锅炉工岗位职责精选15篇
在我们平凡的日常里，越来越多地方需要用到岗位职责，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。拟起岗位职责来就毫无头绪？以下是小编收集整理的锅炉工岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
锅炉工岗位职责1
1、锅炉工必须有高度的责任心和安全观念。提前15分钟接班，了解设备运行情况和车间用气情况，做好锅炉运行记录和煤耗记录。
2、上班时间，锅炉工须坚守岗位，不得擅自串岗、离岗，夜班不准在岗位上睡觉，禁止无关人员进入锅炉房，如发现严厉处罚。
3、严格按操作规程操作。注水、启动、停炉、封炉、退火、排污、出渣，都必须按规定的程序正确操作，对违反操作规程者，视其造成的损失大小分别给予不同的处罚。
4、上岗时间必须经常检查水位，检查注水装置、引风装置是否正常，蒸汽压力必须保证在锅炉允许使用的正常压力范围内。
5、密切注意蒸汽压力变化，每周检查一次蒸汽安全伐，每月通知化验室水质化验，每次并作书面记录，做好锅炉日常保养及时清除煤渣和炉内积灰，保持仪表水位计，清洁明亮，严禁缺水和漏水，确保锅炉正常运行。
6、节约用煤，对每次煤渣的烧净率进行检查,节约用水，减少浪费，每天与车间保持联系，维持车间生产所需的蒸汽压力。
7、做好锅炉及其它附属设备的维护保养工作，学会故障的发现及排除的方法。按照规定的时间及时排污。
8、发现不安全因素及事故苗头及时报告。每个锅炉工都要学会在出现各种紧急情况下的正确处理方法和程序。
9、做好交接班工作，交班者要把当班的'所有情况与接班的交待清楚。尤其与安全、设备运行有关的情况接班者要认真记清交班者所介绍的事项。不清楚要当面问明白，认真填写交接班登记表。
10、保持操作场地的整洁，每班要清洗并擦试场地，引风机，鼓风机一次。设备及时加油保养。
11、努力学习锅炉安全技术知识，不断提高技术操作水平。
锅炉工岗位职责2
1、遵守锅炉操作规程，做好锅炉的运行当值，独立解决故障；
2、做好锅炉及附属设备的维修保养，使锅炉能安全运行；
3、贯彻执行锅炉和蒸汽系统的节能措施，使锅炉高效运行；
4、与车间等用汽部门紧密沟通，及时供汽和节省用汽；
5、认真记录锅炉运行的相关数据并录入电脑，为统计和分析提供依据。
6、按照公司的`EHS管理程序和EHS培训要求和安全方式工作；
7、报告各种伤害事故，报告各种危险和不安全的环境；
8、按时参加各种安全会议，公司安排的安全培训和其他安全活动。
锅炉工岗位职责3
1、负责酒店内锅炉房，空调主机房的锅炉系统等设备运行、维修保养、水质检测及场地卫生等工作，并持证上岗。
2、严格执行锅炉安全操作规程，以及各种规章制度，认真操作，正确填写运行记录表。
3、必须掌握设备运行的技术状况，不断学习，努力提高自己的'业务水平。既保证设备正常合理运行，又能节能降耗作为工作中重点的一项。
4、认真执行水质管理制度，定时进行水质化验分析，保证锅炉的给水、炉水符合国家的标准，降低能源消耗，并做好相关的记录。
5、当班人员必须严格遵守劳动纪律，坚守岗位（不脱岗、不串岗），不允许做与工作无关的事情，认真执行交接班制度。
6、服从上级指挥，不得擅自开机，危害锅炉安全运行的违章指挥等，应有权拒绝执行。
7、认真定时检查设备运行情况，严禁设备带病、超温、超压、超时、超负荷工作，遇到突发事故，保持冷静头脑，按操作规范进行 操作并及时上报领导。
8、要有超前意识，良好作风，善于发现设备隐患，把事故消灭在源头。
锅炉工岗位职责4
1、负责站房设备日常维修及设备运行，锅炉操作及保养工作；
2、负责锅炉供气及时性和安全性，保证安全生产；
3、保证每天加药、做好水处理工作，保证锅炉的清洁运行；
4、维护锅炉的油、水、汽系统，保证提供合格蒸汽；
5、做好运行记录，维护好各种仪表；
6、做好设备清洁及物品排放，达到6S要求；
7、根据要求真实准确填写各种设备点检记录，维修记录、故障原因分析等。
锅炉工岗位职责5
1、完成锅炉专业设备设施的检查、维修；
