大学组织部个人工作计划(精选11篇)
人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,是时候静下心来好好写写计划了。你所接触过的计划都是什么样子的呢?下面是小编为大家整理的大学组织部个人工作计划,欢迎阅读与收藏。
大学组织部个人工作计划 篇1
一、积极做好团委及各部门工作,及时整理汇总组织材料。
1、积极做好团委安排的各项工作,及时通知、紧密联系各个部门,在具体的活动中做好组织协调工作,使团委各部默契配合、协调工作,确保团委各部门人员能够分工合作,高质、高效完成工作。
2、整理好各班团支书的最新名单和联系方式(手机、短号、QQ等),做到及时更新信息,提高工作效率。
3、做好组织部内部常规会议的记录及考勤等常规工作。
二、努力做好自身建设。
1、明确部门工作方向,做好分工协作。对组织部人员进行分配,使之快速熟悉分管工作,内部人员做到多交流多沟通,全体成员形成一个有机的整体,快速高效的完成工作。
2、加强对部门干事的培养。组织部的干事都是10级的新生力量,从某一方面来说他们将是我院学生工作的主要力量,组织部要想做好学生干部的培养工作,首先则是要做好自己部门成员的培养工作。经过一学期的努力,部门成员已了解自己工作,并熟悉起来,接下来则是要培养他们独当一面的能力,给他们一个目标,让他们自由发挥自己的能力,找到的解决方式。加强成员团队协作的观念,培养他们在部门协作方面的.能力,也可以将本部门形成一个整体,发挥的效率。
3、加强部门成员的理论修养。在交流的过程中相互介绍各自经验,争取在本学期进行几次共同学习的交流会,使部门成员的理论水平得到共同的提高。
三、这学期里,组织部的常规工作有:
五四评优、换届大会等,为了保证组织部成员能够各司其职,我们将对部门成员早动员、早通知、早培训、早安排。确保组织部的成员能够顺利进行工作。
四、这学期要看学校的工作安排。
如果时间允许,不和学习与工作发生冲突的话,组织部将会考虑举办一些活动,这学期举办的活动将由干事自己策划,让他们凭借自己的能力举办活动,根据部门干事所写的展望,这学期的活动计划有:团委交流活动、专业培训活动、为迎接大运的晨运活动、辩论赛(上学期和信工、师院、数院的辩论赛团委没有参与,新的学期争取和其他院的合作,打开知名度)。
大学组织部个人工作计划 篇2
一、加强我系团组织自身的建设
1、首先要对我们的各项制度重新认真的校验,考核,对一些过时的考核制度我们将进行重新的修改,以保证我们各项考核制度的严密性,体现我们的公平、公正、公开性。
2、建立个人的考核量化表,有利于部内人员的自律,加强了对人员的管理与调配,使他们能更好的发挥潜能,达到理想的效果。
3、做好会议考勤制度,使每一个组织部成员及团支书干部都明确自己的工作任务及工作目标。增强他们的责任心,提高他们的工作积极性,以身作则,充分发挥学生干部的带头作用,并着重对组织部成员进行培养,从各方面提高他们的能力。
二、带头学习院党委团委的思想
1、我们将继续秉承院党委团委的思想,积极认真的学习党课的内容,并认真做好记录,其次我们也将会开展我们系每月一次自己的党课,丰富同学们的课余生活,更加地了解我们团的知识,更好地向团靠拢。
2、在认真学习理论知识的同时,我们还将开展一系列的活动把理论知识用于实践中,全面提高我们团员青年的思想意识。
三、完善考核细则,加强考核力度
1、完善各项考核制度,使我们的考核由细则可依,首先是我们部内人员的考核,建立各自的考核量化表,由部长填写,主要是考核该部员的日常量化,以及工作态度,工作成果等。
2、对于学生干部的考核我们也将加大力度,学生干部不论在什么时候都要以身作则,不得做有损学生干部形象的事情,我们将制定严格的考核制度,对于表现好的学生干部我们予以公布表扬,对于考核中同学反映差,平时工作不认真、给同学以不好影响的学生干部我们要进行通报批评,严重者撤销职务。
3、对贫困生的考核我们也将重新对各信息进行核实,保证公平、公正、公开,对我们的同学负责。
四、青年志愿者协会
本学期我们也将本着院党委团委的四个主题教育思想,根据我们系团员青年的思想动态开展我们的青年志愿者的活动,希望有我们更多的同学们参与进来,壮大我们的`志愿者队伍,捧着一颗爱心寻找需要帮助的人。
五、活动中学到道理
本学期我们将贯彻院党委团委的四大主题教育,以开展活动的形式使同学们真正认识到帮助人的快乐,广泛开展爱心、感恩、文明礼貌、礼仪、爱校荣校、诚信等主题教育活动。
