《我的前半生》暴露的职场潜规则

《我的前半生》暴露的职场潜规则

　　《我的前半生》讲的是一个衣食无忧把婚姻当做战场的家庭主妇，被比她年老色衰的小三手撕，迫于生活压力中年重返职场的故事。那么能折射出来哪些职场法则呢?以下是CN人才小编搜集并整理的有关内容，希望对大家有所帮助!

　　职场没有捷径，好走的路都不是坦途

　　罗子君十年的全职太太让她早已和职场脱轨，但为了争取儿子的抚养权，她必须咬牙开始找工作。但是作为35+的职场新人来说，工作并不好找。闺蜜唐晶便十分替子君着急，贺函却如此安慰：

　　很多人都祈求成功的捷径，但这并不是每个人都能遇到。挫折，才是成长的推进器。与其费尽心思耍小聪明，不如先端正心态，一步一步脚踏实地的炼就真本事。

　　先做可以取代所有人的利器

　　再做谁都替代不了的神器

　　临面试前，贺函在餐厅给子君做功课。他说了一句非常有内涵的话：

　　培养所向无敌的能力是职场的核心竞争力法则。初入新环境，你必须尽快的学习，打造一个360度无死角的技能。但是想要不被人替代，你还需要不断挖掘自己的核心优势所在，并让优势成为你的爪牙和锋芒。这样才最终能在职场上占据一定位置。

　　随时做好万无一失的准备

　　子君在搬家后第一次上班挤掉了高跟鞋，为了上班不迟到就打电话给贺函帮忙，但是贺函却“无情”拒绝。后面他告诉子君：

　　知道地铁拥挤，就要穿一双好鞋子。知道上班时间赶，就要提早出门。职场就像进入自己的战场，一个人也要活得像一支队伍。不能指望所有人对你伸出援手，不要到最后才悔悟，原来一切都只能靠自己。

　　化别人的刺刀为你的盔甲

　　子君在奢侈品店当售货员时，碰上了以前同学，不仅被冷嘲热讽，还被各种八卦看笑话。子君听到同事们的奚落怒气冲天，恨不得冲上去干一架，但是她想起了贺函对她说的话：

　　职场上不是讲感情的地方，没有永恒的朋友，只有永恒的利益。没有必要把时间花在不值得的人身上，倒不如把自己的能力提升，自然会赢得他人的尊重。

　　你的善良要有点锋芒

　　贺函从唐晶公司离开后，新来的合伙人罗平是一个狡猾没能力的人，唐晶担心自己被罗平落井下石，而贺函先下手为强带走了公司几个能力的顾问。

　　对出手讲究的君子要以礼相待，反正，对无所不用其极的小人唯有比他更恶劣的手段才能不走进他的圈套。只与同好争高下，不与傻瓜论短长。

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