2、保持锅炉机房工作环境的'干净、整洁，做好防火、防水和安全工作；
3、对锅炉系统的外委保养项目做好监护工作；
4、保证大厦锅炉设施设备的长期安全稳定经济运行。
锅炉工岗位职责6
1、司炉人员应坚守岗位、加强责任心，在班前和班上禁止酗酒。
2、司炉工工作结束后离开工作岗位应随手关门，锅炉房无司炉人员在场时，禁止他人入内，禁止任何人拨弄有关仪表阀门、炉门。
3、经常打扫锅炉房，搞好锅炉房清洁卫生工作。
学校锅炉工岗位职责
锅炉工岗位职责7
1、 严格遵守酒店各项规章制度、劳动纪律和安全操作规程；
2、 执行上级工作安排和工作指令；
3、 精心操作设备，按时、按质、按量地完成工作任务；
4、 发现设备故障或其他异常情况，及时向上级报告；
5、 认真填写设备运行记录、维修保养记录和工作日志；
6、 努力学习，不断提高思想素质和技术业务水平，增强安全意识。
锅炉工岗位职责8
1、严格执行《蒸汽锅炉安全技术监察规程》的有关规定和学校各项规章制度，严格操作，保证锅炉安全经济运行。
2、严格遵守劳动纪律，不得擅自离开岗位，不做与本岗位无关的事。
3、坚持文明生产，拒绝闲人进入锅炉房。
4、锅炉在运行中发生异常情况危及安全时，应采取紧急措施，并立即报告锅炉主管负责人。
6、努力学习锅炉安技知识，不断提高操作水平。
7、切实执行《蒸汽锅炉安全监察规程》和设备维修保养制度，做好保养，确保锅炉安全运行。
8、对管路的跑、冒、滴、漏应随时进行维修和消除。
9、做好锅炉、辅机、安全附件的'定期维修保养。保证设备完好。正确填写设备维修保养记录。
10、对本体受压部件的修理，应报批后进行。
11、经常保持场地、机具整洁，做到文明生产。
12、努力学习保养技术，不断提高保养水平。
锅炉工岗位职责9
1、严格执行锅炉房各项管理制度、坚守岗位、树立安全第一的`思想，精心操作，确保锅炉安全、经济运行。
2、严格执行安全操作规程，严格遵守劳动纪律，不做与本职工作无关的事。
3、当班时必须对锅炉及其附属设备经常进行巡回检查；认真填写各种记录、发现故障应及时处置，并报告班长。
4、认真做好锅炉及其附属设备的保养，协助做好维修工作。
5、做好煤、气、水、电的计量记录，努力降低消耗，保持消烟除尘设备的正常运行。
6、保持锅炉及各项设备清洁，仪表显示清晰准确，工具摆放整齐，灰渣及时清运、堆放合理、场地和过道清洁。
7、配合锅炉年检，事前做好清灰等准备工作。
8、认真学习各项有关法规，努力钻研业务，提高技术水平。
9、必须确保生活供水、供气，不断提高服务质量。
锅炉工岗位职责10
一、严格执行学校的各项规章制度，按时上下班，爱岗敬业。
二、严格岗位责任制度，“锅炉安全运行规则”进行操作。
三、严格锅炉保养、检查配件和附件的正确使用及维修。
四、严格水质化验制度和清洁卫生制度、安全保卫制度。
五、严格锅炉运行的记录、水处理记录、巡查记录、交接班记录、保养记录、煤耗记录。
六、严格执行锅炉安全技术监查规程的'有关规定，保证安全运行。
七、节约能源(节电、节水)确保食堂、浴室按时正常供气。
锅炉工岗位职责11
（1）负责保证锅炉及其附属设备，包括除氧器、软水器、给水泵、软水泵、供油管、回水管、蒸气管及其它阀门的安全正常运行和检修保养工作；
（2）负责锅炉燃料补充工作；
（3）严格遵守各部门的`规章制度，坚守工作岗位，上班时间禁止做与本职无关的私事，锅炉房在任何时间都不得无人值班；
（4）严格执行“蒸气锅炉安全技术监察规程”及“锅炉安全管理规程”，按规定做好巡检及各种运行设备参数记录；
（5）认真学习专业知识，提高运行及维修保水平，要求到四会：会燃烧、会修理、会维护、会管理；
（6）勤检查、勤观察，保持锅炉燃烧工况稳定；
（7）做好锅炉设备修保养工作，搞好环境卫生，实行文明生产，消灭“跑”、“冒”、“滴”、“漏”；
（8）接到维修项目后，应立即前往检修，遇人力不足时，应及时报告部门及调度室，请求派员协助，确保锅炉系统正常运行。
（9）监督锅炉分包进行日常紧急及每年定期保养维修工作。
锅炉工岗位职责12
1、严格执行《锅炉安全技术规章规程》的'有关规定，遵守操作规程，保证锅炉安全、经济地运行。
