教你如何应对面试官

时间：2024-09-01 09:45:28 学人智库我要投稿

教你如何应对面试官

　　经验之谈;

教你如何应对面试官

　　要做做符合自已气质的事情，更重要的是，气质能符合公司对此职位的要求

　　微笑很重要。其实你完全可以在应聘之前就准备好一个比较通用的自我介绍，然后对镜子练习，或是找朋友帮你练习。以后再去面试的时候，只要针对不同的公司做小小的修改就行了

　　如果你非常想进一家公司，哪么就通过尽量多的渠道收集这家公司的相关信息，并做针对的备课。现在网络这么发达，一般大点的公司都能找到相关资料的。所谓备课就是了解公司喜欢招什么样性格的人才，有什么期望值哪么你要做如何的表现才能使自已更符合公司的要求此类。

　　你要知道找工作并不难只要你做得比其他应聘者更好

　　我认为首先是心态，只是一份工作而已，这个不行还有下一个，这样想来会放松很多，不容易出现因紧张而出错的事情。

　　放松并不等于不在乎，在面试过程中其实面试官(特别是人事部)最重要是看应试者的态度是否积极，提出的问题大多是程试化的。

　　自我介绍方面最主要是看面试的职位，选你经历中对所应试职位相关的谈就好了。

　　面试官要你自我介绍的目的并不在于需要深入了解你的个人，注意“深入”二字，意思就是说，自我介绍的内容不是特别重要，我个人认为流水帐的形式足矣。必须注意的是在介绍中文的时候要不紧不慢，落落大方，把个人经历要一一详细的说清楚;英文介绍的时候也要吐字清楚，逻辑严密(主考官在考察你的英语谈吐能力)

　　自我介绍的大忌在于内容过长或者过短，寥寥几句话让考官认为你沟通能力不够;长篇大论又容易让考官产生审美疲劳，所以不要超过3分钟，不要少于2分钟。

　　对任何公司都不要抱仰视态度同样，在一家公司呆久了，也希望你不要对自已所在的公司抱鄙视态度，至少不能对着外人这样表现尤其是当着面试自已的HR

　　前者出于自尊，后者基于对自已公司和职业的尊重。

　　找工作其实和找结婚对象差不多劳资双方都是如此千挑万选，希望碰到最合适的嗯你找对象的时候，会抱仰视的态度吗?估计不会吧。嘿嘿，如果真是仰视的话。等相处久了，了解了很多不如意的细节。反而会感到巨大的落差。嘿嘿，工作也是如此。

　　嗯怯场是没必要的不论你合不合适这个职位，都没必要怯场，合适的话这个职业是我的，有什么好怕的?不合适的话很快大家都没机会再见面了，更不用怕。你想想。对不对

　　当然。我也知道。有些话，知易行难想要不怯场不是说说就可以做到的需要练习

　　以下提供几个小方法仅供参考。

　　1。对着镜子大声背一些诗词或散文，记住，要看着镜子里的自已，这样有两个好处，一是让自已习惯说话时看着别人，二是可以发现自已说话时应当做什么样的表情更配合自已，让别人看着更舒服。

　　2。参加发公益宣传单之类的活动。也有二个好处，一是此类活动需要短时间内面对大量的陌生面孔。对于消除自已面对陌生人时的紧张感很有好处，其二就是发多了之后你很容易就能通过别人的眼神或是肢体动作得知别人对你的行为是感兴趣还是不感兴趣。这种能力在与人打交道上很有价值，用于面试上也是非常有用了

　　其实介绍的内容是什么不重要，更重要的是你与面试官的沟通。

　　通过自我介绍，面试官对你的语言能力及表达能力有个基本的认识。毕竟你的简历上都有介绍了。

　　自我介绍有两个地方一定要注意：

　　1、介绍的时候眼睛一定要注视着面试官的眼睛。(如果不习惯看眉心好了)。这点是要告诉面试官，你在跟他沟通。

　　2、介绍的时候一定要微笑。再我看来，笑是能够舒缓自己的心理压力，也能够让对方的心理戒备松懈下来。

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