公司五一放假通知
亲爱的公司全体员工:
根据《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》,我司“五一”国际劳动节放假安排如下:
“5月1日至5月3日放假调休,共3天。
按照国务院办公厅通知的规定,今年“五一”节全国各地放假3天,时间为5月1日至3日。其中,5月1日(星期五、“五一”国际劳动节)为法定节假日,5月2日(星期六)、5月3日(星期日)照常公休。
据此,国家法定节假日只有5月1日,其余为公休日。
节假日期间,各部门应妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,确保安全、平稳度过节日假期。预祝大家节日快乐!
XXX公司
XXX部门
2015年4月X日
各科室,委属各单位:
接市府办通知,现将开发区管委会2015年五一节放假安排通知如下:
一、放假安排:5月1日放假,与周末连休。
二、节假日期间,请经济发展科、规划建设科及时通知并督促入区企业、在建企业及施工建设(监理)单位等妥善安排好值班和安全保卫工作,请特别注意清明节期间的用火安全。
三、请各科室在放假前全面、仔细地检查一遍本科室,切勿遗留重要物品在办公室内,并确保本科室所有电源(含饮水机)切断,门窗紧闭。
四、请值班的同志要准时到达值班室(办公室207室),不得迟到早退,要提高警惕、加强巡查,确保值班电话畅通,认真做好值班(包括值班室卫生)登记工作,外出巡查时,请将值班室电话转接到手机。遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置。
五、节假日期间请全体机关同志保持手机通讯畅通。
六、请门卫与值班的同志一起做好安全保卫工作,尤其要加强夜间值班的安全防护工作,确保人防、技防工作到位,管理使用好监控设施。
值班电话:xxxxxxx。
人事行政部
2015年4月30日
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