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小学班级自治管理方案范文(通用6篇)
为了确保事情或工作扎实开展,就需要我们事先制定方案,方案是阐明行动的时间,地点,目的,预期效果,预算及方法等的书面计划。你知道什么样的方案才能切实地帮助到我们吗?以下是小编帮大家整理的小学班级自治管理方案范文(通用6篇),欢迎大家分享。
小学班级自治管理方案1
我眼中的教育:
小学六年虽然短暂,却影响着学生的漫漫人生。我觉得教育的本质不仅仅是为了使学生学习知识,更重要的是要从生命成长的角度,为他们终身发展打下良好的基础:获得终身学习必须的基础知识和基本能力;养成面向生活和社会必须的认真负责、健康快乐、乐观向上的生活态度;形成面对人生所应具有的坚韧、自信、求真求新求美的生命特质。
我眼中的学生:
每个孩子都是一个个鲜活的生命,他们每一个都不相同,每一个都很特别,他们的成长依赖我们的指引、培育和塑造。
奋斗目标
1、全面加强学生的主人翁意识的培养。使学生能以积极的态度参与班级管理,着力培养学生的团体意识与管理能力。
2、全面推进班级工作管理方式改革。让每个学生有管理机会与发表意见、修订管理方案意识,真正实现“自己的事自己做”。
3、大力加强文化宣传与建设,充分开发利用每一角落,使学生所处环境能形成一个积极向上,健康活泼的氛围,全面激活班级的学习文化、课外兴趣文化、团队文化,提高学生的在校生活热情,整体提高学生的素质。
班级情况分析
本班原由学生39人,现共有学生37人。本期因父母工作调动,转走2人。其中女生13人。班级纪律一直良好,学生基本高度自制,形成了一定的自我管理与自我约束能力。但是少数学生还是存在纪律涣散,学习目标不明确,学习无动力等不量现象。
班级管理的方法
要组织和培养出一个好的班集体,就要使班级具有明确的奋斗方向和共同的奋斗目标,有健全的组织机构,有一个团结一致的由关心集体的积极分子组成的领导核心,有正确的集体舆论和优良的班风,有严格的规章制度和严明的纪律,朝气蓬勃、团结友爱的学生集体。据此,我谈谈个人对班级管理的一些看法:
1、明确集体的奋斗目标,培养学生的集体意识
集体的目标体现出我对全体学生的期望和要求,代表了我班集体的方向。我要求每个学生清楚地知道集体的远期目标和近期目标。远期目标即一个优秀集体要达到的要求,如要评为我校学期末的文明班应达到什么要求,这些要求不是学生一天两天能做到的,但我让学生知道这些要求不是可望而不可及的,而是通过努力之后是可以做到的。比如我校评比“流动红旗”的活动,我让学生知道只要每个同学都遵守纪律,不做出任何一件影响班集体荣誉的事情,通过集体的努力是可以达到的。而事实证明,本学期我班每周都能拿到“流动红旗”。其次,我让学生知道在这样优秀的集体中生活、学习会感到更愉快,使学集体产生渴望。
2、促好“龙头”、抓好“苗头”、净化“后头”
俗话说:“要想火车走得快,全靠车头带。”建设“龙头”,就是建一支有朝气、有战斗力的班干部队伍。班干部队伍,是班级工作核心,是一个班能否形成良好班风的决定因素,因此,“龙头”建设是我接到这个班后的首要工作。选拔班干部,我从素质、能力、知识三者综合考虑,做到精心选拔,绝不凭第一印象而“一锤定音”,而是深入细致观察、比较,从不同侧面对考虑的对象进行考察,并通过开展一些有目的、有针对性活动,发掘优秀学生担任“龙头”。为确保“龙头”的战斗力,我对新的班干部采用先试用后任用的方法,给临时班干部1至2周试用期进行考察,考察合格再任用。“龙头”建立后,我再悉心指导,热心扶持、大胆使用,班干成员分工负责、定期总结,优用劣汰,使其有压力、有动力,真正成为班级管理前沿阵地的`生力军。我逐步放“权”锻炼班干部,树立班干在学生中的威信。其次我加强对班干部言行监督,违纪班干部要严加处理,做到班规面前人人平等。其次我定期表彰优秀班干部,对不称职者要及时调换,注入新鲜血液,保持但我班的班干部基本可以成为我的得力助手了。
