公司团建方案

公司团建方案[汇总15篇]

　　为了确保事情或工作扎实开展，常常要根据具体情况预先制定方案，方案是计划中内容最为复杂的一种。那么制定方案需要注意哪些问题呢？以下是小编整理的公司团建方案，仅供参考，欢迎大家阅读。

公司团建方案1

　　一、活动主题

　　“百因必有果，团队得有你和我。”

　　二、参加人员

　　公司全体成员

　　三、活动目标

　　1、创造活跃的团队气氛，增强团队协作精神，2、提升个人素质，挖掘自我潜能，3、缓解工作压力，感受公司的关心，4、增强员工归属感，丰富企业文化。

　　四、活动时间

　　20xx年XX月XX日（周六）

　　五、活动地点

　　待定

　　六、活动形式

　　1、上午：随机分组，以组为单位进行各种素质拓展竞技活动。

　　2、下午：自由成组，以休闲娱乐为主，自由支配时间，自主选择游戏。

　　3、以素质拓展与休闲娱乐相结合的形式进行。

　　七、注意事项

　　1、要求全体员工积极参与，无特殊情况不得请假。

　　2、在培训过程中必须严格遵守培训规则和公司相关纪律，严禁脱离团队擅自行动。

　　3、参加培训时请着运动鞋，着装简洁适合运动，女士请不要穿裙子。

　　4、患有不适于参加激烈运动疾病的人员应事先通知培训组织者，以便统一安排。

　　5、在训练区域内要保持整洁，产生的'垃圾或废物请随身带走，自觉保护环境卫生。

　　6、参加活动的人员请妥善保管好自己的贵重物品，如丢失、损坏，后果自负。

　　7、发扬团结友爱，互相帮助的团队精神，遇到困难及紧急情况时，要相互关照。

　　八、活动游戏

　　1、抢凳子游戏：

　　游戏规则：准备N张凳子，围成一个圈，选出N+1个人来参加游戏。一开始大家站成一个更大的圈，顺着一个方向不停地走，当听到“抢”的口令时，迅速找凳子坐下，没有凳子的要表演节目。然后再减少一张凳子，继续游戏……直到最后只有一人胜出为止。

　　奖品名称：待选

　　奖品类型：待选

　　2、找零钱游戏：

　　游戏规则：一句话说明白：男生代表5毛，女生代表1元（反着也行），主持人喊出具体钱数，金额抱团取胜。

　　使用场景：

　　有一定场地空间的培训活动，或者户外活动，需要跑来跑去。主持人最好佩戴小蜜蜂，或者备上喉糖。

　　需注意：

　　可以根据男女生人数的差异，人为设置稀缺资源，造成抢抢抢的局面。

　　观察点：

　　一定会有人在前几局就出局，一直缩边边，避免不了的。重点关注在拼抢中卖力的同学，他们一定会是这场培训最配合你的人，盯紧了。

公司团建方案2

　　一、活动目的

　　1、为员工提供一次放松身心的机会。

　　2、为员工提供一次相互交流的.机会，在活动中增进了解与互信。

　　3、探索团队活动经验，为今后团队活动提供支持。

　　二、活动路线与场地

　　总仓——重庆路——白塔湖(主场地)

　　三、活动流程

　　1、确定参加人员，一次大约50人

　　(1)、方案1：工作量小，时间允许时，尽量安排所有计时人员、班组长、去年先进个人等;

　　(2)、方案2：工作量大，时间不允许时，安排两次，每次一半人员轮流参加;

　　2、确定时间：3月底或4月初，天气晴好、业务量小时;

　　3、确定活动方案;

　　4、每天关注次日工作量，确定活动时间;

　　5、决定具体活动时间后头一天发出通知，当日下午13：00所有参加拓展活动人员在软体仓培训室前集合、分组(根据参加人员多少，每组约10人)、选定小组长、确定乘坐的车辆、每人带小凳一个，强调注意事项，给各小组发放活动经费(每组xx元)，各小组讨论安排次日小组野炊方案、应自带的物资;

　　6、活动当日8点20分在总仓集合，整队、学唱一首歌曲，保障人员给车辆悬挂标语等，编车队，9点整出发，保障人员直接前往白塔湖布置主场地;

　　7、沿最美乡村公路观光：总仓---重庆路---娘娘岗休息---到达白塔湖主场地;

　　8、预计11点整到达主场地集合---搬运物资---分组野炊;

　　9、评委组对各小组野炊评分：

　　评分依据：野炊组织与菜品质量各10分

　　(野炊同时后勤保障人员沿环湖路左右各5米以内，放置环湖游标志物，危险地段不得放置)，野炊完毕收拾清理场地;

　　10、13：10环湖游---各组沿环湖路寻找事先放置的标志物(总共80个)---以找到的标志物多少和回到出发点时间评分：

　　(1)、各组找到多少标志物就记多少分

　　(2)、最先回到出发点的小组(必须是全组所有人员一起到达)，加5分，第二名加3分，第三名加2分

　　11、14：30进行知识竞赛，各组人员答题记入小组分(共20道题，含各个方面如自然科学知识、公司规章制度、脑筋急转变、谜语等);

