公司中秋节福利方案

时间:2024-10-01 04:13:18 中秋节 我要投稿

公司中秋节福利方案集合13篇

  为了确保事情或工作扎实开展,就需要我们事先制定方案,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。那么问题来了,方案应该怎么写?下面是小编整理的公司中秋节福利方案,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

公司中秋节福利方案集合13篇

公司中秋节福利方案1

  20xx年中秋佳节即将来临,为了更好地激发员工的工作热情,体现公司对全体员工的生活关怀,公司决定发放中秋节福利,具体如下:

  一、发放福利对象:

  全体员工

  二、发放福利时间:

  20xx年9月3日星期三午餐时间(11:30~12:30)

  三、发放福利地点:

  公司食堂

  四、发放福利方式:

  1、公司为感谢全体员工为公司的.辛勤付出,准备了丰盛的团圆饭,饭菜一律半价。

  2、为庆祝中秋,公司特意购买一批新鲜的水果和上等的月饼,将在午餐发放。一份月饼寄托的公司对全体员工的关心。

公司中秋节福利方案2

  一、福利范围:

  公司全体员工

  二、福利标准

  中秋节福利标准为每人100元。

  三、发放形式

  沈阳驻地工作人员由沈阳总部行政管理部统一采购,以物品形式发放。大连驻地工作人员由大连人事行政部统一采购,以物品形式发放。各销售团队以销售各团队为单位进行集中物品采购。

  四、发放要求:

  1、中秋节福利必须以物品形式进行发放,物品种类可在标准内自由选择。

  2、采购的物品须开据正规食品类发票方可作为报销凭证,后附采购明细,到公司总部人力资源部备案,到公司财务部报销。

  五、发放名单:

  请各团队核对其名单,于20xx年xx月xx日下班前返回人力资源部确认。

公司中秋节福利方案3

  20xx年中秋佳节即将来临,为体现公司对员工的关怀,使员工感受到节日的欢乐气氛,人力资源部特申请给公司全体职员工发放中秋节福利礼品。凡在20xx年9月xx日前入职人员(请假人员不包含),均可获得中秋节日礼品一份,可根据公司财务预算,中秋福利礼品发放具体方案如下:

  (一)发放对象:

  公司全体员工(截止9月xx日前进厂员工);

  (二)发放时间:

  20xx年9月xx日(下午14:00);

  (三)发放地点:

  公司宿舍一楼娱乐室

  (四)组织发放人员:

  xxxx

  (五)发放方式:

  由人力资源部统一发放,各部按通知时间,安排人员到指定地点领取,各部门领取时根据附件表格,自行将当天在职人员名单统计清楚,并请在20xx年9月xx日上午10点前提交到人力资源部行政专员处,我部将按部门提交名单实际人数发放数量;

  (六)物品采购:

  所有物品需在发放当日上午10:00准时送到公司);

  (七)注意事项:

  1、各部门在将礼品领回去之后,请尽快发放给各位员工,如发现月饼有发霉或其它质量问题,饮料有开启过期现象,请勿食用,并请发放当天及时到人力资源部换取,越期不换。

  2、为避免出现有人重复领取,我部只按各部门所提交的.名单人数发放,请各部门准确统计好名单;

  3、因物品在运送、搬运过程中可能有损坏的情况,如损坏情况不严重,而非质量问题将不作更换;另外损坏情况严重的,将视情况而定再做更换。以上妥否,敬请领导批示!

公司中秋节福利方案4

  1、实物福利

  在过去中秋节一般的单位礼品就是二斤月饼,或者再加一些水果。在物质贫乏的年代,这些福利对员工的吸引力是非常大的。能够吃上单位发放的月饼是一件非常幸福的`事情,而随着时代的发展,现在再发实物礼品的时候可能就不仅仅是这些了。对于一些有实力的单位来说可以发放海鲜等价值更高一些的实物礼品。

  2、现金福利

  最实惠的最省事的中秋员工福利方案一定就是现金福利了,不用采购不用选择,只要确定好发放的数目到时候打到员工工资卡上即可。非常省事,而且员工普遍比较喜欢。拿着钱可以选购自己喜欢的东西,满意度更高。

  3、卡券福利

  很多单位都有合作企业,在过节的时候发放一些合作单位的卡券也是常见的情况。中秋员工福利方案可以选择超市购物卡或者是其他的卡券,这也是比较实惠的一种方式。对企业来说拉近了和合作伙伴的距离,对员工来说也得到了实惠。