抓住苗头,我注意捕捉学生思想、学习、生活等方面不良苗头,把其消灭在萌芽状态,防微杜渐。一年级的小学生自觉性和自控力差,对事物的认识浅,往往分不清对与错,好与坏等,所以我觉得对他们要以正面的事例进行启发诱导,调动其接受教育的内部动力,使他们在思想、品德、学业、生活等方面沿着正确的方向发展。如我常常提醒学生不要追逐;不要玩危险的游戏;注意下雨天地面滑不要跑;不要打架;学习过程中要做作业;上课时要尊重老师,认真听课;午睡后要叠被子等等。而且在教育过程中,我从“爱”字出发,坚持疏导教育,循循善诱,以理服人,为学生分析不良行为把不良苗头消灭在萌芽状态,防微杜渐。
3、形成一个团结一致的教师集体
班级管理要卓有成效,就需要任课教师的密切配合,形成一个团结一致的教师集体。没有良好的教师集体,就不能形成统一的教育力量,也就不可能把班级管理好。因此,我平时非常注重学生在学习其它科的学习情况,跟踪每节次科的上课情学生面前提高其他老师的威望。
4、把学校布置的每项工作落到实处
班主任工作艰巨、复杂、细致、繁锁,没有做过班主任的老师是体会不到的。学校各方面的工作又比较多,怎样才能够完成学校布置下来的任务呢?平时遇到某个学生没有完成作业,自己都会很有生气的时候,所以只要我们班主任站在领导的角度去想一想的话件事都不会因为繁锁的工作而忘记。所以,每次开完会,凡是有关学生方面的问题,午间训导的时候我都会拿着会议一项一项地对学生进行引导、教育、宣传等。这样做往往使我能把工作落到实处。
具体管理措施
1、坚持科学管理,建立良性的运行机制。关注细节,重视过程,将管理的视野深入到课堂教学过程,读书过程,作业批改,课堂表现,课间活动等等中去,力求对学生的行为做出全面的评价,从而正确引导。
2、坚持班干竞选制度,实行“周班长”制,每个周三班队活动时间进行班干竞选演说。推行管理权利层层下放,各负其责,各司其事。
3、班级事物全面包干到人,使人人有事做,事事有人做。具体细化到地面的清洁、门窗的清洗、报纸的收发、路队的管理、检查红领巾的佩带等。让每个学生都有明确的事务,形成一定的办事能力,培养强烈的责任心。
4、继续搞好班级图书角的管理,教室强面文化建设的管理,使之发挥正确的引领功能,给学生一个拓宽视野、增长见闻的空间。
5、积极配合学校开展各种比赛活动,充分调动学生展示意识,参与意识以及积极的生活态度、学习态度。
6、继续抓好学生的养成教育与道德建设。从日常行为规则入手,条条落实,让学生养成良好的生活习惯、学习习惯。
7、坚持家校联系机制。与家长做到及时反馈,及时发现问题,纠正错误,帮助学生更快更好成长。
8、继续加强卫生等工作的管理。建设环境优美的教室环境,加强学生卫生意识,做到教室无杂物,地面全天保洁。
小学班级自治管理方案2
第一部分说明
1、为建设一个和谐的班级而制订本方案。
2、本方案只对各班有效,所有成员(包括班主任)都必须遵守。
第二部分管理目标
本班级的管理总目标是:建设一个和谐的班集体。
具体的要求是:
1、每个学生都要争取在德、智、体、美、劳等方面得到和谐、健康的发展。
2、同学之间、师生之间、学生与家长之间、老师和学生家长之间都要和谐相处。做到相互尊重、相互包容、相互帮助。同学之间要像亲兄弟姐妹一样和睦相处,相互之间不讽刺、不侮辱、不伤害。
3、各学科的学习要均衡地发展,要积极主动地学习自己较差的科目。
4、学会自我管理,处理好玩和学之间的关系,自觉合理地安排好自己的作息时间。
5、能够正确处理好个人与班集体之间的关系,要以集体利益为重,不以个人为中心,要做到顾全大局。
6、不求最好、但求更好,这是我们班级的自我要求。
第三部分班级管理
设想从三方面进行管理:
1,班主任的自我管理。
