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小区保安主要工作职责是什么
不平凡的2014年已经过去了,2015年新的征程就在我们脚下。保安大队在房产公司的领导下,以“科学发展、持续营销”为指导,深入动员全体保安员统一思想、落实管理责任目标,收到了比较好的效果。现结合售楼保安工作实际情况及管理任务,讲以下几点意见:
一、关于加强干部素质提升的问题。
要求各级各类干部都要增强学习的责任感和紧迫感,以建设学习型企业为契机,真正把学习当做一种工作责任,做到学以贯通、学以立德、学以增智、学以致用,更好地肩负起领导责任,发挥出色的领导才能。。
二、用心干事,努力做敬业奉献的表率。人人要珍惜机遇、珍惜岗位、珍惜年华,始终坚持事业为上、责任为重、工作为先、奉献为乐的理念,努力干出一番无愧于时代、无愧于组织、无愧于员工的过硬业绩。
三、播撒爱心,努力做保安服务的表率。人人要践行“保安就是服务”的信条,从加强队伍建设、打造企业百年基业的高度,充分认识做好保安工作的重要性,努力为企业发展保驾护航,献爱心、讲真话、做实事,敢于维护员工的根本利益。
四、凝聚合力,努力做维护团结的表率。团结是保安大队的生命线,团结出形象、出效益、出执行力 各级干部首先牢固树立“懂团结是大智慧、会团结是大本事、真团结是大境界”的科学观念,像爱护自己的眼睛一样爱护保安队伍团结,遇到问题是,既要坚持原则,又要用心沟通交流,消除障碍,轻装上阵。
五、一心为公,努力做廉洁自律的表率。热情服务、公道正派、清正廉洁是对保安员的基本要求,人人在任何时候都不能放松纪律约束。在日常工作中要注重自律,自觉接受他律,做到立身不忘做人之本、用权不谋一己之私,努力以自己行动创出新佳绩。
六、强化业务流程信息化管理。借助公司力量,全面引入公司管理信息化系统,按照公司要求,组织有关人员进行重点跟进,并派员参加培训;确实提高保安业务运营效率和数据集合的准确性、可靠性。
七、调整现有工资结构。近期进行薪酬调研分析,进一步完善绩效考核与薪酬挂钩的办法,突出薪酬与绩效对等的原则,充分调动保安员的劳动积极性。
八、全面推进管理创新工作。下一步,各管理组织,要以创新管理为主题,以“为公司献技献策”活动为载体,在内部营造良好的创新氛围。各中队要针对自身现状和问题,提出解决方案,将创新思路和方法切实落实到完善管理机制,进一步扩大保安服务的有效成果。
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保安员 岗位职责
a)统一着装上岗,仪容严整,精神饱满;坚守岗位,服从指挥;文明服务,礼貌待人;认真做好记录.
b)熟悉本岗位任务和工作要求,严格遵守纪律,按规定交接班,不迟到早退.
c)有效制止辖区内各种违反消防、装修、卫生、绿化等管理规定的行为,有效制止违反各类公约、公众制度和干扰、妨碍管理工作的现象.
d)负责辖区车辆的安全管理工作,指引辖区道路泊车和行车,确保行驶和停泊秩序.
e)掌握火警、匪警发生时的应急措施及普通救护常识.上岗时要认真检查设备设施,保安防火、防盗、防抢劫发生紧急事态时,采取应急处理措施,万一发生火警或匪警等情况,必须以最快的速度到达现场,不允许以任何借口推脱.
f)学习治安法规,刻苦训练,有一定搏击、对抗素质,对违反治安条例的人和事及时有效制止.
g)协助调解业主之间的纠纷.
h)积极向业主(住户)做遵纪守法和治安防范宣传.
i)完成领导交办的其他工作.
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