　　12、15：00分组进行穿越烽火线游戏;

　　游戏规则：

　　(1)、先过单层障碍，后过双层障碍;

　　(2)、每组抽签或选定两人过，其余人员协助;

　　(3)、抽签决定顺序1-5，抽到1的小组最先过，抽到5的为1设置障碍场地;

　　(4)、4为2、1为3、2为4、3为5设置障碍场地;

　　(5)、以两人全部过记时，小组人员每触碰一次障碍物加10秒;

　　(6)、单层障碍过了以后，各小组总结方法，重新抽签过双层障碍;

　　(7)、以最终时间最少者为第一名记10分，第二名记8分，第三名记6分，第四名记5分，第五名记4分;

　　13、16：00分组进行你做我猜游戏;

　　游戏规则：每组抽签选一个动作进行传递，完成最好者加5分，第二名加3分，其余不得分;

　　14、16：30根据场地分组进行同足跑或营救战友比赛;

　　15、17：00，跳锅庄，统计小组所有环节得分评名次

　　16、颁奖。

　　17、晚餐：

　　18、返程

　　四、活动经费

　　1、将原来到外面住宿的旅游活动改成团队拓展、旅游活动，可以为单日活动，待条件和经验成熟后可以进行在外住宿的团队拓展、野外生存等活动;

　　2、每年可开展数次，预计3000---5000元/次，保证每名计时人员都至少参加一次。

　　五、物资保障(后勤保障组统一带的物资)

　　1、音响、发电机一台(带汽油桶)、照相机两台、电线

　　2、桌椅板凳：折叠桌2、折叠椅2、木椅2

　　3、饮料、酒水

　　4、大(第一名礼品约70元/份，共10份;第二名礼品约40元/份，共10份)、小礼品(每份2-5元/份，约100份)

　　5、白板、红-白纸、大夹子、绳子(棉、编织绳)、口哨、秒表等

　　6、横幅一张：成都xx公司20xx春季拓展活动

　　不同颜色彩旗：7张(白旗1张)

　　7、采购计划：由行政科及时进行采购

　　8、对讲机：3-5部对讲机，第一辆车、中间、最后一辆车必各设一部

　　六、人员配备与职责分工

　　活动由人事行政部负责

　　主持人：

　　后勤保障组与安全保卫：行政科

　　记分员：

　　音乐及场务：

　　摄影：

　　七、注意事项:

　　1、安全第一，尤其注意交通安全，不得下河游泳，注意防火，防盗，防止纠纷;

　　2、所有人员积极参与、听从指挥、不得各行其事;

　　3、所有人员穿旅游鞋、不得穿裙子;

　　八、总结与提高：

　　活动结束后各小组进行总结，找出本小组需要改进的地方，并对整个活动提出批评和创意建议。

公司团建方案3

　　为体现公司企业文化，增强员工的认同感，促进员工之间的沟通，公司计划月份组织员工举行xx二日游活动，具体如下：

　　一、活动目的：

　　丰富员工业余生活，促进员工之间的沟通，让员工放松心情，增加集体凝聚力和团队精神。

　　二、活动时间：

　　20xx年xx月xx日

　　三、活动口号：

　　放松心情，你我同行!

