教师公开课活动实施方案

时间:2024-09-01 08:11:14 活动方案 我要投稿

教师公开课活动实施方案大全

  为了确保我们的努力取得实效,通常需要预先制定一份完整的方案,方案是解决一个问题或者一项工程,一个课题的详细过程。你知道什么样的方案才能切实地帮助到我们吗?以下是小编为大家收集的教师公开课活动实施方案大全,仅供参考,大家一起来看看吧。

教师公开课活动实施方案大全

教师公开课活动实施方案大全1

  为了深化教育体制改革,扎实推进素质教育,全面贯彻落实教育局“注重学校的内涵发展,创办优质教育”的目标,实施“强师战略”,以教师的发展促进学生的发展,学校的发展。听评课活动是有效提高课堂教学效率,提升教师课堂教学艺术,促使教师间相互学习、相互促进、相互提高,从而提升教师个人整体素质的有效手段。因此根据学校计划及教导处工作计划,将在全校教师中开展优秀教师公开课听评活动。具体实施如下:

  一、指导思想

  旨在深入推进“高效课堂”教学模式活动的开展,切实打造具有学校特色的“高效课堂”教学模式,精心培植一支务实高效、骨干引路的学科专业教师队伍。

  二、活动目的

  通过本项活动,给每位教师搭建锻炼自我,展示自我,交流学习的平台。实现教师间资源共享,共同提高,共同发展。

  三、活动要求

  1、每位教师每天要认真钻研教材,依据新课标,上好每节课。随时随地迎接各级领导、教师走进课堂听课。

  2、每位教师要根据学校公开课安排,认真钻研教材,设计授课方案。运用现代化的`教学手段上好公开课。具体授课时间按教导处的安排。课后执教者要积极反思,虚心听取各方面的意见、建议,努力改进课堂教学。

  3、执教者要认真反思,课后上交电子版导学案及课后反思。(格式统一为a4页面,常规边距,仿宋四号,题目加粗,课题下注明学校、姓名)

  4、每位参加听课的教师要认真听课,详细认真的填写量化评价表,中肯的提出自己的意见和建议。

  四、评价结果

  参赛者得分:根据各评委计分的平均数为该参赛者最终得分及评价等级。

  五、重点点评教师:

  高年级语文:XXX

  数学:XXX

  低年级语文:XX

  数学:XXX

  为了进一步发挥集体教研的作用,集思广义,取他人之长,补自己之短,尽快提高政治组全体人员备课、授课水平,特制定此公开课方案。

  一、要求:

  1、每周召开一次教研活动,每次活动两节课,为周五上午二、三节,每两周有一位主备老师上公开课,其余组员按时听课,并认真评课。

  2、教研组长负责组织、安排备课组活动,至少提前一周督促主备人做好准备工作,协调、指导组员参与合作,安排专人及时做好备课组活动记录。

  3、每位组员都要在每次集体备课活动前认真做好个人初备工作,主备人必须备出完整的教案,有条件的可将其制作成电子文本。

  4、集体备课时,主备人要针对教学设计内容说明设计的依据、意图和思路,重点阐释教学过程与教学方法。备课组成员要围绕知识的建构、能力发展、教法学法等深入进行研讨,充分发表见解,优化教学设计,形成集体备课教案。

  5、每位教师须在集体备课的基础上,结合自己的个性特点以及所教班级的学情,进行个性化的复备,形成自己的个案。

  6、集体备课要进行教学反思,总结、交流教学心得体会,剖析教学中实际存在的问题,开展行动研究活动,提高备课组从事校本研究的能力。

  二、具体操作:四个基本环节:

  个人初备——集体研讨——授公开课——课后交流与反思。

  (一)个人初备

  1,在个人初备时,一定要认真学习和研究课程标准、教材、教学参考书以及其他相关材料;一定要突出重点,抓住关键。同时教师还要深入了解学生,研究学生的智力因素(知识水平、能力水平),又要研究学生的非智力因素(学习兴趣、态度、习惯)以便有的放矢的进行教学。

  2,每位教师必须写出备课提纲,分析教材所处的地位及前后联系;明确教材的编写意图并确定教学的三维目标;分析教学的重点、难点和关键,提出具体的教学目标。

  3,每位教师都要努力提出独创性的设计方案,以便资源共享。

  4,每位教师应提出自己有疑问的地方,以便集思广益,攻克难点。

  5,集体备课应以新课程理念为指导,让学生自主探索、感悟、体验,平等地对话与交流。要在学生学习的弱点与知识的缺陷点上下功夫,突出重点、化解难点、填平弱点、克服缺点,在课程目标、教学流程、学生活动上反复推敲,创造出一个个精品教案。

