工作保证书

时间:2023-05-01 03:23:25 保证书 我要投稿

工作保证书模板汇编5篇

  我们眼下的社会,我们使用上保证书的情况与日俱增,要注意保证书在写作时具有一定的格式。在写之前,可以先参考范文,下面是小编整理的工作保证书5篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

工作保证书模板汇编5篇

工作保证书 篇1

尊敬的XX:

  我叫XX,是XX的护士,我在工作时间玩手机,打电话时间过长,严重影响到了我的上班,对病人的态度过于强硬,现在我认识到了自己的.错误,我保证以后上班绝不做与工作无关的事,遵守医院各项规章制度,不迟到、不早退、不串岗,特殊情况提前请假。对待随叫随到,经常巡视病房,密切观察病情,做好交接班。全心全意为病人服务,为医院的发展努力工作。

  致此

  敬礼!

  XX

  XXXX年XX月XX日

工作保证书 篇2

  一、本人在履行岗位职责前,向学校和所在部门郑重保证如下:

  1、本人能认真学习了国家有关安全的法律、法规,云南电力集团公司《安全生产工作规定》和《安全生产工作奖惩规定》。

  2、本人能认真学习学校制定的《云南省电力技工学校安全生产工作奖惩细则》、《云南省电力技工学校习惯性违章处罚考核管理办法》、《云南省电力技工学校安全生产工作细则》、《云南省电力技工学校交通运输及交通安全管理制度》等相关安全制度并熟悉学校的安全生产目标。

  3、本人能清楚并掌握本岗位职责范围内的办公设备、办公室门窗、办公区域防护设施、消防设施的.安全要求,工作人员的安全要求。

  4、本人原意遵守学校制定安全制度、实施细则,自觉接受学校相关安全制度、实施细则的约束。

  5、本人力争做到"我不伤害自己,我不伤害他人,我不被他人伤害,我保护他人不受伤害"和"在我身边无事故,我在岗位无差错"。

  二、如违反相关安全制度、实施细则,给学校造成经济损失或信誉损害的,愿按学校管理制度接受处置。

工作保证书 篇3

  1. 每天饭后清扫,做到内外清洁。经检查如未做到,未扫一次扣5元

  2. 所有厨房用具使用后,不洗或不干净,经检查发现一件扣3元

  3. 冰箱内生熟不分、冰箱内有异味、冰箱存放食品的盛器相互压放;冰箱没有每周清理一次,每项扣5元

  4. 厨房用具与用料未妥善保管,摆放不整齐,一件扣5元

  5. 有毒有害物品与食品混放,一次扣20元;造成经济损失的照价赔偿

  6. 用餐前后该消毒的餐具不消毒,一个消毒柜扣5元

  7. 夏天厨师管辖范围内,用餐时一眼看到2只以上苍蝇,一次扣5元

  8. 厨房发现鼠洞、鼠迹、鼠尿、鼠咬痕,一处扣3元

  9. 锅台及周围打扫不干净:洗菜池不清洁;面案板、切菜板用后未打扫、擦洗干净:打饭平台不干净;饭桌、凳摆放不整齐或不干净;门窗玻璃灰尘太厚;四周墙壁、冰箱、消毒柜、天花板上有蜘蛛网,风扇有明显灰尘;每项扣3元

  10. 洗碗槽有油污、饭渣;地面有积存垃圾;每项扣3元

  11. 员工吃饭时间厨师不在厨房一次扣5元

  12. 工作服、围裙太脏而未及时洗换的,一次扣2元

  13. 用手在盆中拣菜吃的,一次扣 10元;用勺在锅中试菜味道的`,一次扣5元

  14. 对公司的规章制度、措施、人事等恶意批语或诽傍,一次扣50元

  15. 因工作失职造成员工未吃饭,五人以下一次扣50元,五人以上视情况而定

  16. 偷吃、偷拿公司物品(菜、油、米等)回家,一次扣20元以上

  17. 工作态度要端正,因自身情绪造成菜量、菜质不符合要求,一次扣20元,造成员工投诉,一次扣50元

  18. 厨师责任心不强,造成汤锅水烧干、菜肴炖枯、米饭煮糊了,一次扣20元

  19. 每天上午9:00和下午4:00准时打开消毒柜开关进行消毒,未做到,一次扣10元

  20. 上班时间饮酒闹-事者,直接开除

  注:若被稽核的发现未按规定工作者,一次口头警告,两次严重警告,三次记过,若一天或一周内连续超过三次者,即开除。

  本人已熟读以上工作细则,并承诺严格遵守。

工作保证书 篇4

__________镇___________村________组:

  本人______________,我已在在______年____月____日内将所有地上物拆迁完毕,现场遗留物自动放弃,交由东铁办处理。

  为免于日后发生争议,特立此保证,本保证书自签字之日起生效。一切后果由签字人自负。

  保 证 人:___________

  村(组)负责人:__________

  ________年_____月____日

工作保证书 篇5

尊敬的公司领导:

  xxxx年xx月份,员工李xx利用职务之便对考勤弄虚作假,严重违反了公司的规章制度,在公司中造成了恶劣的影响。事情的发生有他的必然因素,我作为办公室的主要负责人,由于工作不认真,对此工作失职负有不可推卸责任,特向公司领导作出深刻检讨。

  尽管今年公司主抓管理,制定了许多规章制度,并成立了督查小组用以督促各项工作的完成情况。但工作百密一疏,仍然发生了考勤弄虚作假的现象。认真分析,深刻反省,感到事件发生有以下几个原因:

  一是认识不到位,对公司的规章制度还存在着错误的、模糊的认识。在我公司考勤制度管理严格,基本上没有弄虚作假的事情,所以感觉这月肯定也不会出啥问题;个别员工存在着消极的情绪,总认为领导下这么大力气来抓考勤,是小题大做。所以加强考勤管理制度是一项长期而艰巨的.任务,要求我们必须以更大的决心,更大的力度,更强硬的举措,进一步提高认识,进一步统一思想,坚定不移地将考勤管理工作一抓到底,抓出成效。

  二是工作不够扎实。尽管我们也制定了考勤制度,但有的也流于形式。比如,要求外出时必须在三日内填写外出登记表。这项措施就未能不折不扣地落实到位。这要求各部门中层领导要起积极的带头作用并引导监督本部门。如果领导比员工还落后,要我们领导干什么?对考勤弄虚作假的事情充分说明,我们的工作不够扎实。

  三是工作措施落实不到位。考勤机一直问题不断,有时候数据不显示有时候自动出数据,但这些问题都没有着手解决,每次做考勤都得过且过。通过这次事件,有必要换一个新的考勤机,确保考勤的准确性。

  总之这次考勤事件发生教训极为深刻,下一步,我们将引以为诫,认真查找工作中的薄弱环节,进一步强化工作措施,确保不发生类似事件。一是进一步加强对考勤重要性的认识,认真做到思想认识到位,行动到位。二是强化督查,严管重罚;三是大力加强考勤奖惩管理,通过制定合理的奖惩制度(包括全勤奖、加班倒休制度),充分调动员工工作的积极性。

  保证人:

  20xx年XX月XX日

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