冬季送温暖方案
为了确保事情或工作科学有序进行,就需要我们事先制定方案,方案可以对一个行动明确一个大概的方向。那么问题来了,方案应该怎么写?下面是小编收集整理的冬季送温暖方案,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
冬季送温暖方案1
目的:
便于进入社区,与社区管理部门建立联系,有利于提升公司形象,提升分公司在当地市场的好感度、美誉度,方便做科普和做宣传,规划方案《送温暖活动方案》。
活动形式:
利用经常性的社区送温暖活动,与社区建立良好的合作关系,方便进行科普活动。
一、活动主题:
促进社区和谐 关爱孤寡空巢老人 xx生物(XX节)送温暖大型活动
二、活动对象:
社区孤寡老人:年龄在70岁以上(如果人数少的话可以放宽3-5岁),缺少亲友照顾的;
空巢老人:年龄在70岁以上(如果人数少的话可以放宽3-5岁),缺少亲友照顾的;
残疾老人:年龄在65岁以上(如果人数少的话可以放宽3-5岁),肢体残疾、视力、听力有缺陷,行动不便,缺少亲友照顾的。
三、活动时间与由头:
四、活动前期准备
1、社区洽谈准备
公司宣传片和产品宣传片:把公司形象介绍出去。
企业介绍幻灯:详细介绍公司情况,把集团热心公益事业、董事长荣誉以及关心百姓饮食健康的情怀介绍出去。
企业大米大酱:送给社区居委会领导,拉近距离,也让他们提前体验,说明我们是真正做绿色健康食品的,关心老百姓切身利益。
公司委托介绍信(见附录二):用来证明身份,显示公司对社会弱势群体的重视和关爱,说明这是公司行为,不是单一行为,显示出活动的规模大、范围广。
企业画册(企划部提供):介绍公司,说明公司(集团)实力,阐述公司产品“绿色健康”的.设计理念。
送温暖方案或计划(见附录三):便于社区了解活动的内容和好处。
社区孤寡、空巢、残疾老人登记表(见附录一):便于统计人数,方便筹划、安排送温暖活动。
需要社区参加支持的内容:社区孤寡老人情况,社区老人人数(便于以后做科普),社区公共场所情况(便于开展送温暖和科普活动),社区活动设备[桌椅、音响、电源、相机、拍照人员、有无社区活动展板、报栏(把活动照片和文字介绍展示上去,扩大影响力,也是一种很好的宣传渠道)等]。
2、社区回报内容
(1)提供健康科普场所;
(2)提供绿色健康食品义卖活动场所;
(3)利用社区报栏、招贴栏对公司作宣传;
(4)向邻近社区、上级主管部门作宣传,扩大影响力。
五、社区洽谈
利益点:促进社区和谐,帮助居委会提升形象,扩大居委会工作影响力,丰富社区中老年人业余文化生活,提高身体健康水平,改善社区精神面貌,促进社区公益事业的发展。
合作方式:社区提供关怀对象的.人数、年龄、家庭状况等信息,提供文化活动场所、桌椅、相机等设备,提供协调人员和拍照人员,由xx生物公司提供以下几项服务:
(1) 提供大米、豆油等日用品;
(2) 专业的按摩、捶背等健康护理;
(3) 专业的健康检测服务;
(4) 提供家庭卫生清洁服务;
(5) 开展老年人文艺活动;
(6) 提供健康知识讲座;
(7) 赠送节日食品,陪老人过节;
(8) 陪老人散心、旅游、购物。
社区宣传:社区负责用文字、照片等形式在报栏、张贴栏宣传活动情况;
负责将本社区的活动情况反馈给邻近社区和社区主管部门,争取上级主管部门的支持。
六、活动操作
(1)前期宣传
提前张贴活动信息,便于聚集人气,收集档案。
(2)现场宣传:
现场放置公司介绍、董事长介绍、领导关怀、企业绿色食品介绍、企业产品介绍易拉宝、公司画册等,播放公司介绍宣传片。
(3)现场收档:
① 绿色农产品会员卡
在活动场所外布置办公桌,摆上绿色有机农产品,现场办理会员卡,凭卡可享受折扣优惠。
② 绿色农产品义卖
③ xx阳光健康家园会员卡
(4)参与人员:
活动主管:由分公司经理、市场部经理、部门主管担任,负责联系社区主任,现场协调指挥;
科普人员:现场引导顾客、记录顾客档案,发放卡片;
宣传人员:介绍公司情况和活动内容,引导顾客登记档案;
顾客服务人员:给顾客作按摩、捶背服务、洗脚、室内清洁护理服务;
健康检测人员:为顾客提供健康检测服务;
老顾客:为现场顾客介绍公司实力和热心公益事业的企业公民意识。
(5)活动操作的几项原则:
要求在社区文化活动场所开展为佳,以吸引人注意,便于开展科普;
