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开会手机响检讨书范文
开会手机响检讨书范文一
尊敬的领导:
x月x日,在集团xxxxxxxxx大会上,正当xxx在台上讲话时,我却在下面私自接业务电话,并被领导发现。我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向领导做出如下深刻检讨:
通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时感觉到对自己放松要求,自以为接业务电话是属于正常,没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。经过反思,这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。
同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍有欠缺。众所周知,开会和领导讲话是布置和安排指导工作的最佳途径,也是各部门各单位开展工作的一个重要思想方针的获得渠道。就是在这样重要的场合下,我却接电话,这充分说明,我从思想上只重视工作业务,没有把会议和领导讲话重视起来,这也说明,我对自己的工作主与次没有分清,也没有把自己的工作更加做好,现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其严重的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。
此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各个会议上,大家都像我一样自由散漫,随意接电话,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。
发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
开会手机响检讨书范文二
尊敬的单位领导:
在此我向您认错,向您检讨。正所谓“国有国法,家有家规,没有规矩不成方圆”,昨天下午的单位例行会议当中,我因为是感到空虚、寂寞拿出了手机听音乐。
糟糕的是,我这样的违纪违规行为被我们的单位行政助理刘先生查获,而且是人赃俱获,对我当面点名批评,而且还没收了我的手机。会议结束以后,给我开出20元的巨额经济制裁。由于我个人现在正处于经济危机之中,拿不出这么多钱来,经过我的讨价还价。在刘先生的“谆谆教导”之下,我在此向您做出深刻检查:
1,工作会议期间,最好不带手机,更加不要玩手机,是所谓“没有货,就不能做”,我这是犯了根源层次的错误啊。
2,如果在工作会议期间,迫切需要使用手机,利用手机在私底下发发短信、收收邮件,都还是可以原谅的。可就是不能这么大庭广众地听歌,还带着耳机!
3,在工作会议期间带了手机,并没有影响公司的形象,并且不让领导发现,不影响领导会议进程,同样是可以原谅的,可我偏偏犯了这个错误。
现如今,我既然犯了错,就应该拿出男子汉大丈夫的气概承认错误,并且坦诚接受公司的批评,我自愿拿出10元钱作为罚款上交公司活动基金当中。
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
开会手机响检讨书范文三
尊敬的领导:
××月××日,在早会上,正当大家在开会分析市场行情,个个严阵以待,积极讨论怎样应对市场下滑时,我不仅没有认真聆听和领会领导讲话精神,却在下面偷偷玩手机。经过昨天一天,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安。在经过再三的思考后,为表改过诚心,特呈检讨书一份,以示改过志向。烦请领导过目,如有不当之处,请领导提出批评!检讨本应手写以表诚意,可是日常工作仍需正常进行,家中琐事繁多。虽然检讨书是打印的,但是悔过之心却是诚挚的。
昨天早会我在一念之差下,做出了有违反工作纪律的事情。这是一个严重的原则性的错误。我知道,领导对我开会时玩手机这件事情也非常的生气。我也知道,作为营销中心的一份子,认真开会,是一项最基本的责任。但是我却连最基本的都没有做到。事后,我冷静的想了很久,我认识到自己要为自己的冲动承担后果。现在,我深深懊悔,深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,对领导的尊重不够,对重要会议重视不足。为了更好的认识错误,也是为了让你能够相信我能够真正的改正自己的错误,保证不再重犯,我将自己所犯的错误归结如下:
在这件事中,我感到,我对早会的重视度不够,我开始的时候对每周,周二周四的早会并没有太在意。但是,经过深刻的反省,我终于认识到了,缺乏对早会的重视才是导致我开会玩手机的重要原因。对于公司开设的每一次会议都有公司的理由,都是重要的。我作为一名员工就更应该积极去参加。开会玩手机要是漏听了指示,耽误了工作那可是不得了的事。此外,我也看到了这件事的恶劣影响。如果在各个会议上,大家都像我一样,怎么能及时把会议精神贯彻好、落实好,如何能把工作做好呢。我们工作的提高,效益的提高将无从谈起。同事之间本应该互相学习,互相促进,而我的这种表现,却是给同事们带了一个坏头,不利于同事之间团结和进步。实属害群之马。此种错误如果不能从思想上深刻认识反省,长此以往将造成很坏的影响,往小了说会影响我的事业,我的前途,往大了说会影响整个营销中心的风气。
发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因为错了,就是错了。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。但是,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为营销中心做出积极的贡献,请领导相信我。
在此,我将从以下这几方面改正:
1.从思想深处认识到组织纪律的重要性。我已经深刻认识到自己给同事带来的负面影响,以后杜绝此类现象发生。只有严格要求自己,遵守各规章制度,才是成就事业的开始,才能顺利到达成功的彼岸。纪律对一个单位,一个组织,甚至于对一个国家一个社会来说,都是非常重要的。一个企业只有纪律严明,管理严格,才能保证生产发展的正常进行。
2.消除个人自由散漫的工作作风。正确积极的对待公司给我们布置的各项任务;我会以这次违纪事件作为一面镜子时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。我要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力工作。我也要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任意识。
3.抱着一颗感恩的心积极投入到工作中去。经济危机的形势下,我们更要抱着一份感恩的心面对人生的第一份工作!感谢公司给我一个生存和接触社会的平台,在这个平台上我有责任克服学生时期依赖的坏习惯,用思想来指导我们的每一步行动!
4.学习先进典型。“以人为镜可以知得失”。典型的力量是无穷的,认真学习典型的精神,并做好学习与自身工作相结合,为企业和谐发展作出应有的贡献。
5.要学会尊重领导,尊重同事,尊重身边的每一个人。这个错误在一定程度上其实是对领导的不尊重表现,而且影响了我在公司领导面前的个人形象。如果大家都像我一样,不但影响了会议的正常进行,同时也影响到其他同事的心情。这不仅仅是对公司的不尊重,也是对大多认真开会的同事的不尊重。不尊重别人的,也不配得到别人的尊重。
现如今,错误已然出现,我也不再为自己争辩。我只会坦然面对,特此向领导做出严肃地保证:以上5点,我必将说到做到,也请领导和同事们能够监督我,指导我,帮助我,原谅我。同时,我希望领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
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