职场中如何管理你的时间

职场中如何管理你的时间

　　职场中如何管理你的时间?一年之计在于春，一日之计在于晨，春天和清晨都代表着新生，一切都才刚刚开始，所以还有足够的时间来做我们想做的事情。但每到一年结束时，又会听到身边的朋友说，时间过得好快，每天都要做很多事情，完成很多工作，我仍然不知道自己这一年有什么收获。那么，时间都跑去哪里了?我们果真没有时间来做自己想做的事情吗?

　　一天24小时，有些人过得充实且快乐，有些人却忙忙碌碌到睡觉依然担心工作没有完成。现在的我们每天都迫切想要关注太多信息，刷朋友圈、刷微博、看电视、刷新闻，智能手机带来便捷的交流的同时，也带来碎片化的阅读形式，从而使我们阅读的时间也变得碎片化。这些碎片化的时间如果凑在一起并不少，然而，它们都穿插在一天的忙忙碌碌中，到最后我们反而感觉时间不够用。

　　小编这几天也在了解职场时间管理，总结了一些方法与经验，供大家一起来学习吧。

　　列出你正在做的事情

　　我们每天都会做很多事情，工作、生活、学习、娱乐等等，这些对于绝大多数的人来说都不能少。要了解自己已有的生活模式，首先要明确自己每一天所做的事情，是否达到预期，是否必不可少，又有多少是因为无聊懒惰用来打发时间的，却感觉毫无意义。

　　明确你想要完成的目标

　　要清楚你内心真正渴望去做的事情，明确目标，并按想要达成的前后顺序进行排列。我们并不是要做<遗愿清单>，而是当你努力在每一个愿望后面划勾时，必然会提升你的幸福感，想想就很幸福。目标有了先后就能明确自己的首要任务，平稳有序进行。

　　时间管理是循序渐进的，要养成习惯

　　我们管理时间是要让目标都得以实现，但这些都不能一蹴而就，要了解自己，想清楚目前的我能够做到什么，然后把一个目标分阶段放到每一天的工作、生活中去，而且要坚持一段时间。最开始的时候，每天改变的事情一定要是简单且容易完成的，比如你想看书，晚上少看一会儿电视剧，改成看20页书，坚持一个月，养成良好的阅读习惯。那么，第一个月就只改变这一件事情，收获的却是满满的成就感和挑战自我的小进步。第二个月可以逐渐开始改变或养成另一个习惯，如我想锻炼身体，可以每天上班时走路15分钟。时间管理是循序渐进的，多年养成的生活模式不可能一个头脑发热就被彻底打破，而且改变的一定是要能够轻易完成的事情，这样不会有挫败感，才能有继续下去的动力。

　　集中精力完成一件事情

　　每个人的精力有限，一定要集中精力去完成一件事情。我们说熟能生巧，当你长时间专注于一件工作，并及时完成它时，效率必然高于同一时间做好几件事情。那么如何知道自己应该先做什么呢?

　　曾有管理学家提出了四象限管理法则

　　把工作内容按以上四象限来划分，然后依据紧急或者重要程度有计划的安排完成工作，时间一长，就不会感觉自己每天都忙忙碌碌，被工作牵着鼻子走。

　　其实一个人一天也会做很多事情，只是这些事情哪些让你觉得开心，哪些又让你想要有所改变?我们的一生看起来还有很长，但如果列一个清单，除去睡觉、工作、吃饭的时间，就会发现我们自己能把控的时间真的很少，既然如此，你还不愿意马上去做那些渴望已久的事情吗?

　　管理时间是一个长期的事情，如果养成了一个好习惯，它或许会伴随你一生。不管现在如何，你一定会思考在你老去时自己这一生都完成了什么?也许并不惊天动地，但就是这些点点滴滴的生活，构成了我全部的生命，至少没有留太多遗憾。

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