　　四、活动地点：

　　待定

　　五、项目组架构、职责：

　　职责：

　　1.项目负责人：

　　1)拟定项目计划，并报公司领导审批；公司

　　2)负责旅游活动总费用控制在预算范围内；

3)负责检查小组执行情况，组织解决异常问题。

　　2、项目助理：

　　1)按经批准的项目计划，负责组织各组，在旅游一周前的工作内容，具体事项的负责人进行明确任务和职责并跟踪检查各项目小组的工作进程。

　　2)确定旅游人数，协调旅游项目运作过程中的各项事宜。

　　3)对项目进行总结把关，费用报销。

　　3、活动宣传组：

　　1)负责旅游用的扩音器、气球、统一装束等的准备；

　　2)负责往返路途在车上的文娱活动的组织及宣传；

　　3)负责参加旅游活动总人数的`门票的发放；

　　4)旅游满意度的调查和统计。

　　4、摄影组：

　　1)负责旅途中的所有拍摄

　　2)负责组织全体员工拍摄两组以上集体镜头(体现团队精神)。

　　5、后勤保障组：

　　1)负责后勤物品的购买、分发(矿泉水、药品、小奖品、零食等)；

　　2)负责参加旅游活动人员乘车及各景点几何时的人数清点；

　　3)负责参加旅游活动中用餐(团餐)及住宿安排。

　　6、活动实施组：

　　1)负责与各小组长之间的协调，注意员工安全，带领员工游玩，宣导互相帮助；

　　2)负责集合时协助各小组组长进行人数清点，用餐及住宿协助配合；

　　3)小组出现异常问题及时反馈项目负责人。

　　7、危机处理小组：

　　1)做好应急物资、设备的戳错和储备；

　　2)负责旅游过程中突发危机事件的处理，迅速反应，将风险和损失降至最低；

　　3)危机事件发生后，负责与医院、旅行社及相关单位的沟通与协调、后续跟进处理。

　　六、活动纪实里程碑

　　xxx

　　七、活动人数：

　　人(截止年月日)。参加旅行活动本公司员工人，配偶人，员工子女人。

　　人员分组如下：◆为各组组长

　　八、活动组织：

　　1)本次活动根据报名人员分成小组，安全和组织采用组长制，组长负责集合组员人数的清点、纪律的传达和维护，各小组的协调及相关事务性工作的出理；

　　2)本次活动拟设组，一组人，每组设立组长，旅游用餐时间按组别进行，住宿安排按组别进行；

　　3)出游前召开各小组长会议，明确各成员指责，传达活动行程安排与纪律，安全注意事项；

　　4)各小组长及时向各部门负责人回报异常情况，并及时处理突发事件。

　　九、旅游线路和日程

　　旅游目的地概况：

　　1.地图

　　2.著名景点

　　3.土特产

　　4.重要数据

　　5.游览线路概况

　　十、各项费用预算：

　　费用负担办法：本公司员工旅游所有费用由公司承担。

　　配偶及子女费用：参加本次活动的员工配偶及子女费用为部分个人承担。(具体方案另行商讨)

　　十一、注意事项：

　　1)注意安全，旅行途中要看护好自己随身物品(身份证每人必带)；

　　2)注重本小组成员旅游的统一行动，听从领队安排，注重本组全员旅游人身安全，确保人员不掉队；

　　3)有特殊情况发生时，即使与危机应急小组或活动负责人沟通汇报；

　　4)坐车、旅游、就餐时，各小组长带好奔族成员，保持良好的精神风貌与秩序。

　　十二、报名方式及有关事项：

　　1)报名方式：参加元工资啊各部门报名，行政人员收集资料报送办公室。

　　2)有关事项；因公司与旅行社签订协议后，报名人数不能再进行更改，如有员工临时不能参加(工作原因除外)个人承担费用。

　　3)因工作需要不能参加旅游的员工，公司将予以旅游费元/人。因个人原为报名参加的员工的没有不唱，请大家努力参加。

公司团建方案4

　　为促进部门、员工间沟通交流，增进部门、员工间感情;增强员工满意度与归属感，激发员工的工作积极性和热情;丰富员工业余生活，展现员工风采、提高员工文化修养，营造一种健康、和谐、旺盛氛围，同时进一步推动企业文化建设，形成良好的企业向心力，通过公司给予的员工生日福利，切实体现公司对员工的关注、关爱、细心、用心。公司让所有员工都感受到大家庭的温暖。

　　一、适用范围：

　　xxxxx

　　二、适用人员：

　　全体员工

　　三、福利项目：

　　1、生日：公司统一购买生日贺卡，贺卡上有对员工祝福字样及总经理亲笔签名，生日贺卡有行政部统一管理，在员工生日当天或前一天当面发给员工。(也可通过第二项生日专栏方式)

　　2、生日专栏：管理部开设生日专栏，每个月在一号公布本月生日员工的姓名、生日日期，并附上总经理签字的生日祝福。

　　3、生日礼品：员工生日当天发放生日红包，另外当月生日的员工集体参加由公司工会组织的生日Happy!

　　4、生日活动经费：xxx元/人。

　　四、责任部门：

　　行政负责筛选员工生日的名单;工会负责相关费用的申请，集体生日物品的采购、礼物的发放，集体生日场地的安排并合影留念。

　　五、具体要求：

　　1、行政部在每月25日前筛选下月生日员工名单(以身份证为准)，并将相关费用和生日员工名单提交常务副总处审批。

　　2 、审批后的'生日员工名单，行政部提前三天准备好生日贺卡或生日礼物，并于员工下班前送给员工并予以祝贺。

　　3、祝贺标准：一张贺卡、一份生日礼物、公司工会组织安排当月生日员工集体活动。

　　四、费用预算：

　　按公司标准100元人(其中红包一份50元/人+员工活动经费50元/人)。

　　五、实施时间：

　　根据员工当月生日集体安排在当月的某个星期天。

　　六、活动方案

　　将当月生日的员工名字粘贴在宣传栏处，然后由公司的领导代表附上祝贺寄语

　　当月集体生日的员工公司送上祝福寄语，同时在生日活动中所有当月生日的员工共同唱首生日歌。

　　活动一：组织员工踏春、秋游(根据季节及气候安排)

　　活动二：组织员工一日游(如农家乐活动、风景采集、、烧烤等)

