- 相关推荐
如何维持职场的人际
如何维持职场的人际
如何维持职场的人际
做好工作
只有你的工作精益求精,你的上司才会满意;只有你的工作做到位,你的下属才会敬佩你;只有你的工作无可挑剔,同事才会支持你。这是你在办公室开心愉悦的根本。
赞美同事
同事之间最怕“纠缠”,这就要求职场人把握这种关系的“温度”。而最好的“温度”就是要用嘴巴多赞美你的同事,让你的同事感觉你认同他、欣赏他。
欣赏上司
上司的一切行为并不全是你认同的、满意的。但上司毕竟是上司,不能改变。如果换个角度,用欣赏的眼光去看上司,上司在你眼中的形象或许会好起来,你的心情也会好起来。
帮助下属
无论你是高管或只是个小组长,都是别人的上司。然而,你的下属并不是每个人都那么“听话”,也不可能没有失误或错误。他们虽然不能像上司一样能直接提拔你,但却是给你做事的人。只有下属的工作做得出色了,你的工作才能增色。那就多关心帮助你的下属吧。
【如何维持职场的人际】相关文章:
职场人际如何处理09-09
如何应对职场人际关系呢06-26
职场如何赢取人心人际关系09-09
如何面对复杂的职场人际关系?09-14
职场中如何处理人际关系10-11
初涉职场如何应对人际关系09-24
职场新人如何处理好职场的人际关系09-08
如何处理职场中的人际关系08-25
如何妥善处理职场人际关系07-05
职场新人如何打造你的人际关系06-15