(1)、班主任是班级的组织者、领导者、带路人和班级事务的指导者。可以说,一个好的班主任就是一个好的`班集体,如果说每个孩子都是一颗小星星,那么,班主任就是撑起的一片挚爱的晴空。要能让每一个学生都闪烁出最灿烂、最动人的光辉。所以,作为班主任,我要严格管理好班级事务,为班级服务,为班级谋利益。
(2)、班主任和班委会成员一起讨论并制定好适合本班实际情况的班级规章制度,然后在班级讨论通过,并在班内实行。
(3)、班主任有义务向学生介绍法律、道德、科技、教育、心理学等学科的知识,帮助学生扩大视野,树立科学的世界观和人生观。
(4)、要协调好各课任老师之间的关系,为班级的教育教学工作服务。
(5)、做好家长工作,定期或不定期的走访家长,取得家长对学校和班级教育教学工作的理解和支持,以便于更好地开展班级的各项工作。
2,建立班级委员会,管理好班委会。
班级委会是班级事务的管理者,是班主任的得力助手。因此,设立好班级委员会就显得相当重要。班级委员会由班级干部组成。班委会设班长、纪律委员、学习委员、卫生劳动委员和文艺委员等。其它的一些小职务准备由班委会委员兼任。
班委会负责执行班级的决议,协助班主任做好班级的各项工作和完成班主任布置的各种任务。班委会预定每周周末举行一次会议,由班主任主持,班长负责召集,总结一周的班级情况,安排好下一周的班级工作内容。
附:各班委的职责:
班长:是班级的代表,对外要代表班级,维护班级的声誉;对内要起到表率作用,关心同学们的学习生活,在班主任不在班的时侯代理班主任职责。
纪律委员:负责班级的纪律工作。
学习委员:负责班级的学习工作;
文艺委员:负责班级的文艺工作;
卫生劳动委员:负责班内外的卫生值日安排和督查工作。
班委会每个成员在负责本职工作的同时,还要学会依靠班委会这个团队的力量,遇到事情要多与其他班委成员共同商量,征求意见,发扬团队的合作精神。
3,制定班规,做好班级的常规管理。
俗话说,没有规矩,不成方圆。在《小学生守则》和《小学生日常行为规范》的基础上,再结合本班的实际情况,我班将制定出适合本班具体情况的、切实可行的“班级规章制度“和“班级一日常规”,采取量化积分制,以积分的高低,并按一定的比例每周都评选出先进个人和先进小组,用以促进良好的班风、学风的形成,创设一个良好、和谐的学习环境,让全体学生在这样一个良好的和谐班集体里得到更好的发展。
第四部分量化积分细则
说明:积分上下都不封顶,以积分的多少从高分向低分依次评选出先进班干2名,先进个人10名,(先进班干和先进个人不兼得),先进小组2个。
1、得分规则:
(1)、每人每周赠送基本积分100分。
(2)、做好事视情节分别加10到100分。
(3)、拾金不昧的视情况分别加10到100分。
(4)、参加班级或学校各种竞赛得奖的(包括运动会)视名次分别加100分、80分、60分、40分、20分。
2,扣分规则:
(1)、迟到一次扣10分,早退一次扣10分,旷课半天扣50分,请假半天扣5分,以此类推。
(2)、打(架)人一次扣20分,骂人一次扣20分,在校园里追逐打闹一次扣50分。
(3)、个人清洁区不卫生一次扣10分,班级清洁区不卫生一次分别扣当次值日生10分。
(4)、负责讲台、黑板、门、窗、橱、开关灯、纸篓等部位的同学一次不负责任的扣10分。
(5)、损坏公物的除了照价赔偿外,视公物损坏程度分别扣10到1000分。
(6)、家庭作业一次不完成的扣50分,不认真的扣20分。
(7)、红领巾一次不戴扣10分。
(8)、“两操”一次不认真的扣10分。
(9)、课堂上不认真听讲被老师批评的一次扣20分。
(10)、在校园里无论是何处乱扔垃圾的一次扣20分
(11)、自习期间(包括早自习和中午)随便讲话一次扣10分。
第五部分奖励与惩戒
1、对连续三周被评为先进个人和先进小组的进行表扬与奖励。
2、对连续三周个人积分在班级倒数3名的同学对其谈话、批评、教育,并与家长联系、沟通,家校共同联手教育、督促其进步。
3、对连续三周没有被评为先进小组的小组,找小组长谈话,并召开小组会议,查找原因,限期改正,争取先进。
小学班级自治管理方案3