　　活动三：组织趣味性活动并有奖励(如知识竞赛、文娱活动、风采展示、茶花会等)活动四：员工会餐(在用餐时添加些即兴表演和展示节目)

　　活动五：卡拉OK(唱到happy)

　　活动六：组织员工看电影

　　通过上述福利活动可以让员工有个更好更放松的状态去放飞心情，让员工感受到公司的关爱与温暖，同时公司通过工会组织的一系列活动能零距离的接触到员工，也可以了解到每位员工的工作、生活状态以及每位员工的特色，对以后公司组织活动、文化起到更有力的推动作用。

公司团建方案5

　　我们在事业上寻觅着生命的亮点。春节后几个月的忙碌过去了，为了丰富一下大家的业余生活，在公司之余组织大家一次春游活动。

　　一、活动时间

　　xx年xx月xx日。

　　二、活动同事

　　全体公司成员。

　　三、活动地点

　　xx山。

　　四、活动目的

　　1、希望通过本次活动，给大家留下美好的`回忆。

　　2、通过本次活动促进一下公司新老员工的交流，彼此之间加深了解。

　　3、培养公司员工的团结协作能力和团队意识，使员工能够充分认识到集体的力量。

　　4、让员工们离开城市的喧嚣，亲近自然，放松身心，回归自然。

　　5、本次爬山活动既是一次旅游，也是一次身材磨炼，同时也以此为契机，加强员工进行体育磨炼的意识。

　　五、活动具体实施方案

　　1、活动日期：20xx年xx月xx日

　　早上8：00公司集合。8：20出发。9：00左右到达，开始登山比赛。

　　游戏环节、拓展项目环节。中午简餐环节。下午16左右返回，晚饭聚餐。

　　2、活动地点：xx国家森林公园。

　　3、活动项目户外爬山，团队比赛以及拓展游戏项目。

　　4、活动参与同事：xx。

　　5、预算费用：xx。

　　6、活动策划人：xx。

　　7、安全保障预员：xx。

　　六、活动团体游戏

　　1、爬山比赛。

　　2、游戏名称：交换名字。

　　3、猜词游戏。

　　七、活动注意事项

　　1、在活动期间，参加者应特别注意安全，一切同从指挥，严格禁止脱离组织擅自行动。

　　2、各位成员务必团结协作，互相帮助，共同进退。保护环境，除了笑声什么都别留下，除了回注意事项

　　3、提醒全体同事们出发前手机充足电，出游全程保持手机处于开机状态，方便联系。

　　4、出行时由同事们自己根据自己的情况准备应急药品，如清凉油、风油精、晕车药等等，以处理突发状况。

　　八、应急预案

　　1、如果x月xx日出现恶劣天气，不能如期正常出行，则活动时间改期，活动时间再议。

　　2、如果出发前出现有因身体不适不能参加，对该全体员工进行合理安排，让其留下休息。若发生在游玩过程中，则应当就近联系负责人，并及时联系医生，事先由负责人了解景区的紧急电话。

公司团建方案6

　　3月28日，公司组织了一次春游团建活动，在大家的共同努力下，圆满结束。此次活动不仅让大家放松身心，还增加了团队凝聚力，促进了员工之间的交流。

　　景点游览

　　春游团建活动的第一站是自然风景区。大家欣赏到了美丽的风景，还进行了户外运动，感受到了与自然的亲密接触。之后，团队前往历史文化古城游览。在这个古老的城市里，大家了解了更多的文化和历史，也感受到了古凉城的独特魅力。

　　团队合作挑战

　　在游览之余，公司还安排了各种团队合作挑战活动。这些挑战包括攀登、绳卡、趣味竞赛等。这些活动不仅考验了团队合作的默契程度，还增强了我们的身体素质。在这些活动中，我们真正实现了团队合作的价值，也让我们更加明确了团队的力量。

　　晚会盛宴

　　春游团建活动的最后，是我们的晚会盛宴。每个人都表现出了自己的才华和风采，带来了极佳的视觉和听觉的享受。其中，还有一些有趣的互动游戏，让大家不仅更好地了解彼此，也达到了娱乐的功效。

　　收获与感受

　　这次春游团建活动，对于每一个人来说，都是一次难得的体验。我们不仅欣赏到了美丽的风景，还进行了有趣的活动。这些活动不仅锻炼了我们的身体素质，也提高了我们的合作效率。最重要的是，这些活动让我们的.团队更加紧密，提高了我们的工作效率。

　　此外，在这次活动中，我们还学习了团队合作的重要性，也体会到了团队的力量。我们深刻认识到，只有在团队内部达成默契和合作，才能实现更好的团队效益。

　　通过这次春游团建活动的举办，公司希望让每个员工更好的了解公司文化，增进员工之间的感情，提高工作效率和合作效率。我们相信，未来的工作中，我们必将更加团结协作，共同迎接挑战。

