员工离职公告

时间:2024-03-15 15:37:38 好文 我要投稿

员工离职公告(集合15篇)

员工离职公告1

尊敬的客户:

员工离职公告(集合15篇)

  您好!本公司原业务部主管何先生,因个人原因已于20xx年3月18日与我公司解除劳动关系。自此日期后,该人员等对外进行的任何业务、承诺、活动均属个人行为,不代表公司,本公司不承担任何责任!

  为更好的.为各位客户服务,有任何业务方面事宜请与我司刘小姐联系:

  联系方式如下:

  手机:

  电话:

  传真:

  特此通告!

  xx有限公司

  20xx.3.18

员工离职公告2

尊敬的.客户:

  本公司员工xx已于xxxx年12月1日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由销售经理窦xx欣具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

  感谢客户一如既往支持本司工作!

xxxx设计有限公司

  xxxx年12月04日

员工离职公告3

  原我公司研发部员工已于20xx年1月11日因个人原因从本公司正式离职,感谢他一直以来对公司的付出与努力。同时,我公司郑重声明,从离职之日起,对外进行的任何业务活动均属个人行为,不代表我公司,本公司不承担任何责任。 该员工原有公司业务请与0755—2672联系。给您带来不便,请谅解!

  特此公告

  深圳市x有限公司

  20xx年1月11日

员工离职公告4

尊敬的客户:

  您好!本公司原业务部主管何先生,因个人原因已于x年3月18日与我公司解除劳动关系。自此日期后,该人员等对外进行的任何业务、承诺、活动均属个人行为,不代表公司,本公司不承担任何责任!

  为更好的.为各位客户服务,有任何业务方面事宜请与我司刘小姐联系:

  联系方式如下:

  手机:XX

  电话:XX

  传真:XX

  特此公告!

  x有限公司

  —3—18

员工离职公告5

  兹有本公司xx先生、赵xx先生因故于xxx年6月离职。其离职后发生的一切行为和责任与本公司无关,敬请广大客户理解!如有疑问,可致电 林xx先生(总经理)xxxxxxxxxxxxx。

  特此公告

  xx移民

  xxx年6月

员工离职公告6

  兹有本公司部门员工,姓名:xx,性别:x,身份证号码:xxxxx,由于下列原因离职:

  □劳动合同尚未到期提前辞职

  □自动离职解除劳动合同

  □期满终止劳动合同

  □不胜任工作解除劳动合同

  □职工违反服务期约定解除劳动合同

  □违法违纪解除劳动合同

  □其他原因解除劳动合同:

  现本公司声明:从xx年xx月xx日开始,该员工与本公司不再存在劳动关系,该员工的一切行为与本公司无关。该员工与本公司仍存在□保密义务、□竞业限制义务,如违反以上义务的,单位将追究其法律责任。

xxx公司

  日期:20xx年xx月xx日

员工离职公告7

  原我公司技服部员工***已于20xx年3月15日因个人原因从本公司正式离职,感谢他一直以来对公司的付出与努力。同时,我公司郑重声明,从离职之日起,***对外进行的任何业务或技术服务活动均属个人行为,不代表我公司,本公司不承担任何责任。

  该员工原有公司事宜请与***联系。给您带来不便,敬请谅解! 特此公告。

   ***公司

20xx-04

员工离职公告8

  原有外聘人员项目经理马先生,已于20xx年12月20日,因个人原因从本机构正式离职,感谢他一直以来对机构的付出与努力。同时,我机构郑重声明,从离职之日起,马志勇先生对外进行的任何业务或项目活动均属个人行为,不代表我机构,本机构不承担任何法律责任。

  特此公告!

  成都xx区益众社区发展中心

  20xx年12月20日

员工离职公告9

各部门:

  经核查生产部员工:(工号)、(工号)、(工号)、(工号)于xx年x月x日起未经请假就私自离开,至今未回岗,已连续旷工超过三天。根据公司相关规定,连续旷工两天以上者,按自动离职处理,自动离职不结发薪水,并于xx年x月x日起与本公司解除劳动关系。 特此通知

  行政部

  x年x月x日

员工离职公告10

  兹有本公司部门员工,姓名:xx,性别:x,身份证号码:xxxx,由于下列原因离职:□劳动合同尚未到期提前辞职□自动离职解除劳动合同□期满终止劳动合同□不胜任工作解除劳动合同□职工违反服务期约定解除劳动合同□违法违纪解除劳动合同□其他原因解除劳动合同:现本公司声明:从20xx年x月x日开始,该员工与本公司不再存在劳动关系,该员工的一切行为与本公司无关。该员工与本公司仍存在□保密义务、□竞业限制义务,如违反以上义务的,单位将追究其法律责任。

  特此声明。

  xx公司

  日期:20xx年x月x日

员工离职公告11

尊敬的`客户:

  本公司员工xxx(英文名:xxx)已于xx年3月20日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由我司外贸部销售经理具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

  感谢客户一如既往支持本司工作!

  x科技有限公司

  x2年3月20日

员工离职公告12

  兹有本公司部门员工,姓名:,性别:,身份证号码: ,由于下列原因离职:

  □劳动合同尚未到期提前辞职

  □自动离职解除劳动合同

  □期满终止劳动合同

  □不胜任工作解除劳动合同

  □职工违反服务期约定解除劳动合同

  □违法违纪解除劳动合同

  □其他原因解除劳动合同: 现本公司声明:从年 月日开始,该员工与本公司不再存在劳动关系,该员工的一切行为与本公司无关。该员工与本公司仍存在□保密义务、□竞业限制义务,如违反以上义务的,单位将追究其法律责任。

  特此声明。

  日期:

员工离职公告13

尊敬的客户:

  本公司员工谢(英文名:)已于x2年3月20日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的.工作从即日起由我司外贸部销售经理刘()具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

  感谢客户一如既往支持本司工作!

  x科技有限公司

  xx年3月20日

员工离职公告14

尊敬的客户:

  本公司员工谢xx(英文名:xxx)已于xxx2年3月20日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的'一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由我司外贸部销售经理刘xx(xxx)具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

  感谢客户一如既往支持本司工作!

  xxx科技有限公司

  xxxx年3月20日

员工离职公告15

  我公司原销售总监孙xx已于xxx年4月30日因个人原因从本公司正式离职;原销售顾问王xx已于xxx年4月8日因个人原因从本公司正式离职,原销售顾问王xx已于xxx年6月13日因个人原因从本公司正式离职,我公司郑重声明,从离职之日起,孙xx、王xx、王xx对外进行的任何业务活动均属个人行为,不代表我公司,本公司不承担任何责任。

  以上员工原有公司业务请与xxxxxxxxxx联系。给您带来不便,请谅解!

  此公告已于xxx年6月15日在xxxx网站发布!

  特此声明。

  xxx汽车销售服务有限公司

  xxx年6月27日

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