春季开学自查报告

时间:2024-08-14 19:04:50 偲颖 报告 我要投稿

春季开学自查报告(精选17篇)

  时间是悄无声息的,转眼间,岁月匆匆,一段时间的的工作告一段落了,过去一段时间的工作问题,非常值得总结,这时候,最关键的自查报告怎么能落下!如何把自查报告做到重点突出呢?下面是小编收集整理的春季开学自查报告,仅供参考,欢迎大家阅读。

春季开学自查报告(精选17篇)

  春季开学自查报告 1

  为了强化幼儿园的安全工作,增强师安全意识,确保幼儿人身、饮食安全,保证幼儿快乐健康成长,根据教育局幼儿园安全工作规定的指示精神,我园针对自身情况进行详细周密的自查。现将自查情况汇总如下:

  一、安全制度保证,实施扎实到位。

  1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由幼儿园法人代表陈玉平亲自负责,将安全保卫工作列入日常工作中,并进行严格考核,严格执行责任追究制度。

  2、签订责任书。幼儿园与教师签订责任书,明确各自的职责。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

  3、不断完善幼儿园安全保卫工作规章制度。建立幼儿园安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、大型玩具检查、健康体检等规章制度。

  二、各项检查汇报如下:

  1、消防安全工作管理。

  幼儿园集体对活动室、午休室、食堂等重点防火场所进行排查,对电源、电线进行改装处理,对教室内的插座进行“不用即封”处理,将墙面外漏的插座用胶带封住,将拖线插座放在高处(孩子够不着的地方)使用,消除一切不安全的隐患。检查消防器材的使用情况。并对幼儿及教师进行应急预案知识教育,确保紧急情况下幼儿和教职工能够有秩序地安全撤离、疏散。

  2、晨检、午睡值班工作情况管理。

  做好幼儿入园、带药、不安全隐患记录工作,防止漏失。对于不熟悉的幼儿接送者要谨慎对待,不能有一点失误。违反规定交接幼儿接送的要严肃处理,严格控制接送人员常规管理。对于未到园的幼儿,教师要及时做好家园联系工作,并针对具体情况进行汇报,有异常情况应马上请示幼儿园领导,以防各种大的传染病或其他特殊情况的蔓延。幼儿午睡值日教师应尽职尽责,根据季节变化和幼儿具体情况做好保育工作,让每个幼儿健康安全地午休。

  3、食品安全管理情况。

  幼儿园对食堂卫生情况进行了一次深入地检查,彻底清除卫生死角,对于各种不卫生的隐患和习惯及时进行处理更新。厨房工作人员必须持证上岗,加强对食品采购、供货等关口的管理,确保所购食品和原料卫生安全,符合国家食品卫生要求。存放食品和原料的场所有专人管理,非直接工作人员不得接近;

  严格生熟分放和加工处理制度,严格执行饭菜当日制作,当日食用制度,以防隔夜饭菜对幼儿身体健康造成危害。对幼儿园进行灭鼠除蟑,清除各种寄生虫,防止各类传染病的发生。灭蝇药专人专点妥善保管,单独存放,严格执行用药、清理和管理制度。

  4、溺水防范。

  我园开展了以“预防溺水,关爱生命”为主题的系列活动,如通过致家长的一封信等形式,向学生宣传防止溺水的.基本常识,内容丰富,力求实效,让学生充分体会到安全的重要性。

  5、踩踏的事件防范。

  我园每次在集体活动时,都按照固定的顺序进出,每个班级都有老师跟班负责幼儿有序进出,总体由值周教师负责看管监督,以确保安全。

  6、用电安全。

  每月2次,安全工作领导小组对幼儿园各种电器进行检查,如教学楼的电灯、电风扇、空调外机、挂机的吊挂牢固情况进行检查,发现线路老化裸露,插座、插头有安全隐患,在及时上报的同时,由幼儿园领导安排人员立即解决。幼儿园里禁止使用电炉子、电暖器、电水壶等电器。教学设备及设施,执行谁主管或谁使用,谁负责的'原则,如发生安全事故,将视情节追究责任人、当事人的责任。

  7、校园安全伤害事故防范。

  我园严格执行校园封闭式管理,制定了门卫登记制度、幼儿因生病中间离校必须由家长接送,并由带班老师和家长签订出门条交门卫后方可离校,规范日常进出校园的管理。做好与缺勤幼儿家长的联系沟通工作,对未按时到校的幼儿,教师必须在第一时间与家长取得联系,消除一切因教师工作疏漏而造成的幼儿安全隐患及事故。严禁幼儿将管制刀具、有危险的玩具、物品带进校园,在开学初,要求各班进行一次大检查,清理了锋利的剪刀、小刀等存在一定危险的物品。

  结合本次自查整改工作,我园在管理制度、校园设施、安全意识和安全措施等方面都进行了进一步的改进和完善。教师的安全意识也进一步加强,对各项安全工作和应急处理办法有了更深入地了解,幼儿将会在一个安全的、活泼的环境内健康、快乐地成长。

  春季开学自查报告 2

  根据安徽省政府教育督导委员会、安徽省教育厅《关于开展20xx年高等学校春季开学工作专项督导检查的通知》(省教秘督〔20xx〕7号)的文件精神,现就我院20xx年春季开学情况汇报如下:

  一、基本情况

  20xx年春学期,我院教职工于3月2日正式上班,3月4日召开全体教职工大会,具体安排部署新学期开学工作和新学期学院工作计划,3月7日、8日为学生返校报道、注册、领书时间,3月9日全院在校班级正式上课。目前,学院学生到校情况良好,各项工作均按既定要求部署到位,秩序井然。

  二、开学条件保障情况

  1、积极组织全院师生及时返校。为开展好学院新学期各项工作,我院教职工已于3月2日(赶在学生返校前一周)正式到岗。3月2日上午八点,学院党委书记郑丹竹带领学院主要领导对学院各部门进行了走访调研,检查各部门教职工到岗情况,了解新学期开学准备情况,教职工到岗情况良好。3月7、8日学生返校报到,3月9日正式上课,根据各个班级上报的学生到校情况登记表和学院抽查情况反映,学生返校总体表现良好,未出现学生无故不返校情况。截止3月9号下午,未到校生仅24人,其中护理系16人,药学系4人,医学技术系2人,均已向所在系请假并说明情况(部分学生目前已经返校)。

  2、积极落实国家各项资助政策。新学期开学特困学生均已返校,全院无一例因家庭困难而退学。各项资助均已到位。20xx/2019学年度困难学生家庭走访活动的通知年前已发各系,3月14开始具体实施,4月份完成。

  3、各项后勤保障工作得力。3月4日上午,根据学院的统一部署,后勤服务中心全深入学生宿舍、食堂、校园环境等检查开学准备和安全工作,要求后勤全体职工提前做好饮食服务、公寓住宿、日常维修、校园保洁等后勤工作,仔细排查水电情况和隐患,为师生开学创造良好条件。

  三、学院安全工作情况

  1、及时排查校园安全隐患。3月2日,郑丹竹带领学院领导对校园内重点部位,人员密集场所,如学生宿舍、食堂、图书馆、实验室等进行了一一检查,对存在安全隐患的地方及时与相关部门进行了联系,进行维修和排除。之后,总务处(保卫处)对全院安全工作又进行了全面细致的检查,排除一切安全隐患。目前,学院已开学近一周,无任何安全事故发生。

  2、全面落实校园人防、物防、技防措施。结合学院管理机制,我们合理调整值班时间,值班人员,严格做到24小时巡逻;巡逻人员持证上岗并配备专用巡逻车辆、钢叉、橡胶棒等保卫装备,起到了对外来人员的震慑。同时在学院各路口、宿舍、教学楼、行政楼、图书馆、实验楼等重要部位安装监控设施,做到了全覆盖,无死角。

  3、严格管理学院公车。目前我院共有4辆公车,已于开学前进行了安全检查和保养工作,各车辆性能良好,四名司机均为我院专职司机,技能娴熟。同时,对学院门口及大门内设置了相关指示牌。

  4、及时开展学生安全教育。学院利用给学生所发的通知书、宣传稿、宣传栏、黑板报等形式宣传《安全生产法》,同时,保卫处与学生处相互配合,对学生开展消防知识及安全生产知识的宣教,使学生加强了对于消防安全及安全生产工作的`认识;组织全员教职工学习《消防安全法》,通过学习真正起到了使全体教职工掌握安全知识,增强全体教职工的安全意识和自我防范能力。新学期开学已经了进行一次安全教育讲座(各系安排),一次学生心理健康教育讲座(学生处统一安排)。新学期开学第二周将进行全院性安全卫生大检查。

  5、校园网络建设和管理周密到位。开学初联合中国电信、移动,对学院网络安全问题进行了检查。目前,网络通畅且无安全隐患。

  四、校园安全情况

  严格执行教育收费公示制度,严格控制和管理服务性收费和代收费,且及时公开收支明细。

  五、师德建设情况

  全面落实教育部《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》等文件精神,无违反教师职业道德行为和事件。根据教育部《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》,积极引导我院广大教师做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的党和人民满意的好老师,我院成立了《皖西卫生职业学院师德建设工作委员会》,全面负责学院的师德建设和长效机制的建立。制定了《皖西卫生职业学院师德建设工作实施方案》,并加强对教师进行师德教育和考核。20xx年教师节前,组织青年教师开展了以“践行社会主义核心价值观”为主题的演讲比赛。开展了优秀教师评选活动,召开了表彰大会,制作海报对优秀教师进行宣传,树立师德典型。邀请皖西文化名人史红雨先生在学院“医学人文大讲坛”上作了题为《身在六安,知我六安,爱我六安》的精彩报告,提升了教师继承红色精神,热爱党、热爱祖国和热爱教育的情怀。

  六、存在的主要问题及整改措施

  目前,学院管理与制度建设还有待进一步完善,新的学院规章制度已于20xx年末制订成功。本学期,将按照新的规章制度对学院各项工作加强管理和完善;努力争取资金对学院一些老的设备进行更新换代,全力改善办学条件,努力为全院师生营造一个更好的学习、生活环境。

  春季开学自查报告 3

  根据《闽教办督[20xx]1号》与《永教综〔20xx〕24号》的文件精神以及区教育督导室的相关要求,我校对落实开学条件保障情况、学校安全工作情况、规范办学行为情况、教师队伍建设情况、学校自查工作情况,以及中小学校责任督学挂牌上岗等方面进行了细致的检查,现将检查结果总结如下:

  一、及时成立了开学工作自查小组。

  由校长XXX任小组组长,XXX、XXX为成员,对开学收费、课程安排、教学实施、安全工作、后勤保障,进行了认真自查。

  二、自查结果

  (一)开学条件保障情况

  1、学校现有在岗教师8人于3月3日全部到岗进行政治业务学习,开始备课。学校原有学生96人,于3月6日到校报到93人,其中1人因家长孩子未及时返回,已向班主任请假,在3月9日已准时来校,另2人已前来办理转学手续。

  2、3月3日校长在全体教师会议上认真全面的按排了本学期工作。

  3、我校没有因为困难而失学的学生,对于个别较贫困的学生大队部已掌握相关情况,近日将去他们家里问候。

  4、教材符合规定要求,统一由区教育局征订,在开课前已及时发送到学生手中,教辅材料不存在侵权盗版、违背自愿原则强制订购等问题,保证了“一教一辅的原则”。

  5、学校教学用品的保障及教学设备的使用正常有序。

  6、为了让学生尽快调整学习状态,适应校园生活,学校在开学典礼上进行了“调整学习状态,适应校园生活”的开学教育。

  (二)、学校安全工作

  1、进行了校园安全隐患排查。对学校厕所、操场、教室、功能室、图书室、宿舍、围墙和校园周边进行了安全隐患排查,对存在的问题进行了整改。

  2、学校与各办公室和班主任及任课教师层层签订责任书,明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。同时不断完善学校安全保卫工作规章制度,保安员持证上岗并配齐配全安全叉、橡胶棒等必要的安全防护、应急处置装备,校园配备一键式报警设施,校园重点部位安装视频监控,校外人员进入校园进行登记,学生放学排队回家。