公司团建方案7

　　一、活动目的

　　项目发展目前已到关键阶段，为了进一步增进员工情感，加深员工了解，特举办本次聚餐活动，旨在促进员工交流，提高员工的团队意识，进而促进团队的整体建设与发展，为实现项目的品牌塑造和顺利提供保障人力保障和智力支持。

　　二、活动地点与时间

　　1、活动地点：

　　xx大

　　2、活动时间：

　　20xx年xx月xx日晚7：00

　　三、活动方式

　　团队聚餐，席间穿插游戏和节目表演（即兴地表演）。

　　四、活动

　　1、欢迎

　　问题：以什么方式迎接董事长入场？

　　嘉宾（各部办、公司）的预先邀请，及领导座次安排。

　　2、人

　　问题：主持人的选定。

　　主持稿的编写。（内容：体现活动和意义；欢迎各位嘉宾的'到来并介绍；特别感谢董事长参加；表明这是一次家宴，让大家吃得开心，玩得尽兴。）

　　房地产责任人及员工是否需要依次介绍。

　　3、请张总

　　问题：稿的编写与修改。

　　4、邀请董事长。（共同举杯）

　　5、宣布晚宴开始。

公司团建方案8

　　一、活动目的

　　为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源;了解公司其他部门的日常工作;增强部门与部门间，同事与同事间的沟通、交流与合作;加强公司凝聚力;提高工作效率和员工的积极性;同时布置公司下半年的工作任务，携手并进，为完成最终的目标而努力。

　　二、活动主题

　　“敞开胸怀，自由奔放”

　　三、活动时间

　　20xx年xx月xx日下午x点。

　　四、活动地点

　　附近酒店会议室

　　五、活动参与主题

　　xx全体员工

　　六、活动主持

　　xx为主，各部门领导轮番上场

　　七、活动形式

　　培训+互动游戏

　　八、活动过程

　　前奏：(时间约30分钟)

　　老板布本次活动的意义，介绍公司情况，介绍各部门情况及负责人，同时公布下半年工作目标和工作计划。下面的'时间交给各部门负责人。

　　各部门负责人轮番登台介绍本部门成员，以此种方式，比如：“这是客户部有活力的美女xx”，然后xx登台跟大家打招呼，用最幽默代表性的语言自我介绍，包括工作职责，兴趣爱好等，目的是让大家对自己留下深刻印象。部门成员全部介绍完毕后，负责人描述本部门工作职责，日常工作情况，结合成员展开，同时找出最能代表本部门工作情况或未来期望的词语或句子作为本部门的代号。(此代号可以作为互动游戏中口号)。

　　第一部分：培训(每个部门时间控制在15分钟，Q&A阶段控制在2分钟，中间有10分钟休息时间，共计2小时30分钟)

　　所需物料：投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、合适的背景音乐。

　　培训师：各部门负责人或代表，本部门员工可以作为有效的补充

　　流程：各部门负责人结合本部门工作内容、工作范围和主要产品，为公司员工培训。

　　第二部分：互动游戏

　　宗旨：加强团队合作，促进各部门之间协作，增进同事之间的了解。

公司团建方案9

　一、活动时间：

　　20xx年3月12日上午9:00——11:00

　　二、活动地点：xx

　　二、适用人员：全体员工

　　三、福利项目：

　　1、生日：公司统一购买生日贺卡，贺卡上有对员工祝福字样及总经理亲笔签名，生日贺卡有行政部统一管理，在员工生日当天或前一天当面发给员工。(也可通过第二项生日专栏方式)

　　2、生日专栏：管理部开设生日专栏，每个月在一号公布本月生日员工的姓名、生日日期，并附上总经理签字的生日祝福。

　　3、生日礼品：员工生日当天发放生日红包，另外当月生日的员工集体参加由公司工会组织的生日Happy!

　　4、生日活动经费：xx元/人。

　　四、责任部门：

　　行政负责筛选员工生日的名单;工会负责相关费用的申请，集体生日物品的采购、礼物的发放，集体生日场地的安排并合影留念。

　　五、具体要求：

　　1、行政部在每月25日前筛选下月生日员工名单(以身份证为准)，并将相关费用和生日员工名单提交常务副总处审批。2 、审批后的生日员工名单，行政部提前三天准备好生日贺卡或生日礼物，并于员工下班前送给员工并予以祝贺。

　　3、祝贺标准：一张贺卡、一份生日礼物、公司工会组织安排当月生日员工集体活动。

　　四、费用预算：按公司标准100元人(其中红包一份50元/人+员工活动经费50元/人)。

　　五、实施时间：根据员工当月生日集体安排在当月的某个星期天。

　　六、活动方案

　　将当月生日的员工名字粘贴在宣传栏处，然后由公司的领导代表附上祝贺寄语

　　当月集体生日的.员工公司送上祝福寄语，同时在生日活动中所有当月生日的员工共同唱首生日歌。

　　活动一：组织员工踏春、秋游(根据季节及气候安排)

　　活动二：组织员工一日游(如农家乐活动、风景采集、烧烤等)

