TS中学治理有偿家教工作实施方案

时间:2023-04-05 08:12:17 方案 我要投稿
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TS中学治理有偿家教工作实施方案

  为了确保事情或工作扎实开展,通常需要提前准备好一份方案,方案是解决一个问题或者一项工程,一个课题的详细过程。方案应该怎么制定呢?以下是小编为大家收集的TS中学治理有偿家教工作实施方案,仅供参考,欢迎大家阅读。

TS中学治理有偿家教工作实施方案

TS中学治理有偿家教工作实施方案1

  为了保障每一位学生的人身安全和落实上级公平教育的精神,严禁在职教师进行家教家养和有偿辅导,根据长沙市教育局《关于进一步重申有关中小学招生、补课和收费等行为的若干规定》、宁教字8号文件《关于禁止教师有偿家教、违规补课和索拿卡要等行为的实施办法》、x县《教师师德考核实施方案》的相关规定与要求和学校现实情况,特制定如下方案:

  一、家教家养与有偿辅导管理领导小组

  组长:x

  副组长:x

  组员:x

  二、家教家养与有偿辅导管理条例

  1、家教家养是指老师受家长委托,收受费用,组织学生长时间在教师家里寄养,或放学后、节假日带学生在家里进行课后作业辅导的行为;有偿辅导是指老师受家长委托,收受辅导费用,组织学生在课余、课后或假期进行辅导、培训的行为。

  2、学校原则上禁止任何老师进行家教家养和有偿辅导,任何有家教家养和有偿辅导行为的老师将予以就地解聘的处理(如果有教师有亲戚需要带养,则根据实际情况进行特殊处理)。

  3、教师有亲戚需要带养必须先报学校备案,经学校审核同意后才能进行,每位教师带养亲戚不超过1人,并在每月的过程考核中扣5分/人,同时,教师须对带养的亲戚的学习、生活、安全等方面负全面责任,与家长签订好书面协议,协议一式三份,交一份到学校备查,如果发生事故或纠纷,学校不承担任何责任。

  4、带养亲戚的`老师在学校工作中必须落实公平教育的精神和要求,不得因为带养的亲戚而在学校教育教学工作中出现对待学生的不公平现象,一经发现,则按上级相关规定、要求和学校相关制度进行严厉处置;

  百鸟小学

TS中学治理有偿家教工作实施方案2

  为落实《赣榆县教育局关于治理中小学教师有偿家教的若干规定的通知》【赣教字(xxxx)11号】,《连云港市教育局关于开展有偿家教专项治理工作的通知》,进一步规范教师从教行为,维护学校教育教学正常秩序,树立教师队伍的良好形象,切实解决当前群众反应强烈的教师有偿家教等师德师风问题,制止在职教师从事有偿家教行为,特制定山塔中学有偿家教专项治理工作实施方案。

  一、指导思想

  全面推进师德师风建设,抵制有偿家教所产生的负面影响,引导全体教师树立正确的教育观、质量观和利益观,树立新时期教师新形象。

  二、加强组织领导

  为认真贯彻落实市教育局有关文件精神,切实加强有偿家教治理工作,我校特成立治理有偿家教工作领导小组:

  组长:x

  副组长:x

  组员:xx

  领导小组下设办公室:

  主任:x

  成员:x

  三、工作步骤

  (一)宣传动员阶段(xxxx年3月)

  1.3月中上旬,认真学习《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国教育法》、《江苏省实施〈中华人民共和国义务教育法〉办法》、《中小学教师职业道德规范》和《赣榆县教育局关于治理中小学教师有偿家教的若干规定的通知》等法律法规和市教育局治理有偿家教有关文件、师德建设等有关文件和制度,统一思想,提高认识,使全体教师充分认识在职教师从事有偿家教活动的危害,自觉抵制有偿家教行为。进一步提高广大教师的.责任意识,使把主要精力集中到提高课堂教学效益上来成为我校全体教师的自觉行动,做到爱岗敬业、淡泊名利、树立正确的教育观、质量观和利益观。

