面试的技巧和方法研究

时间：2024-08-01 15:57:18 学人智库我要投稿

面试的技巧和方法研究

在求职面试时的表现将会成为你成功的关键，掌握求职面试技巧是很重要的，下面让我们一起来看看面试的技巧和方法研究，希望可以给你带来帮助。

面试的技巧和方法研究

面试的技巧

(1)面试前作好准备，注意仪表、着装整洁;

(2)进门前要敲门，进入考场后，要鞠躬，然后说“各位老师好!我是XX考生”。老师示意你坐下，再坐到指定的座位上。坐姿要端正，不要看起来无精打采，也不能委琐，然后将相关证件递给秘书;

(3)带纸和笔，可以在纸上大体列一下提纲再回答;

(4)用普通话大声回答问题，表示有自信;

(5)有条理地回答问题，能反应出你思维敏捷;

(6)从事物的正反两方面辩证地回答问题;

(7)如果你实在很紧张，或者觉得回答的不够好，就加一句“真抱歉，我太紧张了。”一般老师都比较通融，也能理解的。

(8)坐在你对面的老师不只一个，你只需要面对主考官，最好看着他的眼睛回答问题。如果实在太紧张，也不要低着头自顾自的说，当然也不要眼睛滴溜溜的到处乱看。

(9)如果所提出的问题，你实在一点都不会，就要诚实的说“很抱歉，对这方面的知识我还不太了解，不过我会在日后的学习、工作和生活中，加强对XX的关注和学习。”不要不懂装懂，说的驴唇不对马嘴，效果会更糟。

(10)回答完问题后，要离开考场前，再鞠躬，然后说“感谢各位老师对我的指点”(不管是不是指点了你)。然后转身开门离开，注意，出了门以后要转过身关上门，不要背朝着离开，这是礼貌问题。

面试的方法

A.准备好简历：简历要写与自己应聘的职务相关的工作经验，尽量详细，而且条理清楚，逻辑清晰，1，2，3，4层次清楚。

B.面试前了解公司状况，包括行业、产品、公司规模、公司文化等等，这样在谈的时候有得可谈，起码不会一问三不知。

C.面试前要搞好自己的形象，----要让自己看起来像干这一行的;-----一般HR会认为，你的职业气质都不像这行的，估计不怎么样。这个非常重要。不要怪HR会“以貌取人”，因为“相由心生”，你的职业经历，职业性感会通过你的职业形象反应出来。

形象包括服饰、发型、说话的神态、语速、肢体语言等等。

D.面试过程中尽量关闭手机-------否则会打断面试，也会给人以不尊重人的看法。

E.面试时不要张牙舞爪，肢体语言的“振荡”幅度不要太大-----一般情况是，越是稳重，肢体越是摆动的不大，就越让人信赖。

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