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带动就业信息简报(通用11篇)
在社会发展不断提速的今天,越来越多人会去使用简报,简报不是一种刊物。因为有些简报可装订成一本,像一般“刊物”,更多的是只有一两张纸,几个版面,像一份报纸。什么样的简报才经典呢?下面是小编帮大家整理的带动就业信息简报(通用11篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
带动就业信息简报1
近日,原户籍是xx街道xx社区辖区的居民群众来到社区寻求就业帮助。在了解到他的实际情况和需求后,社区工作人员首先对他进行安抚,并积极为他寻找合适的.工作岗位,切实做好就业帮扶工作。
经过多方联系沟通,为他在工业园区一单位找到合适的岗位。
正常上班后,社区工作人员不定时电话联系本人,询问工作、生活情况,鼓励他树立信心,积极面对生活。目前,该人员情绪稳定,工作积极,基本生活得到了保障。
江山就是人民,人民就是江山。党史的学习教育开展以来,xx街道xx社区围绕群众“急难愁盼”问题,开展“我为群众办实事”活动,切实为群众办实事解难题,不断增强群众获得感、幸福感、安全感。
带动就业信息简报2
帮助辖区内就业困难群体尽早实现充分就业和稳定就业,开年以来,xx社区深入开展以“送政策、送岗位、送服务、送温暖”为主题的就业援助月活动,采取了一系列有效措施,取得明显成效。
一是企业结对帮扶,岗位匹配推荐。开年以来,xx社区通过摸底排查,有针对性的为就业困难群体提供就业帮扶等服务。通过线上线下相结合的'方式,与企业结对开展招聘活动,宣传企业招聘岗位,为就业困难群体推荐匹配岗位,并带领岗位匹配成功人员,实地走访、熟悉工作环境。
二是就业创业培训,提升技能上岗。通过技能培训、创业培训等活动,为就业困难人员出谋划策,鼓舞他们重拾再就业的信心,为他们优先推荐公益岗位和普工工作,并帮助个体工商户进行创业培训,申请创业担保贷款,为其再就业创造有利条件。
三是宣传扶持政策,促进灵活就业。通过宣传灵活就业人员社会保险补贴、公益性岗位补贴等相关政策,帮助符合条件的灵活就业人员申请社保补贴并告知相关申请流程。对符合公益性岗位安置条件的就业困难人员,帮助他们申请公益性岗位就业援助。同时,社区进行定期跟踪回访,记录其就业最新进展,做到深入了解,及时帮助就业人员解决实际困难。
带动就业信息简报3
随着城市结构调整与升级,全力做好辖区稳就业、保就业、促就业工作,20xx年xx月xx日下午,xx社区联合xx市xx区xx社会工作服务中心在社区会议室开展了“民生微实事”就业帮扶指导职业技能培训系列活动。此次民生微实事就业帮扶项目是以就业专业培训为切入口,以周边工业园区企业就业为资源手段,为xx街道居民建立“社区搭台-社会组织培训-企业提供就业”的转移农民就业帮扶模式,整合辖区各类资源,促进失业居民参与,从而激发就业活力。
培训结束后,学员们表示“从未想过整理收纳也能成为一种职业!原来不是家里的房子不够大,而是我们不会整理,小小的收纳也是一门大学问。这样贴近生活的课程很接地气,很实用,希望以后能多开展类似培训!”还有学员说“衣柜整理好了,心情也变得更好了。”
通过此次培训,不仅让学员学会了家庭空间管理的魅力,同时也为居民提供能力技能的`提升,为居民解决实际就业问题,改善居民生活,提高居民生活幸福感。今天的培训仅仅只是开始,后续项目还会有职业规划、创业就业指导、创客辅导孵化、就业资源对接会等一系列帮扶活动将会展开为更多有需求的群众提供帮助和服务。
带动就业信息简报4
走进xx纺织科技有限公司就业帮扶车间,130余名工人正在自己的工作岗位上认真工作,紧张忙碌地进行着流水作业,一派忙碌的景象。