(1)爱心主题教育。马上就要到三八妇女节了,在“三八”妇女节举办“手工艺品拍卖助贫困”不仅可以使我们需要帮助的同学享受到集体的温暖还在瞬时间教育了我们绝大多数的同学帮助别人的快乐性。
(2)感恩主题教育。五月份的母亲节和六月份的父亲节举办感恩主题活动,感恩父母、感恩学校、感恩社会,把感恩的心转化为自己的实际行动回报父母、回报学校、回报社会。
(3)文明礼貌、礼仪主题教育。文明是一个社会进步的标志,作为我们大学生更因搞注意自己平时的一言一行,尊重他人就是尊重自己,也使自己受到了别人的尊重。
(4)爱校荣校主题教育,是学校给了我们成就自己梦想的舞台,我们生活在我们的校园里,呼吸着这里浓烈的学习氛围,给自己的理想插上了翅膀。
总之我们要明确我们的工作宗旨:一切为同学服务,尽力为社会服务。在院党委团委的支持下,在信息艺术系全体老师同学。
大学组织部个人工作计划 篇3
新学期个人工作安排:
(1)确定预备党员名单后,制定面谈时间和地点(有关于预备期期间对党的正确认识,一般就于3天前落实面谈时间、地点)
(2)填写、提交有关转正资料:预备党员个人情况登记表、入党申请书、8篇思想汇报等共8样资料。
(3)在转正对象填写期间务必按时按量完成好,如有特殊情况,向老师、师兄师姐反应,再合实际处理。
(4)进行为期一周的个人简介公示。
(5)转正大会的'安排:
a)确认转正大会的时间。
b)通知老师和申请人。
c)情况的处理(请假,无法通知),
d)课室申请。
e)提前通知。
f)会场安排:签到,老师讲演,纪律,流程,会议笔录员。
g)印章确认到位。
(6)会议记录:时间、地点、主持人及出席人员,会议内容。
(7)确认各个流程正确无误后,在通表会议一周内将材料提交到院党办。
对部门的建议:
个人认为无论是在院党校培训积极分子推优工作、预备党员发展或是预备党员转正过程中,组织部每个同学都要共同参与(不是每一次都要参与,熟悉后可放手)。因为若每一个人或每两个人只负责一个活动项目,就会在其他两个活动项目上缺乏熟悉度,甚至一点都不懂得如何去开展,只有共同参与才会让同部门的同学很大程度的融合在一起,关键是在互相了解彼此工作后能很好的互相配合,这样不仅省时,且工作效率高。
大学组织部个人工作计划 篇4
又是一年春柳绿,我们迎来了团委组织部工作的又一个新的起点。回顾刚刚过去的第一学期,在校团委和系团委的直接领导下,在我系师生争先恐后为评建创优争光添彩的氛围的影响下,我们应用数学系团委组织部不仅高质高量高效地完成了校团委和系团委的工作部署,而且在许多方面较以前的工作有所提高有所完善有所创新。这不仅有利于进一步提高我系师生关注社会和谐发展校园和谐发展的热情,而且有助于我系团委组织部工作朝着制度化规范化人性化的方向发展。
“一年之计在于春”,在新的一年里,我们不仅要迎来建校60周年的盛大节日,而且还要肩负着完善团委组织部工作的各项规划和条例,使我们的各项工作制度化和有章可循。同时我们还要不断的深入学生之中,广泛听取大家的呼声,使我们的各项工作更具时代性和创新性。因此我们的任务还很艰巨,而不能有丝毫的懈怠。
在新的一年里,我们主要做好以下工作:
一、加强团的基层组织建设,做好团支部建设活动
伴随着十八届三中全会的胜利召开,神舟七号载人飞船的成功发射,中华大地缭绕着振奋人心的凯歌。在全国上下沉浸于国家强大的喜悦之际,经校团委组织部研究,为强化团的基层组织建设,深入开展“举团旗、戴团徽、唱团歌、学团章、过团日、上团课”教育活动,保证团支部建设工作健康持续发展。这次的主题是深入贯彻落实“党的十八大”及“团的十七大”精神,进一步加强团的基层组织建设,增强团基层组织的凝聚力和战斗力,不断建立与完善团基层组织的各项规章制度。我们将在活动开展之前制定一套适合我系的团建说明,一定会把主题和精神传递下去,积极动员各支部参与到活动中来,并且会在系内做一个详细说明会,请上一年参与团建并且做的比较出色的班级分享经验,这样对各班级的活动有一定的帮助,并且能启发他们把活动尽量创新,做得更完善,更有热情。并且如果参加班级多,我们也会在系内做一个简单的评比,推荐优秀班级参加学校评比。在本次活动中,会强调少用条幅和传单等一些形式,要重视基层组织建设,而且运用一些新颖的形式,并且还要动员每一个支部成员都参与到此次活动中,以达到活动的真正目的。
二、团委培训
上学期我们团委组织部已经举办过一次团校培训,而且举办的相当成功。同学们在培训中知道了作为一个学生干部应该如何严格要求自己,如何领导同学们努力奋进,也学到了如何凝聚团队力量等一些受用知识。鉴于上次团校培训的成功,本学期我们将继续开展团校培训工作。传承上学期的精华,弥补上学期的不足之处,轰轰烈烈的再搞一次精彩的`团校培训活动。本学期的团校培训我们将设置以下几期内容:
培训期数及内容:
第一期:开学典礼暨大学生责任担当及团队意识教育。
第二期:室外拓展活动单元。(活动待定)
第三期:成果展示及结业典礼。
鉴于学校获得“五四”表彰的人数有限,分到我们各院的人数更是少得可怜。因此,系团委组织部决定将在本系举行一次“五四”表彰大会。到时根据系团委的指示与安排,确定出我系表彰的名额。表彰包括优秀团员,优秀团干,优秀团支部,邓小平理论与“三个代表”学习积极分子等。被表彰的同学到时领取由系团委颁发的荣誉证书与奖品,同时我部要将表彰人员的名单传发到网上。此项工作相对量比较大,持续时间长,需要细心地去统计人员名单包括其学号,因此我部将根据系团委的每一步安排,认真地完成该项工作。
三、认真做好团委组织部的日常性工作
(1)积极响应校部号召,健全内部建设,提高工作效率。
(2)加大网络建设,我们在本学期的活动中一定会做好新闻报道,做到及时,准确,而且会积极找资料配合好学校的工作,同时也通过一些特色活动的照片和报道把数学系的风采展示出来。
(3)支持学校工作,配合做好五四青年节优秀团支部表彰工作。
(4)指导各班团支书开展政治思想理论学习。
(5)做好各种团内材料档案的管理,收缴团费、团籍注册。
(6)做好团委组织部每次会议的记录。
(7)协助其他部认真完成日常性工作。
(8)组织并开展各种有意义的活动,丰富同学们的课余生活。
四、加强学生干部队伍建设
为充分发挥学生干部在学生基础管理工作中的作用,调动学生干部的工作积极性,促进我系学生管理工作迈上一个新的台阶,我们要加强学生干部队伍的建设,我们要认真分析当前我系学生干部管理和建设当中所体现的突出问题,然后结合院系学生工作重点对学生干部的思路和定位做出指导,最后要对学生干部工作标准提出要求。要经常召开学生干部工作会议,举办干部培训班,以学生干部的整顿和培养为目标,进一步优化学生干部队伍,提高工作效率,限度的发挥学生干部的自我管理作用,从而为我系加强学生基础管理工作打下坚实基础。
本学期我们将充分发挥团委组织部的职能,认真做好各部门活动的组织监管工作。为此,我们将实施工作简报制度,各部门活动之后我们都会找其相关负责人对本次活动进行总结,然后上报组织部,由组织部上交系团委。
大学组织部个人工作计划 篇5
为了继承好上一届团委组织部的工作,更好的开展校团委组织部的工作,在认真总结上一学年工作经验和教训的基础上,团委组织部主要围绕党的中心工作,结合青年团员的实际,开展团的思想建设、组织建设工作,为党的中心工作服务。为使我部的工作有组织、有计划、更紧密、更有条理地进行,现将学期工作拟订如下:
一、指导思想:
本学期我院将继续在共青团的带领下,组织大学生学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和"三个代表"重要思想,深入落实科学发展观,坚定信念,开拓创新,锐意进取。同时结合我院发展的实际情况与学生成人成才的实际需求,认真做好团委组织部的日常性工作,组织和协助其他部门抓好基础和特色活动,同时注重培养部门成员,加强团队建设,将我系共青团的工作推向一个更高的高度。
二、工作目标:
在院党委和校团委领导下,强化使命感和责任感,全面完成院团委、学生会本年度日常工作,并结合外国语学院专业特点和实际情况,开展具有较强针对性的'活动,重点加强学习、实践活动和制度建设,致力于提高同学们参与各类集体活动的积极性,扩大我院学生工作活动的效益和影响。
三、工作计划:
(一)认真做好团委组织部的日常性工作。
1.积极响应校部号召,健全部建设,提高工作效率。
2.新生团员信息登记和团组织关系转接:
团员证补办和发展新团员:团员证盖章,团费收缴,团籍注册。
3.做好团委组织部每次会议的记录。
4.协助其他部认真完成日常性工作。
5.开展一些有意义的活动,丰富部门干事们的课余生活。
6.为了增强组织部与院团委及学生会的沟通交流,我部门会与团学青的其他部门共同举办小型的部门活动,比如部门间的联谊以及各部门副部级以上部长聚会等。
(二)组织和协助其他部门抓好基础和特色活动
上学期我们组织部相当成功的协助了团委其他部门举办了两个比较大的活动--职业生涯规划大赛和班级风采大赛。同学们在活动中知道了作为一个部门干事应该如何严格要求自己,如何同心协力的为一项活动做好准备,也学到了如何凝聚团队力量等一些受用的知识。