  3、落实了安全教育地方课程,通过安全教育课、消防安全演练、家长会、发放安全知识手册、致学生家长书信等方式宣讲安全知识。制定了地震、消防、校舍倒塌、食物中毒、拥挤踩踏等突发安全事件应急预案并组织应急疏散演练。校园网络不存在安全漏洞,正常运行。

  (三)规范办学行为情况

  1、开学收费工作

  我校严格执行国家和教育行政部门的政策,对收费项目进行了公示,只代收了教辅材料费,票据与实际收费相符。除此之外,学校无任何其它收费项目。各班主任、科任教师也无向学生收取任何费用现象。不存在违规乱办学、乱办班和乱收费等社会高度关注、群众反映强烈的突出问题。

  2、落实了“闽政办〔2010〕8号”文件情况,课程安排符合国家和省级规定,开齐、开足、开好各门课程。落实了每天锻炼一小时要求。不存在对学生考试成绩进行排名并张榜公布情况,学生作息时间安排科学合理,学校老师不存在组织学生补课情况。

  学校责任督学牌挂在学校大门外最显眼的位置,公示着领导姓名、职务、

  联系电话,让过往群众都能看得到,方便了与群众的联系。

  (四)教师队伍建设情况

  教师由上级配备,能满足教学需要。学校在3月3日到3月5日进行了政治业务学习,学习了《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《严禁教师违规收受学生及家长礼金等行为的'规定》以及省教育厅加强高校、中小学师德师风建设的有关文件,更新了学校的考勤制度,对全体教师有了新的要求,并设立奖惩制度,教师的合法权益能得到有效保障,相关工资福利和社保政策宣讲到位,教师能通过合法途径反映问题、表达诉求。

  (五)学校自查工作情况

  落实了《教育部关于做好20xx年寒假春节期间有关工作的通知》和《福建省教育厅关于做好期末寒假和春节期间学校安全工作的通知》情况,有工作台帐、问题清单及整改措施。

  认真完成落实了20xx年开学工作专项督导要求,开展自查、抽查情况。有工作台帐、问题清单、整改措施及自查报告。

  春季开学自查报告 4

  我校由于地处农村,学生和家长安全意识较为淡薄,所以安全工作时刻不能松懈,“没有安全就没有一切”这是从学校领导到广大教师的一条信念。为了进一步加强和改进学校安全工作,切实保障全体师生的生命及财产安全,维持学校正常的教育教学秩序,根据上级有关学校安全排查治理的通知精神,学校安全工作领导小组,对我校各项安全工作进行了认真细致的排查。现将此次进行排查情况及解决的办法汇报如下:

  一、高度重视精心组织认真落实

  校园安全涉及到千家万户,牵涉到社会稳定。我校分别于2月29日、3月1日两次进行了校园及学校周边环境的安全检查。一是我校做到了安全工作警钟长鸣,常抓不懈。二是健全了组织,层层签定责任书,层层落实了责任制,实行了一级抓一级。三是排查全面,检查细致。

  二、校园安全工作基本情况

  1、学校内部制度建设比较完善,各种节假日前、开学初、期末,都要对全校师生做专题安全知识教育,学校定期检查、教育,防止意外事故的发生,努力营造良好的育人环境。

  2、全校定期进行安全自查自改,每天安排有教职工在学校值班,上课期间,校外人员不得随便进入校园,实行登记制度。

  三、学校安全隐患排查

  认真检查校内各部位安全情况。学校安全工作领导小组对学校房屋及各设施进行了认真检查,特别是要害部位如教室门窗、仪器室、教职工宿舍楼、防火设施。对自查中查出的每一处安全隐患均记录在安全检查记录表,对自查出的事故隐患提出具体整改办法。学校进行安全隐患排查治理,其有关情况如下:

  (一)学校重要设施、场所的安全状况。

  1、检查学校避雷针引线,没有发现损坏。

  2、全面检查用电线路,发现有部分线路出现老化现象,次日已更换。

  3、体育设备、设施使用正常,符合要求。

  4、对实验室仪器设备进行检查,清扫,整理。

  5、学校部分教室门窗及护栏有损坏现象,已请师傅维修,加固。

  6、校舍安全状况良好,没有发现墙体倾斜、严重崩裂现象,已对墙面松动瓷砖进行了清理。

  7、校园的`围墙未建设完整。无松动垮塌情况。

  8、学校综合楼前花池垮塌,近期将进行处理。

  (二)校园周边治安安全状况。

  1、校园周边治安良好;过往车辆较少。

  2、道路边未设有交通安全警告牌,池塘边也未有安全警告牌。

  3、校门口未设有减速杠。

  (三)安全教育落实情况。

  开学第一课进行师生全面安全教育,并于近期与班主任、家长、学生签订安全责任书;每班进行上学、放学安全教育;放假前进行安全教育。我校通过板报、广播、班队等全方位进行安全教育宣传,全员树立安全意识,切实加强对学生进行安全教育,要求学生不接近陌生人,对学生进行如何预防溺水、食物中毒、疫情、交通等安全事故的教育以及应对地震、洪水、火灾、雷电等突发事件的安全知识教育,切实增强了广大学生的安全意识和自救自护能力。

  总之,安全工作的落实,并非阶段性的,而是一件长期的工作,我校要以这次安全隐患排查治理专项行动为契机,进一步健全安全工作各项规章制度,深化管理,努力杜绝校园安全事故的发生,为广大师生创造一个安全和谐的工作、学习和生活环境。

  春季开学自查报告 5

  一、学校开学条件保障

  学校按照上级新学期开学的工作要求,组织教师2月16日上午返校,进行业务学习、培训,搞好清洁卫生,准备开学初各项业务工作。2月17日,学生到校报到,清点人数,收缴各类寒假作业,了解学生一些实际情况。2月20(周一)日正式上课。学校不存在因家庭困难而失学学生、学校乱征订教辅材料。学校的卫生、用水、用电等设施设备于开学前全部经过检修和维护,运行良好。总的来说,学校的各项期初工作有条不紊地进行。

  二、学校安全工作

  2月16日下午,学校领导班子对楼房和各类设施设备进行了安全隐患的'排查,并进行了及时处理,确保学生到校安全。开学即安排好安全值日人员,及时开关学校大门,外来人员必须做好各类登记,经考察无疑后再准许进入。学校监控系统正常运转。学生上下学校门口有教师值班、校门口无非法营运接送学生车辆,因学生居住地离学校较近,只有小部分学生由其监护人接送,大部分学生步行回家。

  2月20日星期一,正式上课的第一天,利用大课间,全体学生集中在操场上课,校长对学生进行了三爱教育、五自教育、三节教育和文明礼仪教育,杨副校长作了开学之初的安全教育,从不同方面教育学生关注安全,关爱生命。下午班会课各班进行了“安全教育第一课”主题班会,进一步强化了安全意识。学校各类安全突发事件应急预案齐全,上学期学生均参加过各类演练活动,具有自我保护意识,学校网络建设正常,无任何安全隐患。

  三、规范办学行为情况

  1.我校依法治校,依法办学,不存在违规办学、乱收费、乱补课现象,不向学生征订校服,对学生的成绩不排名、不公示。

  2.严格执行校务公开制度,代收费项目均详细公示,接受家长、社会监督。

  3.学校认真落实学生营养改善计划,将膳食资金足额用于为学生提供等值优质的食品,悬挂营养改善计划工作标志牌,食品留样规范,食品及原材料采购规范,建立了膳食委员会制度,食品加工场所卫生条件较好。

  4、学生资助政策措施落实到位,我校学生中不存在因家庭经济困难、生活困难、学习困难而失学的情况。开学教育氛围浓厚。

  教学秩序方面:

  1、教师按时到岗在岗,因事因病的教师能履行请假手续,学生管理到位,有学生因病因事登记表。

  2、教材、教参、教案、课本、簿本发放到位;教室布置、门窗维护、桌凳配备合理。

  3、能及时召开教师会,布置安排开学工作,学期计划编制齐全。

  4、各校教师课堂教学正常,没有随意调课、空堂现象。

  5、我校认真贯彻落实课程方案,开齐、开足、开好各门课程。由学校教导处根据上级教育主管部门的文件精神拟定课程计划,制定任课教师安排表、课表。要求老师不加重学生负担,在日常教学中,严格按课标要求进行教学,把握教学进度,不随意提高或降低教学难度,不随意提前结束课程和搞突击教学,不移用或挤占音体美劳等课,确保学生德、智、体、美、劳全面发展。按省颁课程安排课程表,每天定时定点进行大课间活动,确保学生“每天一小时阳光体育运动”。

  四、教师队伍建设

  教师数量配备不够均衡,缺小学数学老师和语文老师,有50多岁的老师上两班小学数学的现象,专职音体美老师上语数的现象,没有专职的图书管理员。教师无越级上访事件,通过教代会反映问题,解决问题。教师无违反教师职业道德规范行为,没有家教家养问题。

  五、存在的问题

  1、教师办公室的卫生有待加强;

  2、教师数量配备不足,不够均衡,缺小学数学老师和语文老师,有50多岁的老师上两班小学数学的现象,专职音体美老师上语数的现象,没有专职的图书管理员。

  六、整改措施

  1、规范办公室管理,每天安排专人打扫卫生。

  2、向上级申报特岗教师和村小定向培养生名额,缓解我校教师不足的问题。

  春季开学自查报告 6

  小学是一所农村寄宿制小学,学校在原中学校区的基础上改建而成,现有10个班,经过一年的建设,学校硬件设施齐全,环境进一步美化,现有学生451人,教师32人。今春小学全体教职工在校长郭明杰的带领下,开学工作有条不紊。

  一、现将我校的工作汇报如下:

  一)抓好学生本学期的开学入学工作

  我校把九月份定为义务教育宣传月,充分利用板报、橱窗、挂宣传条幅这些宣传的主阵地对学生、家长、社会进行义务教育宣传,让政策深入人心,人人明白自己的权利和义务。

  为了不让一个学生流失,除搞好义务教育宣传外,我们还制定了控流防辍措施,并让每位教师和学校都签订了包保责任状,如果有异动,班主任教师必须要和学校及时说明情况,如果是教师的原因,学校将按制度进行处罚。另外,学校对每一位在校学生都登记在册,本学期,应报到学生446人,实际报到451人,转进9人,对于异动的学生老师都一一摸清情况教师如实填写学生的基本情况,整理好入柜存档,做到相关的表册齐全规范,数据准确、真实。正是因为这方面我们工作做的实,抓的细,在本学年度初无一起学生辍学流失现象;今春,留守学生共75人,其中父母双方外出的有75人,所有留守学生学校都登记造册,各班与留守学生结成帮扶对子,教师一周对一名学生进行帮扶,并如实做好记载。

  二)一丝不苟抓好安全工作。

  安全工作高于一切。我们始终把安全工作放在学校管理的首要地位,制定方案、明确责任,全校上下师生合力,形成了人人讲安全的良好局面,在本学期的一开始,我们便发放致家长一封信,告诉家长访溺水、不乘坐黑车等相关的安全事宜。此外,我们还抓好安全排查工作,在2月20日,我们就组织了安全排查专班,由校长带队,对各班的玻璃、门窗、开关、线路等进行了拉网式的排查,发现问题立即指出、立即整改,结止2月21日所有隐患全部整改到位。每班每周一进行一次安全卫生教育和排查,记载详实,周五有政教主任郑桂华进行整理,装订成册。每周五课间操,学校校长郭明杰对全体学生进行安全、饮食、卫生、防疾病、乘车等方面的教育,增强学生的意识。