这些工人大多是当地家庭妇女,她们通过劳务移民搬到县城生活,从村里到社区,从山上到楼房,曾经的贫困群众走出了迈向美好生活的第一步。由于日常需要照顾家里的老人小孩,无法到离家远的地方打工。现在社区设置了就业帮扶车间,工作内容简单易上手,工作时间灵活易安排,很好地解决了她们之前既想照顾家庭又想增加收入的矛盾。
和丰xx一样在帮扶车间工作的劳务移民还有很多,他们通过自己的勤奋努力改变着生活,用辛勤的'汗水换来了这份拥有稳定收入的工作,同时也在悄然改变着自己的精神面貌。
为做好脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接,做好政策性移民后续扶持工作,政府街社区紧盯移民就业和增收问题,始终把为移民群众办实事、解难题作为工作重心。为彻底解决移民户中青年妇女就业问题,今年xx月建成xx县栖凤小区就业车间,成立了xx纺织科技有限公司,主要生产、销售户外纺织、包袋等产品。
目前,政府街社区就业帮扶车间已有300多名妇女签订了就业协议,累计报名参训人员210人,车间已经投入生产,能够稳定解决就业岗位200多个,通过“自己挣、政府补”,每人每月收入稳定在2500元左右,让移民群众在家门口就能实现稳定就业、稳定增收。
带动就业信息简报5
xx县xx人力资源公司把就业扶贫作为增加贫困人口收入的有效途径,通过“清”底数、“强”技能、“送”岗位三大举措,努力实现“登记一人、培训一人、就业一人”的目标,确保贫困人口收入稳步增长。
“清”底数,精准掌握贫困人口信息。通过入户走访,对xx镇xx村建档立卡贫困人口逐人逐户建立劳动力信息库,并提供有针对性的就业服务。对有劳动力能力和就业意愿而未实现就业的,帮助他们联系用工单位,提供就业信息,指导劳动者自主择业;对愿意学技术的,免费提供技能培训,让劳动者掌握一门谋生技能;对愿意创业的`,免费提供创业培训和创业孵化,给予创业帮扶;对已实现就业的,摸清他们的就业去向,提供劳动政策法规咨询,帮助劳动者维护自身合法权益。目前已完成对xx村111户268名建档立卡贫困人口的劳动力信息录入,并实行动态监测。
“强”技能,精心组织就业技能培训。组织开展送技能培训进乡入村活动,公司所属xx职校利用农闲时间,将技能培训送到贫困户家门口,依托村委会议室开展就业技能和农村种养殖技术培训,结合贫困户实际,注重周期短、易领会、短平快的原则,让贫困户务农和培训“两不误”、技能和收入“双提高”。同时,在理论学习之余,组织农村种养殖技术骨干深入田间地头和贫困户家中开展技术指导,现场讲解种养殖技术要领,防病虫害知识,帮助贫困户发展种养殖产业,实现多渠道增收。培训期间,每天为学员发放交通和生活补贴50元,解决了学员往返费用和伙食问题,保障了培训的顺利开展。目前已在xx村开展扶贫培训49人。
“送”岗位,精确发布企业用工信息。利用现场招聘活动、微信公众号、宣传资料等媒介广泛发布各类企业用工信息,并将岗位送到贫困户家门口。xx月xx日,由县人社局和县就业局主办、xx人力公司承办的就业扶贫专项招聘活动在xx村文化体育活动中心举行。活动设立了就业指导服务台、就业政策咨询台和职业介绍服务台。通过此次就业扶贫招聘活动发布企业用工信息79条,发放各类宣传资料800余份,就业局局长张xx莅临现场指导,并为22名建档立卡贫困劳动力提供了就业政策咨询和就业指导服务,就业局副局长徐xx、就业指导股股长张xx、创业指导股股长xx为42名建档立卡贫困劳动力提供了就业创业指导服务,50余家用人企业提供各类岗位121个,当天参加招聘活动人员100余人,现场进行求职登记42人。同时,公司还组织人员深入贫困户家中贴挂“就业扶贫帮扶卡”,实行就业结对帮扶,提供一对一的就业指导、职业介绍等服务。
