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就业“直通车”开进校园-天津市 “大学生就业服务工作站”素描
“你校国际交流学院的酒店管理专业，今明两年的应届毕业生人数有多少？”
“今年有21名，明年有89名。”
“最近我们局里获知消息，天津国际油轮码头需要人才，你们这个专业非常对口，可以去看看。”
近日，当记者探访天津职业大学“大学生就业服务工作站”的时候，恰好听到了该校招生就业处副处长张雷和天津市劳动保障局的同志之间的这样一段对话。
就业供求信息的良性对接，有效地消除了长期困扰高校毕业生就业工作的痼疾。张雷对此深有感触：“现在大学毕业生的就业，遵循的是市场主导原则。高校虽然在教学方面占有优势，但在就业方面却处在弱势地位，而且和市场存有距离，所以只有依靠政府搭建交流指导的平台。自从2004年成为天津市首批 ‘大学生就业服务工作站’授牌单位以来，我校与天津市公共就业服务部门建立起了经常化的沟通，而且更为顺畅。我们从中受益匪浅。”
“大学生就业服务工作站”的建立，意味着公共就业服务工作进入了 “象牙塔”。天津市劳动保障局就业处副处长于家庆介绍： “这是人力资源社会保障部门在高校设立的就业服务专门机构，将毕业生资源与政府的行政职能实施有效衔接。通过这个载体，我们将就业指导、职业介绍、信息提供等就业服务送进校园，并且寻找一种更加便捷、高效的就业促进模式，形成合理、优化的毕业生资源配置渠道，从而解决高校毕业生就业难问题。”
这种公共就业服务模式，为金融海啸阴影笼罩下的大学毕业生就业带来了不少生机。张雷对此深以为是： “至今为止，我们学校约6成毕业生已经签约，或者有明确的就业意向和见习岗位。这个数字和以往同期相比略有下降，因为我们学校稳定的就业行业，比如钢铁、汽车行业的企业受金融危机影响较大。但是我们仍然有信心，因为3、4月份用人需求会回暖，同时 ‘大学生就业服务站’从3月份开始提供的一系列服务活动，有力地促进了毕业生就业。”
张雷给记者列了 “大学生就业服务站”3月底至今的一个服务活动时间表。 “ 3月26日，天津市劳动保障局在学校举办了关于就业的专题讲座。3月28日和29日，天津市劳动保障局派来了专业的老师，在学校开展了 ‘创业意识培训’课程。4月2日，天津市劳动保障局在学校召开了百家企业参与的 ‘送岗位进校园’招聘会……”
聆听了专题讲座的天津职业大学机电工程与自动化学院的王姓男生，感觉讲座非常 “解渴”。 “我们学校有好几百人都参加了这个讲座，场面非常火爆。政府官员来讲，和平时老师的讲座角度不太一样。通过讲座，我们详细了解到今年天津市总体的人才供求总量，今年天津市有哪些正在建设的重大工业和服务业项目等就业有效信息。讲座还专业地介绍了我们在求职过程中，如何维护合法的劳动权益。”
对于 “创业意识培训”课程，这位男生也赞不绝口。 “以前虽然也考虑过自己创业，但不知道从何入手，感觉非常迷茫。现在听了这门课程，听了很多大学毕业生创业成功的实例，知道政府为我们提供了很多优惠政策，自己的创业思路就豁然开朗了。”
“送岗位进校园”招聘会与其他招聘会相比，针对性和匹配度大大地提升。张雷评价道：“招聘会提供的岗位充分地针对了职业大学的特点。比如，天津市京达眼镜有限公司等单位，招聘我校特有的眼视光专业的毕业生。招聘会还让企业、学生两方受益。一方面，降低了学生的求职成本，另一方面，来招聘的企业事先了解了应届毕业生的情况，岗位的匹配度会更高。”
“天津市切实把高校毕业生就业摆在当前就业工作的首位。今年，天津市应届高校毕业生将达到11.4万人，就业形势十分严峻。从2004年开始，我们在天津市25所大学建立了 ‘大学生就业服务工作站’，2006年发展到47家。工作站是链接学校、政府、企业三方的桥梁纽带，让我们形成了大学毕业生就业工作的合力。近期，我们又出台了 《天津市促进高校毕业生就业的意见》，里面提出了20条非常实在的措施，结合天津市实际有许多创新，希望能够有效促进大学毕业生就业。”于家庆说。
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