一、指导思想
为了把竞争机制引入班级管理,使班级管理科学化、制度化、规范化,逐步达成日清治校、特制定班级日清管理方案如下:
二、考核内容
教学:巩固率、出勤、教学质量。政教:(团队)三操活动、纪律、校园文化、活动、两会、好人好事。后勤:卫生、安全、公物管理、完成任务。
三、考核细则
⒈三操一活动,满分50分。包括早操、课间操、眼保健操及课外活动。坚持日清公示,年终按月累计得分排名次,每低一个名次降2分,具体要求是:⑴五分钟内集合,迟到1人扣1分,每缺1分扣1分。⑵班级一次不参加扣10分。⑶无领队扣1分。⑷集会期间被领导点名批评一次扣2分。⑸一次没开展眼保健操扣2分。⑹课外活动开展正常,每缺一次扣1分。
⒉卫生,满分记50分。包括教室、寝室、卫生区。坚持一日两扫两查(课间操查,下午第一节下课查),年终按月累计得分排名次,每低一个名次降3分。具体要求是:一天两扫,课间保洁。有纸、食品袋等杂物一样扣1分。乱写乱画有一处扣1分,水沟有杂物未清除一处扣1分。垃圾一处没清除扣1分。寝室一样摆放不规范扣1分。室内乱堆乱放一处扣1分。
在上级检查巡视中受到批评的扣相应班级分数,镇级扣30分,区级以上扣50分(本月)。
⒊安全纪律,满分100分。包括三餐、午休、晚休、课堂纪律、门卫管理、夜间夜查及学生在室外活动等。坚持日清日公示,年终按月累计得分排名次,每低一个名次扣3分,具体要求是:
⑴轻违:每人次扣1分。①校内疯打、快跑、及不正常游戏。②吹口哨、公共场所集合期间大声喧哗等制造噪声。③说脏话骂人、不团结同学、不尊重教师等语言不文明行为。④从楼上往下乱吐、倒水、乱扔杂物等不卫生行为。⑤买饭时拥挤插队、不按规定位置就餐、乱丢饭食、不节约用水。⑥不按时两休、私自进入他班教室,寝室的,特别是男生进入女生寝室的。⑦违反考纪考风的。
⑵重违:每人次扣2分。①打架偷盗者。②翻墙爬高。③随地大小便。④留长发怪发等不符合小学生形象。⑤抽烟、喝酒、打牌、私自外出进游戏厅、录像厅、网吧者。⑥有恶意损坏公物给学校造成经济损失者,有意不在校就餐的。
⑶安全:有下列情形之一者每人次扣3分。①学生强壮行外出或私自外宿及留宿他人。②在教室、寝室等公共场所私自接电线。③在楼上或床上疯打、攀溜楼栏。④食用私自带的`变质食物造成中毒的。⑤在寝室内吸烟点蜡烛及玩火。⑥在校外洗澡。⑦寝室晚休不插门或节假日不锁门窗。⑧行走及出入楼道快跑、推搡、疯打的。⑨携带鞭炮、匕首等危险品进校。
⑷加强安全教育:每周班队会有安全法制教育内容,每少一次扣1分。⑸各班值日生按时到岗,迟到一次扣1分,不到扣2分。
⒋巩固率:年终以实考人数为依据,参照中心学校核定的应考人数,每流失一人扣2分。学生异动及时在教导处登记,从登记之日起一周后“学生出勤”异动学生不再挂入日清检查。
⒌学生出勤,满分50分。要求学生到校需到班,值日领导抽查三次(上午、中午、下午),并记入校务日志,每缺一人扣1分,学前班,一二年级学生中午早到(预备前10分钟)一人扣1分。月累计排名次,每低一个名次扣2分。
⒍校园文化,满分50分。包括广播宣传、黑板报等。月累计排名次,每低一个名次降1分,具体要求是
⑴广播宣传,每天每班需上交报道稿件5件,少一件扣1分(稿件书写工整,并注明班级、姓名,否则不算份数)稿件内容详实、符合每周宣传计划安排。弘扬正气、鼓舞士气、内容真实,每班每天至少应有一篇中稿,否则扣1分。坚持一日两播,播音由各班选2名学生播音,停播一次扣1分。每天上交的稿件在选用一篇的基础上每被多选一篇加1分。⑵黑板报坚持一月一更新并检查评分,每月最后一个周星期五检查,按满分10分打分计入考核。⑶好人好事以上报政教处并有报到材料得到认可为准,每件记0.1分。
⒎公物管理,满分50分。坚持一周一清查,周累计排名次,每低一个名次降1分,具体要求是:⑴公物实行班级管理负责制,学校在开学初一次性维修配齐登记造册,班主任核实后签名。⑵学校不定时不定周抽查一次,结果记入班级月考核。⑶损失公物将按下列标准扣分:玻璃破一块扣2分、门窗损坏扣5分、课桌扣20分/张、凳子扣15分/只,床板扣20分/张,床架扣20分/铺、电器扣15分/处、公共设施5至10分/处。