带动就业信息简报6
为破解辖区就业创业难题,区人社局积极落实“六大举措”,推动辖区实现更加充分、更加高质量的就业。
搭建平台帮就业,有针对性地开展“就业援助月”等专项活动,计划在牡丹广场开专场招聘会,涉及二十多个行业,提供就业岗位8000余个;开发岗位帮就业,今年拟开发公益性岗位100人,缓解就业困难人员的就业情况,实现空岗即补,及时补缺;技能培训帮就业,以中短期、“订单、定向、定点”式培训为特色,农民工技能培训就业率达到95%,同时还有引导性培训每年不低于人;创新载体助就业,利用劳动保障网络化信息平台,建立我区劳动力资源信息库,面向社会及时发布各类岗位信息,实现空岗即补安置;宣传补贴助就业,大力宣传“开创业补贴”“小微企业吸纳就业岗位补贴”“大众创业扶持项目”等国家优惠政策,助力职工创业;鼓励创业助就业,“一园一赛”促就业,扶持孵化基地1个,预计带动就业500人,大力支持涧西区创业大赛,扎实有效地推进全区创新创业。
带动就业信息简报7
20以来,甘州区人社局深入贯彻落实省、市人社工作会议精神,坚持民生为本、人才优先、城乡统筹,以全区人社工作要点为目标,全面落实人社工作要求,以抓主抓重、改革创新、强化监督、夯实基础为重要措施,统筹推进就业创业、社会保障等各项工作,将采取四项措施,扎实推进新一轮双创工作,为推动全区经济社会全面发展提供强有力的民生保障和人才支撑。
一、加强组织领导。按照市、区“双创”工作总体要求,该局高度重视,召开专题会议,确定“双创”工作领导小组等各项组织机构,从组织领导上保证双创工作的顺利开展和各项工作任务的落实。
二、强化管理措施。在积极开展“双创”工作同时,结合全区工作实际和阶段性工作的特点,查漏补缺,建章立制,先后制定完善各项双创目标责任考核办法以及双创示范园区奖励办法,加强制度管理,加大检查力度,确保双创示范基地、双创示范园、众创空间创建工作的顺利实施。
三、营造舆论氛围。充分利用报纸、网络等新闻媒体进行“双创”宣传动员,营造双创舆论氛围,增强群众对“双创”工作重要性认识,让“双创”知识入脑入心,使群众明白“双创”的目的,积极鼓励群众投身“双创”工作中去。通过强化宣传,广泛发动,形成全民共同参与创建双创工作的'良好局面。
四、明确责任目标。在总结去年“双创”工作成功经验和做法的基础上,特别是经过全区持之以恒,长抓不懈的努力,创建一批典型的创业创新孵化基地,为新一轮“双创”工作打下基础。依照“双创”工作安排,进一步明确“双创”工作目标,为打造国家级双创示范城市提供强有力的支撑。
带动就业信息简报8
人社局大力实施扩大就业的`战略步伐,坚持“立足根本稳就业,多措并举促就业,强化落实保增长”的原则,统筹就业局做好就业工作。
一、落实政策,稳定就业。全面落实各项就业补贴、就业再就业政策,全力扶持高校毕业生、转复员军人、失业人员、返乡农民工、就业困难人员及其他人员就业,扶持各类人员自主创业,实现稳定就业。
二、鼓励创业,带动就业。进一步推进创业培训,改善创业环境,形成政策到位,培训到位,服务到位“三到位”工作机制,鼓励更多城乡劳动者自主创业,以创业实现就业,以创业带动就业。
三、完善平台建设,促进就业。坚持以人为本的服务理念。充分发挥窗口服务作用,实行“一站式”服务及时发布用工信息为劳动者和用工单位搭建供需平台。同时加强基层劳动保障服务平台建设,积极做好《就业失业登记证》发放工作。
带动就业信息简报9
20xx年,xx县人社局劳动就业管理部门将从强化创业扶持政策宣传、升级打造就业服务平台、培育挖掘创业典型等方面,扎实推进各类群体就业创业工作。
