面试我部门将与其他部门合作,初定为9月21日开展。面试中,请第一轮通过的同学全部进入面试场地,每人发一份由我们几个合作部门统一印制的考卷,该考卷是每个部门出的2、3道选择题综合而成,问题内容不得明显涉及本部门的相关内容。

  面试者作答之后,进行小组讨论环节 (考察面试者的团队合作和讨论组织能力)。给小组成员2分钟准备,后3分钟小组发挥,可以采用各抒己见,也可以采用互相补充,形式多样,力求创新。

  讨论题:你是愿意做一个大池塘里的一条小鱼,还是愿意做一个小池塘里的一条大鱼?

  讨论结束后,进行总结陈词环节。 每个人用一句话总结今天的面试,可以是感受,也可以说服我们录用你,自由发挥。(考察面试者的总结概括和情感渲染能力)

  第三轮

  通过第二轮的同学进入组织部开始为期1个月的工作试用期。在此期间,新成员需要提交个人对组织部工作的设想,并设计一份自己规划的活动方案。工作中要有团队合作精神,勤奋踏实,有责任心,乐观开朗。

  拓展阅读

  学生会组织部面试问题

  1、如何看待学生会工作与学习之间的关系?

  参考回答:工作与学习之间确切说没有太大界限,能够用学习的东西应用在工作上,在工作中同样能够学会很多书本上学不到得东西,两者是相互辅助的。

  2、当学生会干部会不会影响学习?

  参考回答:这个看个人,因为学生会本身就是锻炼自己综合潜力,如果连工作与学习都无法调和的话也不用去参加了。只要自己好好调节,是不会影响的,同时还会学到很多东西。

  3、对同学上学带手机的用途和利弊分析

  参考回答:手机方便大家联系,有什么事能够打电话。但是有些事情用电话说清楚了之后,反而容易拉开人与人之间得距离。毕竟电话是不能传达表情,态度这些内在得东西。

  4、学生会干部需要在同学之间建立威信,关于建立威信,要注意哪些问题?

  参考回答:多和别人交流,不要认为自己高人一等什么的,要团结别人,尊重他人,做事认真负责,说话做事稳重,赢得他人尊重自然有了威信。

  5、对你理想中师生关系的设想

  参考回答:师生关系要亦师亦友,老师不光只是明白我们得学习,还有生活,人生道理。而平时能够像朋友一样交流沟通,指出我们工作上得不足。

  6、当你某一科成绩退步时,你会采取什么样的措施?

  参考回答:学习退步要找出退步原因,认真改正自身不足,只有不断改善自我,才能更好的学习工作。

  7、谈谈对自己优缺点的认识

  参考回答:我的缺点是凡事太过于认真,一旦工作学习就投入进去,喜欢追求完美,尽力做到最好。但是,这同样也是我的优点,负职责。

  8、当于被检查人发生矛盾时,会如何处理?

  参考回答:尽量不能与人发生冲突,说明原因,请被检查人能理解自己职责所在。

  9、对新一届学生会有哪些推荐?

  参考回答:多学习学长学姐,吸取前人经验,纠正自身缺点,团结互助,多沟通交流,完善自身。

  10、对于组织学生活动,会如何处理?

  参考回答:组织活动首先要好好策划,思考活动资料,时间,地点等。同时还要注重安全,不可造成他人困扰。经过详细策划再实施。

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  面试是通过书面、面谈或线上交流(视频、电话)的形式来考察一个人的工作能力与综合素质,通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。下面是小编带来的如何准备好组织部面试问题相关内容,希望对你有帮助。

如何准备好组织部面试问题?

  组织部想招新生要进行的面试问题,请您对下文进行参考:

  组织部在招新计划

  一、宣传工作

  组织部纳新宣传活动将以海报的形式于9月13日开展,宣传标语为“只要你有一技之长,有着对自己的自信,有着青春朝阳般的冲劲,那就快快行动吧。在自己的大学生活里,打出属于自己的一片天地。我们已经为你搭建好了舞台,就等你的自我展示了,把握现在展望自己的未来。团委组织部将与你并肩同行,活出精彩真生活,谱写壮美新篇章!”

