机械研发岗位职责
在社会发展不断提速的今天,需要使用岗位职责的场合越来越多,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编为大家收集的机械研发岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
机械研发岗位职责1
岗位职责:
1、根据项目规划书设计产品的.机械结构,并绘制装配图及零部件图纸;
2、跟踪产品加工及制造过程;
3、对产品的生产和装配进行技术指导;
4、对产品的现场安装及调试工作进行技术指导;
5、对产品的售后服务给予技术支持。
任职要求:
1、机械相关专业,5年及以上工作经验,有独立设计能力;
2、机器人相关应用如搬运、码垛、检测或其他非标自动化设备相关经验者优先(主要项目服务客户工程机械行业);
3、熟练使用机械设计软件solidwork、cad等;
4、了解基本的电气控制原理;
5、工作认真,积极主动,具有团队协作精神。
机械研发岗位职责2
1、 协助技术总监进行整个智能工厂子项目的规划和机械设备设计,参与自动化工厂布局;
2、 指导、审核项目总体技术方案,对各项目进行最后的技术评估;
3、 带领设计开发小组制定和实施重大技术决策和技术方案;
4、 负责自动化项目中各机械动作机理的设计评审、定案以及项目中核心机械设备部件总装图的绘制;
5、 根据项目计划,协调和组织质量、采购、电气和相关设计人员及其他相关部门实施设计项目;
6、 样机测试时,带领和指导技术小组解决测试过程中遇到的问题,并根据反馈信息,及时修改相关的设计内容;
7、 完成项目时,并发布图纸和相关文档,负责制定、整理相关机械设备的作业指导书、操作规程、产品说明等相关技术文档资料;
8、 负责对研发人员进行积极有效的激励、监督和专业指导,提高整体技术水平和营造积极的工作氛围;
9、 负责机械团队人员架构和工作流程的制定,与人力资源部门合作进行新增人员的.面试、甄选,并承担小组人员的指导和培训工作;
10、完成上级交付的其他临时性工作。
机械研发岗位职责3
任职要求:
5年以上机械研发背景,35岁以下;
本科以上学历,985、211优先,硕士、海外教育背景优先;
英语口语流利;
优秀的沟通能力以及项目管理能力;
苏州某新建外企招聘机械研发专家职位,成长型公司,注重研发,企业文化好,入职即有海外培训机会,无绑定协议。
机械研发岗位职责4
1、负责制定研发人员岗位职责,考评员工的工作业绩并据实提出奖罚意见;
2、及时指导、处理、协调和解决生产过程,客户使用中的技术问题提供相应的.技术服务与技术咨询;
3、合理编制技术文件,改进和规范工艺流程;
4、负责公司技术管理制度制定、监督、指导以及对专业技术人员的考核;
5、根据公司的经营管理目标和任务,统筹设计研发部工作安排,制定工作计划,组织技术力量解决技术问题,建立技术管理制度,就重大技术事项向公司领导提出决策建议;
6、系统掌握公司内部核心产品知识和工业自动化流程;
7、主持研发部门的技术沟通、团队协作流程、团队管理、和项目管理。
机械研发岗位职责5
岗位职责:
主要负责研发设备设计开发;
任职要求:
1.本科学历,经验不限,有机械设备安装及调试经验优先;
2.熟练ug solidworks pro-e cad;
3.逻辑思维清晰,能吃苦。
机械研发岗位职责6
1、参与机械开发设计工作、设计评审、设计验证和设计确认;
2、负责机器人机械本体,包括关节结构、外形结构等的设计、开发工作;
3、负责机器人外围设备的.开发及技术改进;
4、参与产品样机制作、测试、改进、质量提升、定型等工作;
5、新产品试制生产、装配等阶段的技术指导和工艺改进、设计优化等工作;
6、配合电气工程师完成进行相关结构设计。
7、对销售、制造、生产装配、工程安装提供技术支持;
8、整理技术文献,编写技术文档。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造及自动化、机电一体化等相关专业;