　　活动三：组织趣味性活动并有奖励(如知识竞赛、文娱活动、风采展示、茶花会等)活动四：员工会餐(在用餐时添加些即兴表演和展示节目)

　　活动五：卡拉OK(唱到happy)

　　活动六：组织员工看电影

　　通过上述福利活动可以让员工有个更好更放松的状态去放飞心情，让员工感受到公司的关爱与温暖，同时公司通过工会组织的一系列活动能零距离的接触到员工，也可以了解到每位员工的工作、生活状态以及每位员工的特色，对以后公司组织活动、文化起到更有力的推动作用。

公司团建方案10

　　为了加强区域青年企业家协会（以下简称“区青企协”）团队的凝聚力，促进企业间的交流，增进会员间的友谊，我们计划在20xx年4月中旬举办一场会员户外拓展活动。以下是详细的'方案：

　　1、活动时间：

　　20xx年x月xx日（周五）―xx日（周日）

　　2、活动地点：

　　xx南方大观园户外拓展基地。

　　3、参与人员：

　　区青企协全体会员。

　　4、组织方式：

　　以分会为单位，由各分会长牵头，各分会秘书处负责发动、报名和组织工作。

　　5、活动日程及内容。

　　x月xx日（周五）

　　下午2：00集中出发

　　下午5：30到达xx南方并入住

　　下午6：30就餐、交流

　　x月xx日（周六）

　　上午08：30早餐

　　上午09：00进行拓展

　　中午12：00午餐，稍作休息

　　下午2：00关于协会发展交流会议

　　下午6：30晚餐、交流

公司团建方案11

　　活动主题：

　　20xx年相约清凉一夏

　　活动目的：

　　为了丰富员工的文化生活，完善公司福利，感谢员工辛勤付出和努力工作。通过活动促进员工之间的相互了解，增强团结和友谊。

　　活动宗旨：

　　1. 加强团队凝聚力和协作能力。

　　2. 激发员工参与公司活动的热情。

　　3. 加强员工对公司管理制度、企业理念和产品知识的熟悉。

　　4. 休闲娱乐，缓解工作疲劳。

　　活动项目：

　　漂流，一天游（仅供参考）

　　活动时间：

　　20xx年xx月xx日-20xx年xx月xx日

　　参与范围：

　　全体员工

　　主办部门：

　　行政管理部

　　协办单位：

　　旅行社

　　活动安排：

　　1. 在前往目的地的两个小时的路程中，组织员工和领导一起猜谜和唱歌，增加互动。

　　2. 到达目的地后，组织员工参与娱乐活动，包括文艺节目表演和企业知识竞答。

　　活动流程：

　　1. 在车上的两个小时内，由导游和领队主持猜谜和唱歌活动，增加互动。

　　2. 到达景区后，跟随导游游览美丽的湖光山色，欣赏青山夹着碧绿宁静的江水，感受宁静的美丽。

　　3. 午餐后，跟随导游来到漂流景区，更换衣服并按照要求穿好救生衣，在救生员的'指导下开始漂流。漂流过程中请听从救生员指挥。

　　其他事项：

　　- 交通：安排空调旅游车，每辆车配备导游和领队。

　　- 门票：由旅行社购买景点门票。

　　- 餐饮：正餐十人一桌，提供八菜一汤。

　　- 导游：提供优秀中文导游服务。

　　- 保险：旅行社提供责任险，建议员工购买旅游意外险。

　　注意事项：

　　1. 在旅游过程中，请注意自身安全，不要擅自离团自由活动，必须服从旅行社的安排。

　　2. 遵守时间，听从导游和领队的安排。

　　3. 准备现金和身份证，小心保管个人财物。

　　4. 如有晕车或晕船现象，请提前准备药品，并告知导游和领队。

　　5. 出发和返回时，请小组组长确认成员是否到齐，如有异常情况请告知领队和导游。

　　6. 注意穿着舒适的服装和鞋子，尽量轻装出行，避免穿高跟鞋。

　　7. 注意避免购买无照游商兜售的物品。

　　8. 注意景区内的标识牌，避免走失或迷路。

　　9. 如需暂时离开团队，请告知导游、领队或其他团友。

公司团建方案12

　　一活动主题

　　强学风，促教改，构建班、团一体化建设新模式

　　二活动时间

　　20xx年10月20日至20xx年xx月20日

　　三主体活动优秀主题团日活动

　　活动主体：20xx级团活动小组

　　20xx级团支部

　　活动流程：悬挂条幅，号召开展基层团建活动

　　团支部上交活动策划书，根据活动策划书团建部进行有重点的跟进

　　团支部积极开展团活动并做好团活动的宣传工作做好活动总结，并开始着手准备优秀团日活动的申请新老班级、团支部换届工作

　　活动主体：学生会团建部

　　活动流程：收集大一至大四班级、团支部信息

