最新学生会学术部招新计划
(一)前期宣传
1.具体流程
①搜集本部门一年来所举办的活动的照片，部门各成员照片;
②制作大展板，将照片贴在展板上，并在照片旁边附上各活动介绍，各成员介绍，
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。③通过人人公共主页，QQ群等媒体，宣传本部门职能，突出部门定位和对干事的培养方向，确保在报名时选择的正确性。
④制作各种形状的小卡片，每张卡片上写上不同部门的简介，反面写上部门负责人姓名及电话。
⑤男生配备好自行车，帮助新生载送物品，树立良好学长形象。
⑥女生负责做导游，人工指引方向，在介绍学校的同时向新生介绍校科协。
⑦站点发放宣传单。
⑧设立质询处，解决新生对科协的疑难问题。
2.宣传要求
①展板的.内容要青春活力，健康向上，形式多样。
②部门职能介绍言简意赅，不夸大内部实力，做到实事求是。
(二)面试阶段
1.面试准备
带好纸和笔，做好相关记录，尽可能多一点了解面试的新生。
2.目标人数(20个左右)
①字迹工整大方，有一定的书画功底：2人
②会制作视频、PPT等，电脑运用熟练且对于网络等媒体较熟悉：3人
③擅长交际沟通和协调，有较强口头表达能力，可较好的处理人际关系：2人
④思维灵敏，对待问题有自己独到的想法，对于科创有个人独到的观点：3人
⑤善于总结整理、能够细心处理较复杂的事务且耐性较强：2人
⑥有一定的文字功底，文学素养高，善于处理各类文章：2人
⑦有较丰富的活动组织经验，具有一定的领导能力(性格要求偏向冷静理智型)：2人
***总要求：性格合群(不孤僻、不暴躁、不轻浮油滑)，
吃苦耐劳，有敬业精神，有责任心，有团队合作精神，重视组织纪律性(不违纪)
3.面试问题
(1)你对你的爱好有什么看法?(看法可包括爱好理由、爱好与你性格是否相符、你对自己的爱好有怎样的发展计划等方面)
(2)你觉得进入一个学生组织前需要具备哪些素质，进入以后需要作出什么个人的改变?
(3)如果你成功进入了学术部，你会和其他成员们一起打造一届怎样的校科协?(用不超过三个形容词概括)
(4)假设你被招入校科协之后，感觉同为干事的他们很受部长或是主席团重视，而你却被冷落，这时你会怎么做?
(5)你曾经是否有组织过活动，你担任的是什么工作?
(6)如果你没有被选到你的意向部门，而是被调入其他部门，你会怎么做?
(7)你为什么想参加校科协，你还参与面试了哪些组织?
(8)在科协，有时候因为工作协调，让你去干一些苦力活工作，甚至需要你跷课，你会怎么做?
(9)如果你进入科协，面对那么多你不认识的人，你会如何和他们建立关系，进行沟通?
(10)对于小发明小创作，你是否有过某些想法?
(11)如果你进入了学术部，你是否能保证自己能坚持到底，并且始终遵守部门的纪律?如果你今天作出了承诺而我们也让你进入了部门，但你未能做到，你会以怎样向我们作出解释?
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