山西省“三支一扶”服务期满就业优惠政策解读

山西省“三支一扶”服务期满就业优惠政策解读

    职场困惑

　　太原市大四学生小吴问：我是在太原上学的一名大学生，今年即将毕业，我报考了今年的“三支一扶”计划。我想问的是，两年的服务期满之后，我能享受哪些就业帮扶政策？

　　省人社厅相关工作人员答：

　　参加我省“三支一扶”活动，服务期满考核合格后的大学生，可享受多种优惠政策。

　　首先是公务员定向录用。按照国家规定，考录公务员时拿出10%-15%的岗位面向服务期满包括“三支一扶”在内的服务基层项目大学生定向考录。其次是事业单位吸纳，按照我省规定，乡镇事业单位服务的“三支一扶”高校毕业生服务满1年后，在现岗位空缺情况下，经当地人社部门考核合格，即可与所在单位签订不少于3年的聘用合同。凡参加“三支一扶”计划的乡镇事业单位相对应的自然减员空岗，全部招聘基层服务期满、考核合格的高校毕业生。县以上事业单位要拿出不少于12%的招聘岗位，专项招聘服务期满考核合格包括“三支一扶”在内的服务基层项目的大学生。

　　另外，我省还支持“三支一扶”大学生自主创业。按照有关政策，为有自主创业愿望的“三支一扶”大学生提供政策咨询、项目开发、创业培训、创业孵化、小额贷款、就业指导、跟踪辅导等“一条龙”服务。对从事个体经营符合条件的可免收行政事业性收费。

　　最后，我省还扶助“三支一扶”大学生自主择业。对自主择业的“三支一扶”大学生，各级政府部门所属人才服务机构和公共就业服务机构为其免费提供政策咨询、职业指导和职业介绍服务；组织他们参加职业资格培训、职业技能鉴定或就业见习，按规定给予职业培训补贴等；对服务期满后较长时间仍未就业的“三支一扶”大学生进行重点帮扶。

   （原题：“三支一扶”服务期满可享受多种就业优惠）

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