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保安警械管理制度（通用10篇）
随着社会一步步向前发展，各种制度频频出现，制度是指一定的规格或法令礼俗。相信很多朋友都对拟定制度感到非常苦恼吧，以下是小编整理的保安警械管理制度，仅供参考，希望能够帮助到大家。
保安警械管理制度 1
一、目的与适用范围
1. 目的：为严格规范保安部使用的警用器材，保障安全工作的正常进行，提高保安工作效率和质量，特制定本管理制度。
2. 适用范围：本管理制度适用于保安部全体工作人员在进行保安工作时使用的警用器材管理。
二、管理体制
1. 职责
部门领导：保安部主任是本部门警用器材的最高管理者，负责警用器材的采购、配发、领用和归还等事宜。
管理人员：保安部经理负责警用器材的维护和保养。
使用人员：负责按照本制度规定的标准、方法、程序、时限使用本部门分配给自己的警用器材，使用完毕归还。
2. 管理制度
采购：遵照公司有关规定进行采购，确保器材的.合法、合规。
配发：由保安部主任根据警用器材的种类、数量、品牌、性能等设定合理配发标准。
领用和归还：使用人员到指定地点领用，归还时需保证器材的安全和保养。
维护和保养：使用人员应按照使用手册进行维护和保养，保证器材的运行稳定和长期良好。
存放与管理：存放要求整齐有序，严禁随意外借或私自使用。
三、使用规定
1. 保安人员应严格保管和使用警械，不得转借他人或用于非公务活动。
2. 当值保安员应将警棍等警械挂在腰带后侧，随身携带，不得随意搁放或托他人代为保管。
3. 严禁用警械嬉戏打闹，严禁将警械交于他人玩耍，以防不慎误伤到他人。
4. 在使用警械对付犯罪分子过程中，当其失去反抗能力时应停止再次使用。
四、监督检查
保安部主任应定期查实、记录和分析警用器材运行情况，发现问题即时处理。
保安警械管理制度 2
一、总则
1. 目的：确保保安警械的正常使用和有效管理，提高保安工作的专业性和安全性。
2. 适用范围：适用于所有保安人员及其使用的警械管理。
二、警械配置与管理
1. 警械种类：包括防暴钢叉、防暴手电、防暴甩棍、防刺服、防暴头盔、防暴橡胶警棍等。
2. 配置原则：所配警用器械只供当班保安员执勤时携带和在紧急情况下使用，非值班、执勤人员严禁佩带和使用。
3. 存放与管理：警械应摆放在指定位置，由专人看守，严禁混乱使用。
三、使用规定
1. 保安人员应熟练掌握警械的`使用性能和使用方法。
2. 在遇到抢劫、盗窃、打架行凶等不法侵害行为时，保安人员可依法使用警械进行制止。
3. 严禁将警械提供给他人使用或带出工作区域，严禁用警械嬉戏打闹。
4. 警械应定期擦拭、保养，确保其功能完好。
四、责任追究
1. 如有丢失或非公损坏警械的情况，应追究相关责任人的责任，并予以赔偿。
2. 对违反警械使用规定，造成严重后果的，将依法依规严肃处理。
五、监督检查
保安部门应定期对警械的使用和管理情况进行监督检查，确保各项规定得到有效执行。
保安警械管理制度 3
一、目的与适用范围
本制度旨在严格规范保安部使用的警用器材，保障安全工作的.正常进行，提高保安工作效率和质量。适用于保安部全体工作人员在进行保安工作时使用的警用器材管理。
二、职责分工
1. 部门领导：保安部主任是警用器材的最高管理者，负责采购、配发、领用和归还等事宜。
2. 管理人员：保安部经理负责警用器材的维护和保养，确保器材处于良好状态。
3. 使用人员：保安员负责按照本制度规定使用警用器材，并负责执勤期间的维护和保管。
三、管理制度
1. 采购与配发