  在校内安全的管理上,每天的值日领导和监督岗的学生对学生的行为进行监督,对发现问题及时上报学校,这样,就确保了学生在校的安全。

  在校内安全的管理上,每天的值日领导和监督岗的学生对学生的行为进行监督,对发现问题及时上报学校,这样,就确保了学生在校的安全。

  此外,学校组织专门保安人员在门口执勤,认真做好人员进出登记,在学校大门口悬挂有相关的责任人。

  三)规范办学为学生减压放压

  今秋开学,我校就严格执行课程标准,开启课程开足课时,要求教师严格按课表上课,尤其是体音美信息等小科不得私自调课,更不能旷课,如有以上行为,全校通报,并扣除当月月工作2分。

  在学生的用书上,我们严格学生用书,与每位教师签订责任状,做到“一科一辅”,严禁教师推荐或变相推荐学生用书,一经查实,学校对该教师进行通报批评,上报中心学校,并且要求教师退还学生的费用,该教师本年度不得评先表模,切实为学生减压放压。

  四)严格执行收费标准

  在收费这一块,我们严格执行国家的有关政策,从不向学生收课本费、作业本费、借读费等费用。学校的相关收费项目、收多少等进行公示,让社会监督。

  五)资助工作公开透明

  为落实好国家贫困生资助工作,为此我们严格认真对待,按要求按条件按程序执行,班级教师与班委会成员组成评审小组,对每一位申报的学生进行严格的审查并公示,审查合格者再交由学校评审小组进行复审,最后学校对复审合格的学生名单进行公示接受群众监督。

  六)安全教育周落实安全教育

  开学第一周,我校就把该周定为安全教育周,对学生进行全方位的安全教育,要求教师如上课一样认真备好课,上好课,教师有教案,至少10课时,学生有学习笔记,不少于1000字,教育落实的情况有政教主任周学明进行核查,并对各班活动开展的情况做好统计。

  七)认认真真准备展迎接检查

  我校一直把义务教育均衡发展工作,作为自己工作的重点,每一块任务分配到人,明确职责,本学期各口工作都在积极整理装订中,以迎接更高一级的检查。

  八)其他工作有声有色

  抓好入学教育,我校把思想品德教育摆在首位,为使德育工作落到实处,学校成立了以校长为组长的德育工作领导小组,并制定了相应的'常规管理制度,学校班级制订了详实的入学活动计划,并开展了丰富的活动,学生从中受到了启发,受到了教育。

  具体工作的落实上由政教主任郑桂华老师负责,他推行绿色管理,从一个个鲜活的事例、一个个热情的话题入手,就事论事,论出思想,同时还举办各种主题队会及专题讲座,如:组织学生观看《开学第一课》,新学期的打算、习惯的养成等活动,让学生开心地去玩,放心地去做,在潜移默化中接受教育,改变观念。此外,我们还坚持开展兴趣小组活动,做到定人、定时、定地点,学生在轻松愉悦的氛围中活动。为把课外活动真正落到实处,我们确定周一、三为阳光体育活动,二、四为其他课外活动,根据现有教师、场地、设备等资源,确定了合唱、舞蹈、手工制作、绘画、田径、球类等8个课外活动小组。与此同时,双沟陈湾小学加大投入,为学生购买了跳绳、羽毛球拍、羽毛球、毽子等活动器械,有力地保障了学生课外活动的开展。为保证学生活动的安全,每一个活动小组该校都安排有相关负责人,对学生活动作引导保护。每到课外活动时间,校园内生机勃勃,好不热闹。

  九)督导到位

  学校安排专人负责该工作,有校长亲自督导,逐一落实,并认真组织教师学习文件精神,明确责任。具体工作安排如下:

  二、改进的问题

  1、班额过大,存在安全隐患

  2、教学楼宿舍楼大门离楼梯太近,存在安全隐患。

  三、改进措施

  1、针对班额过大:学生上下楼排队,由值日教师统一指挥。

  2、针对低年级班级人数过多:积极争取资金,早日进行学生教室的改造。

  以上就是我校今春开学工作情况,我们会以这次检查为契机,在今后的工作中,再接再厉,力争使我校的各方面工作再上一个新的台阶。

  春季开学自查报告 7

  根据赤壁市《20xx年春季开学工作专项督导检查的通知》要求,我校成立春季开学工作自查组,对落实开学条件保障、教学工作、规范办学行为、校园安全工作情况、推进新学期重点工作进行了自查,现将检查结果总结如下:

  一、开学条件保障情况

  1、教职工到岗情况良好,对在编教师进行人事信息统计造册,严格按照上级要求对请假教师做好请假审批程序,目前,我校1人病假,4人产假,1人借调市局,其余都已到岗。在开学前组织了教师进行了交流、师德师风教育活动,并将活动情况进行了详细的记载。

  2、学生入学情况良好,学校在20xx年元月份就开始对一年级进行了招生工作,其他年级的教师也对部分学生地家访。学生返校后,政教处对各班学生进行了详细的登记注册,特别是进城务工子女、随迁子女、留守少年儿童及残疾少年儿童,并对精准扶贫对象学生进行了审核登记,确保了贫困生的资助保障。政教处严格按《市教育局20xx年招生管理办法》对于转入学生进行的审批,对进出学生按学籍管理要求进行电子转学手续。

  3、学校开学前,学校召开了校务会、班主任会、教师大会,并对会议情况作了详细的记载,保证开学工作的顺利进行。

  4.开学初,我校为加强学生入学的各方面的教育,2月21日全校就组织全校上好以安全教育为主题的《开学第一课》,并利用开学第一次升旗对学生进行爱国、行为习惯等教育,召开了开学典礼对学生学习能力与习惯进行了教育。

  5、教材符合规定要求,开课前及时发送到学生手中,教辅材料不存在侵权盗版、违背自愿原则强制订购等问题。

  6、学校总务处对饮食、用水、用电等各项后勤保障情况良好,学校教学、生活设施设备经过检修,运行良好。

  7、开学活动、仪式开展情况。开学活动、仪式不存在铺张浪费,或曲解传统文化教育的.情况。

  8、学校环境卫生良好。学校组织生师开学期对各办公室、教室及校园内外进行了清扫,政教处并且进行了检查。

  二、教学组织与教学管理情况

  1、学校在负责常务工作的邱校长领导下,在开学前的一周内,分别组织学校领导组织机构分别召开领导会议、全体教职工会议、安全会议和学期教学工作会议,制定好学期工作目标,制定教学计划,确定教育教学目标、课改方案、教研项目与教学活动,落实职责深入开展教学工作,学校领导分工合作,层层落实,切实做到教育工作有条不紊地进行。

  2、学校由主管教学的邱校长、教务谢主任负责教学管理工作,根据国家义务教育教学的规定和要求,以及全市三年教学质量提升计划,结全我校实际,制定出了《赤壁市xx第四小学教学质量三年提升计划》,在学期的教育教学与管理工作中,具体定出了学期教学的总目标、总计划、工作的指导思想、工作重点、主要要求和措施等,规范教师教学行为,要求各处室和班主任写好学期工作计划,教师写好教学计划,并组织教师多方面的渠道进行学习交流,提高师资水平,从而稳步提高我校的教学质量。

  3、教务教学管理的开展具体情况如下:

  由主管教学的校长负责学校教务处,按如下教学要求制定有关的教学计划与管理开展教学工作。

  (1)制定出学期教学工作总计划

  (2)制定出作息时间表

  (3)制定教学进度表

  (4)教师任课表总表

  (5)制定学期各学科教学计划

  (6)规范考勤记录表

  (7)完善教学监控,安排领导巡堂检查。

  (8)教研活动计划

  4、开学第一周进行一次教学工作大检查。

  三、学校安全工作情况

  1、校园安全隐患排查情况,对教学楼、综合楼、教师宿、图书馆、实验室、多功能室、电线路、学校内外操场、校园周边及建工地等区域和人员密集场所安全隐患进行全面排查整改。

  2、校园人防、物防、技防措施落实到位,校外人员进入校园进行登记,门卫和保安员持证上岗并配齐配全安全叉、橡胶棒等必要的安全防护、应急处置装备,校园重点部位安装了24个视频监控,确保校园内师生的安全。

  3、学校无校车,学校前后门仍然道路狭窄拥挤,学校后过国道路口道路没有设置警示牌、减震带,但是每天放学都是安排专人组织站队护送过马路。

  4、学生安全知识教育情况:已通过安全教育课、安全告家长书信等方式宣讲安全知识,并制定了校舍倒塌、拥挤踩踏等突发安全事件应急预案并组织演练。

  5、校园网络建设和管理情况良好,校园网络不存在安全漏洞。

  四、规范办学行为情况

  1、不存在违规乱办学、乱办班和乱收费等社会高度关注、群众反映强烈的突出问题。

  2、严格执行教育收费公示制度,服务性收费和代收费收取符合规定。

  3、我校严格按照义务教育学校规范办学行为情况,不存在超大班额,课程安排符合国家和省级规定,不存在对学生考试成绩进行排名并张榜公布情况,责任督学挂牌督导制度落实到位。

  春季开学自查报告 8

  本学期开学之初,我校认真学习“x政教督函【20xx】x号”《转发关于开展20xx年春季开学工作专项督导的通知》。为了贯彻落实好此文件精神,学校专门成立领导小组,按照附件1《20xx年春季开学工作专项督导的重点内容》,进行逐项排查,具体情况如下:

  一、学校开学条件保障

  学校按照上级新学期开学的'工作要求,组织教师3月9日上午返校,搞好清洁卫生,准备开学初的各项业务工作。3月8日下午召开了全体教职工大会,各科室安排布置了本学期的重点工作。3月9日,学生到校报到,清点人数,收缴各类寒假作业,了解学生一些实际情况。3月9日下午正式上课。学校不存在因家庭困难而失学学生。学校未统一征订教辅材料。学校的卫生、用水、用电等设施设备于开学前全部经过检修和维护,运行良好。总的来说,学校的各项起初工作有条不紊地进行。

  二、学校安全工作

  3月8日下午,学校领导班子对楼房和各类设施设备进行了安全隐患的排查,并进行了及时处理,确保学生到校安全。开学即安排好安全值日人员,及时开关学校大门,外来人员必须做好各类登记,经考察无疑后再准许进入。学校监控系统正常运转。学生上下学校门口有值日教师、门卫值班、校门口无非法营运接送学生车辆,因学生居住地离学校较近,只有小部分学生由其监护人接送,大部分学生步行回家,学校门口暂时未设置减速带。开学第一天,课间操升旗后,全体学生进教室,校长韩峰利用广播系统对学生进行了文明礼仪和开学之初的安全教育。从不同方面教育学生关注安全,关爱生命。学校各类安全突发事件应急预案齐全,上学期学生均参加过各类演练活动,具有自我保护意识,学校网络建设正常,无任何安全隐患。

  三、规范办学行为情况

  1我校依法治校,依法办学,所有学生全免上学,学校一个年级五个班,不存在编重点班、乱办班现象,不存在违规办学、乱收费、乱补课现象。对学生的成绩不排名、不公示。

  2、严格执行校务公开制度,代收费项目均详细公示,接受家长、社会监督。

  3、按省定课程安排课程表,每天定时定点进行大课间活动,确保学生“每天一小时阳光体育运动”,每天在校上课时间不超过6小时,学生作息时间按照上级有关规定进行。

  四、教师队伍建设

  教师数量配备充足,但不够均衡,专业的音体老师数量不足。教师无越级上访事件,通过教代会反映问题,解决问题。教师无违反教师职业道德规范行为。

  五、存在的问题

  1、学校大门口外道路狭窄、还有三家小卖部;

  2、学校围墙年久,需加固或重修。

  3、专业的音体老师数量不足。

  六、整改措施

  学校大门口外道路狭窄、还有三家小卖部;学校围墙年久。这些是安全隐患,学校需要各部门配合解决。

  春季开学自查报告 9

  我校认真学习、贯彻、落实旗委、政府、旗教育局的指示精神。总体思路和安排部署,对20xx年春季开学的各项工作校领导予以高度重视。学校即时召开各类会议,研究制定方案,明确分工,细化责任,对各处室提出了严格的要求,务必圆满完成春季开学的各项工作。学校各处室,各有关人员在校领导机构的统一指挥下,积极、主动、认真、创新性的开展工作,使得我校开学的各项工作顺利、圆满完成。

