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软素质笔试题
招聘过程中,除了会考查技术、了解工作经验外,还会对应试者软素质进行衡量,
软素质笔试题
。本节列出面试中经常碰到的一些问题以及回答注意事项。例题1.您之前的学业跟这个岗位不太合适,这个你怎么看?你学的是Java,但是我们用的是PHP语法,这个你怎么看?
分析:当面试官提出这样的问题,有可能是真不合适,但也有很大一部分原因是测您的心理压力承受能力。因为在日常工作中,除了工作上有压力,有时犯了错,需要承受更大的心理压力。面试官当然不希望自己招到一个犯了错就崩溃或者哭哭啼啼的学生。这个题目应该尽量积极回答。
答案:我的专业确实不对口,但是不影响我对这行的钟爱程度,希望面试官给我机会,我会证明给你们看我不比专业人员差。我自学能力很强,如果贵公司录用我,入职之前我可以自学PHP,应该不会耽误工作。
例题2.我们公司经常加班,你对加班问题怎么看?
分析:了解应聘者是否反对加班。
答案:理解,任务没完成或者要赶进度加班也是可以的,多劳多得,
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《软素质笔试题》(https://www.unjs.com)。(我家里人很支持我的事业,不会反对我加班。加班对我成长有很大帮助,我不排斥。)例题3.你为什么选择我们公司呢?
答案:贵公司在行业内领先,我可以学到很多东西。(贵公司处于发展期,我认为可以有很大的职业上升空间。)
例题4.你能为我们做什么呢?
答案:我办事效率高,能提高贵公司测试项目的效益。(我经验丰富,能提高贵公司测试项目的质量。)(我对管理流程很熟悉,能规范贵公司测试项目的流程。)(我开发能力强,对自动化又熟悉,能引进自动化技术,缩短测试周期)。
例题5.你是什么样的人呢?
分析:这等于在问,你的价值观是否跟公司的企业文化一致?答案别太离谱就行。
答案:乐观,不斤斤计较,上进等。
例题6.你还有什么问题要问我?
分析:这个问题若以积极的方式回答,会给面试官留下较好的印像。最好问工作相关的事情,别问工资之类。
答案:如果我想在这个行业发展下去,您作为资深人士,能给我点建议么?
例题7.谈一下你做过项目的产品功能架构、设计框架?
答案:根据考生自己情况作答。
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