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关于护士节活动个人心得
当我们受到启发,对学习和工作生活有了新的看法时,可以将其记录在心得体会中,这样我们就可以提高对思维的训练。是不是无从下笔、没有头绪?以下是小编为大家整理的关于护士节活动个人心得,仅供参考,欢迎大家阅读。
关于护士节活动个人心得1
有一种付出是默默的,有一种奉献是无私的,有一种爱叫博爱,有一种职业叫护理。也许有人去赞美老师的辛勤,科学家的技术精湛,医生的救死扶伤,又有谁想起默默付出的护理团队呢?如果把医院比作大树,护士就是枝头上小小的一片绿叶。怀着对护理工作的热爱,在护士最神圣的日子献上我的敬意。
我把护理的工作比喻成陀螺,不停地转啊转。护士从事着最平凡琐碎重复而繁忙的工作,不怕脏,不怕苦,不怕累,不惧感染的风险。在病人中转,在治疗中转,在药物中转,像永不停歇的陀螺,一直不停地转,不管环境的更换,日月的更替,岁月的流逝。
我把护理的工作比喻成谈判家,不停地讲啊讲。面对着身患绝症心理失常的.患者,沟通与交流成了我们最拿手的绝招;面对沟通障碍患者,面部表情与身体语言成了我们的沟通桥梁:面对来势匆匆故意刁难的患者,冷静与讲理成了我们有力的证据。
她们如春天的雨露能滋润患者久旱的心田;如夏日清凉的微风带走患者心灵的烦躁;如秋夜的明月照亮患者通往健康的心灵彼岸;如冬天的阳光温暖患者冰冷的心。
黑夜成了她们的伴侣,星星成了她们的朋友,节日成了她们的奢求,团圆成了她们的梦想。
我赞美护士,因为她们拥有着一颗纯洁的心灵,高尚的情操,奉献的精神,铁一般的纪律。我为能成为其中一名感动骄傲。
关于护士节活动个人心得2
因努力而进步,因创新而发展--有感于“5.12”护士节
时间长河涓涓淌过,我们与医院相依相伴、同甘共苦,我们参与和见证医院的不断发展、日新月异:从卫生科到校医院;从40多张床位发展到200多张床位;员工从几十人发展到200多人;各科室从无到有,从有到向专业化发展,护理技术从简单的打针输液发展到各种护理技术广泛应用,各种操作随处可见。医院面貌焕然一新,与时俱进;员工激情高涨,开拓创新。医院在制度建设、管理水平、专业水平,服务水平等方面均越来越健全,越来越深入、越来越细化。
走过风雨历程,我们艰难跋涉,勇敢坚持,回首那些用青春、汗水和责任走过的岁月,点点滴滴:有辛酸、有苦累、有收获、有快乐……我们所做的就是立足于我们的岗位,不断的更新观念,改进工作方法,提高服务水平。
1、制度上:
1)制度从无到有:为了让每一个操作与规程均有法可依,有据可查,我们将制度、规范编写成册,流程上墙。
2)从意识和行动上规范:通过不断的强化,督促,检查,将制度落实并执行到位,约束每一个员工自觉遵守。
3)将制度升华为习惯:规范的行为久而久之演变成一种职业习惯。
2、专业水平上:长抓不懈,不断深化提高。
1)院内的三基培训:基本技能的操作演示、视频学习、聘请院外专家的讲座、院内理论的考试考核等,专业发展从简单的打针输液到:各种管道护理、picc、气管切开、造口护理等等。
2)外派进修学习:近年来我们分别对急诊、呼吸,心内,儿外、手术室、口腔、消毒供应等派出专业人员进修学习,以带动我们的技术提升。
3)专科培训:计划从今年开始向专科护士迈进,通过专科培训也取得相应的专业资质证书。
3、人员管理上:护理人才引进有困难的情况下,我们作为医院的管理者,不得不重新思考,如何在现有人员队伍里发现人才,培养人才,留住人才。所以制定新的人员管理制度--“定岗分级管理”,定岗分级管理制度是我们校医院在人才管理上的一个创新与发展,而且应该说是取得了非常明显的成效,对队伍的稳定,防止人才的流失都非常有益。
4、服务水平上:满足师生的需求。
1)上门服务:为行动不便的离退休职工上门打针、换药等。
2)院内一些科室从无到有,从有到专业化发展:建立氧疗室、雾化室、消毒供应室,理疗室;还有我们的口腔得到了长足的发展,培养专业护士协助医生操作。
3)体检服务:推出了体检的特色套餐服务,比如:高血压套餐、糖尿病套餐,针对血压偏高,血糖偏高,血脂偏高的职工,作一些体检项目的调整,增设一些关于糖尿病、高血压,冠心病等的筛查指标,这项工作的开展得到了教职工的一致好评。
总的来说,校医院的护理工作普通而平凡,但对于维护师生的身体健康意义重大,并时刻在努力。相信我们每一个进步,都是校医院的进步,每一个进步都会为全校的师生带来更安全,更便捷,更优质的服务!
