毕业设计(论文)工作总结

毕业设计(论文)工作总结

　　毕业设计可以说是对学生大学4年学习成果的考核和总结，这个毕业设计的工作是很受我们教育局重视的，我们也需要写好工作总结，

毕业设计(论文)工作总结

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　　毕业设计(论文)工作总结

　　(一)工作概况

　　根据学校毕业设计(论文)工作手册及相关文件的要求，总结去年毕业设计(论文)工作经验，我系从以下几个方面着手进行相关工作。

　　—、按照学校要求认真进行选题、期中检查工作

　　选题工作情况详见附件“土木工程系2007届毕业设计(论文)选题工作总结”。期中检查工作情况详见附件“土木工程系2007届毕业设计(论文)中期检查工作总结”。

　　二、重视质量要求

　　在毕业设计(论文)工作开始阶段，我系依据学校毕业设计(论文)工作手册并结合土木工程专业特点，制订了《土木工程系毕业设计质量要求细则》(以下简称“设计要求细则”)、《土木工程系毕业论文质量要求细则》(以下简称“论文要求细则”)，针对学生毕业设计(论文)提交成果的提出了详细的质量要求。在毕业设计(论文)进行中期，将细则发给指导教师，要求严格按此要求学生。

　　此外，考虑到本专业设计(论文)工作量大，为提高毕业设计计算书、毕业论文编辑质量、提高录入效率，分别编制了计算书模板、论文模板。为统一图纸格式，绘制了统一图签。并将上述模板的电子版在工作进行中期发给学生。

　　三、严格考核程序

　　为保证考核工作的顺利进行，使学生、指导教师明确考核阶段的工作要点，我系在毕业设计(论文)考核工作之前，研究制订了《土木工程系2007届毕业设计(论文)考核工作安排》(以下简称“考核安排”，详见附件)。

　　“考核安排”将毕业设计(论文)后期考核工作分为审阅、评阅资格审查、评阅、典型答辩、大面积答辩、最终纸质成果提交、成绩评定、电子存档、学校普查若干的阶段进行。在“考核安排”中，以保证毕业设计(论文)成果质量为出发点，明确指出指导教师、学生的具体工作，强调工作重点。

　　在考核工作正式开始前一周，系召开全体学生考核工作预备会，将“考核安排”、“设计要求细则”、“论文要求细则”的纸质文件发给学生，人手一册。并由系负责人在会上进行了详细的讲解，使学生明确考核工作程序及质量要求。

　　四、加强审查环节、重视评阅工作

　　与往届工作相比，此次考核工作加强了资格审查、评阅、最终成果审查的环节，对高学生设计(论文)成果质量起到了显著作用。

　　评阅资格审查由系指派专门教师执行，对初步提交成果的格式问题、签字问题等给出明确修改、补充建议，学生如不修改、补充则拒收设计(论文)成果。

　　重视评阅工作，要求学生在答辩前提前一天交出成果，专供评阅人完成评阅。评阅人与指导教师不同，穿插评阅不同组学生的成果，并有充足的评阅时间，可以从总体上把握学生的成果水平，对学生的成果给出客观的评价。要求评阅人除完成考核评阅书的评阅结论外，还填写“评阅问题表”，对计算书(论文)、图纸的格式、内容、态度等方面提出具体问题，供答辩及成绩评定参考，也更加客观、全面地反映了学生成果。

　　答辩期间，根据审阅意见、评阅意见，对学生计算书(论文)格式存在的问题、图纸错误给出明确的修改建议，填写“答辩修改建议表”。在答辩后、成绩评定前，学生上交最终成果时，由系指派专门教师执行审查，检查是否按要求修改。

　　五、制定考核工作量独立核算办法

　　考核工作既是学生毕业设计(论文)成绩评定的必要工作，也是保证成果质量的重要环节。在工作量计算时，将指导工作与后期的考核工作分开核算，一方面可避免某些考核工作环节流于形式，有利于调动教师对考核工作的积极性，另一方面也符合毕业设计(论文)工作周期长的特点，方便系里对考核工作的统筹安排。

　　具体做法是：从学生工作量中抽出1个工作量，作为评阅资格审查工作量、评阅工作量、答辩工作量、成果提交审查、电子录入工作量，按照参与各阶段工作的教师实际工作量分配，其余为指导教师工作量。