⒏完成任务,满分100分,降一个名次扣2分。包括购卡、劳动、值日及各线领导安排的任务完成情况。具体要求是⑴:就餐,学校实行封闭式管理,住校学生必须在校就餐。按班实有人数购票,每缺一个扣1分。(特殊情况由学校了解家长及家庭情况批准方可)。每月按班实际交费交齐交足额票款对班主任进行每15元奖。0.1元补贴。两天内结不清者不享受补贴。另外每人次扣5分。⑵劳动、值日各线领导安排的任务未按时完成,一次性扣5分。⑶班主任例会迟到扣1分,不到扣2分,病事假扣1分。
⒐奖惩项目,实行累计得分。奖:⑴活动竞赛:包括各种竞赛,校级前一二三名分别记3分、2.5分、2分,镇区市一等奖记4、6、8分,每降一个级别降1分。⑵管理论文:学校、镇、区、市获奖分别记3、4、5、6分。⑶计划总结:每项记1分。⑷两会(班会及夕会)每次记1分。惩:⑴日清值日:认真改选职责,具体清查教师、学生到岗情况,填写校务日志、签到册及日清记载表,并公示日清结果,每缺一项扣1分。按时到岗,不让学生失控。早、中、晚迟到扣1元(1分),不到扣2元(2分),夜间查夜不在值班室就寝扣5元(5分)。⑵重大安全事故:每次扣10分(以与学校发生经济纠纷为依据)。⑶乱收费:每次扣10分(以造成影响、有人民来信或家长向学校询问为准)。⑷迎检:在镇、区、市检查中,因自身原因造成学校失分,失几分扣双倍分。
教学质量以镇中心学校统一组织的期末统考为依据记分。综合指数第一名记100分,每降一个名次扣4分。
考核地位
①按以上方案所列条例算各班级学期得分,评选上、下学期模范班,班主任为模范班主任,同时考核结果与任课教师年度考核挂钩。
②优秀班集体的设立:学前班、一二年级设一个,三四年级设一个,五六年级设两个。
③上下学期考核分总和作为学年度优秀班主任的上报依据。
小学班级自治管理方案4
班级是学校的基层单位,学校的一切工作,主要是通过班级进行,学生的学习、交往和参加各种活动也主要是在班级进行的,班集体建设的好坏直接影响到学校的德育工作乃至学校的全局工作,科学地评价班级管理水平,关系到班集体建设的优劣和教育质量的提高,关系到学校的发展和生存。为此,我们根据学校实际,综合广大教职员工的建议特修订如下管理方案:
一、成立以德育处为中心的班级管理领导小组
1、组长:吴雪荣 副组长:王红妹 组员:计爱民、沈国琴、庞平平、顾凤英。
2、具体班级管理责任人:全体正副班主任,任教老师有协助管理的责任。
3、全体校行政人员都是班级管理联系人(每学期由德育处安排分工)
二、班级管理考核具体内容(总分200分)
㈠、班级常规管理考核(80分)
具体见《金家坝中心小学班级各项常规考评表》
㈡、班级写字特色常规考核(30分)
保证学生每天有一定的写字训练时间,正常中午习字课,作到学生练字有时间、有计划、有内容、有成效(8分:学生书写质量高,看学生的各科作业字迹。)。
1、重视学生正确写字“两姿”习惯的养成,班级学生“两姿”正确率高(8分:进行定期和不定期抽查。)。
2、各班应该选拔优秀的写字苗子成立写字兴趣组(有活动计划,活动开展正常,每月按时上交活动材料的得基本分4分),一般由语文老师承担指导任务,并且有成效(通过班级写字比赛、写字等级考评、学生作品发表获奖等形式体现。)。(封顶10分)
㈢、班级教学质量考评(30分)
1、学科考核以语、数、英的成绩为主(看各科的两项总值)(15分)
2、积极组织推荐学生参加各类比赛并获得好成绩(封顶15分)(期末抽考的班级和无竞赛活动均得基本分5分)
㈣、物品使用管理考价(10分)
1、要教育学生人人爱护公共财物,人为损坏的要及时上报(总务处),及时维修,同时要照价赔偿,根据物品的价值和损坏程度进行考评(每起扣1~5分)。
