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工会工作重点 -范文
一、创新宣传方式,开展“四个百”活动,宣传展示工会形象为了适应时代发展和社会进步的需要,创新工会工作,树立工会新形象,2004年赣州市总工会在全市广泛深入开展“百篇好调研、百条好建议、百件好新闻、百个好典型”竞赛创评活动,
工会工作重点
。在创评竞赛活动中,围绕
“组建、维权、竞赛、经费”等重点工作,组织了148篇紧贴时代,紧贴群众、紧贴工会工作的新闻稿件,分别在市级以上的报刊、电台、电视台等媒体上发表。集中宣传展示全市各级工会组织和广大职工群众深入学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大,中国工会十四大,省总十一大精神,充分发挥主力军作用,投身到市委提出“对接长珠闽,建设新赣州”为主题的岗位练兵比武“十比十赛”活动大显身手,有所作为的报道;在争创诚信企业,争做诚信员工活动中涌现出来的先进单位和英模事迹的报道;新形势下各级工会探索提高职工科学文化技术素质的新思路、新途径、积极创建学习型组织,争做知识型职工活动的好做法、好经验、好典型的报道;全市各级工会不断创建和完善“困难职工帮扶中心”、“进城务工人员维权中心”、“再就业指导中心”所做工作情系职工取得的成功经验的报道;有关充分展示全市广大干部职工和各级工会组织在维护职工合法权益,实施送温暖,新建企业组建工会,群众性经济技术创新成果,经费收缴,创新工会工作领导方式和工作方法……凝聚着全市工会干部心血的这148篇新闻报道,体现了大家为做好工会工作奋笔疾书,努力实践,心往一处想,劲往一处使,多侧面、多角度、多方位的宣传和展示全市工人阶级的时代风采和工会服务大局,维护大局的崭新社会形象。颂扬和讴歌全市各条战线广大职工在改革开放和现代化建设中奋发图强,昂扬向上,团结奋进,开拓创新的精神风貌。“百件好新闻”竞赛创新活动,极大地激发了广大干部职工宣传工人阶级和工会组织的积极性,活动的开展宣传了工会工作和树立了工会组织良好形象。?
二、借助社会传媒资源扩大工会影响?
借助社会媒体(报纸、电台、电视台)强大宣传网络的幅射作用,为全市工人阶级和工会工作鼓与呼:(1)借助社会媒体,为我工会宣传推广典型服务;如我们借助当地党报《赣南日报》及《江西工人报》头版显著位置隆重推出主题为《飞越困境铸造辉煌》,副标题安远县总工会创新工作纪实的报道。安远县总是我市过去的后进典型,现在一跃为先进典型榜样,报道就新时期、新形势下如何真正发挥基层工会的战斗力,安远县总用他们的亲身实践总结出了“要做好工会工作,决定因素是班子团结务实,靠山是党委和政府,力量源泉是职工群众,锐利的武器是《工会法》、最有力的物质基础是工会经费。”安远县总以他们近三年来令人信服的工作业绩,向全市乃至全省工会系统揭示一个道理,一切事在人为,“丑小鸭”可以成为“白天鹅”。通过这个典型的推出,使工会干部应该可以从中学习借鉴到自己所缺少的,所需要的……;(2)借助社会媒体,加大对工会重点工作的宣传。在我市实行组建年活动中,《江西日报》在头版刊登了题为《安远农民工入会率达100%》报道了近年来安远县总坚持“哪里有职工,哪里就要组建工会”的原则,创新组建新思路,求真务实抓组建,农民工入会工作取得新进展。截至2004年10月份,该县共吸收农民工会员 7061人,入会率达100%; 工会组织一定要发挥桥梁纽带作用,自觉围绕中心服务大局,主动融入经济社会发展的大潮,找准自身的位子,找准工作的“切入点、结合点、发展点”;发表刊登在《赣南日报》头版的题为《赣州市总工会进一步发挥桥梁纽带作用》报道,赣州市总工会牢固树立科学发展观,就全市工会工作与长珠闽特别是珠三角对接,加强基层工会建设,切实帮助解决职工生产、生活问题,按照“围绕中心服务大局,全面组建切实维权,创新竞赛学赶争先,夯实基础加快发展”的工作思路,2004年重点抓好基层工会建设,掀起工会组建的新高温,做到基层工会组建率达到90%以上,发展工会会员10万人。发表在《江西工人报》头版及市电台要闻播出的题为《组建年赣州市总掀高潮》报道:赣州市总将2004年定为全市工会组织建设年,并举全市之力对组建工作进行大排查、大梳理、大整顿、大规范、大组建。实现组建目标任务是:组建率达到90%以上,新入会职工达到4万人。组建时间表为:全市所有乡镇、社区、工业园区必须6月底之前建立起工会组织,其它类型的企事业单位必须在10月底之前建立起工会组织。为了使组建工作落到实处,取得实效,市总专门成立了工会组建工作办公室。并下设,组建组、宣传组、综合组,各组均有明确的工作职责,同时,市总还实行组建工作领导分片包干责任制,以强化组建工作的领导意识和责任意识。(3)借助社会媒体,加大对工会重要会议、重大活动的宣传。发表刊登在《江西工人报》、《赣南日报》头版头条的《赣州市委召开全市工会工作会议》报道指出: 团结动员组织全市工会组织和广大职工,充分发挥工人阶级主力军作用,全身心投入到市委、市政府提出的“对接长珠闽,建设新赣州”的十比十赛建功立业活动中去,掀起新一轮社会主义劳动竞赛高潮。要突出维护职能,切实维护职工群众的合法权益,为建设新赣州创造和诣稳定的发展环境。要加大工会组建力度,最大限度地把职工吸引到工会组织中来,为建设新赣州增添新生力量;刊登在《江西工人报》头版的《他山之石,可以攻玉,赣州市总赴长珠闽地区学习考察工会工作》报道:赣州市总通过这次考察,开拓了思路,开阔了眼界,找到了差距,创新了理念,市总向市委写出了赣州工会工作如何与长珠闽对接的考察报告,同时在认真总结借鉴外省工会工作的成功经验和办法的同时,制定出了符合赣州工会工作实际的新举措,努力做到2004年工作任务要圆满完成,成绩要明显,面貌要改善,环境要改变,工作有特色,待遇有提高。?