  (二)集体研讨

  在集体备课时,安排好备课内容和中心发言人,让每个教师都心中有数。不管是经验丰富的老教师还是刚刚步入教坛的新教师,都要自觉把个体纳入到群体中去,集思广益,个人素质得到充分的展现与提高。要分别陈述各自的备课方案,力求做到三个统一:即统一教学进度;统一教学重点难点;统一阶段测试(练习)。提倡“统一”不是“一刀切”,应根据教学的具体情况,经集体分析,做出合理安排。

  (三)授公开课

  主备人上公开课,其余老师必须准时听课、评课。

  (四)课后反思和交流

  一堂课可能成为成功的经验,也可能成为失败的教训,将教学感受及时记录下来,这是最有价值的第一手资料,既可以及时纠正错误,传播经验。对自己的教学工作进行及时反思,自我监督,回顾得失,积累经验,避免少走弯路,不断改进自己的教学,使自己的教学艺术日臻完善。

  三、集体备课的时间、地点、课题、主备人及分工情况:

  (一)时间:每周五上午第二、三节课

  (二)地点:三楼政治组办公室

  (三)本学期具体安排附后

教师公开课活动实施方案大全2

  为全面促进教师专业化成长,进一步提高课堂教学效率,并为孩子创建一个乐学、有效的课堂氛围,我校决定开展教师公开课大赛。活动实施方案如下:

  一、赛课目的:

  提高教师教学水平,促进“乐学、有效”的教学理念的落实,全面提高我校教师的整体素质,为教师提供展示的舞台,使优秀教师能脱颖而出,并为名师的评选工作提供有力的依据。

  二、活动原则

  全员参与原则:赛课活动涵盖全校所有学科任课教师,作为一项常规活动,以后要每学期进行一次,让每一位教师都得到锻炼和提升。

  注重过程原则:重视赛课的.过程,关注教师在活动中的收获和成长。以有效的课堂教学为核心,做好教师课堂教学的评价和反思,提炼经验,发现问题,提出改进措施,以便指导以后的教学实践。

  尊重差异原则:赛课活动立足实际,承认差异,关注发展,突出激励。

  三、赛课对象

  学校所有学科任课教师。

  四、时间安排:

  20xx年XX月XX日8:00——12:00(如遇特殊情况,时间调整另行通知)

  五、赛课要求:

  1、教师自主选择最能展示自己水平与风采的课题来参赛;

  2、参赛时间为45分钟;

  3、参赛者赛前要向评委提供一份教案提纲;

  5、评委要根据课堂教学评价表对赛课教师量化评分,同时做好听课记录,写好教学点评,并对赛课教师进行评课。

  六、评奖办法

  参赛教师不分部门采用相同的评价标准,由评委统一打分,计算平均分。

  根据参赛教师的得分赛后会评出一、二、三等奖各一名,优秀奖若干名,一、二、三等奖及优秀奖分别获得的奖金为500元、300元、200元和100元,并颁发相应等级荣誉证书,在教师学期末评优活动中还会有相应的加分。获得一等奖的老师每月工资还会额外补助200元(连续一学期)!

  七、组织领导:成立赛课评委会

  组长:XX

  组员:XXX

教师公开课活动实施方案大全3

  为了深化教育体制改革,扎实推进素质教育,全面贯彻落实教育局“注重学校的内涵发展,创办优质教育”的目标,实施“强师战略”,以教师的发展促进学生的发展,学校的发展。听评课活动是有效提高课堂教学效率,提升教师课堂教学艺术,促使教师间相互学习、相互促进、相互提高,从而提升教师个人整体素质的有效手段。因此根据学校计划及教导处工作计划,将在全校教师中开展优秀教师公开课听评活动。具体实施如下:

  一、指导思想

  旨在深入推进“高效课堂”教学模式活动的开展,切实打造具有学校特色的“高效课堂”教学模式,精心培植一支务实高效、骨干引路的学科专业教师队伍。

  二、活动目的

  通过本项活动,给每位教师搭建锻炼自我,展示自我,交流学习的平台。实现教师间资源共享,共同提高,共同发展。

  三、活动要求

  1、每位教师每天要认真钻研教材,依据新课标,上好每节课。随时随地迎接各级领导、教师走进课堂听课。

  2、每位教师要根据学校公开课安排,认真钻研教材,设计授课方案。运用现代化的教学手段上好公开课。具体授课时间按教导处的安排。课后执教者要积极反思,虚心听取各方面的`意见、建议,努力改进课堂教学。

  3、执教者要认真反思,课后上交电子版导学案及课后反思。(格式统一为a4页面,常规边距,仿宋四号,题目加粗,课题下注明学校、姓名)