　　做好班团干部信息统计表并写好学院班级团支部换届工作报告

　　上交校团委组织部及学生工作处科学规划团支部建设

　　活动主体：20xx级团支部

　　活动流程：根据“五有”优秀团支部和“四好”红旗团支部的标准各团支部制定团支部发展

　　规划

　　开展团支部交流会，由各团支部的团支书、组织委员、宣传委员进行交流探讨及时总结交流信息与宣传工作开展创先争优活动

　　活动主体：学生会团建部

　　活动流程：团建部联系各大二至大四的优秀团干部、优秀团员进行协商

　　开展关于优秀团支部、优秀团干部、优秀团员的大学自身经历专题演讲，对大一

　　新生进行创先争优的鼓励及指导扎实开展班团干部、团员的培养教育工作

　　（校团委、学生工作处联合对百名20xx级新生团支部书记、班长进行培训）开展专职团干部“走进基层青年——团干部恳谈日活动

　　（结合我校实际撰写高质量调查报告）

　　7开展好《青年思想引导大纲》转化工作

　　（撰写《×××学院大学生思想引导案例》，案例要包括引导内容、引导目的、核心

　　观点、引导路径、活动案例等内容）

　　三、具体要求：

　　（一）突出主题、形成合力：

　　1、通过在活动中的.紧密配合与协调工作，调动学生会成员的积极性，提高工作效率、加强团队意识。

　　2、在活动中挖掘团员的潜力、引入竞争机制培养后备力量，提高团支部的整体能力，使团支部具有更好的创新性和延续性

　　3、各团支部负责人要积极参与并配合好此项工作。

　　（二）加强宣传、营造氛围：

　　1、团建部配合宣传部以各种方式进行宣传，扩大影响力。

　　2、各团支部根据自己拟订的活动方案进行自我宣传，由宣传部配合。体现活动主题，显出我院特色，营造良好活动氛围。

　　3、将各项活动情况及时上传到我校网站，进行宣传，扩大我院的影响力

　　四总结活动

　　做好活动总结，找出出彩点及不足，做好记录并及时准备好各类上报材料并上交

　　五上交材料

　　1、活动月自评表

　　2、主题团日活动申报材料

　　3、专职团干部共青团工作调研报告

　　4、团员思想引导案例

　　5、学院第八届基层团支部建设暨班级规范化建设活动月总结材料（活动结束时间xx月10日上交材料准备结束时间xx月17日

　　上交时间：月20日）

公司团建方案13

　　一、活动目的

　　通过中秋节的促销活动及广告宣传来聚集人气，拉动消费，以增加销售收入和利润额为目的，另一方面在消费者中留下较好的印象，加强消费者和企业员工对xx餐厅的信心，增强品牌知名度和佳誉度，影响消费者品牌忠诚。

　　二、活动主题

　　“月满中秋夜，天涯共此时”，xx餐厅助您亲情连通。

　　三、活动时间

　　具体时间待定。

　　四、活动内容

　　1、现场猜谜活动

　　（1）专设一个灯谜区，在活动现场悬挂有谜语的五彩灯（红灯）笼。所有灯谜均不分难度，只要猜中者皆能获得x元的消费优惠券。

　　（2）灯谜可在活动期间，每天陈列x个，中秋节时陈列x个。

　　（3）灯谜牌为木刻小牌，大小和护身符差不多，外型古朴，具收藏价值。一面为xx餐厅标志，一面为灯谜，如宾客猜中，可取下送至领奖处，而灯谜牌则用红色香包包好送给宾客。（香包外同样印有xx标志）

　　2、巨型月饼

　　（1）制作一个x米直径的月饼，摆放在大厅内做宣传，在八月十五当天给现场宾客每人大派送。

　　（2）准备相机及打印机，如有宾客想与巨型月饼或主题布置区域合影可以提供服务。消费x元以上的宾客免费合影，其它宾客每人每次收费x元。

　　（3）提前联系巨型月饼的制作，如本餐厅制作不了，可以联系外地，以此做为宣传卖点。

　　（4）巨型月饼要取一个吉祥的名字，具体名称可向社会征集，由报纸进行炒作。确定采用者可以获得由xx餐厅提供的八月十五团圆宴一桌，价值x元。

　　（5）八月十五晚x点以后，在餐厅消费的'宾客均可参加巨型月饼品赏活动。由餐厅高管、员工及嘉宾共同举行切饼仪式，统一送至顾客手中。切饼嘉宾还可等到一份荣耀，将自己切好的饼，亲自送到家人朋友手中，表达自己深深情意。

　　3、送平安

　　（1）在餐饮大厅内设置一个中秋主题区，以月亮、兔子、嫦娥、吴刚、桂树等为主题来布置，制作材料为泡沫等物品，用礼宾栏围起来，不可靠近。

　　（2）在大厅的装饰用桂树上悬挂平安符，象征平安、团圆、宝贵。平安符为红色丝绸与小木牌，制作新颖，各具特色。凡在餐饮消费的宾客均可选取一个自己喜欢的平安符，送给家人朋友，祝福平安、幸福。