(篇五)如果时间倒流,你还会选择当护士吗?我们经常都在说如果当初怎样,如果那样就好了等等。每在一个失败的事件后,我们都会反思自己当初的决定。但是世上没有后悔药,有些事情一旦错过,回头很难。
当初选择护士行业,纯粹只是想毕业后好找工作,早一点减轻家里的负担。工作后却发现除了上不完的夜班、补不完的觉,考不完的试,对未来越来越迷茫。
不知不觉工作也两年了,也慢慢的习惯了这种工作模式,蓦然回首发现当初那个懵懂的实习护士也变成了护师,某些时候还可以指导新同事,这何尝不是一种认可、一种欣慰。虽然医院的工作辛苦,这何尝不是一种鞭策,激励着我们成长。
心理学专家曾说:人与人的智力和能力原本区别不大,主要区别是有的人把时间和精力用在了躲避害怕,而有的`人用在了该做什么上。前者使人心烦,后者使人心安。就像护理这个行业,作为临床一线的护士,在各类高大上的人物面前,我们常常会觉得自惭形秽,低人一等,可是当我们把目光投入我们所担心害怕的事情上时,我们所得到的也是担忧、恐惧、抱怨,当我们转念向阳成长,我们看到的是一片蓝天、是无限广阔的前景和未来。试想一下没有我们,医生的治疗方案就成了纸上谈兵;没有我们,病人的手术时间就有可能延长、危险性更大......没有我们,还会有更多的事情发生,我不敢想象,也不能想象。门诊、病房、急诊室、手术室,每一个地方都有我们微笑的面容;从早晨到中午,从中午到夜晚,从深夜到迎接黎明的第一缕曙光,每一时每一刻,都有护士忙碌的身影、辛勤的脚步、闪亮的眼睛......
只要我们踏踏实实的走好脚下的每一步,相信有一天,我们也同样可以成长为参天大树,福荫同行,骄傲的对世人说“I am a nurse! I don’t regret !”
关于护士节活动个人心得3
不忘初心你是否还记得,年幼生病打针时,泪眼朦胧中白衣天使的身影?
你是否还记得,在大学阶梯教室里,老师们时时提起的提灯女神带来的温暖灯光?
你是否记得,初入工作岗位时,那份满怀救死扶伤、悉心护理病患,激动而庄严的心情?
现在的我们,不分春夏秋冬,不分白天黑夜,每天身着护士服,头戴燕尾帽,在病房中进进出出,重复着打针、发药、测生命体征的护理工作。在这样不断重复,平凡而繁琐的工作中,你的内心是否微微泛起了悔意的波澜?
每次,因为你针打不进血管,病人对你技能的质疑,并对你的歉意不屑时;因为各种因素让病人等待稍久,病人表现出不满情绪时;因为你工作的疏忽,领导提出批评时;当家人朋友说你的工作辛苦而地位低微时......你的内心是否已然掀起了悔恨的大浪
但是,你也一定还记得。病人和家属寻求救治信任的目光;说你打针一点也不疼时的'赞扬;病人因你耐心解释疑虑而安心的神情;与同事们争分夺秒抢救回生命时的感动;病人好转治愈出院时报以感激的笑容;也还记得,领导、同事对你工作生活的真切关心和悉心指导;家人朋友们时时刻刻的叮咛关心......
所以,我们的内心仍坚持着那份初心,热爱着护理工作。希望用自己的耐心、爱心、责任心给病人带来一缕春风,一道阳光。
关于护士节活动个人心得4
根据xx省、xx市卫生和计划生育委员会《关于做好庆祝“5.12国际护士节”有关工作的通知》精神,我院领导高度重视,专题进行布置工作,要求护理部按照省、市卫计委的要求,认真制定活动方案,把20xx年庆祝“5.12”国际护士节的活动落到实处。医院领导还指出:要通过活动的开展,进一步弘扬南丁格尔精神,进一步激发全体护士爱岗敬业、乐于奉献的工作热情,不断提高服务质量,在改善医疗服务行动中有新的作为。护理部提前召开“5.12”国际护士节活动启动会,确定活动内容,明确活动的目的和要求,经过一个多月的精心准备,医院开展了形式新颖、内容丰富的庆祝活动,受到广大护士好评,取得满意效果,展现了护理队伍的新形象新风貌。
一、开展以“强化护理安全意识,促进护理安全发展”为主题的护理安全文化周活动
4月26日至29日,为庆祝5.12国际护士节,由护理部牵头承办了护理安全文化周活动,进一步增强全体护士的安全质量意识。我们充分利用新兴媒体、互联网+,制作新颖别致的安全文化周及各小组主题活动邀请函,通过微信发布,吸引了广大护理姐妹参加。提升专业能力的主题活动包括:输液安全,你我同行、跌倒防护你我他、护理伤口,温暖人心、胰岛素的安全规范注射。