被关怀人群、老年人达到一定数量、有着良好购买力才可以操作,否则会降低活动的影响力和回报效应;
活动要本着小产出大投入的原则,以情感慰问为主,物质关怀为辅,要分阶段一步步慢慢投入;
做好送温暖活动的持续性、阶段性规划,不频繁也不间隔周期太长,以增强社区居民好感、收集到档案为目的。
七、后期宣传
1、社区宣传
将社区的宣传阵地利用起来,一可以宣传活动,二可以宣传公司,三可以宣传科普;
2、对内对外宣传
将活动照片和文字发往内刊《xx阳光报》上做宣传,使全国的送温暖信息汇在一块,达到极强的说服效果。
冬季送温暖方案2
为确保特困劳模、特困职工度过一个欢乐、祥和的春节,根据省、通化市工会的统一要求和市委的总体部署,市总工会就做好20XX年工会集中送温暖活动,制定以下方案:
一、基本情况
为做好20XX年工会集中送温暖活动,市总工会按照“扶贫济困解难事、温暖和谐进万家”的原则,精心组织,扎实推进,目前已经完成了活动的前期各项准备工作,送温暖活动方案。
1、加强领导。为加强对集中送温暖活动的组织领导,成立了集安市总工会20XX年集中送温暖活动领导小组。组长由市总工会主席刘太平担任,副组长金鑫、于志强,成员李正姬、孙玉春、高奎娟。领导小组召开了专题会议研究部署集中送温暖工作,保证了集中送温暖活动的顺利开展。
2、调查摸底。20XX年11月,市总工会转发了《通化市总工会关于转发<吉林省总工会关于在全省开展职工生活大检查的通知>的'通知》,安排全市各基层工会对职工生活情况进行了调查摸底,并对摸底情况进行了核实汇总,共确定困难职工447户。
3、筹措资金。组织全市各级工会组织多方筹措资金,积极争取有关部门的支持,保证今年集中送温暖资金额度在往年基础上有一定的提高。目前,已筹措送温暖资金91,500元。其中:各级工会组织筹措20,000元;财政拨付送温暖资金20,000元;民政部门专项支持20,000元;总工会经费安排31,500元。
4、确定标准。市总工会于20XX年1月4日召开了主席办公会议,专题研究布署了20XX年集中送温暖活动。在去年一袋米、一袋面基础上,确定今年每户增加一桶油,金额达到200元。
二、活动安排
此次集中送温暖活动分集中走访困难企业、集中走访特困职工两阶段。
(一) 集中走访困难企业
动员大会后,集中走访东方机械有限公司、正大养护公司、利源金矿和得利硼业等8户企业,为这些企业送去慰问金,帮助企业解决筹集送温暖资金困难,加大企业扶持困难职工力度,由企业按照每户200元标准发放送温暖物资,保证企业集中送温暖活动的开展。
(二)集中走访特困职工
1、召开动员大会。1月10日上午9时,召开由各有关系统工会主席参加的集中送温暖活动动员大会,进行动员和具体布署,并向各系统工会统一发放米、面、油送温暖物资。
2、市总工会与市主管领导一起走访困难职工。请市委副书记李永杰、市政府副市长刘永福一起走访2户困难职工。每户标准500元(300元现金、一袋米、一袋面、一桶油),比上年增加100元。
3、各系统工会组织走访困难职工。会后,各系统工会组织按活动方案要求,立即组织开展集中送温暖活动。
三、几点要求
1、各工会组织要高度重视集中送温暖活动,主席要亲自抓,亲自走访慰问困难劳模和特困职工的走访,倾听困难职工的诉求,帮助解决生活中的实际困难,送去党和政府的温暖,使困难职工过上一个欢乐、祥和的节日。
2、各工会组织要统一时间、统一行动、统一内容,认真做好集中送温暖活动。要深入基层了解情况,不漏掉一个需要帮助的困难职工,要保证在2月10日前将送温暖物资发放到每一个困难职工手中,确保困难职工不因生活困难而发生意外。
3、各工会组织要加大送温暖活动宣传力度。要通过电台、电视台、简报、板报等各种途径广泛宣传,使全社会了解和支持工会开展的集中送温暖活动,充分体现党和政府的关怀和温暖。
【冬季送温暖方案】相关文章:
公司冬季送温暖方案(精选14篇)12-20
冬季送温暖总结09-21
工会冬季送温暖方案范文(精选19篇)12-04
物业冬季送温暖方案(通用5篇)08-18
物业冬季送温暖方案范文(通用11篇)06-22
冬季送温暖活动总结05-13
救助站冬季送温暖方案(通用6篇)09-17
暖冬送温暖方案10-28
冬至送温暖活动方案05-31