  下面就我校春季开学各项工作的自查情况汇报如下:

  一、20xx年春季全旗校长会议精神落实情况

  1.2月26日,学校召开行政会议,校领导和各处室负责人参加,学习、领会全旗校长会议精神的内容、内含,制定各项工作的具体方案、实施细则,明确分工,严格要求,严以律己。

  2.2月28日上午,学校按计划召开春季开学全体教职工会议。会上传达并学习了全旗校长会议精神,宣布了人员调整变动情况。全体教师准时参加,认真做笔记,学习、领会全旗校长会议的精神和实质。

  二、学习的计划安排情况

  1.20xx年学校教务处、政教处、总务处、督导室的各类工作总结已圆满完成并且交回档案室。

  2.20xx年学校工作计划以及德育、安全教研教学、科研、名师培养及帮扶、校本教研、提高教学质量的计划方案、家长学校计划,经督导室认真分析、评估,认为切合学校实际,可行性很强,既符合有关教育教学的各项规定,又实事求是,详细具体,具备很强的可操作性。

  3.学校教研教学行事历、校本教研实施方案、教师的教学计划、进度表都已具体详细的制定并开始落实。

  学生上课井然有序,课堂纪律好,下课活动文明有序,作业量不多,符合减负要求,上操情况良好,保证阳光一小时活动。学生开学报名也符合各项要求,并且已全部报到。

  4.寒假校本培训情况

  学校认真组织了寒假校本培训,并且请了醒脑提速教育创始人,国家二级心理咨询师,中国人民大学少年新闻学院客座教授徐才主讲了上升型学校立本提升培训课程,效果非常好,引起全体老师的强烈共鸣。本次培训全体老师准时参加,做笔记、写心得体会。总结和简讯也即时予以完成。

  5.校领导及环节领导的各种检查记录都已即时认真的完成。

  三、学校安全防范工作安排情况

  我校把安全工作置于首位,做了大量的非常有成效的安全工作。

  1.开学前安全检查情况及整改情况和整改意见。

  开学前我校积极、认真、全面地进行了安全大检查,发现存在以下安全隐患:

  (1)餐厅新增工作人员无健康证。

  (2)门卫监控图像不清楚。

  (3)部分教室照明设备损坏。

  (4)综合楼灭火器没有年检。

  学校领导立即召开安全工作整改会议,要求总务处拿出切实可行的整改方案,彻底消除安全隐患。总务处立即召开有关责任人会议,经研究拿出了具体的整改方案和措施,经整改:

  (1)餐厅新增工作人员无健康证者,一周内办理,现已申请。

  (2)门房监控图像已在开学前调试完成。

  (3)部分教室照明设备损坏的已由电工在2月29日完成。

  (4)综合楼灭火器年检已经申请年检。

  2.3月1日下午第三节,全校各班上安全教育课。校长推门听课,副校长带队检查,上课纪律非常好,各班都运用了多媒体手段,效果好。

  3.每年签一次安全责任状,层层落实,责任到人,领导带班,保安交接按规定严格执行,值班安排符合安全要求。

  4.学校防火、防盗、防踩踏工作、楼道值班安排情况。1严格排查防火设施设备,及时消除隐患。○2防盗措施严密。○3防踩踏警示齐全,课间、放学时教师在各楼层、楼梯处都有人○值守。

  四、各项管理工作

  1.教务处即时校对具体班数,班级人数,对学生报名、班容量、学生流转情况都有详细统计。

  2.中小学防流控辍情况学校做了具体的`工作安排和人员分工,防流控辍成绩显著。

  3.开学时间、课程开设与课程表安排完全符合标准,教师任课一览表、学校作息时间表完全按乌教发[20xx]59号和81号文件精神执行。

  4.推进素质教育实施方案符合规定和要求,已做了详细的具体安排。我校非常重视素质教育,要求学生必须全面发展,不把学习成绩作为唯一的评定标准。

  5.学校按规定的项目和数额收费,严禁乱收费的发生,一经发现,予以严肃处理。收费公示表及时予以公示,做到了让家长放心,社会满意。

  6.学生伙食的收取有公示表,让学生家长明明白白,放放心心,并且就收取费用进行了详细登记。

  7.食堂卫生整齐干净,所购食品均有索证,并且建立符合要求的台账,食品也按规定予以留样以备检查,从业人员身体健康,无影响食品安全的任何疾病。

  8.学校的校容校貌出现了崭新的变化。全体师生注重文明用语,礼貌待人。办公室、库室、宿舍的卫生干净,物品摆放整齐并且有秩序。教室干净整洁,宽敞明亮,学生下课井然有序。

  9、学校党支部狠抓创先争优工作,取得很大成绩;下大力气进行作风纪律教育活动,前两个阶段的工作已圆满完成,第三阶段的工作已进行了细致、周密的安排部署。

  10、新学期学校运用新观念、新思维,提出了许多创新性的工作思路及工作安排,在许多方面有了突破性的构想,必将极大地推动我校今后的工作。

  综上所述,我校春季开学工作准备充分、细致、认真,各项工作都已落实到位,成效突出。全体教职工及学生在平安、和谐的校园里工作、学习、生活。教育教学秩序良好、稳定、有序。全体师生精神振奋、心情舒畅、激情工作、学习气氛浓厚,完全实现了为开学工作所制定的各项计划和预定目标。良好的开端给以后的教育教学工作打下了扎实的基础。今后,我校将继续努力,常抓不懈,力争各项工作取得更大进步。

  春季开学自查报告 10

  根据xx市教育局、xx市教育督导委员会办公室《关于开展20xx年春季开学工作专项督导的通知》(长教通〔20xx〕22号)并结合xx省教育督导委员会《关于做好迎接国家20xx年春季开学暨学校安全风险防控专项督导检查工作的通知》(xx教督办〔20xx〕11号)的精神和要求,我校对开学工作情况进行了全面自查。现将有关情况报告如下:

  一、基本情况

  (一)开学条件保障情况

  1、教职工及时到岗,学生按时返校,教材及时发放。

  学校开学工作秩序井然,有条不紊。遵照xx市教育局统一部署,学校于20xx年3月2日组织教职工返校,召开行政会议和部门工作会议;3月3日起,学校开展全员培训,召开教职工大会及教育教学工作会议,做好各项开学准备;3月4日下午组织学生报到,进行入学教育;3月5日举行开学典礼并按作息时间、课表正式上课。

  除1位教师辞职外,所有在职教职工均按时到岗;除极个别学生学籍异动(均办理了合法手续)外,在籍学生均按时返校。教材均于3月4日下午发放到学生手中,未出现异常情况。

  2、积极落实国家资助政策,未出现学生因家庭经济困难而辍学情况。

  我校严格落实国家资助政策,利用班会、周会、家长QQ群等进行了广泛的政策宣讲,组织班主任对本班学生家庭情况进行了摸底调查。20xx年度,我校共资助学生516名,助学金额606000元。学校没有一名学生因家庭经济困难而辍学。

  3、后勤保障及时,各项教学、生活设施设备运行良好,宿舍、食堂管理到位。

  学校提前召集物业、餐饮公司工作人员会议,3月1日前,全校物业、环卫、园林、水电和食堂劳务即走上正轨。学校组织专业人员对全部教室课桌椅、门窗、网络、多媒体设备、风扇、空调等进行了全面检修,确保了教育教学设施设备的正常运转。学校对所有宿舍的床架、床板、水电设施等进行了全面检修,改善了学生住宿条件。学校对食堂各项设备、设施进行了全面安全排查,召开了食堂工作会议,核查了从业人员健康情况及健康证办理情况,对食堂进行全面卫生检查,管理严格而规范。

  4、认真开展了开学主题教育活动。

  学校重视学生日常行为规范教育,教学楼、电子屏均有《中小学生守则》相关宣传专栏、标语横幅等,每间教室都统一悬挂了《中小学生守则(20xx年修订)》《社会主义核心价值观》等,落实了上墙、上屏要求。

  开学期间,学校组织相关人员对教室、学生公寓、学生活动场地设施等进行了全面的安全检查和隐患排查。3月3日,在全校教育工作会议上传达了国务院教育督导委员会办公室《关于开展20xx年春季开学暨学校安全风险防控专项督导检查工作的通知》(国教督办函〔20xx〕10号)有关精神,并认真学习了《20xx年春季开学暨学校安全风险防控专项督导检查重点内容》,布置了“预防人身安全教育周”(开学第一周)有关工作。3月5日开学典礼后,下发了《xx附中校园安全知识》等文件,督促学生预防食品、水电、溺水、交通等意外事故的发生。

  (二)学校安全工作情况

  1、学校高度重视安全工作。

  学校于3月2日组织专业人员进行了全校安全隐患大排查,对发现的问题进行详细记录,建立了台账,并分发给各处室、各班组对照逐条整改。

  学校保安配备到位,人员充足(见保安人员名单);落实了巡查、出入登记等制度,巡查记录、人员出入登记及时、详细、具体;安防器械、食品安全设备等物防设施以及校园监控等技防设施配备到位,维持良好,运转正常;校门口配置了防冲撞设施,安装了伸缩门和新的现代化门禁系统。

  学校危险化学药品储存符合规范,化学实验室废弃物处理符合规范。

  学校加强了对校园欺凌事件的预防和整治,制定了校园欺凌事件预防及处理制度,成立了现场指挥组、协调联络组、后勤保障组等临时性机构,并对可能发生的欺凌事件的处理方法,提出了具体的操作流程及应对措施,制定了《xx附中校园欺凌事件应急处置预案》《xx附中防止校园欺凌事件报告流程》等工作制度。

  学校于20xx年9月组织各部们负责人签订了20xx—20xx学年度《xx附中安全管理责任书》,消防专干定期开展防火检查巡查,并做到有记录;按消防要求配备消防设施器材,灭火器均在有效期内;各楼栋均规范设置有安全出口等消防安全标识;开展了消防安全宣传教育活动。

  2、认真开展校园周边综合防控工作。

  学校与派出所、交警队、巡警队、城管等密切联系,建立了警校联动机制,驻校民警每天在学校巡防,巡警队在上下学高峰期间在校门口执勤;学校联合交警对校门口非法营运摩的进行了重点整治,联合有关部门对校门口其它营业性场所进行了全面排查,未发现网吧、娱乐场所、危险玩具销售、非法出版物销售等情形。此外,学校还成立了“红蜻蜓”家长义工队,上下学高峰期在校门口“护学”,协助学校维护秩序。

  3、校车安全管理工作情况。

  我校为寄宿制高中学校,没有为学生服务的校车。

  (三)教学常规落实情况

  1、开齐了课程,开足了课时,有充足而完善的场地、设施设备保障。

  学校按照国家课程设置方案和校本课程方案,所有学科包括综合实践活动、艺术、体育、通用技术等,都开齐了课程,开足了课时;校本拓展课程也于第一周完成选课工作,第二周正常开课。所有课程包括综合实践活动、校本拓展课程,均有充足、完善的课程开设场地、设施设备保障。

  2、认真制定了各类教学计划,规范了备课、教案撰写等常规工作。

  开学预备周内,学校课程与教学处、各教研组和备课组均讨论和制定了符合实际的教学计划,教师制定了个人教学计划。在预备周内安排了学校教学工作会议、教研组会议、备课组会议,就开学工作及第一周教学进行集体研讨和备课(我校推行“三步三环”集体备课制度),同时,我校提出了“教案首页手写制”的底限要求,规范了教案撰写,促进教师课堂教学的个性化和计划性,克服教学随意性。经自查,所有计划均已到位,所有教师都提前备课并按要求撰写教案,全校教学秩序良好。