　　在今年的后期考核阶段，我系因出差(招生)、病假等，因故不能参加考核工作的指导教师有4名。由于采用了上述工作量独立核算的办法，并未影响考核工作的顺利进行。

　　六、统一要求论文图纸工作量

　　为严格执行学校有关论文图纸工作量的要求，同时考虑专业特点，我系今年要求做论文的学生必须完成一套楼梯设计，设计成果包括计算书、1张0#图纸(建筑施工图、结构施工图)。实施结果表明，该要求可以达到使学生熟悉、掌握施工图绘制的基本技能的目的，工作量适中。

　　(二)成绩评定结果

　　按照学校关于答辩环节的要求，系安排2个答辩小组(每组5人)，按时完成系大面积答辩工作，并根据学生毕业设计的完成情况及答辩情况，参考审阅意见、评阅意见，确定学生最终成绩，结果如下：

 

优

良

中

及格

不及格

合计

人数

11

27

3

3

1

45

比例

24.4%

60%

6.7%

6.7

2.2%

100%

　　该比例分配符合学校规定，

资料共享平台

《毕业设计(论文)工作总结》(https://www.unjs.com)。45人中，40人为应届毕业生，1人为04级学生(本届留级生)，3人为2006届毕业生，1人为2005届毕业生。

　　同时按学校比例规定上报校优秀毕业设计(论文)一名。

　　(三)存在问题

　　1.如何有效督促学生按时、按质完成各阶段工作，还值得探索。

　　学生在毕业设计(论文)进行期间参加研究生复试、工作面试，学生惰性大，拖延工作进程、前松后紧是很常见的现象。显然，学生如果一拖再拖，在最后有限的时间里，很难按质完成工作。因此，加强对学生全程、尤其是前期和中期工作的监督，十分有必要。

　　今年学校制定的中期检查工作要求，有利于指导教师督促学生按时完成毕业设计(论文)。但是由于对学生没有明确的中期考核办法，相关工作手册检查附表(例如表三、表四)对学生的最终成绩没有什么影响，即使学生前期拖延严重，只要后期赶上，就可以参加正常的考核工作，导致这些表格实际上流于形式。

　　填写表三时，指导教师往往出于对学生的保护，即使学生有未参加答疑(讲课)的情况，也在交表时补齐。对于表四，即使院检查时发现了问题，如何及时补救似乎也没有明确的办法。此外，选题工作既然已经严格按要求完成，表一也似多余。

　　我系考虑今后增加期中考核的环节。例如，对于设计类，将建筑设计、结构设计分开考核。要求在期中必须完成并递交建筑设计成果，给出成绩。结构部分的成果则在最终递交，给出成绩。最终成绩由二者按比例计算相加得到。对于论文类，除加强选题审查工作、避免题目过大过空外，增加类似研究生论文的开题报告、中期报告环节，根据论文进展情况给出前期成绩，并及时解决学生研究目的不明确、工作不具体、无法尽快开展的问题。

　　2.学校应允许各系在工作手册有关质量要求的基础上，针对专业特点制定自己的计算书(论文)格式。

　　制定格式要求的目的，一是对必要的内容做出明确的规定，避免漏项，二是提供统一标准，便于统一要求、便于成绩评价，三是提高系(专业)的毕业设计(论文)成果的总体质量水平。

　　学校制定的格式要求应是总体上、原则上的要求，例如工作量的最低要求(如总篇幅、文献最低数、翻译最低数)、格式基本要求等，没有必要在全校范围内做严格的统一。应尊重各专业特点，给专业培养要求留有变通的空间和余地。

　　建议学校采取措施，增加专业统一格式审查的环节。如果某专业对格式有特殊要求，则由该专业(系)向教务处提交格式要求。学校审查后，对不合理的部分提出修改意见，最终审查通过后照此执行。这样可以避免系、院、校在格式问题上的分歧，给后继的普查工作、专家检查与评估工作带来不便。

　　3.如何提高设计类计算书的质量，解决计算工作量大，图表、公式录入工作量大，计算书质量难以保证的问题。

　　土木工程专业毕业设计计算工作量大，按照学校文件，我系今年全部要求电子录入，学生反映文字、图表、公式录入工作量很大。大部分学生的计算书在70页左右，部分学生超过了100页，大大超出了学校1万字的最低要求。学生既要完成计算过程、又要绘制施工图，还要完成如此庞大的电子录入任务，导致计算书的质量难以保证。

