人事任命通知书

时间:2024-06-09 00:24:05 优文网 我要投稿
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人事任命通知书(大全12篇)

  在发展不断提速的社会中,我们用到通知的地方越来越多,通知是上级机关向下级机关传达指示、批转下级机关的公文、转发上级机关和不相隶属机关的公文,布置工作与周知事项时所用的一种下行公文。大家知道正式的通知怎么写吗?以下是小编为大家收集的人事任命通知书,欢迎阅读与收藏。

人事任命通知书(大全12篇)

人事任命通知书 篇1

尊敬的公司各部门:

  根据公司发展需要,20xx年公司组织架构有所调整,同时相关部门管理者角色也有所变化。为更好衔接各级管理工作,经公司研究决定,对以下人员进行新的.人事现任命,具体如下:

  现任命xxx为公司人力资源总监,全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作,协调行政管理事务,执行并监督好总经理安排的各项任务。

  现任命xxx为公司运营总监,负责公司网站运营管理、制订网站运营标准,实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控,协调运营团队整体工作,执行并监督好总经理安排的各项任务。

  现任命xx为公司运维总监,全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配,主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。

  现任命xxx为公司产品总监,全面负责产品开发、设计、测试等工作,以及技术部日常管理事务。

  现任命xxx为公司财务主管,主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作,保障财务会计事务正常有序合理的开展,有效指导出纳等基础会计工作,行使主办会计职能。

  以上人员现任命自20xx年xx月xx日起生效,隶属于总经理管理团队,协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。

  特此通知!

xxx有限公司

  20xx年xx月xx日

人事任命通知书 篇2

公司各部门:

  为了解决目前公司经营状况,经公司研究决议,决定对以以下同志进行新的人事任命,现予以公布:

  任命xx为xx有限公司为公司市场部经理,负责公司各门店市场各项工作。

  任命xx为xx有限公司为公司门店部经理,负责公司门店部各项工作。

  本任命书自20xx年xx月xx日起生效。

  特此通知。

xxxx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知书 篇3

尊敬的公司全体员工:

  因主管人员离职,现因工作需要,经公司管理人员提名,研究决定对以下人员进行新的人事任命,现予以公布:

  1.原xx部主管xxx离职,现由楼面主管xxx兼管xx主管一职,并履行该职务全部职责。

  2.原前厅部主管xxx离职,现任命xx为前厅实习主管一职,主持该部门的'日常工作。

  3.楼面部由xxx暂定实习领班一职,负责协助主管完成日常管理工作。

  备注:所任命实习主管,实习期为一个月,实习期内发放原职务薪水,另有职务津贴(职务津贴上报生效)。

  以上任命决定自发布之日起即开始生效,希望各部门及全体员工给予支持配合。

xxx

20xx年xx月xx日

人事任命通知书 篇4

尊敬的公司各部门:

  为适应新形势下公司经营发展需要,经董事长、总裁提名研究决定,对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:

  任命xxx为电子交易市场有限公司执行总裁。

  任命xxx为电子交易市场有限公司副总裁。

  任命xxx为电子交易市场有限公司办公室主任。

  以上任命决定自发布之日起执行。

xxx

20xx年xx月xx日

人事任命通知书 篇5

集团各单位:

  根据集团公司的战略发展需要,经研究决定,成立xx部门。现对以下人事做出调整任命:

  1、任命xxx为xx部门主任,负责集团xx部门的全面管理工作,并履行该职务全部职责;

  2、任命xxx为xx部门副主任,协助该部门主任开展各项审计管理工作,并履行该职务全部职责;

  该部门所开展的.各项工作,直接向董事长、总经理负责,希各相关部门及全体员工给予支持配合,本任命自下发之日起生效。

xx有限公司(盖章)

20xx年xx月xx日

人事任命通知书 篇6

公司各部门:

  为顺应新情势下公司运营展开需求,经公司治理层会议决议,决议对以下同志进行新的人事任命,现予以发布:

  1、任命xx为事业部总经理,掌管事业部的日常权利;

  2、任命xxx为事业部副总经理,负债辅佐总经理完好权利;

  3、任命xx为人事部总经理,掌管人事部的日常权利;

  4、任命xx为人力资源部经理,掌管该部分的.日常权利。

  以上任命决议盲目布之日起即开始施行。

  总经理:xxx(印章)

  20xx年xx月xx日

人事任命通知书 篇7

尊敬的各部门各公司员工:

  根据个人在试用期间的工作能力及出色表现,经公司领导研究决定,以公司总经理关明明的.名义同意以下同志如期或提前转正,并任命如下:

  任命xxx为市场运营部招商部经理,对分管总经理助理负责,全面负责物流园项目招商工作及该部门日常管理工作;

  任命xxx为财务部经理,对公司董事会及总经理负责,全面负责公司财务及相关各项工作;

  任命xxx为行政人事部经理,对分管总经理助理负责,全面负责公司行政、人事、外联事务及相关工作。

  任命下达,即日生效,特此通知。

xx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知书 篇8

公司全体员工:

  根据公司发展需要,20xx年公司组织架构有所调整,同时相关部门管理者主角也有所变化。为更好衔接各级管理工作,经公司研究决定,对以下人员进行新的人事任命,具体如下:

  任命xx为公司人力资源总监,全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作,协调行政管理事务,执行并监督好总经理安排的各项任务。

  任命xx为公司运营总监,负责公司网站运营管理、制订网站运营标准,实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控,协调运营团队整体工作,执行并监督好总经理安排的各项任务。

  任命xx为公司运维总监,全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配,主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。

  任命xx为公司产品总监,全面负责产品开发、设计、测试等工作,以及技术部日常管理事务。

  任命xx为公司财务主管,主要负责公司各类财务报表的.审核、审查工作,保障财务会计事务正常有序合理的`开展,有效指导出纳等基础会计工作,行使主办会计职能。

  以上人员任命自20xx年xx月xx日起生效,隶属于总经理管理团队,协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。

  特此通知!

xxxx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知书 篇9

尊敬的各部门:

  为适应公司经营战略发展需要,经公司董事会会议决议,决定对以下同志进行人事任命,具体人事任命公布如下:

  xxx,原公司市场总监,现任公司副总经理,全面负责国内营销中心各项管理事务,在公司董事会及董事长的领导下,执行及监督该部门各项日常事务。

  以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。

  特此公告!

xxx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知书 篇10

尊敬的公司各部门:

  为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:

  任命xxx女士为事业部总经理,主持事业部的日常工作;

  任命xx女士为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务。

  任命xx先生为人事部总经理,主持人事部的'日常工作;

  任命xxx先生为人力资源部经理,主持该部门的日常工作;

  以上任命决定自发布之日起即开始执行。

xxx

20xx年xx月xx日

人事任命通知书 篇11

公司各部门:

  公司日益不断发展,经公司董事会研究决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予公布:

  1.任命xxx为公司总经办主任,负责公司日常管理、接待等工作。

  2.任命xxx为公司财务部经理,负责公司全面财务会计及各项目报表收缴及监督工作。

  3.任命xxx为公司组织人事部经理,负责公司人事干部任免、调配等工作。

  4.任命xxx为公司经营发展部经理,负责公司经营、公司投标、发展工作。

  5.任命xxx为公司品质运行部经理,负责公司各项日常管理工作。

  6.任命xxx为公司工程部经理,负责工程项目全面工作。

  本任命书自20xx年8月1日起生效。

  希望以上六位同志,在任职期间不辜负期望、再接再厉、脚踏实地,为各项目部公正负责地用心做到监督、帮助、服务的作用,为真贤物业保驾护航,再创佳绩。

  特此通知!

xxxx有限公司

20xx年xx月xx日

人事任命通知书 篇12

各部门:

  根据《中华人民共和国安全生产法》、《道路危险货物运输管理规定》(《机动车维修管理规定》)的要求,为进一步提高公司安全生产管理水平,严格落实安全生产主体责任,经公司会议决定对以下人员进行新的人事任命,现予以公布:

  一、任命xxx为公司经理,经理是公司法人代表,为公司安全生产第一责任人,对公司安全生产工作负全面责任;

  二、任命xxx为公司分管安全生产工作副经理,对公司安全生产负直接领导责任,对安全生产工作负组织实施和综合管理及监督的.责任,主抓公司全面安全生产工作;

  三、任命xxx为一车间主任,xxx为二车间主任,协助经理和分管安全副经理,履行安全生产职责,对本车间安全生产工作负直接管理责任,主抓车间安全生产工作。

  四、任命xxx为一车间安全管理人员,xxx为二车间安全管理人员。车间安全管理员,协助各车间主任具体负责本车间的安全管理工作;

  以上任命决定自文件发布之日起即开始执行。

xx有限公司(盖章)

20xx年1月1日