鉴于上次活动成功的经验,本年度我们将继续努力办好这两次大型活动,并且努力动员每一个部门成员都参与到活动中,以达到锻炼胆识培养能力的真正目的。在传承上学期的精华的基础上,弥补上学期的不足之处,展现我们团委组织部的风采。
(三)加强学生干部队伍建设和部和谐
为充分发挥学生干部在团委基础管理工作中的作用,调动学生干部的工作积极性,促进我院学生管理工作迈上一个新的台阶,我们要加强学生干部队伍的建设。具体工作如下:
1.经常召开学生干部工作会议,以学生干部的整顿和培养为目标,进一步优化学生干部队伍,提高工作效率,限度的发挥学生干部的自我管理作用,从而为我系加强学生基础管理工作打下坚实基础。
2.充分发挥团委组织部的职能,以老带新,多给干事一些培养能力的工作机会,做好工作的的交接。
3.为了真正走进同学们,定期开展部门会议,和同学进行交流,听取同学的意见,创造和谐系部。
4.加强部门的规章制度建设:
①请假制度:例会如无特殊情况不允许请假,部门活动请假要有特殊的书面申请,当天无法交齐的,事后必须补交详注
②干事在例行公事时,作为本部门干事应当时刻注意自身形象,要有恰当的言行举止
③思想偏激,无集体观念,无自我约束,工作懒散的成员,将取消干事资格;在任职期间,能够为部门出力尽心,提出有建设性意见的干事,给以特殊印象加分
5.部门活动:
根据实际情况,组织全体干事聚会。聚会主要是为了新老干事相互认识,培养部门成员之间的感情,方便日后工作学习的交流。(活动根据实际情况而定,比如天气好可以组织出去游玩)
四、结束语:
团委是党的助手,院团委统一领导组织协调全系共青团工作。负责团委学生会的思想建设组织建设并做好团委学生会的宣传工作。而组织部则和其他部门一样,充当着团委左膀右臂的角色。在新的一年里,我们团委组织部将切实执行好每项日常工作,着重寻找一些突破,把组织部的工作做出特色,将学院拼搏进取的的精神传达给每一个人,并且本着服务同学的态度将每一项工作落实到具体的工作实践中。
大学组织部个人工作计划 篇6
时光飞逝,岁月如梭,转眼间,我们已经在大学里生活了三个学期,除了每天的学习生活外我并没有为班级做什么事情,所以借这次新选班委,担任组织委员,为同学们服务,也借这次机会来锻炼自己,这个学期我们的学习任务都很繁重,各种压力都使大家紧张起来,作为组织委员的我就有职责竭尽我所能来减轻大家的压力,让大家学习愉快,生活愉快!
我认为组织委员这个职务不仅能够把同学们与团组织、党组织联系起来,而且有利于提高同学们的素质,所以我会在岗位上尽职尽责,在以后的工作中也会更加努力为同学们服务发挥好模范带头作用,积极配合好其他班委工作,以下为我以后的工作计划:
1、协助团支书完成有关团支部建设的工作,使同学们的思想觉悟提高,促进同学们积极向党组织靠拢。
2、协助团支书做好发展团员工作,了解入党积极分子情况,负责对入党积极分子进行培养、教育、考察。
3、配合各个班委组织各种各样丰富多彩的`课外活动。
4、协助班长以及其他班委的工作。
大学生活中班委是老师与学生沟通的桥梁,旨在服务同学,提高自己。一个班级的活动组织,学风的形成,和班委的工作是分不开的,班委应时刻以班委身份要求自己,所以在今后的工作中,我决心做到以下几点
1、协助配合院团委搞好各项组织工作。
2、做好发展团员,团员培训,按时收缴团费等常规工作。
3、协助各班委筹划组织班级特色活动,调动同学们参加各项活动的积极性。
我会尽责的做好本职工作,请各位同学多多监督和支持我们班委的工作,我会更加努力查缺补漏,认真听取老师和同学们的指导和建议并积极配合团支书及其他班委工作。我相信,在全体班委和同学们的共同努力下,我们的工作会越来越好,我们的班级会越来越优秀。
大学组织部个人工作计划 篇7
一、团总支部门设置
书记团、秘书部、组织部、宣传部、权益部、纪检部、信息部。
全体成员共23人。
书记团采用分工制。各部门设立部长一名。
二、工作目标
1)坚持团总支常务工作的稳定性,提高团总支的工作效率。
2)逐步提高团总支的知名度及其影响力。
3)着力构建一支有热情、有能力的干部队伍。
4)继续开展拓展活动,自主创新。
三、我们的工作理念
团结高效规范创新。
四、团总支四大任务简述及分工
1、常务工作
常务工作纷繁众多,其中包括学期初制定常务工作的学期计划(落实大致时间安排),重要“两会”(推优、形势教育)的组织及汇总,团总支经费管理等。
2、拓展活动
包括协助上级团委开展活动,联合其它组织开展活动,自主性活动。
开展活动的总体方针为:强强联合为主,自主创新活动为辅。
3、团总支CI系统导入
构建团总支CI系统,通过MI、BI、VI的确立,着力打造一个工作效率高、规范性强的团组织,提高团总支的知名度。