2、班级常用易耗物品采用包干制,物品的'种类、数量在期初由总务处在征求学校各科室建议的基础上确定,节省部分可充入班费使用,如果在物品的使用上超过包干制的规定,按超过的价值考评(扣1~5分)。
㈤、班级违纪管理考评(10分)
1、班级参加大型的集会,由组织直对各班级的纪律进行评价(优得4~5分,良得2~3分,中得1分,差不得分)。
2、班内有学生违反校纪校规的每人次扣1~2分(如打架、无故旷课等)。
㈥、班主任常规教育活动管理(40分)
1、班主任常规教育重视礼仪方面的内容,每周晨会安排不得少于2次,缺一次扣1分。
2、每月要有一次班会或主题班会是围绕礼仪方面开展活动,有过程记录。缺一次扣2分。
3、校行政随机督察,打分;期末班级考评汇总时,学生做礼仪常规测试卷,作为文明班级评比的一个重要依据。
4、礼仪教育基本分为10分,班级有突出表现,适当加1-3分。
5、班级管理远、中、近期目标明确,班风优良,班级参加与优秀班级体的创建活动,有创建计划,阶段实施活动及效果、记录齐全。(10分:远、中、近期目标,班风期初上墙,创建资料期末上交德育处)
6、晨会活动开展正常,每次晨会有记录(少一次0.5分),每次班会须有正规班会教案、记录(少一次扣1分)。主题班会必须以爱国主义教育为主线,围绕“六爱”开展各类教育活动,每月及时上交活动教案。否则一次扣2分。
7、《班主任手册》记载齐全,缺记或漏记扣1~10分,每月至少上门家访一次并有记录上交,否责一次扣2分,每学期召开家长会一次,并有详细记录,末交记录或无记录扣5分。
8、中午正、副班主任到位管理,无故缺席每发现一次扣0.5分。
9、使用好家校路路通,根据开通率和平时使用率进行平价,优得5~6分,良得3~4分,中得2~1分,差不得分(民工学校不参与得基本分3分。)
㈦、奖励
1、根据(一)至(六)项的得分评定若干个文明班级,并给予正副班主任发放考评奖。
2、基本奖为每月每班150元(正班主任60%,副班主任40%。)。
3、根据考评得分评出优、良、中、差四个等第,优上浮50~100元/月,良上浮30~50元/月,中得基本奖,差下降50~100元/月。
4、此考核成绩将与教师的评先、职务晋升等挂钩。
注:1、比赛获奖加分:校级一等奖加1.5分,二等奖加`分,三等奖加0.5分;市级一等奖加3分,二等奖加2分,三等奖加1分;大市级一等奖加4分,二等奖加3分,三等奖加2分;省级一等奖加5分,二等奖加4分,三等奖加3分;全国级一等奖加8分,二等奖加6分,三等奖加4分。(通讯赛视情况降等处理。)
2、文章发表:校级加1分,吴江级加2分,苏州级加4分,省级加6分,全国级加8分。
3、突出的好人好事报德育处,视具体情况加1—10分。
小学班级自治管理方案5
1、取消百分制,实行等级制。
我在对学生学业成绩的评定中取消了百分制,分作优、良、中、差四个等级。在素质发展报告单上,从语文、数学、英语、科学、品德、音乐、体育、美术、个性特长等几个方面进行评价。
2、重视过程与结果评价。考核时间和方式由原来的每个班级每学期终期考核改为每学期平时考核与期终考核相结合。
3、重视评价主体多元化。改变由单一的班主任评价改为学生本人、同学、科任教师、班主任共同评价。
4、评价内容多样化
①学业目标具体化。一是以纸笔测验为主的评价指标,包括单元测试、期末综合测试、学生的自测和互测等项目,根据学期初计划按时组织考核;二是体现学习过程的评价指标,包括各学科课堂作业、练习、实践调查报告、手抄报、学生读书笔记、生活中的数学专集等项目,实行小组、班级、学校三结合评价,全员参与,取长补短;三是以面试操作为主的评价指标,包括语文、英语学科的口语交际、朗读、阅读、讲故事、古诗文诵读等,数学学科的口算、估算、空间想像力、解决问题能力、逻辑思维能力等,其他学科的演唱技能、艺术欣赏、实验操作、计算机操作、身体素质等项目,根据学校计划定期进行考核。
