已到退休年龄解除劳动合同的协议

时间：2023-10-20 17:23:35 劳动合同我要投稿

已到退休年龄解除劳动合同的协议

　　在日新月异的现代社会中，我们都跟协议有着直接或间接的联系，协议对双方的事务履行起到积极作用。那么什么样的协议才是有效的呢？以下是小编帮大家整理的已到退休年龄解除劳动合同的协议，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

已到退休年龄解除劳动合同的协议

已到退休年龄解除劳动合同的协议1

　　甲方

　　：乙方：

　　依据劳动合同的性质及法律规定，劳动合同可通过以下几种方式解除：

　　一、双方协商解除，即用人单位与劳动者自愿协商一致后达成的书面协议。

　　二、劳动者单方解除劳动合同依据法律的规定，劳动者可在以下几种条件下与用人单位解除劳动合同：

　　(1)、随时通知解除，劳动法规定在下列情况下，劳动者无需预先告知而直接通知用人单位要求解除合同，且无需承担违约责任，相反的如因用人单位的违约或违法行为遭受损害，可要求其赔偿，并可提请行政机关或司法机关依法追究其其他法律责任。

　　(一)在试用期内的';

　　(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

　　(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

　　(2)、预告解除，劳动者如想与用人单位解除合同，无需说明任何理由，只需提前30天，以书面形式通知用人单位解除合同。

　　超过30天，劳动者可以向用人单位提出办理解除劳动合同的手续，用人单位应予以办理。

　　甲方盖章

　　乙方盖章

　　甲方：________________有限公司

　　乙方：________________

　　甲、乙双方于_________年_________月_________日签订了_________年_________月(或无固定)期限劳动合同，现由__方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议：

　　1、解除劳动合同的日期为：_________年_________月_________日;

　　2、方支付方经济补偿金(违约金)__________________元;

　　3、甲方为乙方缴纳保险至_________年_________月_________日

　　4、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方公章后生效;

　　5、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

　　甲方：__________________有限公司

　　法定代表人或委托代理人：__________________

　　___________年___________月_________日

　　乙方(签字)：__________________

　　身份证号：__________________

　　___________年___________月_________日

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