辅导员培训方案

时间:2024-11-19 07:03:11 方案 我要投稿

辅导员培训方案

  为了确定工作或事情顺利开展,我们需要提前开始方案制定工作,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。优秀的方案都具备一些什么特点呢?下面是小编帮大家整理的辅导员培训方案,希望能够帮助到大家。

辅导员培训方案

辅导员培训方案1

  一、活动目的:

  通过竞赛活动式培训,展示辅导员各方面素养,培养一支知识丰富、开拓创新,团结协作的xxx镇辅导员队伍。

  二、活动对象:

  xxx一小、二小、文裔30周岁以下辅导员;

  三、活动形式:

  青年辅导员组成一个特色中队,分各小队参加“辅导员向前冲”知识擂台赛。

  四、活动准备:

  1、方案确定:xxx、各小队长

  2、主持事项:xxx

  3、电脑制作:xxx(控制)

  4、现场转播、音响:xxx、助手两名

  5、宣传、拍照:xxx

  6、会场布置:xxx、各小组长、一小体育组(主题画面、鲜花购买、横幅、座位分布等)

  7、仲裁席:xxx

  8、活动角色分布:辅导员——xxx;中队长——xxx;旗手——xxx;护旗手——xxx、xxx;小鼓——xxx、xxx;指挥——xxx

  小队长——xxx

  9、工作人员:一小体育组

  10、后勤工作:xxx

  五月、活动时间:

  20xx年12月11日13:00始(如有特殊情况另行通知)

  六、活动地点:

  一小新阶梯教室

  七、活动过程:

  (一)介绍佳宾领导

  (二)中队活动仪式

  1、预备部分(整队、报数)

  2、中队长宣布活动开始

  3、出旗

  4、唱队歌

  5、中队长简述活动内容、意义、要求。

  6、主题活动(有请主持人)

  7、辅导员讲话

  8、呼号

  9、退旗

  10、中队长宣布活动结束

  (三)请佳宾、领导点评讲话

  附:主题活动过程

  第一关:小试牛刀(队基础知识)

  规则:6个小队三轮必答题,每一轮为一题,选手每答对1题,可获得一朵鲜花,答错不扣花。

  第二关:谁与争锋(队识、百科、时政)

  规则:选手通过抢答的形式,回答主持人给出的10道抢答题,答对一道,就获得一朵鲜花;错了则会失去下次的抢答资格。

  第三关:争分夺秒(队识、百科、时政)

  规则:在60秒内完成主持人所出的'题,根据你答对的题数每题加一朵鲜花,答错不扣花。(仲裁席请统计答对的题数)

  第四关:我行我show

  规则:每个小队全员参与,在3分钟时间内展示自己的才艺,为自己拉票,请远来的客人作为大众评委,把手上的鲜花送给自己认为最出色的一方。

  同时,仲裁席评出小队队名美化展示中,最佳童趣、美化奖2队,各奖一支花。

  (各小队需展示所需音乐做进课件)

  第五关:巅峰对决(团队合作创意题、队活动操作题)

  规则(创新题):根据大屏幕上出的题目,每个小队在60秒内把自己所有的创意写在答题板上,创意最多的小队可以获得一朵鲜花。

  规则(操作题):(准备6个小队的签),以抽签的形式决定对手和内容,然后每队派一名代表上台操作。本轮比赛特邀章浩川老师、仲裁席出任评委,由他们评定动作标准的一方可以获得一朵鲜花。

  规则(创新题):根据大屏幕上出的题目,60秒内,各小队在在答题板上写出最多的创意,由仲裁席根据小队表现,创意多少分别给以3、2、1朵鲜花。

  合作题:垫子翻身

  规则:每队先站上去4人,要求每个人的双脚都不得离开垫子,其于2或3人在外帮忙,想方设法,把垫子翻一个身,仍落在原来的位置上。在不犯规的前提下,哪个小队完成的时间最短就可以赢得一朵鲜花。

  6队同时开始,工作人员4人+仲裁席2人作为裁判,根据合作力度、完成时间多少确定分别给以3、2、1朵鲜花。

辅导员培训方案2

  为适应我院创建全国示范性高职高专院校的总体工作要求,切实加强班主任、辅导员队伍建设,规范学生管理,提高业务水平,实现学生思想政治工作人员培训上岗、持证上岗。我部拟在八月中旬对全院新任班主任、辅导员及学生助理进行一次集中培训。具体方案如下:

  一、培训对象:

  全院新任班主任、辅导员、学生管理工作人员及学生助理。

  二、培训目标:

  通过集中培训,使新任班主任、辅导员及学生助理明确自身的角色定位、工作的要求和职责;学习如何做好学生的教育管理工作,开展党团组织活动,抓好学生宿舍的管理,掌握国家资助政策及如何做好学生心理工作等等方面,以便尽快提高业务能力,提升我院学生管理工作水平,更好地促进我院快速健康协调可持续发展。

  三、培训时间及地点:

  时间:天

  地点:学术报告厅

  四、组织办法和要求:

  1、以分院和宿管中心为单位,前组织报名参加。

  2、原则上各培训对象都要求参加培训,特殊情况不能参加的.,要办理请假手续。

  3、严格考勤制度和学习纪律,缺席三次以上者考核不合格,不予上岗。

  五、培训内容及安排:

  时间

  培训内容

  主讲人

  地 点

  开班仪式

  学工部部长

  郭志江

  报告厅

  第一讲:班主任、辅导员的职责与使命

  第二讲:如何开展班级管理工作

  机械学院党支部书记江长华

  报告厅

  第三讲:如何做好宿舍管理工作

  宿舍管理中心主任 焦江福

  报告厅

  第四讲:如何指导班级团支部开展工作

  院团委副书记

  洪旺元

  报告厅

  30

  第五讲:国家资助政策解读

  院资助中心主任王贤明

  报告厅

  第六讲:大学生常见心理问题识别与处理

  院心教中心

  王思老师

  报告厅

  第七讲:教师压力与情绪管理

  院心教中心

  周燕琴副教授

  报告厅

  学习讨论

  班主任、辅导员、学生助理分组讨论

  待定

  为适应我院创建全国示范性高职高专院校的总体工作要求,切实加强班主任、辅导员队伍建设,规范学生管理,提高业务水平,实现学生思想政治工作人员培训上岗、持证上岗。我部拟在八月中旬对全院新任班主任、辅导员及学生助理进行一次集中培训。具体方案如下:

  一、培训对象:

  全院新任班主任、辅导员、学生管理工作人员及学生助理。

  二、培训目标:

  通过集中培训,使新任班主任、辅导员及学生助理明确自身的角色定位、工作的要求和职责;学习如何做好学生的教育管理工作,开展党团组织活动,抓好学生宿舍的管理,掌握国家资助政策及如何做好学生心理工作等等方面,以便尽快提高业务能力,提升我院学生管理工作水平,更好地促进我院快速健康协调可持续发展。

  三、培训时间及地点:

  时间:天

  地点:学术报告厅

  四、组织办法和要求:

  1、以分院和宿管中心为单位,前组织报名参加。

  2、原则上各培训对象都要求参加培训,特殊情况不能参加的,要办理请假手续。

  3、严格考勤制度和学习纪律,缺席三次以上者考核不合格,不予上岗。

  五、培训内容及安排:

  时间

  培训内容

  主讲人

  地 点

  开班仪式

  学工部部长

  郭志江

  报告厅

  第一讲:班主任、辅导员的职责与使命

  第二讲:如何开展班级管理工作

  机械学院党支部书记江长华

  报告厅

  第三讲:如何做好宿舍管理工作

  宿舍管理中心主任 焦江福

  报告厅

  第四讲:如何指导班级团支部开展工作

  院团委副书记

  洪旺元

  报告厅

  30

  第五讲:国家资助政策解读

  院资助中心主任王贤明

  报告厅

  第六讲:大学生常见心理问题识别与处理

  院心教中心

  王思老师

  报告厅

  第七讲:教师压力与情绪管理

  院心教中心

  周燕琴副教授

  报告厅

  学习讨论

  班主任、辅导员、学生助理分组讨论

  待定

辅导员培训方案3

  为适应我院创建全国示范性高职高专院校的总体工作要求,切实加强班主任、辅导员队伍建设,规范学生管理,提高业务水平,实现学生思想政治工作人员培训上岗、持证上岗。我部拟在八月中旬对全院新任班主任、辅导员及学生助理进行一次集中培训。