4、召开重大会议及日常例会
召开决策性的会议、大型会议(全委会)、例会等,以实现组织内有效的`沟通交流,消息的上传下达。
五、近期工作安排(全委会前)
1、筹备全委会
内容包括:申请教室,联系通知(全委),邀请嘉宾,设计流程,工作人员安排,设计板报(宣),准备会上分发资料(“欢迎函”、通讯录、问卷)。
2、展示全委名单(宣),各部长落实通知每个委员。
3、出台常务工作计划,会议制度(例会时间、地点、形式等),全委会上进行介绍。
4、创建新Q群。
六、各部门近期工作安排
1、各部长联系自己部门委员,收集各委员联系方式,通知全委会时间并于周四晚前收集不能到会的名单。
2、各部门制定自己部门的工作计划(全委会后统一交给本人)。
3、权益部及纪检部联合制作问卷(对象为团总支全委)。
4、信息部及纪检部收集年级新一届班委名单,制成统一表格(EXCEL格式,由信息部统一进行排版)(全委会后一周内完成,完成后交本人)。
5、宣传部准备全委名单,设计全委会的主题板报。
大学组织部个人工作计划 篇8
为了在新的一学期把学生会工作做得更优秀,在经过组织部内部讨论以后,我们制定了如下的工作计划,希望我们组织部能把这一学期的工作做得有条有理,更好地发挥我们的作用,为整个学院及学生会工作做贡献。
一、及时、准确地传达院及系下达的各项任务、文件,并制定切合本院实际的工作部署,在会上进行详尽的说明和解释。
二、严格做好团员的发展工作,团员证的注册,做好团员登记,团费收缴,团员证的补办,团员组织关系的转接等工作。对于常规工作(收缴团费、团员注册等)落实到各班团支部,合理分配工作,确定工作重心,提高工作效率。
三、监督各班活动的开展情况,并大力抓好各班团组织生活的质量问题,切实加强我系团员的政治敏锐性,从而提高个人的素质。在这一学期,我部决定由组织部成员分管班级来完成这项工作,并借助各班团支书、组织委员的力量,使各班团组织生活的质量再上新台阶。这学期将组织开展团课工作,如人文素质拓展活动、学雷锋活动以及暑期实践活动等。
四、继续做推荐优秀团员成为党员发展对象的工作,争取帮助每一个优秀团员早日加入中国共产党。
五、在学校组织部的领导下,继续做好组织工作,使更多的团员能参加团课的学习,使他们对团的基本知识有更深一层的了解,而且能增强他们的团员意识。
六、每学年下学期校团委都要在全校范围内进行团内的评优活动,我们部将协助院团委做好“优秀班集体”“优秀团支部”“优秀团员”的评建工作,希望通过“公平、公正”的原则,能够使这项任务圆满完成。
七、在保质保量完成学生会交给的其他任务的同时,能协助学生会各部门做好各项工作,保障各项活动顺利进行。
八、对于工作中存在的问题、各种途径反映的问题、提出的批评,做出检讨,并详细说明情况或改正措施;对团支书工作中存在的问题进行指导,会上对不清楚的咨询加以回答。
我们部将开展的具体工作如下:
三月:
让各班以“实践社会主义荣辱观,倡导新时期下的雷锋精神”为主题开展一系列活动,宣扬、继承生活上艰苦朴素,工作上忘我劳动,学习上刻苦钻研,集体中助人为乐的雷锋精神。活动结束后收集各班活动资料等存档。
四月:
1、开展朗诵大赛以及相关人文素质拓展活动,配合院及系举办的.阳光体育节运动会等活动。
2、让各班宣传行为规范活动,开展“安全教育主题活动”,增强安全意识。
五月:
1、五月份的母亲节和六月份的父亲节举办感恩主题活动,感恩父母、感恩学校、感恩社会,把感恩的心转化为自己的实际行动回报父母、回报学校、回报社会。
2、汶川地震一周年,以“加强自我保护意识及学习救护知识等”自拟团课主题开展团课。
六月:
让各班积极准备期末及等级考试,宣传考试纪律,杜绝考试作弊现象。
以上为组织部在20xx——20xx学年度第二学期工作的大体计划,组织部各部分工作将按此计划实施开展。组织部全体成员将以全新的姿态投入到工作中去。在老师的关心和指导下,在同学们的支持和帮助下,我们有信心在总结过去经验教训的基础上,取长补短,积极完成各项工作,实现从幼稚到成熟、从平凡到优秀的飞跃,在工作的同时注重自身素质的培养,实现自身的真正价值。
总之我们要明确我们的工作宗旨:一切为同学服务,尽力为社会服务。在校团委院团总支的支持下,在全体老师同学的帮助下,我们相信经贸系组织部的工作将会更加出色,我们的工作将会得到更多人的参与与支持。
大学组织部个人工作计划 篇9
我校紧紧围绕率先基本实现体育现代化目标,继续践行“普及科技智力体育,促进青少年身心健康”的服务品牌,以项目管理为抓手,开拓创新,真抓实干。依据项目特点,运用科学化的训练手段,努力提高运动员的竞技水平。具体工作目标如下:
一、牢固树立安全意识,确保工作安全有序开展。
我校将根据学校安全工作体系,明确责任,到岗到人,进一步加强学校安全工作,牢固树立“安全第一”意识,安全工作常抓不懈,认真落实上级各部门有关文件精神,克服麻痹大意、侥幸心理,做到“防患于未然”、“居安思危”,认真检查、思考可能存在的隐患,及时排除,切实保护学校财产。定期对学生进行安全教育,提高学生安全意识,增强学生自我防范能力,尽可能避免训练过程中的意外伤害事故。本着“安全第一,预防为主,综合治理”这个核心思想落实到每一项工作当中,提高职工的安全意识,切实防范事故的发生,确保学校各项工作安全有序开展。
二、巩固教育实践活动成果。
(一)要坚持围绕中心、服务大局,以作风建设的新成效凝聚起推动事业发展的强大力量。
(二)加强教练员队伍建设,重点培养年轻教练。随着一批老教练的退休,以及以三体校俱乐部为平台招聘的年轻教练不断增多,三体校教练队伍已逐步走向年轻化。
三、坚持科学训练,争取在竞技成绩上实现新突破。
根据市体育局下达的任务指标,各项目运动队要以此为最低要求,及时制定相应的工作目标。训练科要统筹抓好日常训练工作,及时完成运动队新一年度的`招生选材。加强对运动队的常规管理,做好后勤保障。各运动队主教练要依据赛事规程及自身目标任务,制定详实的全年及阶段性的训练计划,运用项目训练的新方法、新技术,以寻求提高项目竞技水平的突破口。通过紧抓冬训、夏训和赛前集训,开展城市之间项目训练交流活动,进一步提高运动队的整体水平和尖子队员的夺金实力,从而确保出色地完成省赛任务指标,并争取实现超额完成。
四、办好市级赛事,创品牌赛事促项目普及。
充分利用现有的行政资源,以“一流的服务质量、一流的办赛水平”作为总体要求,在市体育局青少处的指导下,努力办好市科技智力体育项目的各类比赛。首先,努力寻求社会资源,联合办赛,扩大赛事的影响力。其次,高效率地推进赛事筹备工作,认真贯彻落实总体方案,加强与上级部门、赛事联办单位的沟通,确保赛事筹备进展顺利。第三,借助赛事的影响力,扩大项目的普及面,争取更多的普及学校积极参与,提升比赛规格。第四,通过比赛,发掘项目的优秀苗子,吸收进市队,提高项目的竞技水平。最后,通过承办比赛,不断地提高自身的办赛水平和服务质量,从而使苏州科技智力体育的竞技实力和办赛水平都能走在全国前列。
五、走体教结合道路,创科技智力体育发展新局面。
办好特色体育项目学校比赛等活动,逐步将项目渗透到各个学校的体育工作中,从而不断拓宽“体教结合”道路,营造出科技智力体育的社会氛围,推进科技智力体育项目普及的社会化进程。
合理布局,使基层普及单位的项目开展更具特色,集中优势,为优秀的基层网点单位提供更高水平的竞技平台,从而集全市之力,全面提高__市科技智力体育项目在全省乃至全国比赛中竞争力。另一方面,充分挖掘基层网点的潜力,培养扶持一批有能力有条件的网点单位在具备较高的项目训练水平的同时,积极协助这些单位承办市级、省级以上的科技智力体育赛事,打造品牌赛事,以科技智力体育为亮点,提升学校知名度,扩大社会影响力。
六、加强俱乐部管理,探索科技智力体育项目的市场化发展。
强化内部师资培训学习,规范管理,提高培训水平,积极为市队挖掘、培养优秀人才,带动苏州地区科技智力体育运动的快速、健康发展,成为科技智力体育项目走向市场化的新名片。
七、加强与协会合作,互助双赢,共同推动项目普及工作。
以“互助双赢”的模式,寻求社会资源,实现资源共享,既得以推广普及科技智力体育,更好地发掘优秀人才,又能进一步提高双方的社会影响力,争取在新的一年里,能够在原有围棋棋王赛、围棋团体联赛等品牌赛事的基础上开拓更多的精品赛事。
八、做好学校搬迁工作,后勤保障落到实处。
明年,新体育场竣工后,校部又将面临繁重的搬迁工作。在此之前,学校将根据市体育局的相关要求,做好新校址的布局规划,充分利用新增的训练教室、新添置的专业器材,推动项目的普及发展。并以回迁改造好的体育场为契机,充分依靠社会力量、专业力量使市业余电台重新恢复工作。
此外,进一步加强对学校经费、财产、设备的管理,充分发挥其职能。严格执行财务管理制度,保管制度。反对超前消费,经费超支,对各类经费管理,做到期初有预算,期末有决算,以训练为中心,急运动队所急,想运动队所想,为运动队的训练、比赛做好全面的保障。
优异的成绩已成过去,新的一年即将到来,我校教职工将上下一心,继续认真贯彻,与时俱进,求实创新,以实际行动推动苏州科技智力体育发展迈上新台阶!