  4、每位参加听课的教师要认真听课,详细认真的填写量化评价表,中肯的提出自己的意见和建议。

  四、评价结果

  参赛者得分:根据各评委计分的平均数为该参赛者最终得分及评价等级。(90以上优秀,80分以上良好,70分以上合格)

  五、重点点评教师:

  高年级语文:陈百智王胜利周兴梅

  数学:张浩生张桓王琴

  低年级语文:薛红梅常丽

  数学:陈晓波毛蓉蓉

  六、评分表(见附页)

教师公开课活动实施方案大全4

  为了促进新分配教师的专业成长,以课堂教学研究为主要内容,提高教师的.课堂教学能力,以解决教学中的实际问题为切入点,突破制约课堂教学有效性的瓶颈,促进新分配教师尽快入位,以现代教学设备为载体,通过信息技术与课程整合,达到教学最优化效果。

  一、活动目的

  通过公开课活动,为新分配教师提供展示交流互动平台,充分激励并调动新分配教师工作积极性、主动性和创造性,促使他们尽快入行,转变角色,立足本职,提高教学能力、研究能力和创新能力,更新理念,提升专业素养,适应课改发展需要,增强教研活动实效性,全面提高我乡教育教学质量。

  二、组织实施

  (一)活动授课人员:20xx~20xx年新分配及调动的所有教师(王智城,赵玮,董俊驿,付凯,栾松,韩烨,孙永超,翟聪)。

  (二)活动领导小组:

  组长:XX

  组员:全校教师

  (三)活动评审小组:

  组长:XX

  组员:各教研组长

  (四)活动时间:20xx年XX月XX号至20xx年XX月XX日

  (五)活动地点:各班教室

  (六)活动过程:

  新分配教师提前备课,授课教师依据自己所教学科在小学1—7年级中任选一班进行教学(上课形式:自制课件或传统教学),课后写好教学反思并准备好说课稿。语文、数学教研组长及语文数学教师通过听课、评课依据实际情况决定是否过关。

  三、评定标准

  (一)备课:教学目标明确、具体,能反映学科特色,环节齐全,过程紧凑,重难点确定合理,教学内容充实,符合学生实际等。

  (二)说课:语言规范,精炼、简明、生动,预设得当,有完整结构,能解析课堂流程。

  (三)上课:能够熟练掌握课堂教学的基本技能,能够较好地进行组织教学,根据课堂随即情况调节课堂教学节奏,教学容量适当,教学结构清楚,时间安排合理,课堂应变能力强,板书设计合理,字体规范,能达到预期的教学目标。

  教务处

  20xx年XX月XX日

教师公开课活动实施方案大全5

  随着新课程的不断落实和开展,对教师的业务能力提出了新的要求。为适应新时期新形势的教育教学需求,为全面提高教师的教育教学水平,我校根据学校教师的实际情况,制定了学校公开课活动实施方案。

  一、领导小组

  组长:XX副组长:XX

  成员:XXX

  二、基本要求

  1、观课前,执教教师要精心设计执教礁,打印给教研组组长分发给观课教师。

  2、在课堂教学中,教师是教育活动的组织者和引导者,学生才是学习的主人。这就要求教师在从事教育教学活动时,一定要彻底转变自己的观念,首先在上课之前要认真分析本班学生的实际情况,然后根据学情进行备课,设计礁;上课时要做到因材施教,面向每一位学生。为此,学校教导处决定,定期开展校语文、数学公开课活动,目的'是通过校公开课活动进行调查研究,相互学习,取长补短,及时发现教师在从事教育教学活动中存在的问题,及时予以指导,改进教师的教育教学方法,提高全体教师的业务水平。

  3、观课中教师要遵守时间,不迟到,不早退;要遵守纪律,不讨论,不串场;要认真做好记录。

  4、议课之前,执教教师要整理好说课稿(含教后思内容);中心发言人要与同年段同学科老师及时交换意见,整理好发言稿。

  5、议课中,老师们在听取执教教师和中心发言人发言后如有较好的方法及理念,可在主持人的组织下踊跃发言,积极参与,做到让每位教师能参与并通过公开课活动真正有所收获。

  6、观课议课中请把手机关闭或调为震动状态。

  7、每次公开课结束后由教研组拟写总结,与活动图片、教学设计、说课稿、发言稿、活动记录等一并转档备查。

  8、执教课题由执教老师自选。

  9、议课活动于上课当日下午第三节课在会议室进行,请自觉遵守作息时间。

  具体工作安排如下:

  备注:

  蒙建东老师参赛课第一轮思课定于4月16日下午第三节在教管中心多媒体教师进行,请杨丽娟、卢丰、张恒松、张恒霞、阳春雨、马泽等老师准时参加。教学设计由教务处分发;议课活动在课后即时进行,请参加老师克服参与。

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