　　（3）平安符每桌送一个，如有需要，可售x元一个。

　　4、全家福团圆宴

　　（1）由厨师长推出八月十五全家福团圆宴套餐菜单，从x元—x元不等（可根据餐厅实际情况而定）。

　　（2）凡活动期间在餐饮预定x元以下团圆宴套餐的宾客均免费赠送果盘一份，在餐厅内免费与布景合影，免费猜灯谜。

　　（3）活动期间在餐饮预定x元以上团圆宴套餐的宾客均免费赠送豪华果盘一份、x月饼礼盒一份，在餐厅内免费与布景合影，免费猜灯谜。

　　（4）活动期间在餐饮预定x元以上团圆宴套餐的宾客均免费赠送豪华果盘一份、豪华x月饼礼盒一份，在餐厅内免费与布景合影，免费猜灯谜，可亲手书写祈福孔明灯一个。

　　5、情侣宴

　　（1）由厨师长推出八月十五情侣宴套餐菜单，从x元—x元不等（可根据餐厅实际情况而定）。

　　（2）预定情侣宴套餐的宾客均免费赠送果盘一份，在餐厅内免费与布景合影，免费猜灯谜。

公司团建方案14

　　活动主题：

　　“促团结、增友谊”

　　一、活动时间

　　考虑到xx月份天气寒冷，不便开展大型室外活动，为了增进部门员工之间的沟通，缩短领导与员工之间的距离，提供一个良好的.沟通平台，拟定于二0xx年xx月xx日下午六点至晚九点在公司多功能厅举办“促团结、增友谊”酒会活动。

　　二、活动形式

　　自助晚餐、酒会及舞会、精彩演出、抽奖、游戏秀等。

　　提供生啤、红酒、饮料、各类食品等，食品种类约9种，酒水包括：生啤酒、长城红酒等。

　　饮料包括：可乐(冷、热)、雪碧、露露(冷、热)等。

　　精彩演出：邀请物业公司高翔配合处理好背景音乐，向部门内部员工进行预约节目;

　　邀请人员：公司高层以及各部门负责人，以发放请柬的&39;形式进行邀请。

　　三、会场装饰

　　会场四处汽球、彩带、彩丝等饰品，装饰出热烈、欢快、团结的气氛，舞台背景周边用汽球装饰，中心部位印制横幅，反映主题思想，装饰点缀体现出团结的氛围。(物价详见后附清单)

　　四、邀请

　　邀请对象除部门高层领导外，还邀请各部门负责人，邀请函设计制作了精美的邀请卡，上面文字内容详细介绍活动的内容与特色以及目的，吸引来宾参加的积极性。

　　公司高层领导由其秘书送达，各部门负责人由专人送达，并确认宾客是否能参加，以确定最后的人数便于安排。

公司团建方案15

　　一、活动目的:

　　为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源;了解公司其他部门的日常工作;增强部门与部门间，同事与同事间的沟通、交流与合作;加强公司凝聚力;提高工作效率和员工的积极性;同时布置公司下半年的工作任务，携手并进，为完成最终的目标而努力。

　　二、活动主题:

　　“敞开胸怀，自由奔放”

　　三、活动时间:

　　20xx年xx月xx日下午点:

　　四、活动地点:

　　(附近酒店会议室)

　　五、活动参与主题:

　　全体员工

　　六、活动主持:

　　为主，各部门领导轮番上场

　　七、活动形式:

　　培训+互动游戏

　　八、活动方案:(共分两个部分，共约4个小时左右)

　　前奏:(时间约30分钟)

　　老板布本次活动的意义，介绍公司情况，介绍各部门情况及负责人，同时公布下半年工作目标和工作计划。下面的时间交给各部门负责人。

　　各部门负责人轮番登台介绍本部门成员，以此种方式，比如:“这是客户部有活力的美女-”，然后登台跟大家打招呼，用最幽默代表性的'语言自我介绍，包括工作职责，兴趣爱好等，目的是让大家对自己留下深刻印象。部门成员全部介绍完毕后，负责人描述本部门工作职责，日常工作情况，结合成员展开，同时找出最能代表本部门工作情况或未来期望的词语或句子作为本部门的代号(此代号可以作为互动游戏中口号)。

　　第一部分:培训(每个部门时间控制在15分钟，Q&A阶段控制在2分钟，中间有10分钟休息时间，共计2小时30分钟)

　　所需物料:投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、合适的背景音乐。培训师:各部门负责人或代表，本部门员工可以作为有效的补充

　　流程:各部门负责人结合本部门工作内容、工作范围和主要产品，为公司员工培训。

　　客户部:

　　媒介部:

　　设计部:

　　策划部:

　　第二部分:互动游戏

　　宗旨:加强团队合作，促进各部门之间协作，增进同事之间的了解。

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