  3、严格进行了作业管理。

  学校对教师作业布置与批改作出了“顶层设计,分层布置,多样批改,网络公示”的规定;对学生作业提出了“按时登记,分类选择,努力完成,及时反馈”的要求,对不同修习性向、不同发展类别的学生,在不同科目的作业上提出了不同的要求。学校采用作业公示方式严格控制学生每日作业量,每周作业均在头一周周五放学前在校园网上进行公示,确保学生每日平均作业时间不超过2小时,从而节省出学习时间开展自主学习、合作学习、探究学习或体验学习。

  4、严格控制教学进度和难度。

  学校以“减负增效”为追求,严格按照课程标准和教学计划开展教学活动,全面抑制“赶进度、超难度”等现象,未出现因为盲目赶进度、增难度而加重学生心理压力、课业负担的情况。

  5、作息时间安排切合师生特点和需要,科学合理,体锻时间有保障。

  学校根据实际科学安排作息时间,切合师生特点和需要。学生每天体锻时间充分:上午第3节课后有半小时的大课间体锻活动,第8节课后有不少于40分钟集体体锻时间和不少于50分钟的自由活动时间,两课、三操均进入了课表,还安排了大量体育竞技活动。学校采用种种方式确保学生在校期间阳光体育锻炼时间每天不少于1小时。

  (四)规范办学行为情况

  1、学校严格遵守有关规定,规范学籍管理和招生工作。

  (1)学籍管理规范。本学期除少量学生学籍异动(均办理合法手续)外,在籍学生均按时回校学习,未出现违规转学情况,不存在违规借读情况,因正常学籍异动未造成新的大班额。

  (2)学校按教育局统一规定招生,凡符合招生条件的学生(包括进城务工人员子女、弱势群体学生及三残儿童)均可来校就读,不存在拒收符合条件学生的情况。

  (3)学校严格规范招生行为,不存在利用寒假提前组织初升高招生情况,未与任何培训机构联合举行或变相举行招生考试,未出现以招收特长生或特色招生为名招收择校生的情况。

  2、学校严格遵照有关规定组织教辅材料选用。

  (1)严格按照xx教发〔20xx〕26号、xx教发〔20xx〕25号文件的要求,落实了教辅材料选用“限年级、限学科、限范围、限数量、限总额”原则。

  (2)严格遵守“自愿征订、无偿代购、公示公开、规范流程”的原则,从《xx市中小学教辅材料推荐目录》中选用教辅材料。

  (3)开学期间,我校按《中小学违规征订教辅材料问题专项整治工作方案》对教辅资料使用情况进行了全面自查,落实了“两个责任”、切实抓好教辅材料征订使用的监督管理和廉洁风险防控工作。

  3、学校严格遵照有关要求规范收费行为。

  (1)学校遵照《教育部等四部门关于20xx年规范教育收费治理教育乱收费工作的实施意见》(教办[20xx]4号)的指示精神,根据xx发改价费[20xx]667号、xx发改价费[20xx]1075号、长发改价费[20xx]35号等文件要求和核定标准收取学费、服务性收费和代收费(详见《开学公告》),不存在违规收取择校费、补课费、资料费、赞助费等问题。

  (2)学校严格按照有关规定做好教育收费公示,在宣传窗发布了《开学公告》,公布了收费项目、标准及投诉电话。坚持亮证收费,使用财政厅、地税局规定的票据,主动接受广大学生、家长和社会监督,收费透明度高。学校严格按照市发改委、财政局、教育局文件规定收取服务性收费和代收费,坚持学生和学生家长自愿原则,未强制或变相强制服务与收费。

  4、学校遵照有关规定严查教师违规补课、有偿补课等情况。

  学校一直明确规定不准在节假日成建制补课。上学期期末,学校重申五条规定:严禁在寒假期间违规组织成建制补课、有偿补课或出租、出借场地给校外培训机构办班补课;严禁在职教师进行有偿家教家养;严禁诱导、强制学生到校外培训机构补课、培训;严禁在职教师到校外培训机构兼职兼课、为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息;严禁在职教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的补课、培训。学校纪检部门和督导部门反复宣讲了有关政策法规,并采取多种方式进行专项监察、督查。

  经查实,全校没有假期违规补课现象,也没有出租、出借场地给民办培训机构办班补课的情况。

  (五)师德师风建设情况

  1、认真开展了违规有偿补课等师德师风不良行为专项整治。

  学校认真落实了《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》等有关文件精神,由学校纪检部门、督导部门牵头,开展了违规有偿补课等师德师风不良行为专项整治活动。一是强化了教育,反复重申了学校的五条规定;二是开展了监察督查,采取多种方式进行了专项整治。由于教育宣讲到位,整治措施有力,加之全校教师觉悟水平高,师德师风高尚,全校没有出现违规情况。

  2、开展了师德师风教育,建立了师德监督机制,公布了举报电话。

  学校高度重视师德文化建设和师德文化氛围营造,制定了《xx附中教职工遵守<中小学教师职业道德规范>的意见》等多个文件,实现了师德师风建设制度化。学校成立了由校长、书记担任组长的师德师风建设工作领导小组,下设师德师风建设督察组,全面领导、指导、督导学校的师德师风建设。

  学校组织教职工认真学习并贯彻落实了教育部《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》、省发改委《关于严格执行教育收费政策的提醒告诫函》、省教育厅《全省教育系统春节期间作风建设“十条禁令”》和《xx师范大学关于20xx年元旦春节期间重申几条纪律的通知》等重要文件。3月3日,学校组织年级组、教研组、处室签订了《xx附中加强师德师风建设集体责任书》,组织全体教职工签订了《xx附中教职工加强师德师风建设承诺书》。

  学校在党务校务公示栏内,公布了xx附中师德师风监督举报电话:xxxx。

  3、认真落实有关规定,消灭了师德师风不良行为。

  学校认真落实了《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的.规定》等文件精神,明确提出了五个严禁,严格规范办学行为。寒假期间,学校对教师有偿家教家养、校内收费办班、校外培训机构或民办学校兼职、强制学生到民办培训机构补课培训、收受家长礼品礼金或电子红包、接受在教班级学生家长宴请等问题进行了全面督查,没有发现违规情况。

  (六)党风廉政建设情况

  1、学校全面贯彻落实党的十九大精神、党中央重大决策部署、中央、省、市纪委全会要求和国家、省、市教育行政管理部门工作会议部署。

  学校全面加强了党组织建设,强化党风廉政教育和建设。在师大党委的统一领导下,学校深入、持续地开展各项学习教育活动,全面贯彻落实党的十九大精神、党中央重大决策部署、中央、省、市纪委全会要求和国家、省、市教育行政管理部门工作会议部署。党委书记在每学期开学初的全校党员大会上都专门总结学校党风廉政建设情况,并部署新学期党风廉政建设工作;所有处级干部领导都签署了《xx附中20xx年党风廉政建设责任书》,并上交师大党委。师大派遣李春莲同志常驻附中担任纪检书记,大大提高了学校党风廉政建设的专业性和权威性。

  学校认真落实对xx省邵阳市绥宁县关峡乡插柳村苏进雄和苏知平两户的精准扶贫工作,产生了良好社会反响。学校进一步加大教育扶贫力度,在做好已签订对口帮扶的近20所学校的教育扶贫工作、深化教育集团各集团校的融合发展的基础上,又与双牌县二中、溆浦县一中、海南定安中学等学校签订合作协议,优质资源辐射力度进一步加大。

  2、学校领导班子成员和中层干部对党的十九大精神、党中央重大决策部署、国家、省、市教育行政管理部门工作会议中的基本理论、基础知识和核心要求的学习掌握,符合有关要求。

  学校根据《中共xx附中委员会中心学习小组学习制度》,制定了《20xx年上学期党委中心组理论学习安排意见》和《20xx年下学期党委中心组理论学习安排意见》,于20xx年3月、4月、6月、9月和11月编印了五本中心组专题学习资料,集中组织党委(扩大)中心组学习和学校教职工党员聆听学习贯彻党的十九大精神辅导报告会,并邀请省委讲师团主任郑昌华教授和xx党委讲师团成员、“潇xx学者”讲座教授、博士生导师徐晨光教授来校作专题辅导报告。各支部积极开展主题党日活动。学校党委会和党员大会上,党委书记都反复强调党风廉政建设的重要性,学校领导班子和班子个人都认真认真开展了20xx年度述职述廉工作,xx党委书记李民亲自来校指导党委班子成员20xx年度民主生活会。

  在师大党委20xx年“两学一做”学习教育理论考试中,我校荣获团体总分第一名、彭荣宏同志荣获个人成绩第一名。学校党委和行政人员代表,参加师大和省市组织的相关基本理论、基础知识考试考核,成绩均很突出。

  3、廉洁文化进了校园,学校假期组织了相关宣传教育。

  xx向我校派驻纪检书记后,纪检书记李春莲同志在中心组学习会、行政会、全校教职工大会和集团年会上都反复作了党风廉政的纪律宣讲,影响广泛,反响良好。学校制定了《xx附中教育行业不正之风专项整治工作实施方案》,对校内存的不正之风严格管理和及时整改。所有处级干部都签署了《xx附中20xx年党风廉政建设责任书》,并上交xx师范大学党委。

  4、学校强化了公车管理、办公用房管理及“三公经费”使用管理。

  (1)制定《xx附中车辆管理及使用规定(试行)》,从车辆使用管理,车辆维修、保养管理,车辆罚款及赔偿管理和油料管理方面进行严格规范的公车管理。

  (2)认真落实了办公用房管理制度,基本消灭了办公用房超标现象。

  (3)“三公经费”使用情况:公务接待21、3万元,在年初预算计划内支出,未突破预算计划;公务出国3、2万元,为校领导随xx出国出访负担的费用;公务用车运行费19、5万元,在年初预算计划内支出,未突破预算计划。

  5、学校党组织、纪检部门在元旦、春节期间狠抓作风建设。

  元旦、春节来临之际,学校党组织和纪检部门召开大会组织政策法规及相关文件学习;纪委书记采用以案说法方式,多次面向全校教职工和教育集团校干部及群众代表开展宣教或专题讲座活动;学校采用校园网、工作群、短信平台等多种方式,及时地、经常性地对全校教职员工进行党风廉政建设教育,作风建设常抓不懈。

  (七)其他工作情况

  1、学校高度重视省市专项督导所发现问题的整改工作。

  20xx年秋季开学工作专项督导中,督导组指出我校存在三个方面的问题:一是教辅资料征订工作需要进一步规范;二是两项安全隐患需要排查与整改;三是个别教师教案没有教学后记。学校高度重视这些问题的查处和整改。第一,高一高二停用校编教辅资料《自主学习册》,按规定选用教辅资料,所有年级的教辅资料选用都实现了规范化;第二,校门口门卫室安装了一键式报警器,教室电风扇也进行了全面检修,两项安全隐患均已整改到位;第三,学校对教师教案规范化进行了强化,“教学后记”已被作为教师专业研修基本功,写入了《xx附中研究型高中建设方案》。上述问题的整改报告,学校及时向市教育督导委员会作了提交和说明。

  2、学校注重控辍保学工作。

  学校注重控辍保学工作,没有出现辍学情况。

  3、学校反对学生参加学科类校外培训。

  学校按照《教育部办公厅等四部门关于切实减轻中小学生课外负担开展校外培训机构专项治理行动的通知》要求,利用放假通知、家长群、短信平台等途径对学生的寒假生活作了全面规划和安排。

  学校将按照上级要求,采取恰当方式开展专项调查摸底活动,并作好统计分析。

  4、学校将在规定时间,组织师生参加网络测评工作。

  学校已经作了安排,将在上级规定的3月21日至31日期间,组织40名左右教师代表、400名左右学生代表参加教育部有关开学工作情况和群众满意度网络测评。具体工作,将由教育督导室和学生发展处负责落实。