②特长目标个性化。包括优秀日记、创新设计方案、综合实践活动成果及资料、研究性学习成果、演讲、综合实践活动组织与参与等,只要有一技之长,学生即可提出申请,记入成长档案袋。
5、加强过程性评价,优化学业目标。
1是学习兴趣、学习态度评价与学习成绩评价相结合。课堂学习评价重点看“三度”,即参与活动的态度、广度和深度,看学生是否关注问题情境,积极参与活动,是否以多样的方式参与活动,是否能提出有意义有价值的问题,是否能够倾听、协作、分享。期末验收则依据多种形式的'期末考试,结合平日课堂情况进行综合评定。填写到成长记录袋中。
2是书面测验与面试操作相结合。根据不同学科测评内容的不同,灵活选择
3是定性与定量相结合。学业目标以定量评价为主,实行等级制;教师注意从学生的作业中发现变化,从单项考核中发现提高,从日常活动中发现进步,并能及时送上一张言词恳切富有鼓励性的评语,期末写出综合评语。
6、强化形成性评价,落实非学业目标,让评价“活”起来
①注重随机评价。学生在课堂上、活动中时常有闪光的行为表现出来。为了及时抓住这样的闪光点对学生进行鼓励和表扬,老师们可创设“心之桥”、“心灵对话”、“星光闪耀”等评语卡,当学生接到话语亲切、设计精美的评语卡时,其激励之功不言而喻。同时教师将口头评价、体态评价、星星符号等多种形式有机结合,灵活运用。
②突出特长评价。为了激励学生形成兴趣、爱好,发展个性,我们把学生特长的发展作为一个重要领域进行评价,先由学生自己申报,然后组织任课教师、家长、同学进行评定,最后由班主任写出推荐意见,经学校审查通过后,进行大会表彰,发给特长生证书。
③倡导作业评价。应该让学生在做作业过程中体验幸福和快乐、苦恼与辛劳。为了让学生真正获得这样的体验可建立作业评语卡,教师在批改作业和检测试卷时,要善于发现学生的进步与变化,并能及时给学生写上几句激励性的评语,每学期写给每个学生书面作业评语不少于5次。建立学生作业互评制度,开展经常性的小组评、集体评,每个学生每学期主动找家长评价不少于5次。
④尝试档案评价。成长记录就是有意识地收集学生作品以及其他相关证据,以反映学生在某一特定领域的努力、进步和成就。成长记录的用途主要有三种:展示最佳成果、描述学习过程、评估学习与发展的水平。
小学班级自治管理方案6
为了加强班级规范化管理,促使教育教学、校容校貌、文明安全等各方面工作上新台阶。根据我校20xx小课题研究的实际需要,特制定本方案。
一、指导思想
全面贯彻实施素质教育、全面加强青少年思想道德建设和思想政治教育;认真落实县局和蜀河镇中心学校有关文件、会议精神,进一步落实“文明守纪、团结向上、勤奋好学、净雅乐思”的班级文明建设总目标,办好教育,满足人民群众对优质教育的需求。
二、主要措施
从具体的教育教学环节入手,细处要求,勤于点滴,乐在日成。
(一)早自习:
1.严格按照规定时间到教室,不得迟到、早退、旷课,有事必须履行请假手续。
2.到教室后,先将要交、要检查的作业迅速拿出来,整齐地放在桌子上,待组长当面查收;接着按老师或课代表的要求,大声朗读。朗读中要投入、要用心,必要时要动笔辅助学习。
3.早自习不准做或抄袭他人的作业,不准吵闹,有违者由当天值日干部或组长及时制止。
(二)上课:
1.课前要准备好学习用品,拿出与上课有关的课本、笔记本等学习用品,文具盒放在桌子的左右角,书本应放在课桌中间。
2.预备铃一响,立即有秩序进入教室,保持安静,两手平曲放在桌子上挺胸端坐,等待老师来上课。并在老师未来上课前自觉的读一读、看一看课本,回顾和预习一下上节课和本节课的有关内容。
3.上课铃响后,教师走进教室时,班长喊“起立!”全班学生起立,师生互相问好后,班长喊“坐下!”全班学生方可一齐坐下。
4.迟到的同学站在教室门口要喊“报告”,经老师许可后方可进教室,老师询问迟到原因时,迟到的同学要如实说明情况。
5.课堂上要专心听讲,做到心到、口到、手到,积极思考,认真答题,不随便讲话,交头接耳,不做小动作。阅读和书写时要保持正确的坐姿,眼睛与课本(纸张)保持一尺左右的距离,不要伏在桌上或蹲在凳子上读书写字。