  2.3月下旬,在校园网公布《山塔中学治理有偿家教工作实施方案》,并利用全校教工大会、班主任例会等时机对教师进行宣传教育,同时利用班会对学生进行宣传,加大宣传力度,发挥学生监督和社会舆论监督作用,让有偿家教失去生长的阳光、水分、空气和土壤。

  (二)开展自查自纠(xxxx年4月-6月)

  学校对全体教师进行有偿家教情况全面排查。

  1.在组织全体教师认真学习市教育局《关于开展有偿家教专项整治工作的通知》的基础上,要求全体教师对照文件精神,认真回顾、反思自己有没有有偿家教行为和违背师德师风的行为,进一步提高全体教师的思想认识。

  2.组织全体教师按照“有则改之,无则加勉”的原则进行自查自纠。并写出书面自查报告,签名后留学校备查。同时学校与每位教师签订《拒绝有偿家教》承诺书。

  3.xxxx年6月30日前,在教师自查自纠的基础上,学校进行全面排查并形成自查报告。

  (三)集中整治阶段

  xxxx年7月-9月以前,学校将对自查自纠阶段发现的有关问题进行重点整改,并建立长效机制。

  1.对于曾经从事或正在从事有偿家教的老师进行批评教育,督促其整改,退还违规所得,并要求其提供书面保证,作出不再从事有偿家教的承诺,学校备案。

  2.学校进一步完善师德管理规范、评优评先制度和考核制度。凡经教育不改的,学年考核定为不合格,一年内不得评先、评优、晋升职务,切实加强对教师的管理和引导;对情节严重的,学校将严格按照《连云港市教育局关于治理中小学教师有偿家教的若干规定》精神和有关会议精神严肃处理。

  3.加强社会的舆论宣传力度,发挥社会监督作用。通过校长信箱、校长热线,设立投诉、举报电话(xx),接受群众举报,发现问题及时查处。

  4.学校将一如既往地把师德师风建设作为一项重点工作来抓,常抓不懈。通过专题学习研讨、观看师德模范先进事迹、听取专题报告、开展师德演讲等活动全面提高教师的师德修养,树立教师的新形象,树立教育的新形象。

  5.分工合作,落实责任。校长为此项工作第一责任人,治理有偿家教工作领导小组成员分工负责,层层落实,层层签订责任书,各年级分管领导向校长签订责任书,各年级教师向年级主任签订责任书。在做好相关教师的思想教育工作和自查自纠的基础上,让每位教师作出不从事有偿家教的承诺,并签订承诺书。

  (四)总结提高阶段(xxxx年10月-12月)

  学校将采取切实有效措施帮助学困生。在坚决治理有偿家教的同时,积极寻找减负增效途径,通过合理安排课后辅导、开通网络学习平台、提供个性化的学习机会等措施,加强对学困生的学业、心理等辅导工作,确保学困生顺利完成学业。

  组织优秀教师义务为学生导学。充分利用本校优秀教师资源,依据学校师德师风建设方案,建立辅导、关爱学生的长效机制,逐步形成家长、学校与社会共同关注孩子学业和成长的良好氛围,学校将结合专项治理工作,进一步完善师德师风建设制度,重点整治与长期监管相结合,以社会、家长、学生的满意程度作为衡量师德师风教育和规范教师行为的标准,强化教育,强化监督,惩防并举,综合治理。今后,学校在师德建设中将治理有偿家教作为一项重要内容列入警示教育,营造自觉抵制有偿家教的良好氛围,确保此项工作取得长效。

  四、工作要求

  1.加强组织领导:成立山塔中学治理有偿家教领导小组,对小组成员明确分工,明确责任。

  2.落实工作责任:校长亲自抓。加强对教师日常教学行为的管理。实行常态化管理。

  3.加强监督检查。首先建立相关制度。及时上报相关信息,严肃查处。

  4.严格责任追究。与教师签订责任书。日常重视监督检查,发现问题及时处理。对工作不力者,按现局有关文件精神执行。