警用器材的采购应遵照公司规定及政府相关法规和标准进行，确保合法合规。
配发标准由保安部主任根据工作需要设定，确保合理配发。
2. 领用与归还
保安员需到指定地点领用警用器材，并在使用后及时归还。
归还时需确保器材完好无损，并按照要求进行保养。
3. 使用规定
警用器材仅供当班保安员执勤时携带和在紧急情况下使用，非值班人员严禁佩带和使用。
严禁将警用器材提供给他人使用或带出工作区域，严禁用警械嬉戏打闹。
在使用警械对付犯罪分子过程中，当其失去反抗能力时应停止使用。
4. 维护保养
保安员需按照使用手册对警用器材进行定期维护和保养，确保器材性能稳定。
发现器材损坏或故障时，应及时上报并送修。
5. 存放与管理
警用器材应存放在指定位置，并保持整洁有序。
存放和管理应遵循“先进先出，标准规范”的原则，避免器材丢失或损坏。
四、监督检查
保安部主任应定期对警用器材的使用情况进行监督检查，发现问题及时处理，并记录在案。
保安警械管理制度 4
一、目的与原则
本制度旨在确保保安警械的规范使用和管理，保障校园或工作区域的安全。遵循“谁使用、谁管理、谁负责”的原则，实行严格的责任制。
二、警械种类与配置
保安警械主要包括警棍、防暴钢叉、防暴手电、防刺服、防暴头盔等。这些警械是保安人员执行公务和制止犯罪时的`专用工具和武器。
三、使用与管理
1. 配发与携带
警械只供当班保安员执勤时携带和在紧急情况下使用，非值班人员严禁佩带和使用。
保安员需将警械随身携带，不得随意搁放或交给他人保管。
2. 使用规定
保安员在执勤期间应严格遵守使用规定，不得随意使用警械攻击他人或用于非公务活动。
在使用警械对付犯罪分子过程中，应掌握分寸，避免过度使用。
3. 维护保养
保安员需定期对警械进行清洁、保养和检查，确保器材处于良好状态。
发现警械损坏或故障时，应及时上报并送修，避免影响正常使用。
4. 交接与记录
交接班时，交接班人员应认真检查警械的完好情况，并做好交接记录。
接收人应仔细检查警械，如有损坏或丢失应及时报告并追究责任。
四、责任追究
对于违反警械使用规定的保安员，将视情节轻重给予相应的处罚。造成严重后果的，将依法追究其法律责任。
保安警械管理制度 5
一、目的与适用范围
本制度旨在规范保安警械的'使用与管理，确保保安人员在执行职务时能够合法、有效地使用警械，保障公共安全和秩序。本制度适用于所有保安人员及其使用的警械。
二、警械种类与配置
1. 警械种类：包括但不限于防暴钢叉、防暴手电、防暴甩棍、防刺服、防暴头盔、防暴橡胶警棍等。
2. 配置原则：根据保安任务需要，合理配置警械，确保保安人员执勤时能够随身携带必要的警械。
三、警械使用规定
1. 使用原则：保安人员在使用警械时，应遵循合法、合理、必要、适度的原则，严禁滥用警械。
2. 使用范围：警械只供当班保安员执勤时携带和在紧急情况下使用，非值班、执勤人员严禁佩带和使用。
3. 使用限制：严禁将警械提供他人，无特殊情况或未经批准，严禁将警用器械带出工作区域。严禁用警械嬉戏打闹，严禁将警械交于他人玩耍。
4. 停止使用：在使用警械对付犯罪分子过程中，当其失去反抗能力时应停止再次使用。
四、警械管理与维护
1. 保管责任：保安警械由专人负责管理，存放在指定位置，确保安全无丢失。
2. 使用登记：保安人员使用警械需进行登记，记录使用时间、地点、事由及归还情况等。
3. 维护保养：保安人员应定期对警械进行检查、保养，确保警械处于良好状态。发现警械损坏或故障应及时上报并修复。
4. 交接验收：交接班时，交接班人员要做好警械的交接验收工作，确保其处于安全正常使用状态。