  5、学校寒假之初和开学前夕,都组织了教师全员培训。

  (1)20xx年2月2日至3日,学校与xx省中小学教师发展中心联合举办的“省级‘送培到校’项目——xx附中班20xx年寒假全员培训”,全体教职员工参与了现场培训。

  (2)20xx年2月4日,学校举办xx附中教育集团20xx年年会,围绕“传承与创新”主题以及“核心素养与拔尖学生培养”“课程建设与教师专业发展”“师德师风与党建工作”“学校管理与保障”等课题,采取主论坛与分论坛结合形式,就集团办学提质与集团创新发展的一系列问题展开了全面总结与探讨。

  (3)20xx年3月3日至4日,学校举办了新学期全员校本培训,主要是组织教职工听取了苏建祥同志的《新时代、新征程、新高考、新作为》、李春莲同志的《廉政党课——让廉洁从政成为一种习惯,让廉洁从教成为一种习惯》等专题辅导报告。此外,学校还举办了第21届德育工作研讨会等专题培训活动。

  二、突出亮点

  1、领导高度重视。学校召开了校长办公会议和行政会议,专题研究、部署开学工作;分管副校长分头召集部门协调会议,周密安排各项具体事务;各处室也都分别召开工作会议,提前做好了各项开学准备工作;3月5日,学校组织两个督查组对全校各项工作进行了全面检查,并在3月9日校长办公会议就内部督导所发现问题进行了专题研究,逐一落实了整改责任和要求。

  2、工作重点突出。在确保开学秩序的同时,突出了工作重点:一是突出了党风廉政建设和师德师风建设,二是突出了校园安全教育、管理和风险防控,三是突出了各项教育督导问题的整改落实。

  3、办学行为规范。从招生到收费,从编班到开课,从教材征订到教辅选用,都讲规矩讲政策,讲规范讲示范。

  4、开学保障有力。饮食、住宿、用水、用电等后勤保障跟进及时,品质优良;校园安保措施很周密,安保执勤很到位,安全教育很及时,安全监管很严密。

  春季开学自查报告 11

  根据市、县《20xx年春季开学工作专项督导的通知》要求,我校成立春季开学工作自查组,对落实开学条件保障、安全工作情况、开学教育、推进新学期重点工作进行了自查,现将检查结果总结如下:

  一、开学条件保障情况

  1.组织师生按时返校工作情况,教职员工都及时到岗,学生都按时返校。

  2.学生资助政策措施落实到位。

  3.教材符合规定要求,开课前及时发送到学生手中,教辅材料不存在侵权盗版、违背自愿原则强制订购等问题。

  4.饮食、住宿、用水、用电等各项后勤保障情况良好,学校教学、生活设施设备经过检修,运行良好。

  5.开学教育开展情况:准备开展爱学习、爱劳动、爱祖国“三爱”教育活动和节粮、节水、节电“三节”主题教育。

  6.开学活动、仪式开展情况,开学活动、仪式不存在铺张浪费,或曲解传统文化教育的'情况。

  二、学校安全工作情况

  1.校园安全隐患排查情况,对学生宿舍、教师公寓、食堂餐厅、图书馆、实验室、教室礼堂、锅炉房、配电室、在建工地等区域和人员密集场所安全隐患进行全面排查整改。

  2.校园人防、物防、技防措施落实到位,校外人员进入校园进行登记,门卫和保安员持证上岗并配齐配全安全叉、橡胶棒等必要的安全防护、应急处置装备,校园配备一键式报警设施,校园重点部位安装了8个视频监控,校园宿舍有专职宿舍管理员。

  3.学校无校车,学校门口道路没有设置警示牌、减震带。

  4.学生安全知识教育情况:已通过安全教育课、消防安全演练、家长会、发放安全知识手册、致学生家长书信等方式宣讲安全知识,制定校舍倒塌、食物中毒、拥挤踩踏等突发安全事件应急预案并组织演练。

  5.校园网络建设和管理情况良好,校园网络不存在安全漏洞。

  三、规范办学行为情况

  1.不存在违规乱办学、乱办班和乱收费等社会高度关注、群众反映强烈的突出问题。

  2.严格执行教育收费公示制度,服务性收费和代收费收取符合规定,无校服。

  3.义务教育学校规范办学行为情况,不存在超大班额,课程安排符合国家和省级规定,落实每天锻炼一小时要求,不存在对学生考试成绩进行排名并张榜公布情况,寄宿学生作息时间安排科学合理,不存在组织学生补课情况,责任督学挂牌督导制度落实到位。

  四、教师队伍建设情况

  1.教师配备暂时齐全,满足教学需要。

  2.教师队伍稳定情况,教师的合法权益落实到位,不存在拖欠工资情况,相关工资福利和社保政策宣讲到位。

  3.教育部《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《严禁教师违规收受学生及家长礼金等行为的规定》等文件落实到位,不存在违反教师职业道德行为。

  五、各地各校自查抽查情况

  落实20xx年开学工作专项督导要求,开展自查、抽查情况,有工作台帐、问题清单、整改措施及自查报告。

  六、专项工作部署落实情况

  专项工作部署落实到位。

  春季开学自查报告 12

  在春季学期开学工作中,我校按照xx市教育局《xx市xx年级252人,二年级238人,三年级298人,四年级308人,五年级278人,六年级267人,现有在校生64人。正常转入人,死亡人,休学人,外借2人,借读生回原校4人。全校学生到校情况良好,无流失、辍学等现象,确保了适龄儿童正常入学。

  一、教学用书及教学设备使用情况

  校总务处提前与新华书店联系,安排后勤人员拖运、分发教材,保证了及时开学和上课。教学用书目前已基本发放到位,只有个别科目新华书店尚未到货,正在催收。义务教育阶段免费教科书已发放到位,学生循环用书保管良好,正常循环。学校无组织学生统一征订或向学生推荐教辅资料和其它学生用书现象;出版发行部门无擅自更换教科书版本、增加册数、扩大使用年级、强行搭配配套教辅、光盘、磁带等现象。

  二、教学教学管理情况

  计划是各项工作顺利开展的指南和保障。新学期伊始,学校以市教育局校长会精神和20xx春工作要点为指导,制定了科学的、符合校情的工作计划,做好校长听课兼课计划,学校校长室、教导处、总务处、工会、党支部、少先队各职能部门也在第一周内制定了科学合理的工作计划。全体教师在认真转眼钻研教材、课标的基础上,制定了学期教学计划和所任其他工作的相关工作计划。各类计划已由相关职能部门审核形成了定稿,本学期将紧紧围绕计划开展工作,注重过程落实,确保计划的可操作性,为学校各项工作取得更有益的成绩而起到领航作用。

  按照部颁标准开齐课程、开足课时,学校教师分工到位,总课表、作息时间表、班级课表、课任教师课表已制定齐全。教师备课笔记已于2月8日发放,教师进行计划制定、进度安排和超周备课,安排于2月3日进行备课检查。全校教师已按课表正常上课,并进行作业批改、后进生辅导,认真开展集体备课、集体研讨等活动。升旗仪式、课间操、眼保健操已正常开展,活动课也已按课表上课。全体教师正按自己拟定的教学计划强化过程落实。

  三、安全工作

  开学前,学校总务处对学校房舍、围墙、用电线路等校园设施进行了拉网式安全排查和维修,对办公设备、教学设备或维修、或添置、或整理,一切准备就绪,保证了教育教学工作的'正常进行。学校已制定普法教育计划并安排普法知识考试。学校落实了安全卫生周检、月检查制度,并形成较完备的安全卫生检查记录。

  至今为止,在学校领导和全校师生的共同努力下,学校各项工作已步入正轨,全体教职工以饱满的热情投入教育教学工作,学生认真学习,学校秩序井然。学校开学工作开创了一个崭新的局面,为本学期进一步加强管理,提高教育教学质量打下了坚实基础,我们对学校各项工作再上新台阶充满信心。

  春季开学自查报告 13

  一、开学保障工作

  1.组织师生按时返校工作情况。学校全体教职员工按照教育局规定的开学上班时间都及时到岗,到岗后,各段组、处室首先开展了整理内务、打扫卫生活动,使校容校貌焕然一新。随后,召开了全体教职工大会,传达了市教育工作会议精神,宣读了学校2015年度工作要点,部署安排了开学后的主要工作,要求各部门为开好学、上好课做好充分的准备。全体学生按照安排都按时顺利的返校,各班都召开了主题班会,对寒假社会实践活动进行了总结,开展了收心教育,布置了开门红工作,班级卫生清理,要求为上好课做好精神上、物资上的充分准备。

  2.学生资助政策措施落实情况。

  加强学校收费治理,严格执行国家的“两免一补”政策,在开学典礼表彰会上学校对优秀贫困学生发放了奖金。开展了“红十字”助困活动,开封市红十字会资助贫困生的物品及时发放到学生手中。农村低保、城镇特困户家庭子女均享受了每学期600多元的补助。对于学习困难的学生学校采取了手把手的帮教,不让一个学生掉队。学校不存在因家庭经济困难、生活困难或学习困难而失学的情况。

  3.教材符合规定要求,学校使用的是上级教育行政部门规定的教材,并由新华书店配送中心及时送到学校,及时的在开课前发送到学生手中。教辅材料也是使用的上级教育部门选定的,由书店配送,及时发放,不存在侵权盗版、违背自愿原则强制订购等问题。4.饮食、住宿、用水、用电等各项后勤保障情况。学校教学、生活设施设备开学前经过认真检修,运行良好,为师生学习工作生活提供了安全舒心的环境。总务处在学校领导的大力支持下,牺牲假期休息时间,提早上班,依靠全组工作人的共同努力,保质保量地完成了开学前的准备工作,为新学期实现学校新面貌、齐心协力谋求新发展做出了应尽贡献。工作扎实:

  1)、对两个校园的日常水、电、气进行了检查和检修。对每个教室和宿舍的电棒、插座等用电设施进行了检查,发现损坏或者存在安全隐患的及时进行了维修或者更换。对上下水管路进行了检查和检修,厕所用水进行调整。

  2)、对班级座椅板凳、门窗玻璃进行了全面检查,能维修了进行了维修,不能维修的予以更换。

  3)、对宿舍床铺进行了检查和加固,重点是检查爬梯和护栏,对所有的爬梯和护栏进行了检查,螺丝松动的予以紧固,北楼后宿舍还对所有的床体螺栓进行了紧固。

  4)、清理了校园死角。对假期变压器安装过程中剩余的少量建筑垃圾予以清理,对施工造成地面脏污进行清理。对厕所进行了打扫和消毒。对各班教学机进行了调试。

  5)、检查了校园的监控设施,并对损坏的摄像头进行了维修,更换了三个摄像头电源。

  6)、坚持节约采用原则,认真做好开学的教学办学用品、卫生工具等采购任务,并及时发放到班级和办公室。7)、对校园花草树木进行了剪修、养护绿化的管理,优化了校园环境。

  5.开学教育开展情况。

  上班第一天校长召开全校教职工大会,针对“全员育人导师制度”对导师进行了培训,增强了全体教师的育人责任意识,使既教书又育人落到实处,而且在更高层面上实现了教书与育人的和谐统一,促进了学生的全面健康发展。要求人人都是德育教育者,做到随时、随地、随人、随事地对学生进行教育。坚持说教与身教相结合的教育思想,坚持教学育人、服务育人、管理育人三位一体。

  政教处召开段长和班主任会,召开生活教师会议,组织教师学习教育法规,增强遵纪守法、依法施教的自觉性,提高教师科学育人的水平。牢固树立"教书育人,服务育人,管理育人"的思想。加强职业道德自律,规范教学行为,增强爱生意识,关心学生品行健康发展,认识并掌握教育规律,坚持耐心教育与严格管理相结合,使教师具有高尚的职业道德和良好的师表风范,全面关心、爱护学生,杜绝体罚和变相体罚,拿起表扬、赞美的武器,构建平等、民主和谐的师生关系。在学生管理工作中要做到:三查:观察、调查、检查;三导:疏导、引导、指导;三识:全局意识、岗位意识、服务意识。切实做好各项开学的准备工作,确保正常开学上课。