  二、纳新面试

  第一轮——海选

  首先要说明的是,各个组织部成员在与新生日常接触了解之后,发现一些我部门确实需要的人才,可以告知部长,经部长与副部长同意后,可使其直接通过第一轮面试。第一轮面试初定时间为9月16日。

  第一环节

  这一环节请面试者作自我介绍。(控制在3分钟左右)

  第二环节

  这一环节由面试官根据新生的自我介绍提问,进一步的了解对方的日常生活与学习,同时缓解新生的紧张心情。(考察面试者的随机应变、逻辑组织、语言表达能力。控制在5分钟内)

  第三环节

  这一环节进行快速问答,问题针对组织部的工作需求,分为共答题和个答题两类题型。

  共答题:1、你为什么选择组织部?在你概念中组织部应该是怎么样的?2、你认为自己的优势是什么?是实干型的还是创意型的?被录用的可能性有多大?

  个答题:

  1、给你一元钱,十元钱,一百元,你会选择多少钱?打算用来干什么?

  2、在组织部工作,给你一张纸,一支笔,你想干什么?

  3、凭你的个人第一感觉,看出部长(副部长)的缺点是什么?

  4、请分别列举学校让你感到最满意和最不满意的地方。

  5、你心情很不好时,什么都不想干,组织部的事情又来打扰,你会怎么处理?

  6、对组织部建设有什么建议,希望营造一种怎样的氛围,希望有些什么特色活动?

  7、给你一个权利,可以问我一个问题,请提问。

  第二轮——重点选拔

  在这一轮面试我部门将与其他部门合作,初定为9月21日开展。面试中,请第一轮通过的同学全部进入面试场地,每人发一份由我们几个合作部门统一印制的考卷,该考卷是每个部门出的2、3道选择题综合而成,问题内容不得明显涉及本部门的相关内容。

  面试者作答之后,进行小组讨论环节 (考察面试者的团队合作和讨论组织能力)。给小组成员2分钟准备,后3分钟小组发挥,可以采用各抒己见,也可以采用互相补充,形式多样,力求创新。

  讨论题:你是愿意做一个大池塘里的一条小鱼,还是愿意做一个小池塘里的一条大鱼?

  讨论结束后,进行总结陈词环节。 每个人用一句话总结今天的面试,可以是感受,也可以说服我们录用你,自由发挥。(考察面试者的总结概括和情感渲染能力)

  第三轮

  通过第二轮的同学进入组织部开始为期1个月的工作试用期。在此期间,新成员需要提交个人对组织部工作的设想,并设计一份自己规划的活动方案。工作中要有团队合作精神,勤奋踏实,有责任心,乐观开朗。

  拓展阅读

  学生会组织部面试问题

  1、如何看待学生会工作与学习之间的关系?

  参考回答:工作与学习之间确切说没有太大界限,能够用学习的东西应用在工作上,在工作中同样能够学会很多书本上学不到得东西,两者是相互辅助的。

  2、当学生会干部会不会影响学习?

  参考回答:这个看个人,因为学生会本身就是锻炼自己综合潜力,如果连工作与学习都无法调和的话也不用去参加了。只要自己好好调节,是不会影响的,同时还会学到很多东西。

  3、对同学上学带手机的用途和利弊分析

  参考回答:手机方便大家联系,有什么事能够打电话。但是有些事情用电话说清楚了之后,反而容易拉开人与人之间得距离。毕竟电话是不能传达表情,态度这些内在得东西。

  4、学生会干部需要在同学之间建立威信,关于建立威信,要注意哪些问题?

  参考回答:多和别人交流,不要认为自己高人一等什么的,要团结别人,尊重他人,做事认真负责,说话做事稳重,赢得他人尊重自然有了威信。

  5、对你理想中师生关系的设想

  参考回答:师生关系要亦师亦友,老师不光只是明白我们得学习,还有生活,人生道理。而平时能够像朋友一样交流沟通,指出我们工作上得不足。

  6、当你某一科成绩退步时,你会采取什么样的措施?

  参考回答:学习退步要找出退步原因,认真改正自身不足,只有不断改善自我,才能更好的学习工作。

  7、谈谈对自己优缺点的认识

  参考回答:我的缺点是凡事太过于认真,一旦工作学习就投入进去,喜欢追求完美,尽力做到最好。但是,这同样也是我的优点,负职责。

  8、当于被检查人发生矛盾时,会如何处理?

  参考回答:尽量不能与人发生冲突,说明原因,请被检查人能理解自己职责所在。

  9、对新一届学生会有哪些推荐?

  参考回答:多学习学长学姐,吸取前人经验,纠正自身缺点,团结互助,多沟通交流,完善自身。

  10、对于组织学生活动,会如何处理?

  参考回答:组织活动首先要好好策划,思考活动资料,时间,地点等。同时还要注重安全,不可造成他人困扰。经过详细策划再实施。