借助电视网络传媒《赣州信息港》开辟工会宣传专栏窗口,主要内容有:12351工会维权帮扶热线,工会工作职能,工会重点工作,政策法规,先进典型推介,全总、省总、市委、政府、市总对工会重要讲话、工作部署指示。市总致全市职工的慰问信。网络宣传专栏,有助于社会各界了解工会,有助于工会干部相互学习交流,有助于全市工会情况信息的及时沟通。?
借助《赣南社会科学》杂志开辟“工会论坛”专栏,专栏开辟近二年时间,杂志一年分四期,发表了以《处理好四个关系,独立做好有特色的工会工作》为代表的数十篇在新时期探索创新做好工会工作,有一定理论深度,有实践,具有很强指导性,可操作性的调研论文佳作,本“工会论坛”栏目的开辟,创新了新时期工会理论调研新风。 ?
借助全总、省总、市政府信息渠道,对我会工作(活动)进行宣传,共报送采纳了20余条信息。?
三、唱响红五月,市总致全市职工、厂长(经理)两封信,为工会宣传再拾升势2004年“五一”节之际,市总在《赣南日报》、《江西工人报》刊登及印发一万份慰问信, 向全市职工、非公制企业厂长(经理)致以节日慰问和崇高敬意!《致全市职工朋友们的一封慰问信》,高度颂扬全市职工拼搏奉献换来城市变化和经济繁荣,同时号召全市职工向许振超以及李斌学习,争做学习型、知识型职工,努力学习技术业务,多搞发明创造,多提合理化建议,积极参加劳动竞赛,为企业的发展壮大,为地方经济的发展和全面建设小康社会建功立业;《致全市非公制企业厂长(经理)的一封信》,充分肯定了全市非公制企业厂长(经理)励精图治,艰苦创业,为安置大批下岗失业和进城务工人员,维护社会稳定,为国家和社会及地方经济发展做出了积极的贡献,
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《工会工作重点》(https://www.unjs.com)。同时号召全市非公制企业厂长(经理),饮水思源,富而思进,依据《劳动法》、《企业法》、《工会法》的规定,在自己的企业尽快把工会组织建立起来。两封慰问信,情真意切,宣传了党的方针、政策、《工会法》及工会组织,澄清了一些模糊认识,协调了劳动关系,融洽了工会组织与职工及企业主之间的感情沟通信任,两封慰问信架起了工会组织与职工群众及企业主之间联系的桥梁。为企业的发展,职工收入的增收,地方经济的发展稳定凝聚了合力,达到了共铸辉煌的目的。?
综上所述,从开展“四个百”宣传创评活动,借助社会媒体资源为我工会宣传造势,到唱响红五月,市总致全市职工、厂长(经理)二封慰问信,再拾宣传升势,上述一系列宣传造势活动,紧贴时代,紧贴职工群众,紧贴工会重点工作(活动),是集中宣传全市各级工会组织和广大职工群众深入学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大,中国工会十四大和省工会十一大精神,落实“科学发展观”,发挥工人阶级主力军作用的充分展示。一年的宣传工作均努力做到对创新工会重点工作(亮点、特色活动、典型)、重大事件新闻无遗漏,使报纸有工会的文章、电台有工会的声音, 电视台有工会的形象,极大地扩大了工会组织在社会的影响,也充分展示了全市工会组织在新时期有所作为的崭新社会形象。?