  召开值勤干部会议,值勤小组开始值勤,对各班进行“班级量化考评”,从学生的一日常规做起,从学生每天的生活、学习、行为规范教育中塑造学生的心灵、陶冶学生的情操。通过对学生的纪律、卫生、两操、自行车摆放、常规等五各方面对班级进行考核,做到每天两反馈,每周一小结,使各班尽快进入正常的教育教学秩序。

  更新宣传橱窗、板报和电子屏,营造“新学期、新气象”的氛围。为巩固学校养成教育的成果,培养学生良好的学习和生活习惯,形成良好的'校风、班风、学风,开展为期一个月的“开门红活动”(时间3月2日—4月2日)。

  开展了爱学习、爱劳动、爱祖国“三爱”教育活动和节粮、节水、节电“三节”主题教育。要求各班召开主题班会,办手抄报。

  6.开学活动、仪式开展情况。开学活动、仪式简朴、热烈,不存在铺张浪费,或曲解传统文化教育的情况。学校举行了简短的开学典礼,在会上书记致辞,提出了新学期的希望,给进步学生、优秀住校生颁奖,教师代表、学生代表分别发言,表达了新学期的美好愿望。

  二、校园安全工作

  1.校园安全隐患排查情况。开学前,行政副校长带领总务人员对校园进行拉网式排查,排查内容是学生宿舍、办公室、食堂餐厅、图书馆、实验室、功能教室、配电室、阶梯教室等区域和人员密集场所是否存在安全隐患。经排查,学校安排情况整体良好。全面排查时发现的问题,当天就进行了整改。

  2.校园实行封闭式管理及人防、物防、技防措施落实情况。学校实行封闭式管理。人人签订安全责任书。门卫和学校领导每天24小时值班。住校生有专人管理。确保了人身安全。物防设施设备齐全,照明灯齐备。技防设施齐备,共安装了16台监控摄像头,实现了校园全覆盖。重点区域学校开学当天及上下学等时段有学校领导执勤,民警执勤经常巡逻。校外人员进入校园严格执行电话联系和登记制度。门卫是持证上岗并配齐配全安全叉、橡胶棒等必要的安全防护、应急处置装备。

  3.学生上下学交通安全情况。学校门口道路设置了警示牌、减震带,并有学校领导每天上下学时段专人在学校门口值班,确保学校大门口交通畅通,师生出行便捷安全。要求学生在学校门口马路上不能骑车,出入校门不能骑车并纳入班级量化考核。

  4.学生安全知识教育情况。学校订购了安全教育用书,开设了安全教育课。平时利用国旗下讲话、班会、电子屏、黑板报、校信通等对学生进行安全教育。每学期至少进行一次安全演练。还通过家长会、发放安全知识手册、致学生家长书信等方式宣讲安全知识。学校制定了多项突发安全事件应急预案并组织演练。

  5.校园网络建设和管理有专人负责,落实制度和责任,管理严格,不存在安全漏洞,正常运行,为师生学习提供了便利。

  三、规范办学行为情况

  1.治理乱收费、补课乱收费等有关规定落实情况。学校严格执行国家的收费政策,不让收的一分都不收。实行师德一票否决,人人签订师德承诺书,不办班、不有偿辅导、不滥购教辅资料。学校不存在违规乱办学、乱办班和乱收费等社会高度关注、群众反映强烈的突出问题。

  2.校务公开情况。学校管理民主,重大事项、重大决策公开、透明。学校严格执行教育收费公示制度,服务性收费和代收费收取符合规定,校服征订规范、质量过关。学校所有关系的收费的情况,都让家长明白、同意、满意。

  3.义务教育学校规范办学行为情况。课程安排符合国家和省级规定,国家课程、地方课程、校本课程开足开齐。为了学生的健康,学校坚决落实每天锻炼一小时要求。减轻学生不合理的学业负担,减少考试次数,不对学生考试成绩进行排名并张榜公布。住校生作息时间安排科学合理,文娱活动丰富多彩。不存在组织学生补课情况,责任督学挂牌督导制度得到了落实,学校被评为开封市综合督导先进学校。

  四、教师队伍建设情况

  1.教师配备情况。学校教师配备科学合理,既用人所长,有使师生满意。音体美教师能满足教学需要,体音美教学取得了优异的成绩,被评为开封市先进学校。

  2.教师队伍稳定情况。学校教师队伍稳定,干群关系、师生关系和谐。因为,在我校教师的合法权益落实到位,不拖欠工资,相关工资福利和社保政策宣讲到位,落实到位。多劳多得、优劳优酬。学校实行民主管理,教师参与其中,关系教师工作和福利待遇的实行人人发表意见,人人签字同意后执行。教师都能通过合法途径反映问题、表达诉求。

  3.教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《严禁教师违规收受学生及家长礼金等行为的规定》等文件落实情况。收到文件后,学校及时传达学习,并制成宣传版面公示张贴,同时制定相关配套措施,以此严格规范教职工的教育教学行为,要求教师取得承诺书,保证执行上述办法和规定,不做违规的事情,做师德高尚的人民教师。因此,学校不存在违反教师职业道德行为。

  春季开学自查报告 14

  我校20xx年春季学期已经顺利开学,学校开展的各项工作已进入正轨,根据XX县教育局开学工作要求,结合本校实际情况,做到了周密安排、精心组织、及早落实、严格要求,确保了开校各项工作有条不紊地得以落实。现将我校开学工作的自查情况汇报如下:

  一、组织机构。

  为切实做好开学工作,我校特成立工作领导小组及其组成人员如下:

  1、组长:xx。

  2、副组长:xx。

  3、成员:校委会成员及班主任。

  二、开学工作开展情况。

  学校根据教育局开学要求,认真组织召开了学校开学工作会议,组织广大教师学习了教育局党风廉政建设暨新学期工作会议精神,对学校开学工作和本学期各项工作进行了精心安排,使我校开学各项工作能够顺利开展。

  (一)学生报到情况。

  本学期学校共报到学生人,其中七年级报到人,八年级报到人,九年级报到人,为了更好地落实控辍保学工作,开学后,学校立即进行跟踪调查,首先由班主任电话联系,获取学生信息,反馈流失学生情况,流失情况主要有三种:一是外出打工;二是在家务农;三是转学。学校在收集了全部流失学生的信息后,又通过电话再次动员说服家长和学生入学,但收效甚微。学校将组织教师深入学生家中说服动员,进一步采取措施找回流失学生。

  (二)课程设置情况。

  按照上级规定要求,开齐各种课程,严格执行课程计划和课时安排。所有科目全部开设,并合理安排模块的开设顺序和开课进度,各个模块的开课总课时数也严格按照有关要求执行。对于模块的教学要求,坚持遵循以《课程标准》为指导,不随意加深或拓宽教材内容,不随意提升教学难度。晓街中学共有20个教学班。开设课程有语文、数学、英语、思想品德、历史、地理、物理、化学、生物、体育、信息技术、音乐、美术、书法等课程。各学科严格按照上级要求开足课时,不随意增减各科课时量,合理安排好学生的学习和活动时间。

  (三)规范校风、教风、学风。

  学校以科学发展观为指导,以师德师风建设为切入点认真贯彻落实上级有关文件精神,加强校风、教风、学风建设,不断强化办学内涵建设,提炼办学精神,营造积极向上的校园氛围。以校风教风学风建设为抓手,加强校园精神文明建设,巩固文明创建成果,以人为本,和谐发展,科学管理规范治校,全面提升师生文明素养和校园精神文明建设水平,促进学校健康和谐发展。

  (四)教辅资料征订及收费情况。

  (五)安全管理工作。

  学校在开学前,组织教师对校园及周边环境进行了深入细致的安全隐患排查,对破损可桌椅、学生床架、门窗等进行了及时修缮确保学生到来能够安全进入校园。。开学后各班组织开展安全主题班会。内容包括交通、水、火、电等各个方面,学校与教师、班主任、学生家长签订安全责任状,确保安全工作落到实处。

  (六)学业水平检测报名及准备情况。

  学校教导处认真组织了初中学业水平检测报名,各学科备考复习工作正有条不紊的进行之中,学校已做好了备考的各项工作。

  (七)营养改善计划落实情况。

  营养改善计划工作主要由副校长龚国卫负责,值周领导负责鸡蛋、牛奶的接发放工作。本学期,学生营养午餐补助资金有所变动,学校也作出了相应调整。开学后学校营养改善计划

  工作开展顺利。学校营养改善计划工各项作制度完善,措施具体,对食堂管理到位,有力的'保证了国家营养改善计划的实施。

  (八)特色学校建设情况。

  开学前,学校制定了以管理育人、环境育人、服务育人为主题的特色学校建设方案,建立了特色学校建设领导小组,制定了具体实施计划和措施,开学后,工作已逐步开展。

  (九)责任督学挂牌情况。

  责任督学牌以在开学前悬挂于校园醒目位置。

  20xx年春季学期已经顺利开学,学校的各项工作已逐渐正常化,我们将认真开展教育教学工作,对存在的问题及时研究解决,为办人民满意的教育而努力。同时也希望上级主管部门为学校提供更多的支持。

  春季开学自查报告 15

  我校于3月1日学生注册、报到,3月2日正式上课,至今为止,学校各项工作已步入正轨,全体教职工以饱满的热情投入教育教学工作,学生认真学习。学校秩序井然,现将对开学以来的各项工作的自查情况报告如下:

  一、校园环境管理

  校园是学生学习、活动、教师工作的重要场所,我校一直将学校环境卫生作为考核的重要内容,开学之前,便安排教职工对学校卫生进行整体打扫,并对学校各教室整洁及卫生死角进行清理。学生入校后,3月2日上午各班级组织卫生大扫除,并上好了开学安全教育第一课。校园内及周边区均干净清洁。同时,我校建立有长期的卫生检查制度,形成了完备的卫生检查记录制度。我校一向重视校园文化建设工作,教学楼走廊、教室等地方张贴有校风、校训、名人名言及有关规章制度等标牌,形成了良好的文化氛围。

  我校绿化面积占学校总面积的10﹪,致力于美化校园,在校园绿化上,坚持“四季常青”,定期对校园内花草树木进行管理,保证校园绿化工作积极开展。

  二、教育教学工作管理

  1、各种计划的制定

  计划是各项工作顺利开展的指南和保障。新学期开始,学校以中心校工作要点为指导,制定了科学的、符合校情的工作计划。学校各职能部门也在第一周内制定了科学合理的'工作计划。我校于3月1日印发学校本学期工作计划及校历等,作为教师开展工作的依据。全体教师在认真钻研教材、课标的基础上,制定了学期教学计划和所任其他工作的相关工作计划。本学期将紧紧围绕计划开展工作,注重过程落实,确保计划的可操作性,为学校各项工作取得更优异的成绩而起到领航作用。

  2、各项制度建立

  学校的各类规章制度,是确保学校各项工作顺利开展的重要保障。本学期的各项制度公开、透明,科学合理,符合校情。为了便于各项工作的评价考核,本学期不做较大修订,同时,我校根据学生的具体情况,还制定了学习困难学生以及行为偏差学生帮教措施。

  3、我校对教师备课有严格的管理制度,教师教案在上课之前必须要备好课方能上课。学校严格执行国家课程计划,开足课程,开齐课时。本学期为了增强教师的工作责任心,切实提高教学质量,办家长满意的学校,学校制定了科学合理的教师教学质量考核评价方案,将教学质量与绩效工资挂钩。真正体现了多劳多得,奖励先进,激励后进,以调动了教师的工作热情,确保教学质量有较大幅度的提升。