  具体方案如下:

  一、培训对象: 全院新任班主任、辅导员、学生管理工作人员及学生助理。

  二、培训目标:通过集中培训,使新任班主任、辅导员及学生助理明确自身的角色定位、工作的要求和职责;学习如何做好学生的教育管理工作,开展党团组织活动,抓好学生宿舍的管理,掌握国家资助政策及如何做好学生心理工作等等方面,以便尽快提高业务能力,提升我院学生管理工作水平,更好地促进我院快速健康协调可持续发展。

  三、培训时间及地点: 时间:8月15日至8月17日三天

  地点:学术报告厅

  四、组织办法和要求:

  1、以分院和宿管中心为单位,于7月1日前组织报名参加。

  2、原则上各培训对象都要求参加培训,特殊情况不能参加的.,要办理请假手续。

  3、严格考勤制度和学习纪律,缺席三次以上者考核不合格,不予上岗。

  五、培训内容及安排:时间培训内容

  主讲人地 点8月15日上午8:30开班仪式学工部部长郭志江报告厅8月15日8:40-11:30

  第一讲:班主任、辅导员的职责与使命8月15日14:30-16:30

  第二讲:如何开展班级管理工作机械学院党支部书记江长华报告厅8月16日8:30-10:00

  第三讲:如何做好宿舍管理工作宿舍管理中心主任 焦江福报告厅8月16日10:10-11:40

  第四讲:如何指导班级团支部开展工作院团委副书记洪旺元报告厅8月16日14:30-16:30

  第五讲:国家资助政策解读院资助中心主任王贤明报告厅8月17日8:30-10:00

  第六讲:大学生常见心理问题识别与处理院心教中心王思老师报告厅8月17日10:10-11:40

  第七讲:教师压力与情绪管理院心教中心周燕琴副教授报告厅8月17日下午学习讨论班主任、辅导员、学生助理分组讨论待定。

辅导员培训方案4

  一、培训时间:

  20xx年11月-20xx年1月

  二、培训地点:

  学校会议室

  三、培训人员:

  各班少先队辅导员

  四、培训内容与形式:

  内容:

  少先队基础知识、少先队辅导员必备的素养和工作技能。

  形式:

  理论学习与理论测试

  五、时间安排:

  培训时间培训内容授课人

  20xx年11月20日少先队基础知识金见亮

  20xx年12月17日少先队辅导员必备素养和工作技能江舜裕

  20xx年1月4日基础知识测试无

辅导员培训方案5

  一、培训目的

  通过培训,提高少先队辅导员的自身素质,使辅导员掌握丰富的理论和工作方法,更有效地实施学校德育工作。进一步提高全校少先队辅导员队伍的组织能力和管理水平,为更好地开展少先队工作夯实组织基础。

  二、培训内容

  围绕少先队学科建设的主要方面,开展学科理论知识培训和工作方法技能培训。

  学习以及省各级领导的.关于少先队工作的讲话精神,学习省少代会精神以及涉及少先队工作的教学片和视频资料。

  三、培训时间

  10月中旬至11月中旬

  四、培训对象

  各学校少先队大队辅导员,部分骨干中队辅导员。(由校少工委确定后通知)

  五、培训方式

  采用集中培训与辅导员自学的方式进行培训。具体培训方式如下:

  1、校少工委组织少先队大队辅导员,校分批集中学习培训,发放培训资料,将培训教学片下载并分享给参训辅导员;

  2、各参训辅导员将培训资料和视频带回利用业余时间自学。

  六、工作要求

  1、各参训辅导员要高度重视,接到通知后务必准时参加培训;

  2、各参训辅导员必须做好集中培训的图片及文字资料收集;

  3、参训辅导员要根据自身实际,将培训内容与日常工作相结合,创造性地开展少先队活动。

辅导员培训方案6

  一、培训时间:

  20xx年9月8日

  二、培训地点:

  学校会议室

  三、培训人员:

  各校少先队辅导员

  四、培训内容与形式:

  内容:

  少先队辅导员必备的素养和工作技能,少先队活动项目拓展等。

  形式:

  理论学习与专题研讨、现场参观与工作任务研究等相结合。

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