一、注重理论学习,提高干部素质
1、深入学习政治理论。各级工会要组织广大教职工深入学习贯彻党的十七届四中全会和中国工会十五大精神,学习省委经济工作会议精神,以科学发展观统领工会工作,始终保持工会工作正确的政治方向,找准位置,体现特色,更好地发挥工会组织的政治导向作用。
2、强化工会业务学习。举办工会干部培训班,集中学习工会业务知识,教育引导工会干部关注教职工的思想变化,关注新时期、新形势下教育的新变化、新特点,坚持从学校实际出发,创新学习形式,不断提高工会干部解决实际问题的工作能力和工作方法。
3、举行工运理论研讨,提高工会干部的理论水平。2010年,校工会要求全校专兼职工会干部创新工作理念,转变工作方式,结合实际,贴近教师,深入调研,每人撰写工运理论文章或调研报告1篇,10月份举行工运理论研讨会。
二、加大参与力度,促进民主管理
4、积极推进基层民主建设。为提高广大教职工为本单位发展建言献策的积极性,各分会一要提高二级教代会的建制率,争取年内召开二级教代会的分会达95%。对涉及部门较多,不能召开二级教代会的分会要积极探索民主管理的新形式;二要规范二级教代会召开的内容和程序,凡涉及本部门改革、发展等重大问题的决策和教职工考核、奖惩、分配等原则方案的制订,均要提交二级教代会审议,实行系务、院务、政务公开,使教职工的合法权益切实得到维护和保障。
5、健全教代会代表巡视制度。围绕学校发展的实际和教职工关注的热点、难点等问题,依法加大教代会代表的参与和监督力度,拓宽民主管理渠道,建立健全教代会代表巡视制度,认真落实教职工的知情权、审议权、通过权和评议监督权,调动和保护广大教职工参与学校教育改革发展的积极性和创造性。
6、积极主动地做好教工高层住宅的民主监督工作,切实维护广大教职工的权益。
三、狠抓师德建设,树立师表形象
7、进一步推进师德建设。坚持以树师表形象为目标,以体现时代精神为特色,以强化实践环节为重点,以发挥教师的自觉性为基本途径,深入持续地进行教师职业理想和师德规范教育。年内通过评选“三育人”先进个人及制作教师、干部、职工形象标语牌,置于教学、办公等场合的形式,营造全员育人、全程育人的氛围。
8、持续深入地做好“结对子”关爱帮扶工作。各分会要高度重视,狠抓落实,提高“结对子”工作的针对性和实效性。
9、协同有关部门认真组织德育、化学、计算机3个专业的教师参加河南省教育系统教学技能竞赛活动,引导广大教职工自觉提高教学技能和教学水平。
10、开展巾帼建功立业创建活动,激发女教职工干事创业的热情。校工会拟开展创建“巾帼文明示范岗”和争做“巾帼建功标兵”活动,鼓励女教职工在各自工作岗位上建功立业。
11、开展“教师回报社会活动”。各分会要结合自身的专业优势和工作特长,研究新时期活动内容,引导教职工积极参与服务社会活动。
四、提高“建家”认识,提升“建家”层次
12、扩大建家认知度。更大范围宣传建家活动意义,更加积极落实建家措施,更大程度保证建家效果,努力使建家活动深入人心,形成党政工共同建家、教职工全员参与的建家格局。
13、丰富“建家”内涵,提高“建家”水平。以创建省级“模范教工之家”为目标,采取得力措施,加快“建家”的硬件和软件建设,积极推进民主之家、发展之家、健康之家、温暖之家的建设,真正把工会建设成为教职工信赖的教工之家。
14、举办“三·八”节、教师节、元旦等重大节日的庆祝活动和教职工排球赛、乒乓球赛等体育竞赛活动,丰富教职工业余文化生活,增强工会组织的活力和凝聚力。
15、支持各分会和文体协会自主开展活动。以教工活动中心为平台,依托各文体协会大力开展健康向上、形式多样的文化娱乐活动,增强教职工体质,促进我校精神文明建设。
五、增强服务意识,热心办好实事
16、坚持“四必到”制度。凡是有女教工生育及教职工亲属亡故、患重病、生活特困等情况,校工会及各分会负责人都必须到场祝贺或看望慰问,及时把学校大家庭的温暖送到教职工身边。
17、协调教职工子女就近入学。针对我校教职工子女就近入学困难问题,校工会将主动加强与教育主管部门和相关学校的沟通联系,尽力协调帮助教职工子女就近入学,为教职工解除后顾之忧。
六、坚持工作创新,推动自身建设
18、重视工会干部队伍建设。进一步加强工会组织建设和作风建设,创新工作思路和工作方法,提高工会干部服务大局、服务中心、服务教职工的能力,努力建设一支政治坚定、业务扎实、作风过硬、廉洁自律的工会干部队伍。
19、健全女工组织。建立女职工委员会,充分调动女工委的工作主动性和创造性,宣传女教职工先进典型,维护女教职工特殊权益,提高女教工素质,发挥女教职工“半边天”作用。
20、加强宣传信息工作,扩大工会的影响力。不断健全信息工作通讯队伍,建立信息工作奖励机制;加强工会网页建设,充分利用工会网页、宣传橱窗和校报等宣传媒体,坚持“工作启动,宣传随行”,不断提高工会工作的影响力。
21、扎实有效地做好人口与计划生育工作,热心为育龄女教职工服务。
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