五、违规处理
对于违反本制度规定的行为，将视情节轻重给予相应的纪律处分或法律责任追究。
保安警械管理制度 6
一、总则
为加强保安警械的规范化管理，提高保安队伍的'整体素质和战斗力，特制定本制度。
二、警械配备与管理
1. 配备标准：根据保安工作的实际需要，为保安人员配备必要的警械。
2. 管理责任：保安警械由保安部门统一管理，指定专人负责警械的采购、发放、登记、保管和报废等工作。
3. 存放要求：警械应存放在干燥、通风、安全的地方，防止受潮、生锈和损坏。
三、警械使用规定
1. 使用条件：保安人员在执行任务时，遇到紧急或危险情况，且非使用警械不足以制止或消除危险时，方可使用警械。
2. 使用限制：严禁随意使用警械，特别是不得使用警械殴打、虐待他人或进行其他违法活动。
3. 使用程序：使用警械前，应向上级报告并说明情况，使用后应及时归还并填写使用记录。
四、监督检查与责任追究
1. 监督检查：保安部门应定期对警械的使用和管理情况进行监督检查，发现问题及时纠正。
2. 责任追究：对于违反警械使用规定的行为，将依据相关规定追究当事人的责任，并给予相应的处罚。
五、附则
本制度自发布之日起实施，解释权归保安部门所有。如有未尽事宜，将根据实际情况进行补充和完善。
保安警械管理制度 7
1.警械、警具是物业公司的财产，使用人必须爱护和保管好。
2.警械、警具的使用有一定的约束力，必须依法使用，不得随意乱用。对讲机为工作之工具，不得利用对讲机聊天或讲一些无关工作的话，违者重罚。
3.警械、警具仅供安管员执勤时使用，严禁转借他人，不准个人携带外出。
4.对讲机、警棒由安管员上班执勤时使用。警棒的`佩带必须严肃，不得随意弯曲、甩摆、炫耀警棒，所有人员均需将对讲机挂在右侧，与客人讲话时，尽量将音量放低。
5.对讲机在工作时间内，要保持工作状态，不得无故关闭，严禁调整对讲机使用频率。
6.安管员交接班时，要作好警械、警具的检验工作，并在当值记录上双方签字；如发现丢失或损坏，根据当值记录追究有关责任人的责任(包括经济赔偿)。
7.如在执勤过程中，发生突发事件等特殊原因，造成警械、警具的损坏或丢失、要立即报告主管负责人，主管负责人根据实际情况进行上报主任处理。
保安警械管理制度 8
一、目的
保证器械功能完好、正常使用。
二、适用范围
保卫警用所有器械。
三、管理要求
1、配发的保卫警用器械主要包括防暴钢叉、防暴手电、防暴甩棍、防刺服、防暴头盔、防暴橡胶警棍等警用器械。保卫警用器械是保安人员执行任务和制止犯罪时的专用工具和武器。
2、所配发的保卫警用器械要摆放在指定的位置，并由每班指定班组人员专人看守，严禁器械混乱使用。
3、所配保卫警用器械只供当班保安员执勤巡逻时携带和在紧急情况下使用，非值班人员严禁佩带和使用。在使用警械对付犯罪分子过程中，当其失去反抗能力时应停止再次使用。
4、严禁将保卫警械提供他人，严禁将保卫警用器械带出本单位，严禁用警械嬉戏打闹，严禁将警械交于他人玩耍，以防不慎误伤到他人。
5、执勤巡逻时保安员必须随身携带必要保卫警械，如防暴橡胶警棍。巡逻时警械不得随意搁放或托他人代为保管，严禁丢失或损坏。
6、警械要爱护使用，如有丢失或非公损坏要予以赔偿，并追究责任。谁丢失、谁损坏，谁赔偿。当分不清具体责任人时，由该岗位人员共同赔偿。
7、交接班时，交接班人员要做好保卫器械的'交接验收
8、对发生损坏和丢失的器材，使用人要有书面的报告材料，经公司审阅后根据情况酌情处理，并将报告存档备查。
9、安保器材保管人员要定期核对器材使用情况，发现问题要及时向公司保卫部汇报。
