民营企业人本管理的缺失与弥补

民营企业人本管理的缺失与弥补

民营企业是中国经济的一道靓丽的风景线,为中国经济的发展做出了巨大的贡献,但是民营企业存在许多的问题.其中最主要的问题就是民营企业的寿命普遍都不长,"各领风骚三五年",到底是什么原因造成的呢?本文从人本管理的角度进行剖析,试图找到其中的某些结症,寻求解决民营企业寿命不长这个问题的某些思路.

作 者： 黄快生   作者单位： 中南大学,湖南,长沙,410083;长沙民政职业技术学院,湖南,长沙,410004  刊 名： 长沙铁道学院学报（社会科学版）  英文刊名： JOURNAL OF CHANGSHA RAILWAY UNIVERSITY(SOCIAL SCIENCE)  年，卷(期)： 2006 7(1)  分类号： F2  关键词： 人的本质   人本管理内涵   缺失原因   弥补  

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