华莱健奖金制度

时间:2024-09-07 12:11:16 学人智库 我要投稿
  • 相关推荐

华莱健奖金制度

2015康婷奖金制度

华莱健奖金制度

加盟方式主要有有三种:

普通3120元

中级16100元

高级32200元

首次拿货都是1:2配货即3120元可以拿到价值6240元的产品

16100元可以拿到价值32200元的产品

32200元可以拿到价值64400元的产品。

目的就是鼓励会员首先自用产品

有效果后再口碑相传这也源于我们的自信

加盟条件:身份证复印件工商银行卡号16100元取得加盟商的资格

两个义务:维护品牌形象听从系统指挥

四大权利:品牌使用权区域代理经营权全国市场拓展权自由继承权

首次进货:5折

利润分析:

1、零售利润:60%=25%现金+35%产品保障了(初级代理商)利益

每月活动产品,1:2配货,增大美容院利润空间。

二次进货:进货单位是9000元,不但享受零售利润,还能享受活动产品,有73%的利润空间,保障店面盈利。

投入

享受条件

回报

9000元

1:2配货

18000元产品

零售利润25%现金

2250元现金

零售利润35%产品

3150元产品35%产品

1:2配货

6300元产品

实际投入

实际回报

6750元

24300元产品。73%利润空间

符合社会发展的需求符合团队稳定的需求符合国家政策的需求

1、零售津贴:即60%的利润返还其中25%以现金形式返还35%以产品形式返还您相当于4折拿货。您可以阅读康婷直销2015年奖金制度这条新闻的详细信息。每月都有产品促销促销产品相当于2折拿货。

2、奖励津贴:每个会员分左右2个市场每层岗位费300元碰对380元同一层每两个会员分别都有3120元的销售业绩时就会碰对一次不足3120的累积到下次计算。

第0层300+380*2^0=680元。

第1层300+380*2^1=1060元。

第2层300+380*2^2+公司奖励100*2^0=1920元。

第3层300+3240=3540元。3240=380*2^3+100*2^1

第4层300+6480元=6780元。

第5层300+12960元=13260元。

第6层300+25920元=26220元。

第7层300+51840元=52140元。

第8层300+103680元=103980元。

第9层300+207360元=207660元。

第10层300+414720元=415020元。

10层满累计共832260元碰对一直倍增下去。直到日薪一万封顶。

单区发展见点40元一直拿完10层共1024个会员,即4万余元;按照不理想发展10层内100个会员,也即4000元,也已回本,还有了产品,所以说他不伤人脉。

3、互助津贴:公司与会员的互助公司会把会员收入的10%作为公司的发展基金而且每次累积达到2000元就会以产品的形式返还给会员。

福利待遇:

(业绩)达到(8万)——(数码相机)

(业绩)达到(15万)——(免费出国旅游)

(收入)达到(50万)——(20万高级轿车)

相当于给您预存了(66.7%)的利润,保障了(高级代理商)的(巨大收益),多(劳)多(得),公(平)公(正)。

要寻找的合作伙伴:1、能支配16100元权利的人。2、能保证两年创业心态的人。3、能承受16100能力的人。

我们的目标:1百万年薪店经理,2千万年薪职业经理人。

[2015华莱健奖金制度]

【华莱健奖金制度】相关文章:

权健的奖金制度06-15

最新权健奖金制度09-29

权健奖金制度讲解10-17

权健的奖金制度(2)07-25

什么是权健奖金制度10-30

权健奖金制度范文09-25

权健奖金制度计划09-19

最新权健奖金制度(2)10-02

最新权健奖金制度(3)10-28

权健奖金制度讲解(2)10-10