2、 3年以上机器人机械本体结构设计工作经验。熟悉机器人、机器手、操控界面的机械及外观设计及开发,熟悉丝杆、滑轨、步进电机、伺服电机、减速机、同步传动、气缸等传动装置的选型及使用;
3、具有较强的设计开发理念,精通三维建模及制图,能独立完成设计,熟练使用相关办公软件,有一定ADAMS动力学分析基础。
机械研发岗位职责7
1、负责机电一体化产品、零部件的开发、设计(主要是机械部分)研制、鉴定,负责新产品的策划,风险评估和总体设计;
2、负责治具、夹具以及设备的开发设计;绘制产品装配图及零部件图;
3、审核新产品方案设计、审核产品设计总图和部件总图、审核产品技术条件、图纸;
4、指导技工和技术员完成产品的`装配调试、试产,编写操作规程;向维修人员讲解机械原理及修理要领;组织实施产品工艺开发、应用和生产现场的技术支持;
5、熟悉新产品的开发流程,机电结构设计,熟悉常用机械设备的机械系统、液压系统、电气系统的工作原理;熟悉相关行业标准,并能应用于实际产品设计中;
6、对产品进行技术攻关和创新,能解决产品重大技术关键和薄弱环节;
机械研发岗位职责8
岗位要求:
1.专科及以上学历,机械类相关专业;
2.二年以上工作经验,制图理论知识扎实,学习能力强;
3.熟悉国家制图标准及国际标准;
4.熟练使用solidworks,三维及二维制图软件;
5.思维敏捷、工作务实,良好的沟通能力与团队合作精神;
6.有公差分析和尺寸链累积计算经验优先;
7.有金属加工知识和模具成型方法知识优先。
机械研发岗位职责9
职位要求:
学历背景:重点本科及以上学历,机械设计及自动化等相关专业
技术能力:深刻理解掌握机械设计等相关理论知识,具备扎实的`机械设计功底,熟练掌握autocadsolidworks等三维软件操作,能独立完成自动化设备机械部分的研发设计
从业经历:五年以上非标自动化设备机械设计工作经验
其他条件:心态积极、有较强的执行力及团队合作能力
机械研发岗位职责10
任职资格:
1、机械制造、机电一体化等相关专业本科以上学历;
2、熟悉金属、工程塑料等材质的理化特性及其机械零部件的加工工艺;
3、有大型轻工设备(精密机床、印刷、印染机械、纺织机械设备、医疗成套设备)的`整机研发设计及非标准机械零部件的设计开发经验;
4、熟练使用CAD、PRO/E(必备要求)软件,能即刻运用;
5、有良好的专业英语基础,会一定的阅读写能力;
6、工作认真负责,严谨细致,有良好的创新精神和团队精神;
7、有良好的沟通能力,抗压力和学习能力。
机械研发岗位职责11
工作职责:
1、带领机械及工艺开发工程师团队进行可穿戴医疗器械相关的机械,材料以及生产工艺的开发及验证。
2、负责测试或生产用各种治具的机械设计及零部件选择。
3、负责硅胶、塑料、金属等零部件的设计及可生产性评估确认。
4、组织相应的设计审核并提供完整的支持文件。
5、管理各类产品的设计文档,包括图纸,零部件规格书,实验数据等。
6、支持产品的工艺开发,生产测试,可靠性测试,医疗认证以及生产维护。
7、对下属员工进行指导及培训。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计、材料、化学等专业优先。
2、七年以上相关工作经验,三年以上团队或者项目管理经验。
3、具备很强的研究和开发能力,包括材料的`特性分析,设计,生产,供应链及客户技术支持。有医疗设备整体开发经验者优先。
4、熟悉医疗电子产品的制造工艺,比如pcb/fpcb,smt,注塑,硅胶成型,胶布模切,胶水粘合,以及各种治具的机械加工工艺,材料性能的测试方法等。
5、会熟练使用ug,proe和autocad,coredraw,ai等软件,至少一种精通。
6、具有良好的数据统计知识和经验,比如spc、doe等。
7、熟练操作办公软件,能适应短期出差。
9、英语水平六级以上,至少保证读写熟练。如果以上其他条件优秀,可以放宽这条要求。
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