2、工作时间不得擅自离开岗位和做本岗无关的事，认真监视水位气压。
3、坚持文明生产，保证按时供气，按时开放开水、热水。
4、锅炉在运行时发生异常应采取紧急措施，并立即报告主管负责人。
5、认真做好设备维修保养，对管道跑气、漏水应及时修理，保证设备完好。
6、经常保持场地、机具整洁，做到锅炉房内无煤渣，无杂物。
7、按时上班，上班时间不得随便离开工作岗位，做好交接班工作认真填好值班登记簿并要交待好上班和下班的工作注意点。
8、虚心学习，不断提高业务水平，保证蒸汽用量。
9、严格按照规程操作确保安全。节约用煤（油）、用电，降低消耗。
10、保持锅炉房内外的清洁卫生，锅炉污水坚持天天清换。
11、上班时不得酗酒。
锅炉工岗位职责13
1.负责锅炉房及周围院项、水沟的清扫、保洁工作，随时保持锅炉房的清洁卫生。
2.定期维修保养设备，做到安全生产和文明操作,防止事故的'发生。注意节约气,杜绝浪费现象，提高燃气使用效率,II负责食堂一般的用水、用气设施维修更换。
3.负责自流水路的疏通。负责锅炉房用具的保管。
4.自觉遵守学校的劳动纪律,按照食堂作息时间上、下班。
5.完成学校、总务主任和食堂团长交办的临时任务。
锅炉工岗位职责14
一、严格遵守锅炉操作规程，保证锅炉运行安全。
二、上班时间不得离岗，不得请非专业人员顶班上岗。
三、确保开饭时间的'开水供应，开水温度不得低于85℃。
四、定期对锅炉设备进行检修和保养，发现故障及时处理，不能处理要及时向总务处报告，严防事故发生。
五、节约用煤、用水、用电。
六、维持打水秩序，确保打水安全。
七、负责锅炉房和打水点的卫生。
八、原材料消耗要严格执行领取、登记制度，用料要精打细算，厉行节约，杜绝浪费。
九、做好领导安排的其他工作。 学校锅炉工岗位职责篇三
1、按生活锅炉操作规程进行规范化操作，做好锅炉日常维修保养，以确保锅炉的安全、正常运行。
2、按学校要求以及学生生活用水规律，确保开水的正常供应。
3、定期检查锅炉内壁情况，发现异常和积垢过厚，应及时采取措施修理和除垢。
4、司炉人员应坚守岗位、加强责任心，在班前和班上禁止酗酒。
5、司炉工工作结束后离开工作岗位应随手关门，锅炉房无司炉人员在场时，禁止他人入内，禁止任何人拨弄有关仪表阀门、炉门。
6、经常打扫锅炉房，搞好锅炉房清洁卫生工作。
锅炉工岗位职责15
在工段长及值班长的领导下,严格遵守公司、车间及工段各项规定,做好本小组内人员的分工,配合工段长搞好设备管理,保证锅炉设备的安全、经济运行。交接班时对本岗位设备、安全、卫生、工艺进行全面检查,并在?岗位交接班记录簿?上签字,严格执行三证制度,组织本小组人员搞好节能降耗,进行安全经济分析,严格执行各项工艺指标,杜绝跑、冒、滴、漏现象的发生。
一、目标任务
(一)生产目标任务
熟练运用远程、就地操作技术,随时检查工艺参数,掌握和了解锅炉设备运行状况及时调整、控制各项工艺指标,做好设备的切换工作。
(二)安全、环保目标任务
根据车间及工段的要求,抓好本班锅炉岗位的安全、环保工作,确保安全、环保无事故。根据工段节能减排目标及工艺指标要求,实现废气达标排放。
(三)工艺执行目标任务
严格执行各项工艺指标,保证主要工艺合格率达98%以上,对违反工艺的操作进行监督。
二、组织管理
在班长的带领下,负责本小组的设备监视、维护与检修工作,合理安排副操、锅炉巡检、除氧操作工以保证锅炉设备的安全运行。
三、岗位职责
(一) 生产设备管理职责
1、岗位职责:负责管理设备运行情况工作。
2、工作流程:接班对设备巡检一遍,做好交接班记录。
3、工作标准:
1)当班期间,了解生产设备运行情况,协助副操作进行操作。
2)督促本小组人员做好检查维护工作,负责监护操作重要设备。
3)按要求对锅炉水位计进行冲洗工作。
4)督促副操、巡检做好?岗位卫生分工?、?岗位记录分工?、?岗位照明分工?、?岗位设备巡检分工?所规定的工作。
5)负责所管设备的起动、停止及切换操作,认真监视设备仪表,及时进行运行调整,确保各项运行参数的正常,对运行日志,记录及其真实性负责负责指挥本小组的事故处理.