大学组织部个人工作计划 篇10
校素质学生会是师范生实施自我管理、自我服务、自我教育和自我历练的组织机构,同时又是学生锻炼自己、展示自我、表现自我的舞台,素质学生会成员是本着甘心为同学服务为根,以实干精神为本的目的投身本会的工作中。在新的学期为进一步提高学生会组织部成员的工作能力和管理水平,促进各院学生活动工作的落实,组织部特拟定以下工作计划:
一、加强干部素质的培养。
干部素质的高低,直接决定了学生活动的效率、影响到素质学生会常规工作的最终落实,可以说,加强干部素质的培养,是组织能够成长壮大的关键。在新的学期,我们组织部计划让副部长协同部长督促部员同学自觉树立积极工作、主动思考的意识,通过如下方法培养成员的综合能力:
1、对全体成员提出每次例会提前八分钟以上到会场的严格要求以保证成员的时间观念的形成。
2、到各院系检查素质活动时要求每位部员写一份活动总结交给副部长审核,副部长根据部员所写内容对其进行总结能力的训练并点评,然后由副部长将部员上交的总结加以整理,上报部长,由部长做好存档记录。这充分保障了每位组织部成员的总结能力、发现能力及细心程度得到充分的锻炼,又为年终大会评奖提供有力的依据。
3、通过短信提醒和日常监督等方式培养部员的课件制作、策划书写、表格制作等常用的办公技能,潜移默化地加强其锻炼意识、提高其文学素养和逻辑能力。
二、落实各院系素质检查和反馈工作
各院系上报的素质活动将由我部部长带领一名副部长及1—2名部员前去检查,并如实填写由组织部起草的《各院系素质活动评分记录表》,由副部长和部员如实记录大会流程,由部员拟写活动总结交由副部长整理后连同活动流程记录一同上报部长,部长将记录整理成word文档形式并核算该院系的得分,整理好的文件由部长保存并在至少一名副部长手里进行备份,年终总结大会之前将历次活动的总结及成绩汇总打印出来上报主席或办公室主任。
三、开展校级的特大规模语言能力比赛
1、比赛名称:20xx全校师范生语言能力大赛
2、计划时间:计划预赛于20xx年xx月xx日晚上19:10。计划决赛于20xx年xx月xx日上午8:40
3、计划地点:计划预赛于理工一J104。计划决赛于西尔房。
4、设计流程:
①院系推荐:向各院系主席传达比赛海选通知,要求各院系推荐5—7人参加校级预赛,和主席强调此次比赛入选决赛的人数及选手成绩将决定该院系在年终评比的部分成绩。推荐上来的同学于11月30日参加校级预赛。
②校级预赛:由组织部事先设计好比赛话题,话题在“师恩,责任,感恩,幸福”四个话题中任选其一自由命题进行不超过2分钟的演讲。由指导老师王晓旭老师、校素质学生会主席、大学生演讲团团长、校素质学生会组织部部长当中确定评委为参加初赛的选手打分,并排出前十名参加决赛。
③校级决赛筹备:由组织部副部长寻找决赛题目及素材交由部长审核再上报主席确认决赛的各环节题目。
④校级决赛:
a、邀请老师、道具筹备、场地租借、通知传达。
b、正式比赛,分三个环节:
第一环节命题演讲环节,话题在“师恩,责任,感恩,幸福,憧憬,自强”六个话题中任选其一自由命题进行不超过4分钟的演讲演讲。
第二环节即兴演讲环节,由选手抽取题目(题目可能为命题、话题、图片、动画或视频等有关演讲),按照题目的要求进行不超过70秒的'即兴演讲,准备时间30秒。
答辩环节:由评委提问,(如“你如何看待大学生助学贷款”或“你如何看待食堂剩饭现象”等),选手在题目公布之后准备时间15秒,作答时间不超过40秒。
根据选手三个环节的得分按照权重4:4:2核总分取一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名、优秀奖四名。并颁奖。
四、做好元旦联欢晚会的筹备工作。
1、计划时间:20xx年12月29日。
2、计划场地:有待讨论。
3、计划筹备时间:
12.1—12.12确定流程、大致涉及的人员及场地。
12.13—12.19召集全体素质学生会成员积极准备节目并在12.19之前上报。
12.20—12.22安排组织部节目及自行排练。
12.23—12.24确定整体节目单,撰写活动流程、完成活动策划初稿。
12.25—12.26确定主持人、确定幻灯片制作人。
12.27带领主持人排练及交代流程安排、幻灯片成型。
12.28筹备道具、检查设备、察看场地、试验多媒体。
五、计划在20xx年1月初将历次活动记录及工作总结上报。
六、其他中大型活动设想。
1、计划在20xx年3月开始着手与训练部、考核部合作开展干部技能培训工作,最好允许部员同学自愿参加。训练内容涉及站姿、礼仪、面试常识、唱歌、相声等。
2、计划于20xx年3月中旬举办小先生示范课,原则上已各院系海选或推荐为主、小先生报名自愿申请为辅,最终由校素质学生会训练部、考核部制定相关规则,选出两名小先生为全校优秀小先生,颁发证书,获得证书的小先生参加小先生示范课。示范课拟定西尔房,全体校素质学生会成员、大学生演讲团干部、全校所有师范院系主席、副主席,全校所有素质班长必须参加。(此计划的另一种思路是可以改为小先生课竞赛,仍然由各院系进行海选或推荐再到校里初选,然后最终确定5名小先生参加西尔房的示范课评选,由专业老师评分,选出最佳小先生2名、优秀小先生3名再颁发证书。两种设计各有利弊,所达到的锻炼和促进目的基本相同)。
