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求职:要许配一个好人家
秋风起,战鼓擂,大四的学生心猿意马,箭指职场,
求职:要许配一个好人家
。这不啻是人生第一次大手笔的推销,终极目标是要许配一个好人家。据统计,如今大学生求职的平均成本为2000元,算起来职场新人第一个月的平均薪水也不过如此。“书面包装费”不能省,颇具视觉冲击力的简历与照片,可以让尚未见到活人的人事经理感受震撼,权当制作一辑精美的商品目录,目前已有向“视频简历”升级的趋势;“外表包装费”不能省,西装、领带、衬衫、鞋子、包包、做头、化妆,一样也不能少,可以让见到活人的人事经理感受第二波震撼,哪怕是Armani套装也在所不惜;“交通通讯费”也不能省,让不断受到震撼的人事经理,第一时间找到你,打车见工,中午就近享受商务套餐,提前体验金领的生活;“报名培训费”更是少不得,让人事经理看到你的七十二般变化与十八般武艺,哪怕是张跆拳道证书,
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《求职:要许配一个好人家》(https://www.unjs.com)。如果加上人情开销、托关系送礼,更是一眼望不到头。大学生的求职成本,完全可用“烧钱”二字来形容。他们将求职当作一场没有硝烟的战役,轰轰烈烈,重如泰山。
谁料到当大学生们将面试官当“阎王”,时刻准备着各种应答的时候,却有不少面试官一看到求职的学生就紧张,就发怵,时刻准备着与“小朋友们”斗智斗勇。
当面试一切顺利,面试官请学生提问时,突然被问道:“你是什么星座的?”如实回答后,学生尖着嗓子大叫:“哎哟,我和你的星座不合耶!”于是,面试官回想起自己刚走出校园时,心甘情愿吃萝卜干饭,忍字当头,从容接受不公正待遇的悲惨情形,不禁唏嘘不已。更别提迟到1小时,然后坐下直接和面试官“批情操”大谈中国诗坛现状的,以及被当面拒绝后,软硬兼施,又哭又吵又闹的。他们压根没有准备好离开爹妈的怀抱,竟把面试官直接当成自己的家人和男朋友。他们将求职当作一场游戏一场梦,玩玩闹闹,轻如鸿毛。
又不是生死大事,何言“轻如鸿毛,重如泰山”?实在是因为大四学生求职如大姑娘上花轿,都是头一遭。于是好戏开场了
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