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人事专员个人简历模板参考
个人信息
姓名:CNrencai
目前所在: 白云区 年 龄: 28
户口所在: 湖北 国 籍: 中国
婚姻状况: 已婚 民 族: 汉族
培训认证: 未参加 身 高: 165 cm
诚信徽章: 未申请 体 重: 50 kg
求职意向
人才类型: 普通求职
应聘职位: 人事专员:
工作年限: 5 职 称: 中级
求职类型: 全职 可到职日期: 随时
月薪要求: 面议 希望工作地区: 广州,,
工作经历
广州某机电工程有限公司(富力地产下属公司,地产前10强) 起止年月:2006-07 ~ 2010-03
公司性质: 中外合资 所属行业:房地产/建筑
担任职位: 人事专员
工作描述: 一、工作内容
1、人才招聘与面试、薪酬的洽谈、人才储备、建立人力资源管理数据库(优化日常管理事务);
2、新员工入职培训(内训);
3、季度及年度绩效考核的操作实施及结构评估;
4、薪酬的计算,工资表的制作及相关疑问的问答;
5、劳动用工、社保统筹、住房公积金的办理;
6、员工入离职及异动手续的办理;
7、劳动合同的签订及归档管理;
8、人事档案的建立与更新;
二、个人优势
招聘工作成绩突出:熟悉招聘渠道,优秀沟通能力,1年为公司招聘人才200人左右(中、高级工程师占25%)
离职原因: 个人原因 这是一份工作经验很丰富的 人事专员个人简历模板,希望适合你用来参考写作个人简历,请你不要直接复制使用,更多的个人简历资料请你访问http://www.jianlimoban.net。
某航空用品有限公司 起止年月:2005-06 ~ 2006-07
公司性质: 所属行业:交通/运输/物流
担任职位: 人事助理
工作描述: 1、人才招聘与面试、薪酬的洽谈、人才储备、建立人力资源管理数据库;
2、劳动用工、社保统筹、住房公积金的办理;
3、员工入离职及异动手续的办理;
4、人事档案的建立与更新;
离职原因: 个人原因
教育背景
毕业院校: 三峡大学
最高学历: 本科 获得学位: 毕业日期: 2005-07
专 业 一: 法学 专 业 二:
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
2001-09 2005-07 三峡大学 普通话 国家二及乙等 -
2010-05 2010-12 南方人才 人力资源管理师 人力资源管理师证 -
语言能力
外语: 其他 一般 粤语水平: 一般
其它外语能力:
国语水平: 良好
工作能力及其他专长
本人具有扎实的法学理论基础,善于分析合同条款,熟悉劳动法规政策, 5年的人力资源及商务客服工作经验,本人能很快的将理论结合实际,在最短的时间出色的完成工作,本人个性开朗,善于接受学习新事物,诚实守信,能吃苦耐劳,做事塌实, 细致耐心,工作态度积极认真,有强烈的进取心和高度的责任心,有较强的团队合作精神。
详细个人自传
注明:本人于2010年5月通过由国家人力资源同社会劳动保障部组织的人力资源师考试,
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