每日一个主题的安全文化周活动,进一步弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神,展示医院护理队伍蓬勃向上的工作状态,鼓舞医护人员在追求精准医疗、精细服务的道路上不懈努力,深化优质护理服务内涵、提升优质护理服务水平。做到与患者同行、与患者同心,共同营造和谐的护患关系,让护理服务质量和病人满意度持续提高。
二、开展以“健康中国、科普助力”为主题的大型义诊活动
响应中华护理学会号召,我院作为xx省护理学会和xx市护理学会“5.12国际护士节”活动分会场,医院组织开展大型义诊活动,倡导群众“关注健康、关注血压、关注血糖”。活动提出“让我们相约,与健康同行”的口号,众多医护专家在活动现场免费为病友测量体重、血压、血糖,进行健康咨询,并向老年高血压、糖尿病患者示范教授保健操,受到广大病友的欢迎并积极参与。
三、开展护士送温暖活动
(一)医院对1141名临床一线护士送去节日慰问金。
(二)制作“5.12”护士节退休护士微信慰问函,通过慰问函、短信、电话等形式对全院260名退休护士送上护士节的温馨问候。
(三)走访4名长期病假,家庭困难的护士,为她们送上慰问品、慰问金带去了医院、护理部、护理姐妹们的关怀与问候。
(四)制作微信慰问函对全院护理姐妹送上节日问候,营造温馨的节日气氛。
四、开展树榜样评选优秀护士活动,树立典型
(一)推荐科一名护士长参加全国先进护理工作的评选。
(二)评选30年功勋护士4人已上报xx护理学会。
(三)片区组织评选优秀护士,先进事迹以书面形式报护理部。
(四)护理部组织制作优秀护士先进事迹集锦,通过微信的形式在全院进行宣传。
(五)优秀护士先进事迹通过院刊、医院网站护理专栏进行宣传。
这次活动在全体护理人员的参与下,以专业化、精细化、多样化的.形式,全新的模式诠释了活动内涵的提升,展现护理管理的新思维,新理念。20xx年的庆祝“5.12”国际护士节活动虽然结束了,但尊重护士、关爱护士的工作永远在路上,我院将不断总结经验,不断改进方式,使我们的护理工作不断适应新的发展要求,打造一支素质好、务业精的护理团队。
关于护士节活动个人心得5
一个真诚的微笑,一个关切的眼神,拉近了人与人之间的距离,增加了理解与包容,为沟通架起了一座稳固的桥梁。曾有人说过:拉开人生帷幕的人,是护士;拉上人生帷幕的人,也是护士。是啊,漫漫人生长路中,有谁不会有个头疼脑热,小灾小病的,有谁能不需要护士的细致关心,悉心照顾呢?各行各业都讲究服务质量,微笑服务更是重要。神话中天使的美丽在于她的纯洁与善良,而白衣天使的美丽在于她的.温馨与微笑。
“三分治疗、七分护理”,做得越久,越可以感觉到护理在临床工作中所占的位置是多么重要而不可估量。人的感情都是有共鸣的,设想一下,当你独自一人在一个陌生的地方,很无助很迷茫的时候,看到一位微笑着的仁者,关心地问你遇到了什么麻烦,并愿意帮助你时,内心所感动的情怀,不用说你也能深刻地体会。每一个生病的患者,面对疾病,就如同在一个荒芜人迹的原野上,孤独无助,而医护人员就是他遇到的那位仁者。在任何时候都要让患者觉得不是只有他一个人在独自面对疾病,医护人员时刻都和他在一起,在关心帮助他。
其实做到这一点并不难,对一位首次来院治疗的患者,护士微笑地迎接,给他一句简单的问候,会给病人莫大的安慰,使病人消除陌生感,增强病人战胜疾病的信心和勇气。在日常治疗护理中,给患者一个自信而坚定的微笑,能使病人消除紧张,打消顾虑,更好地配合治疗。当患者病情好转和康复时,给予一个赞许的微笑,说一句鼓励的话语,能愉悦患者曾经伤痛的心。当面对处于临终或“回天无术”的病人时,除了做好必要的解释,坦诚自己的内疚和无奈之外,也不要忘记表达歉意与渴望谅解的微笑。
只要身穿护士服,头戴燕尾帽,工作在临床一线时就要面带微笑,这些微笑来源于护士健康积极的心态,来源于护士认认真真的社会责任和自身价值追求。这种微笑不仅是护士仁爱之心的自然流露,还是护士崇高价值追求的鲜明展现。微笑在护理工作中发挥着重要的作用。
护士在维护人们的生命健康活动中扮演着重要的角色。她们在认真地执行医嘱,默默无闻地爱抚着、慰藉着一个个痛苦的身体和呻吟的心灵,和医生一起把健康和幸福带给千家万户。护士总是悄悄地站在医生的后面,没有医生那么多的风光和赞誉,但是她的位置是多么重要而不可或缺。任何时候,她都是忙忙碌碌、勤勤恳恳,即使口罩挡住了她的容貌,但她的微笑是挡不住的。难怪病人经常把护士们对错号,说戴上口罩都是一个样,那是因为护士们都是悄悄开放着的向日葵,有着阳光一样的微笑。
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