  我校课程安排科学合理,在保证学生正常学习的同时,充分考虑青少年学生身体发育的需要,适时安排早操、课间操及课外活动时间,确保学生有足够的锻炼时间。

  4、及时与家长沟通,汇报学生在校表现及身体健康状况,做到“让家长放心,学生开心”。学校正常上课期间,我校由校领导牵头、专人负责对学校每日基本情况及突发事件进行记录及解决,确保学校每日的工作正常开展,事事有人抓,处处有人问。

  三、师德师风建设情况

  师德师风建设是教师队伍素质稳步提升的重要保证,为此,我校专门成立德育领导小组,每周一召开教职工政治学习,对教师进行思想政治教育、职业理想教育、职业道德教育、法制教育及心理健康教育,并组织广大教师深入学习《中小学教师职业道德规范》、《义务教育法》、《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》等相关教育法律法规及时事政治。

  四、安全工作管理

  安全工作是学校是一切工作正常开展的基本保证,开学初,学校教师对学校设施设备进行了拉网式大检查,组织学生清理了卫生死角,并完善了学校应急制度。

  学校落实了安全卫生周检、月检查制度,并形成较完备的安全卫生检查记录。学校与班主任、与家长层层签订了安全工作责任书,严格执行安全工作责任追究制。

  六、学校周边环境治理

  我校坐落于山区,周边环境幽雅,为学生构建了绿色的学习空间。同时,学校为保证学生人身安全,校园内有值日教师巡视,保证学校各项工作正常进行。

  七、收费与经费管理

  本学期,我校严格按照上级文件要求,执行学前教育收费标准,并将收费标准公示在人群集中的场所,接受监督,并及时上报收生数据,不存在挪用公款现象。

  作为边远山区学校,仍存在一些问题。

  1、基础建设有待于进一步完善。校园内仍存在D级危房,有待进一步拆除改建;一号教学楼背后有待安装栏杆,以消除安全隐患。

  2、校园软硬文化建设正在进行,一部分教室已安装了电视机等教学硬件,一部分仍有待于发展安装。

  春季开学自查报告 16

  根据《省教育厅关于对20xx年春季学期中小开学工作进行检查的通知》(黔教办发〔20xx〕40号)和(毕教通〔20xx〕45号)、《赫章县教育局关于在全县各校(园)开展20xx年春季开学工作自查的通知》文件精神,我校认真组织开学工作自查。现报告如下:

  一、基本情况:

  全乡有完小9所,教学点5所,现有小学在校生3365人。全乡有小学教职工128人,小学专任教师128人。目前均已到岗,正以满腔的热情投入到新学期的教育教学工作中。

  二、主要工作

  (一)、严格执行校历,规范办法行为

  认真贯彻落实毕节市教育局转发《省教育厅转发教育部关于做好20xx年春季学期开学工作的通知》(毕教通[20xx]45号)精神情况,严格作息时间、无乱编乱发教辅资料行为,从不同渠道切实减轻学生的课业负担。

  (二)大力宣传,确保学生按时入学

  学校于2月28、29日组织学生报名,3月1日正式上课。为保证学生按时上学,中心小学规定,以学校为单位组织教师对未到校学生

  进行细致摸底,严格按照教育法规定所有适龄儿童都也入学,教师认真做好家访工作,关注留守儿童,了解学生的去向和未到校的原因,无辍学情况。对部分困难家庭学生、留守儿童调查走访,耐心细致地做好学生家长的思想工作,同时大力宣传义务教育法,保证学生按时到校入学。

  (三)、严格执行收费标准,规范收费行为

  学前教育收费、报名的'相关事项,严格按教育局、物价局下发的文件和相关规定执行。由于宣传得力,组织周密,报名工作平稳顺利。

  (四)、认真落实课程标准,加强教育教学管理

  1、学校严格按照教研室下发的课程标准开齐开足开好各门课程。

  2、认真做好教育教学常规工作。学校收齐整理好各项工作计划,要求每位教师认真做好各项常规教学工作。

  (五)层层落实责任,加强学校安全管理

  1、认真做好安全隐患的排查与整治工作。

  在2月上、中旬,各校对学生课桌椅、教室和办公室门窗、电器、悬挂的各种牌匾进行认真的排查整修。对各完小学冰冻灾害造成的墙面、围墙坍塌,进行督促修复。

  2、认真开展安全教育活动。

  认真组织安全知识宣传。各校点利用开学典礼进行大力宣传;各班召开以假期安全小结、入学安全教育为主题的班会;利用旗下讲话、晨会对学生进行安全知识宣传、安全行为的指导。

  3、开展防火知识教育。

  随着春季的到来,森林火险等级逐渐加高,各班召开班会以防火为主题。

  4、食堂管理

  我乡9所食堂均自办,每天按时发放营养午餐,学校相应的管理人员做好营养午餐发放记录,食堂管理工作计划,管理方案,确保学生饮食健康。

  层层签订安全责任书。中心小学与各校点签订了安定责任书,学校与班主任签订了安全工作责任书,班主任与家长签订了安全责任书,努力强化安全责任意识和防范意识。

  (六)认真做好义务教育均衡发展工作

  1、中心小学认真负责的做好对箐营教学点教学楼主体工程的督导、落实胜利小学薄改工程征地工作。

  2、认真落实好乡政幼儿园的选址工作。

  开学工作虽是千头万绪,但我乡各校做到了忙而不乱,秩序井

  然,各项工作正在按计划顺利开展。展望未来,我们信心满怀,决心在今后的工作中以科学发展观为指导,加大教育改革力度,开拓进取,与时俱进,努力开创学校工作的新局面。

  春季开学自查报告 17

  伴随着春天的脚步,20xx年春季开学了,为了做好开学的各项准备,我校校长组织全体中层领导召开了开学预备会,从各方面入手,做好开学各项工作的准备,现就我校的开学工作做一自查。

  一、开学条件保障情况

  1、环境设施

  在寒假期间,我校重新设计了楼道,组织工程人员对学校东教学楼和西教学楼的三四层的楼道、楼梯、墙面用地板漆、油漆进行了美化,工程于正月十一完工,经过通风现已安全投入使用。

  2、返校情况

  3月8日正式开学,全体师生全部到校,开学后我校有一位老师因产假请假外(现已聘请代教老师),其余教师全部按时返校,学生也都按时返校。

  3、教材教辅

  根据规定要求,我校在开学前已将各种教材教辅资料发放给了学生,全部为免费教材,教辅材料不存在侵权盗版行为,没有违背家长自愿原则强制征订各种教材、教辅资料。

  4、后勤保障

  首先,我校安排后勤专职人员对学校的用水、用电、供暖设施进行检修,对教室、生活设施有问题的情况逐一解决,在假期中,更换了两个教室的全部桌椅,修理了其余班级损坏的50余套桌椅,将班级的插销、空开全部进行排查检修,更换了班级不亮的灯管,更换了学校校务公开的一块版面。

  同时,还对学校放寒假排查过的有问题的班级白板,与教育局电教馆进行了联系,寻求他们的支持,希望得到尽快的解决。

  另外,对学校保管室的财物进行清点,统计开学前的需求,并按时、按量发放到位,满足班级开学需求。

  5、开学教育

  在开学全校大会上,学校大队部针对“三爱三节”主题教育进行了安排,要求班级针对学生“爱学习、爱劳动、爱祖国”“节粮、节水、节电”开展班级主题班会,切实贯彻落实,真正帮助培养良好的习惯。

  6、开学仪式

  以班组织开学活动,对学生积极进行假期总结、学期安排,开学第一月以强化学生良好习惯养成为重点,加强立德树人教育,积极开展三爱三节教育,帮助学生开启新的学习历程。

  二、学校安全工作

  1、隐患排查

  正月十六,我校对校内围墙、教学教辅及生活用房、图书馆、实验室、教室、会议室、水房、锅炉房、配电室、厕所做了全部安全排查;尤其是楼梯过道护栏、学生集体活动场所等容易发生拥挤踩踏的重点部位,对学校在建工地进行隔离并做了安全警示。

  开学前,我校着重检查校内各电器电线、应急照明、指示标志、消防设备设施及安全出口和疏散通道。

  2、消防安全

  在开学当天,学校保安人员、交警协同指挥车辆及家长,学生上下学道路畅通,严格执行校外人员进校登记制度,保安经过教育局统一培训,学校配备有安全叉、橡胶棒等必要的安全防护、应急处置装备,校园内的重点部位安装有视频监控,校园网基本无安全漏洞,能正常运行,确保校园安全。

  3、上下学安全。

  目前全校没有任何有2人以上的接送校车,我校上学期对家长接送点按照年级进行规划,并作接送牌等指示标志,学校门口有禁止停车标志,开学后通过保安、交警指挥,学生上下学路途比较顺畅。

  4、安全知识教育

  放寒假前,我校给全体学生和教师发放人手一册的安全知识手册,致学生家长的一封书信,布置了学生在安全教育平台上完成安全作业,效果非常好,开学后,我校将继续坚持安全教育课、安全主题班会、家长会等形式,细化各类应急预案,将防拥挤踩踏、消防演练常态化,将安全教育理念、自我防护技能、安全知识潜移默化到学生心中,确实树立学生生命安全第一的责任意识,同时,学校决定在本月20号举行应急疏散演练。

  三、规范办学行为情况

  1、收费情况

  我校严格按照物价局的收费标准收费,无择校费、补课费项目,我校的幼儿园按收费标准收取费用,无乱办学、乱办班、乱收费等权重高度关注的问题。

  2、校务公开

  在收费期间,我校严格执行教育收费公示制度,无服务性收费和代收费项目,校服征订符合规定程序,质量保证。

  3、规范办学

  学校根据省市县要求严格规范办学,以“培养具有中国特色世界眼光的现代人”为办学目标,实施“传统文化和现代知识双育人”的办学之路,按照国家和省级规定合理安排课程,积极落实每天锻炼一小时要求,无超大班额现象,无组织学生补课现象,不存在对学生考试成绩进行排名和张榜公布的情况,而是注重对学生进行等级评价、全面评价,鼓励学生全面发展。实行责任督学驻校制度,对我校各项工作、盟区教研活动提供建设性意见,落实指导任务。

  四、教师队伍建设情况

  1、教师配备:

  去年秋季,我校新调入二十名公办教师,语文、数学、外语等科目教师基本配备齐全,在去年的`基础上,今年又新聘音乐、美术教师各一名,保证音体美课程开齐开足,基本满足了教学需要。

  2、队伍稳定

  我校教师队伍基本稳定,我校注重引领教师学习十八大以来的各项政策,积极开展群众路线实践活动,深入开展“八项规定”学习活动,积极开展立德树人教育活动,努力建设一支师德高尚、业务精良、结构合理的教师队伍,每月工资按时发放,从不拖欠教师工资,积极宣传学习相关工资福利和社保政策内容,学校积极为教师提供培训、科研机会,积极落实教师的合法权益。

  3、师德建设去年我校组织全体教师学习了教育部《中小学教师违反职业道德行为的处理办法》、《严禁教师违规收受学生及家长礼金等行为的规定》的文件精神,在寒假期间,全校教师就开始认真学习县教育局周局长《聚焦立德树人根本再铸祁县教育辉煌》的讲话并进行了笔记,写作了心得体会。今年开学初,在全校大会上,我校再次强调了这些文件要求,要求全体教师深入贯彻执行,要求教师积极深入的做好学校各项工作,加强学习提高认识,建设良好师德,深入钻研教学、落实高效课堂,促进学生全面发展。严禁有偿补课,严禁收受礼品等,以自己的爱心和高度的责任感投入工作,以自己的人格魅力赢得学生的信任和尊重。

  刚刚开学,还有许多工作要做,我们会集中集体智慧,以修订完善学校各项规章为契机,抓实各项工作,以良好的校风教育家长,以良好的教风教育学生,以良好的学风影响同伴,相信三小的每一位教师、每一位学生、每一位家长能够分享在三小工作、学习的快乐每一天!

  不妥之处,敬请谅解。

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