10、每个保安人员必须熟练掌握警械的使用性能、使用方法。
11、以上制度须严格执行，如有违反将予以严肃处理。公司保卫部将不定期对所属各单位保卫器械使用情况进行检查，检查结果将纳入公司年度综治保卫工作考核，并通过保卫部工作简报予以通报。
保安警械管理制度 9
一、目的与适用范围
1. 目的：为了严格规范保安部使用的警用器材，保障安全工作的正常进行，提高保安工作效率和质量，特制定本管理制度。
2. 适用范围：本管理制度适用于保安部全体工作人员在进行保安工作时使用的警用器材管理。
二、管理体制与职责
1. 部门领导：保安部主任是本部门警用器材的最高管理者，对本部门所有警用器材的采购、配发、领用和归还等事宜负责。
2. 管理人员：保安部经理负责警用器材的维护和保养工作。
3. 使用人员：负责按照本制度规定的标准、方法、程序、时限使用本部门分配给自己的.警用器材，使用完毕归还。
三、管理制度
1. 采购：遵照公司有关规定进行采购，确保器材的合法、合规。
2. 配发：在保障安全工作的前提下，由保安部主任根据警用器材的种类、数量、品牌、性能等作出决定，设定合理配发标准。
3. 领用与归还：领用应按照不同类别的警用器材，由使用人员到指定地点领用；归还时应保证警用器材的安全和保养。
4. 维护与保养：使用人员应按照警用器材的使用手册进行维护和保养，保证器材的运行稳定和长期良好。
5. 存放与管理：存放和管理警用器材应遵循“先进先出，标准规范”的管理思路，整齐有序，严禁随意外借或私自使用。
四、保密与保障
1. 保密：使用警用器材的保安部工作人员应遵循保密要求，保守公司和客户的机密。
2. 保障：保安部使用警用器材的工作人员应按照需求和使用情况，向单位领导提出所需求、配备新的器材、维修旧的器材、更新器材或增加器材等要求，以保障保安工作的顺利进行。
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一、警械种类与配置
保安使用的警用器械主要包括防暴钢叉、防暴手电、防暴甩棍、防刺服、防暴头盔、防暴橡胶警棍等。这些警用器械是保安人员执行任务和制止犯罪时的'专用工具和武器。
二、警械使用与管理
1. 使用原则：
警用器械只供当班保安员执勤时携带和在紧急情况下使用，非值班、执勤人员严禁佩带和使用。
在使用警械对付犯罪分子过程中，当其失去反抗能力时应停止再次使用。
严禁将警械提供他人，无特殊情况或未经批准，严禁将警用器械带出。
严禁用警械嬉戏打闹，严禁将警械交于他人玩耍。
2. 日常管理：
所配发的保卫警用器械要摆放在指定的位置，并由每班指定班组人员专人看守，严禁器械混乱使用。
执勤巡逻时保安员必须随身携带必要保卫警械，如防暴橡胶警棍，巡逻时警械不得随意搁放或托他人代为保管，严禁丢失或损坏。
警械要爱护使用，如有丢失或非公损坏要予以赔偿，并追究责任。谁丢失、谁损坏，谁赔偿；当分不清具体责任人时，由该岗位人员共同赔偿。
3. 交接与记录：
交接班时，交接班人员要做好交接验收工作，确保其处于安全正常使用状态。
对发生损坏和丢失的器材，使用人要有书面的报告材料，经审阅后根据情况酌情处理，并将报告存档备查。
三、培训与考核
1. 培训：每个保安人员必须熟练掌握警械的使用性能、使用方法。
2. 考核：公司保卫部将不定期对所属各单位保卫器械使用情况进行检查，检查结果将纳入公司年度综治保卫工作考核，并通过保卫部工作简报予以通报。
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