　　本次递交的计算书虽然比上届有了明显的进步，但与论文相比，在格式方面仍有整体上的欠缺。我系考虑在下届工作中尝试以下办法：

　　1)设计计算书精简板，要求全文电子录入，其它部分可手写。手写部分是否提交再商榷。

　　2)在毕业设计初期开设WORD、EXCEL软件讲座，指导学生掌握基本的排版和编辑技巧。本届工作表明，学生在计算书中表现出的格式问题，主要是对WORD排版功能不熟悉，不知道如何排版效果好，也不会使用方便、快捷的编辑方法(例如样式等)，导致录入效率低、排版效果差。

　　3)重新考虑计算工作量要求，删除课程设计进行过的部分(如楼板计算部分)，减轻计算和绘图工作量。

　　总之，我系在总结往届毕业设计(论文)工作的基础上，提出了相关工作的改进措施，取得了明显的成效，本届工作及成果的总体水平比往届有了显著的提高。对于目前工作中尚存在的问题，我系还将进一步努力改进。

　　毕业设计工作总结

　　毕业设计可以说是对我大学4年学习成果的考核和总结。在这几个月里我通过自己的努力以及赵悦老师的耐心指导，本着严谨求实、开拓创新的精神，完成了这次大学4年里最后的设计实践。

　　这次设计是我第一次从理论构思到实际工程论证的设计，它使我更深刻的理解了在大学里学到的知识。

　　本论文的目的是通过对本课题的设计，使自己学会对以单片机为控制单元的控制系统的设计，学会调研和查阅文献资料。能确定功率因数自动检测补偿控制装置的整体设计方案，并根据系统要求选择检测线电压、相电压和相电流的电路、A/D转换电路、功率因数角检测电路、报警电路、显示和键盘电路、电力电容切换电路，并配备合适的单片机控制电路来实现对功率因数自动检测补偿控制装置的设计;以及设计相应的软件程序，包括：主程序;检测功率因数角并计算P、Q、cos参数子程序;显示和键盘子程序;电力电容投切子程序;过压或欠压报警子程序等等。达到对所学知识的综合运用，提高分析问题、解决问题和独立工作的能力，为将来从事工程技术工作打下良好基础。我认真撰写了开题报告,并进行了开题答辩，针对老师提出的问题也进行了调整和补充。完成了硬件部分电路的设计和软件程序流程图的设计及相应软件程序的编写，并画出了各部分相应的硬件电路图以及整体电路图。

　　硬件部分的设计是这段时间的主要任务：虽然查阅了很多资料，自己也进行了认真的分析，但因为自己对基本知识的掌握不够牢固，而且有些知识因为学习时间太长而导致遗忘，所以相关电路的设计进行的不是很顺利，但在赵悦老师的指导下，将这些问题一一的解决了。但自己仍然还有很多地方需要进一步加强学习。例如，在硬件电路的设计时，我翻阅了大量的相关资料，经过反复对各种电路的性能和成本进行比较，最后选定了合适的硬件电路，做到既经济又能达到预期目标。

　　(1)硬件方面，针对目前在许多小型发电厂、变电站，尤其是工矿企业，使用的功率因数补偿器都是采用对三相负载同时进行均衡补偿的方式，这在三相负载对称或基本对称时补偿效果较好。但是，现在有很多电力用户存在大量三相不对称负载，如科研院所、高校、宾馆、大型商场、广场等，这些单位大量使用了单相感性负载，显然，对这类三相不对称负载采取对各相分别进行自动补偿，以提高自然功率因数的补偿方式才是合适的。

　　(2)软件方面，通过软件编程来实现对各相电力参数进行数据采集、滤波，从而检测出功率因数角，并计算电压有效值U、电流有效值I、有功功率P、无功功率Q、功率因数cos等电力参数。完成设定功率因数cos及执行相关按键操作，轮流显示各相有功功率P、无功功率Q、功率因数cos等电力参数;在过压30%或欠压30%时进行声光报警;并根据相应的cos值完成对电容器组的投切操作，以使功率因数cos在允许范围内。

　　(3)该控制器具有对电网冲击小、响应快、抗干扰能力强、精度高以及可分相投切等优点，适用于目前企业用户进行功率因数补偿。

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