6.上课时,不准做与本课无关的'所有事情,如写作业、偷看其它书籍、吃喝或玩弄东西、传递纸条、与人说话等,违者要及时记载,并进行严肃的批评教育。
7.学生争取回答或向老师发问时,要先举手,经老师同意后起立站好,用普通话响亮回答,答完经老师许可后才坐下。
8.下课铃响后,老师宣布准备下课,学生应把当堂的课本和学习用品收齐,教师宣布下课,班长喊“起立!”全班学生站好说“老师再见!”;待老师离开教室或经老师许可,才有秩序地走出教室,上下楼梯要轻声,不许大声喧哗,不要推挤。
9.要认真上好体育课和课外活动,注意安全,口袋不要带小刀、瓶子等危险物品。
(三)作业:
1.每天布置的各科各类作业一定要一一弄清楚,然后抓紧时间认真、按时、按量、独立地完成,不懂的问题要及时虚心请教老师或同学;不准抄袭,不准打折扣,不准旷交,养好良好习惯。
2.做任何作业(包括考试)必须讲究规范,书写认真,整洁美观,不准潦草和过多的涂改。
(四)课间:
课间时间,一切活动要注意文明、安全、有度,不准打闹、骂人。
下课要轻步走出教室,参加课间轻松愉快的活动;
未经许可,不要走进教师办公室;
不要在教室外、其他班级门口、教师房间外围观;
值日生应把黑板擦干净,把桌椅摆整齐;
不要追逐奔跑,禁止在楼上搞任何体育活动;
不随便吐痰、倒水、丢纸屑、果皮等,时刻保持校园环境的清洁卫生。
无特殊情况,不准随便出校门。
(五)课外:
1.每天早上、下午都要按时上学,按时回家,时刻注意路途的安全,不准在路上玩耍,不准在路上追逐、戏闹。
2.交友要谨慎、真诚,不准跟不三不四的人来往;同学间发生矛盾时,要互谅互让,难以协商的问题,要通过学校或老师进行调解,不准私自采取过激行为或借他人进行威胁报复,若一经发现,必须报告给学校进行从严查处。
3.积极参加学校组织的课外活动和各种兴趣小组活动,要遵守纪律,服从教师指导。
4.积极参加常规性劳动,管理好班级及公共卫生区的卫生工作。
5.不准进入网吧,游戏机室。
(六)考试:
1.考试是检查平时教与学的重要手段,必须要高度重视,认真对待。考前要按老师的要求扎扎实实地复习,加强对课本的理解消化和对重难点的把握突破;增强自信心,以平静心态面对考试。
2.考试中,动笔前要审清题目,读懂文段、题意,遵循“先易后难”的答题原则。细心、规范地解答每一道理。试卷做完后要仔细地、全面地检查,对认为有错误的题,修改要慎重。
3.考试时要沉着冷静,尽己所能,实事求是;严格遵守考纪考规,严禁夹带、传答案,严禁交头接耳、左顾右盼。
4.把握好考试时间,在答题准确、规范的前提下,注意答题速度;考试时不准迟到,不准提前交卷;考试尚未全部结束时,不准对答案。
(七)卫生:
1.校园、教室卫生人人有责。无论在什么时候,在校园、教室不准乱扔果皮、纸屑和各种食品饮料的包装物等。
2.教室内要保持整洁、卫生,不准随地吐痰;不准用粉笔头打着玩;不准在墙上乱涂乱画。
3.要讲究个人卫生,穿着提倡得体、朴素、洁净、大方,发型、头饰学生化、大众化;不准留长指甲,不准留长发、染发,不准佩戴耳环、项链,不准穿奇服怪装,不准穿背心、拖鞋、高跟鞋。
4.教室、清洁区的卫生,每天严格按照安排,按要求、按时、认真地进行打扫;劳动中要服从调度,听从指挥,注意安全。
5.每天教室卫生做完后,课桌椅、劳动工具要摆放整齐;黑板、讲台要干净,教室门窗、电灯、电扇要关好、锁上;劳动结束,由劳动委员验收方可离开。
(八)财物:
1.要爱护学校、班级和他人的财物,行为文明、规矩,不损公肥私,不损人利己。
2.对发现有偷窃行为者,有损坏或丢失教室和他人财物者,以及在桌椅、门窗、墙壁等处乱刻乱写、乱涂乱画者,除了严肃批评外,还要进行必要的赔偿。
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