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机动车检测站岗位职责范文全文
在快速变化和不断变革的今天,我们可以接触到岗位职责的地方越来越多,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。我们该怎么制定岗位职责呢?以下是小编精心整理的机动车检测站岗位职责范文全文,希望能够帮助到大家。
机动车检测站岗位职责范文全文1
(一)技术负责人职责
1、在站长领导下主持技术管理,在技术上负全权责任。
2、负责检测设备配置的策划,负责组织重要仪器设备的验收、安装和调试。
3、审核和确认检测方法,负责新检测项目的筹建。
4、规划和组织人员培训和考核。
5、审批操作规范和质量计划。
6、组织检测站能力验证和比对。
7、协同质量负责人处理客户投诉和检测中发生的事故。
8、研究新检测技术提高检测水平。
9、技术负责人不在时,由质量负责人代理其职责。
(二)质量负责人职责
1、负责组织运行检测机构质量体系;
2、组织实施内部审核工作,落实纠正措施;
3、负责处理检测工作中发生的质量问题;
4、负责处理客户对检测工作的投诉和意见;
5、负责质量监督人员管理,处理质量监督人员反馈意见和信息;
6、负责人处理客户投诉和检测中发生的'事故
7、熟悉检测机构中所使用的测试仪器的工作原理、性能及操作,能解决检测中出现的质量与技术问题。
(三)检测人员职责
1、严格执行国家和行业技术标准,检测范围和质量手册的各项规定,确保检测结果准确可靠
2、遵守工作纪律,坚守公证原则,不得以权谋私,出具虚假检测报告
3、热情服务,礼貌待人,虚心听取客户的批评意见和建议
4、遵守考勤制度,不迟到,不早退,不擅离岗位
5、做好检测设备的维护,保养,定期清洁检测设备和场地,保证环境整洁
6、不断学习检测技术,提高检测技能
机动车检测站岗位职责范文全文2
1、在集团公司领导下,执行董事会决议,主持检测公司经营管理全面工作;
2、执行集团公司和本公司的各项规章制度,依法经营,完成集团公司下达的`发展目标、管理目标及各项经济指标。
3、组织实施、经营董事会批准的工作计划、财务预算报告及使用方案。做好增收节支和开源节流。
4、制定公司经营管理目标,包括系列规章制度、操作规程,各级人员岗位责任监督实施;
5、健全公司组织机构;负责公司属下职能部门各级管理人员的绩效考核、录用、奖惩;
6、在董事长的委托权限内,以检测公司代表的身份签署涉及到检测公司管理范围的有关协议、合同及处理有关事宜;
7、指导部门经理、各部门的工作;
8、健全财务管理制度,严格财务纪律,负责组织编制公司财务预算,做好财务审核、监督。
9、定期或不定期地对各部门工作巡视、检查,及时解决问题。
机动车检测站岗位职责范文全文3
1、认真贯彻执行国家的法律、法规和本公司的各项规章制度。组织开展质量教育,提高职工的质量意识。确保质量管理体系持续有效运行。
2、负责批准公司的发展规划和工作计划,组织配置所需资源。
3、负责组织机构的设置和职责的.确定,任命关键岗位人员,为管理体系的实施、保持和改进提供资源保证。
4、负责各类购置计划的批准。
5、负责组织对全体人员的考核奖惩。
6、负责建立实验室内部沟通机制。抓好全体人员的思想政治工作,奖优罚劣,调动一切积极因素,提高工作人员的政治及业务素质。
7、主持公司工作会议,研究解决工作中的问题,对公司工作会议的决议负责组织实施。
8、负责本公司的质量管理工作,组织编写、修订《质量手册》。建立健全质量管理体系。受法人代表的委托,审定并批准签发检测报告,对检测报告的规范性、正确性负责。
9、负责检测程序质量控制,及时解决检测工作中存在的质量问题;监督和组织检查仪器、设备使用状况以及有关人员的操作、使用、维护情况。
10、对《质量手册》贯彻执行情况进行定期的督促检查;组织开展检测工作质量检查,协助法人代表做好质量管理体系评审准备工作。
11、负责检测质量事故和检测质量争议的处理。主持召开质量事故分析会,负责对客户申诉和投诉的处理,及时向法人代表报告工作质量状况。
12、完成法人代表交办的其它工作,技术负责人外出时代行其责。
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