一是政策先行,全力保障。相继出台《鼓励大众创业万众创业实施方案》、《关于进一步做好新形势下就业创业工作的实施意见》、《关于支持农民工等人员返乡创业的实施意见》、《关于进一步鼓励就业创业工作的`实施意见》等系列政策文件,采取“放宽、搞活、让利”办法,强势推进在乡自主创业、返乡创业就业工作。
二是座谈倡导,引凤还巢。在北京、上海、无锡等地举办“20xx灌河之恋—xx籍在外创业成功人士座谈会”,搭建在外创业务工人员重叙乡情、重话乡音平台,激发xx籍在外创业成功人士反哺家乡、回乡创业热情。
三是升级平台,优化服务。在一个四星级人力资源市场和高技能人才分市场基础上,新建主城区、化工园区两个五星级人力资源市场,近距离服务企业用工、劳动者求职以及高技能人才引进。
四是塑造典型,以点带面。开展“我为xx争光彩十佳创业明星”评选活动,宣传创业创新先进典型,弘扬创业精神,营造以点带面浓厚就业创业氛围。
带动就业信息简报10
5月9日,市人社局举办局系统创建全国文明城市工作业务辅导班。市文明办调研员石正福以“关于创建全国文明城市工作相关问题的说明”为主题作了一场专题讲座。
石正福从创建全国文明城市的意义,全国文明城市评选申报、测评体系、测评方法,相关工作资料的收集、整理,创建工作中常见的问题等方面,结合其常年的工作经验进行了授课。
专题讲座后,市人社局要求全局上下尤其是各单位、各处室负责人和创建领导小组的人员要积极主动对照《市人社局争创全国文明城市工作实施方案》和《市人社局关于分解20争创全国文明城市工作目标任务的'通知》精神,抓重点、攻弱点、破难点、除盲点、显亮点,不断增强创建工作的针对性、实效性、系统性。各责任单位、处室要明确责任和工作内容,制定工作进度、工作节点控制表,采取挂牌销号的办法,及时跟进,抓好落实,确保各项创建标准落实到位。
局创建领导小组督导组要切实履行工作职责,强化对责任单位和处室的督促检查,定期报告局创建工作领导小组,并将督查情况在全局通报。对措施不力、工作不实、影响创建达标和测评结果的单位及个人将严肃问责。局创建领导小组办公室要加强与市文明办的协调沟通,请示报告。同时,各单位、各处室也要加强与局创建领导小组办公室及各组的联系,确保工作落实到位。
带动就业信息简报11
为更好地服务于届高校毕业生,提高办事效率,高台县人社局结合实际,多措并举做好高校毕业生报到工作。
一是简化办理流程,做好接待咨询。在县人社局网站和高校毕业生就业创业服务网及时更新政策法规、办事指南、招聘信息,为毕业生提供报到登记、求职招聘、政策咨询等服务。高校毕业生持报到证、毕业证、身份证即可办理报到手续,已在外地参加工作的毕业生可由家长代替办理。在办理手续过程中,向毕业生和家长详细介绍报到程序,耐心解答他们提出的疑难问题。
二是设立专门窗口,实施“一站式”服务。县人才服务中心专门在政务大厅设立了毕业生服务窗口,对报到登记、政策咨询、档案托管等工作实行“一站式”服务,最大限度地为毕业生报到提供便利,高效完成报到事宜。此外,县人才服务中心专门设置的政策咨询窗口,为有创业梦想的高校毕业生提供创业政策咨询、创业指导、创业培训等登记服务,扶持大学生成功创业。
三是建立健全信息库,完善基础台帐。建立健全信息台帐,将高校毕业生的.姓名、身份证号、毕业院校、所学专业、家庭住址、联系电话、是否就业等内容进行详细登记,统一录入甘肃省高校毕业生就业信息系统,做好信息录入工作。
四是设立求职招聘室,助力毕业生顺利就业。高台县人社局历来高度重视高校毕业生的.就业工作,对于前来报到的毕业生,仔细询问就业情况,热情提供求职招聘服务,力争做到使每位高校毕业生顺利就业。
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