3、计划在20xx年4月中旬向各院系下达开展院系说课大赛的通知要求各院系素质学生会必须开展说课大赛并由组织部前往检查记录。各院系说课大赛获得一、二等奖的选手代表自己院系参加校级的说课大赛。
4、计划于20xx年5月初开展校级的模拟课堂授课大赛,参加人员要求必须是校级说课大赛获得前1/2名次的选手。最终评出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名,优秀奖6名。
5、计划于20xx年6月中下旬举办教师教育工作年终总结大会。
七、其他职能的恪守
1、积极参加每次例会,定期对我部门的工作进行小结,并及时汇报。
2、部门内部定期举行例会,总结前一阶段的工作,安排下一阶段的事项,并针对前一阶段的问题,在新的工作中作出调整和修正。
3、校素质学生会各部门分工不分家,在具体工作上,各部门工作范围不同,但在工作中,组织部会尽力积极配合其他部门。
组织部第三学期工作计划如上所述,如有不周还请包涵。
大学组织部个人工作计划 篇11
随着新学期的开始,部门的工作也开始渐渐地步入正轨,为了应对接下来一系列活动的开展,给部门注入新的活力,为院系做出更好的贡献,把组织部建设得更好,我们对接下来的一学期做了一个简要的工作计划。
一、部门招新
时间:9月28号
通过对新生进行面试的方式,我们对新生各方面进行了一个简单的考察,如应变能力方面、口才方面等。通过此次简短的面试之后,我们录用了一批符合组织部工作需求的新干事。
二、干事培训
作为一个组织,人员的交换更替是不可避免的,人才的培养是一个很重要的环节。为了加强可能成为部门下一届负责人的干事和干事对部门的了解,提高和增进部门干事对部门的认同感和归属感,使部门不断注入新鲜血液和新生力量,为了让干事们更好的胜任工作,提高干事们对学习部的认识,学习部举办了这次干事培训活动。组织部于9月~11月开展部门内部干事培训。
1、培训目的
①让干事充分了解部门,增进其对部门的归属感和认同感。
②传授部门管理知识,培养下一届管理者组织策划活动,人员沟通的能力。
③受训者理解并牢记部门工作要求。
④受训者熟悉部门常规工作的开展。
2、培训内容
①有关团籍团员证的补办和整理工作的培训。
②对干事进行团费收缴工作的培训。
③对干事如何开展工作进行详细的说明。
④对干事的工作要求,并着重强调礼貌问题。
⑤对干事关于协调好学习和工作关系的建议和意见。
⑥借助游戏的形式对干事进行团队精神的培训。
3、培训意义
这次培训得到了学院团总支书记及老部长的高度重视,培训的目的是使学生干部适应工作,增强工作的针对性、系统性,协调好工作与学习的关系,全面提高学生干部的综合素质,希望通过这次培训增强学生干部的学习能力、洞察力和自我管理能力,努力把团委干部群体建设成为一支政治过硬、素质全面、能力突出、战斗力强的精英队伍。
三、“我爱我的祖国”知识竞赛活动
1、活动目的:
本次活动通过竞赛的形式,让同学们重温了新中国成立前后的历史大事记,有利于增强我院学子的民族自豪感,认清自己身上所肩负的重担,同时培养同学们的爱国情操,为中华的伟大复兴而贡献自己的.力量。
2、活动时间:20xx年10月11日
3、活动形式:笔试(闭卷)。
四、下乡成果图片展
1、活动目的:
2020年7月中旬,我院奔赴汕头开展了为其六天的暑期“三下乡”社会实践活动。期间,通过这次活动,增强了队友们之间的团结互助、沟通交流。大一新生较少接触社会,对实践活动还不怎么了解。借新学期开学之际,我院通过三下乡图片展向新生展示了实践活动的魅力,了解实践活动的意义,让更多的人投身到社会实践当中,去锻炼自己、服务社群。同时也向学校其他院系展示了我院积极向上、团结互助、服务社会的团队精神以及多姿多彩的时间画面。
2、活动时间:20xx年10月12日~20xx年10月18日
五、增强新生团员意识系列活动
1、活动目的:
提高团员对团组织的认同感和归属感,切实增强组织意识;引导团员在学习和工作中自觉发挥模范带头作用,提高团员的责任感和使命感,切实增强模范意识。不断优化增强团员意识主题教育活动的环境与氛围,使教育活动切实取得实效。
2、活动内容:
①前期准备。
②请老师为新生团员开团课。
③以队伍参加问答比赛的形式开展党团知识竞赛活动。
3、活动时间:11月
4、预期效果:通过此次的教育活动,让新生意识到自己作为一个大学生团员应该具备的素质和知识,领悟到自己肩负的重任,对大学四年有一个更好的规划。真正做到“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”
常规工作
六、团务日志
我部门于10月中旬召开各支部团支书会议,通知各团支书应及时更新个团支部的团务日志,初定于每学期不定时抽查团务日志,为学期末的团务日志评比大赛打下基础。
七、团员证及团籍的整理
八、团费的收缴
定于每月3号准时上交团费,每人每月1元,每三个月上交60%给校团委!
活动时间一览:
九月份:部门招新工作
干事第一轮培训
十月份:“我爱我的祖国”知识竞赛。
三下乡成果图片展。
干事第二轮面试。
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