研究生毕业求职简历

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研究生毕业求职简历

  研究生毕业的求职者应该怎么准备求职简历?以下是CN人才网小编搜集的研究生毕业求职简历,欢迎阅读。

研究生毕业求职简历

  王 某

  北京××大学学×楼×× 1000××

  +86-10-XXX-567-8900 +86-10-XX

  abc@XX.com

  教育背景

  XX/09~XX/04 硕士 北京××大学××学院××方向 (排名0/00)

  XX/09~XX/06 学士 北京××大学××专业 (排名0/000)

  获奖情况

  “××”企业奖学金,综合排名第一,全系000人中唯一得奖者;“×××”企业奖学金;校一等奖学金;

  北京市优秀毕业生;校优秀团员,优秀团干部,校三好学生(连续两次);

  北京××大学“××××”杯首届创业计划大赛二等奖;0000年全国大学生数学建模竞赛成功参赛奖;

  所带领团支部获0000年北京市优秀团支部

  ◆通过国家

  ◆扎实的文字功底以及良好的表达能力,曾在《××报》上发表文章“××××××××”以及“×××××××”

  ◆熟悉移动通信技术,尤其是TD-SCDMA,WCDMA以及CDMA2000的背景、发展,了解产业市场制造、运营、终端、业务营销等;熟练使用EXCEL, PowerPoint以及SPSS软件

  实习经历

  XX/11~XX/04 ××××北京研发中心 无线通信组实习生(全职)

  ◆跟踪TD-SCDMA、CDMA2000最新技术趋势,收集、整理无线市场资料,进行深入产业发展分析,与人合作完成“TD-SCDMA Content”,独立完成“CDMA2000 Content”;

  ◆与部分制造商沟通交流,协助大唐移动成功进行TD试验网的新业务演示;

  深入了解3G产业链的发展与最新动态,提高了分析问题、与人沟通的能力;积累了英文市场产业报告的撰写经验

  XX/11~XX/03 ××××通信(中国)研发中心 产品线管理部门实习生

  ◆整理中国移动无线网络测试规范,

  极大地提高了专业英语水平;了解运营商设备测试标准以及需求

  XX/07~XX/09 中国××天津分公司 网络部实习生

  ◆协助网络部门成员,安排与韩国××公司交流,进行接待、会议记录以及部分

  拓宽了视野,接触到世界一流运营商的运作和技术经验;锻炼了

  项目经验

  XX/04~XX/11 北京××大学“ABC”杯首届创业计划大赛 市场总监

  ◆0人团队中负责增值业务市场策划,调研整合大量资料,分析产品市场定位,制定营销组合战略;配合其他成员讨论并实施项目;根据需求撰写商业计划书中00页的策划文档

  ◆商业计划获得大赛二等奖并获得中国联通数据业务中心的认可

  掌握了电信市场营销的基本知识;积累了一定的实际市场策划经验和方法;锻炼了商业计划书的撰写能力

  社会活动

  XX/11~XX/ 12 北京××大学研究生会 外联部副部长

  ◆带领00人的团队,成功策划、实施“第二届

  ◆第0届创业计划大赛组委会秘书处成员,协调其他部门,顺利完成大赛所有文案起草以及活动的对外宣传工作

  深入了解企业校园市场推广的策略和需求;培养了与人沟通协作能力、团队领导能力以及分析问题和决策能力

  XX/06~XX/ 06 ××××学院01级年级委员会 文艺委员、毕业晚会总导演

  ◆历时0个月的毕业晚会筹划过程中,组织成员定期开会讨论并协调节目、技术、后勤组工作进度,根据各人性格能力分配任务,激发成员工作热情;0小时长的毕业晚会中担任总导演,晚会现场观众达000人;

  ◆协助其他部门成功完成毕业纪念册、毕业歌会等纪念活动,纪念册发行量达0000册;

  积累了大型活动整体把握的经验,锻炼了团队领导能力、协调能力、临场反应能力以及创新思维

  XX/06~XX/ 06 ××××团支部 团支部书记

  ◆协助其他班干部定期召开会议,制定并实施专业学习计划,所在支部成绩从全系00名进步到第0名(共00个支部);加强支部凝聚力,联系、组织并参与了“123”×××志愿者活动;

  ◆带领成员积极参加十佳支部的评选活动,被评为0000年校十佳团支部、北京市优秀团支部;

  增强了自信乐观的精神,积累了团队建设的宝贵经验,培养了创新思维以及分析问题解决问题的能力

  XX/10~XX/ 06 北京××大学学生会 宣传部部长

  ◆策划并实施学生会12.9等大型活动的宣传工作;协助企业进校园的宣传工作;配合其他部门完成学生会日常工作

  ◆与××××合作,成功组织北×首届“××××展”,展出作品近000件

  锻炼了合理安排时间、高效工作的能力;建立了面对压力和琐事时信心与耐心;培养了宣传策划活动的能力

  XX/10~XX/ 09 北京××大学共青团委员会直属周报《×××》 副主编

  ◆负责对内对外的协调和沟通工作;成功进行报纸0版到00版的扩充;军训期间负责00期《×××报》的策划与出版

  ◆ 00XX年校庆之“××××”访谈活动中,收集知名校友信息,成功联系采访了0位知名校友并撰写文章,发表在《××××》上; “00年校庆000天倒计时”活动上全程进行采访报道

  培养了对新闻事件的敏锐度和把握能力;锻炼了与人沟通和采访技巧;提高了语言组织能力和文章撰写能力

  自信、乐观、责任心强;较强的团队合作和沟通能力;较强的抗压能力;爱好唱歌、旅游、羽毛球等

  附:

  制作简历非常简单,但是制作能够让面试官眼前一亮的简历困难重重。在实际求职过程中,求职者精益求精的制作简历,将简历的内容浓缩成为精华,是获得优质岗位的基础条件。因此掌握制作优质简历的技能,能够让更多的企业选择你。

  符合企业价值观 求职成功的标准

  企业选择员工的标准,主要体现于求职者是否能够符合企业的价值观标准。很多能力较强的求职者,往往在简历的关卡被淘汰。淘汰的原因非常简单,企业认为求职者无法与企业共同发展,只有真心诚意的愿意与企业共发展,并且表明自己的立场,才能够赢得面试官的认可。而良好的印象全部通过个人简历体现,因此筛选个人最具实力的优势是赢得面试官认可的首要条件,能够让面试官眼前一亮。

  注重形象仪表言行举止

  个人的一言一行一举一动均影响到个人的形象,在选择个人简历照片的时候,需要将能够展现个人精神面貌的照片加以利用。对于求职者而言,第一印象同样是每位面试官需要考虑的问题之一,而个人简历作为面试的敲门砖,良好的个人形象是赢得招聘面试官认可的第一步。

  制作个人简历,务求内容的多少,主要追求精益求精。求职者利用自身的竞争优势,完美的展现于简历之内,能够在极短的时间内获得面试官的认可,从而为赢得更好的工作岗位提供帮助,真正实现高薪就业的梦想。

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