6)作好当班期间的开、停车操作。
考核标准:
1)未发现设备隐患,造成事故扩大,根据《奖惩管理规定》每项次罚款30-100元。
2)未对设备进行维护、保养,造成设备损坏,根据《奖惩管理规定》每项次罚款30-100元。
3)未按要求进行水位计冲洗工作,根据《奖惩管理规定》每项次罚款30-100元。
4)未按照要求进行开停车操作,根据《奖惩管理规定》每项次罚款30-100元。
(二) 安全、环保管理职责
1、岗位职责:负责落实安全生产环保管理工作。
2、工作流程:按车间要求督促班组人员搞好安全运行,废气达标排放。
3、工作标准:
1)根据工段要求,做好各种安全设施,消防器材的维护,保养工作并记录。督促班组人员进行安全操作,劳保穿戴齐全。按照环保要求,废气达标排放。
2)杜绝发生生产事故、伤亡事故。
考核标准:
1)违反安全操作规程,废气超标排放,根据《奖惩管理规定》每项次罚款30-100元。
2)发生伤亡事故,根据《奖惩管理规定》每项次罚款50-10000元。
(三)工艺执行管理职责
1、岗位职责:负责执行工艺指标工作
2、工作流程:操作期间工艺控制在工艺指标范围内。
3、工作标准:
1)严格控制锅炉水位,控制在工艺指标范围之内。随时监视蒸汽流量,给水流量,给水压力,给水温度等主要数据。
2)在运行中,应根据汽机的需要和并列炉的负荷分配,相应调整锅炉的蒸汽量和过热蒸汽参数,为确保锅炉燃烧稳定及水循环正常,锅炉最低负荷不低于该炉负荷最小允许值(额定值的50%)。
考核标准:
1)违反操作规程工艺指标,未及时处理的,根据《奖惩管理规定》每项次罚款30-100元。
2)不按照安全操作规程进行操作,根据《奖惩管理规定》每项次罚款30-100元。
(四)现场卫生管理职责
1、岗位职责:负责专责范围内的设备和场地的整洁,搞好文明生产工作
2、工作流程:对所分管的卫生区按6s现场管理要求进行工作。
3、工作标准:
1)负责当班期间锅炉岗位所分管的卫生区及公共卫生区,督促副操、巡检完成所分管的卫生区,完成班长及工段长交给的临时性清扫工作。
2)严格按6s现场管理要求进行工作。
考核标准:
未按6s现场管理要求,存在卫生死角的,不服从安排的,根据《奖惩管理规定》每项次罚款30-100元。
(五)完成上级交办的'各项临时任务
1、岗位职责:负责上级领导安排的各项临时性任务。
2、工作流程:
1) 完成职责相关的临时性工作。
2) 个人能够胜任的职责外的工作。
3) 应急状态下分配的紧急任务。
3、工作标准:
按照公司相关规定及工作任务标准,完成临时交办的任务,不得推诿扯皮、避重就轻、敷衍了事。
考核标准:
1) 不按时完成的,根据《员工奖惩管理规定》每项次考核30-100元。
2) 出现推诿扯皮现象或未按要求完成任务的根据《员工奖惩管理规定》每项次考核30-100元,造成损失的赔偿损失。