社会资本的测量及其对就业结果的影响

社会资本的测量及其对就业结果的影响

首先回顾了社会资本的各种测量方法,以及社会资本对就业结果的影响;然后指出,未来关于社会资本与就业结果的关系的研究,可以从社会资本的测量方法、跨文化比较研究和细化就业结果的测量指标三个方面入手;最后,文章针对社会资本测量方法中存在的缺陷,从心理测量学角度提出优化的测量方案.

作 者： 甄月桥 牛玉柏 刘泽文 ZHEN Yue-qiao NIU Yu-bai LIU Ze-wen   作者单位： 甄月桥,ZHEN Yue-qiao(浙江理工大学理学院,杭州,310018)

牛玉柏,刘泽文,NIU Yu-bai,LIU Ze-wen(浙江理工大学心理学系,杭州,310018) 

刊 名： 人类工效学  ISTIC 英文刊名： CHINESE JOURNAL OF ERGONOMICS  年，卷(期)： 2008 14(2)  分类号： C913.2 B849  关键词： 社会资本   社会经济地位   关系强度   就业  

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