  4、休假福利

  过节当然需要休假,趁此机会可以和自己的朋友家人聚一聚。中秋员工福利方案可以加入休假的内容,比如允许员工把年假和中秋节休假放在一起,这样就有比较充裕的时间。

  5、其他福利

  其实中秋员工福利方案可以多种多样,比如可以选择出游,野餐,聚会等。福利方案的确定需要考虑到很多问题,可以结合公司的实际情况来进行确定。

公司中秋节福利方案5

  一年一度的中秋佳节即将来临,为答谢员工一直以来对公司的.支持,以及为给大家一个愉快祥和的中秋节,公司在资金周转困难的情况下,竭力为大家提供良好的福利条件,营造节日氛围。现制定福利发放方案如下:

  一、现金发放:100元/人

  小计:100元/人×45=4500元

  二、礼品发放:

  (1)图书:中层领导每人1本《中层领导实务全书》,共6本;

  员工每人1本《做个好员工-职场生存术大全》,共38本;

  原价 59元/本,0.35折,折扣后:20元/本。

  小计:44本×20元/本=880元

  (2)水果:火龙果每人1箱,6斤/箱,50元/箱。

  小计:50元/箱×45人=2250元

  (3)月饼:散装安琪月饼,每人1袋,30元/袋

  小计:30元/袋×45人=1350元

  费用总计:4500+880+2250+1350=8980元

公司中秋节福利方案6

  20xx年中秋佳节即将来临,为了更好地激发员工的工作热情,体现公司对全体员工的生活关怀,公司决定发放中秋节福利,具体如下:

  一、发放福利对象:全体员工

  二、发放福利时间:20xx年9月3日星期三午餐时间(11:30~12:30)

  三、发放福利地点:公司食堂

  四、发放福利方式:

  1。公司为感谢全体员工为公司的辛勤付出,准备了丰盛的团圆饭,饭菜一律半价。

  2。为庆祝中秋,公司特意购买一批新鲜的.水果和上等的月饼,将在午餐发放。一份月饼寄托的公司对全体员工的关心。

  行政部

  20xx/9/1

公司中秋节福利方案7

  一、福利范围:

  公司全体员工

  二、福利标准

  中秋节福利标准为每人100元。

  三、发放形式

  沈阳驻地工作人员由沈阳总部行政管理部统一采购,以物品形式发放(包括在沈阳地区销售人员);大连驻地工作人员由大连人事行政部统一采购(包括大连地区销售人员),以物品形式发放;各销售团队以销售各团队为单位进行集中物品采购。(注:销售团队原则上集中统一采购,但工作地分散较大的,可员工本人自行购买,凭发票报销)。

  四、发放要求:

  1、中秋节福利必须以物品形式进行发放,物品种类可在标准内自由选择。

  2、采购的物品须开据正规食品类发票方可作为报销凭证,后附采购明细,到公司总部人力资源部备案,到公司财务部报销。

  五、发放名单:(附件)

  请各团队核对其名单,于20xx年8月20日下班前返回人力资源部确认。

公司中秋节福利方案8

  月圆人满,在这一年一度中秋佳节即将来临之际,为感谢各位同事为公司长期以来付出的辛勤劳动,让大家能感受到公司这个大家庭的温暖与呵护,加强员工的.凝聚力和向心力,特拟定以下员工福利方案:

  一、福利内容

  现金福利100/人

  二、发放人员及人数

  1、人员:公司在职员工

  2、人数:7人

  3、福利费用预计:700元

公司中秋节福利方案9

中秋福利发放通知公司各部门:

  20xx年中秋佳节即将来临,为了更好地激发员工的工作热情,体现公司对广大在岗员工的`生活关怀,公司决定发放中秋节福利,具体如下:发放对象及标准:依据9月21日公司在岗员工名单为准,工作满半年的营业员,以及工作满一年的促销员。

  发放方式:沙洲优黄三年陈1提,伊利优酸乳1提,以及月饼,月饼以实际数量为准,以上福利每人1份。

  发放时间,20xx年9月21日晚9:30,请广大员工相互转告!

  注:请广大员工务必看清发放对象及标准!

  20xx年9月21日

公司中秋节福利方案10

  一个企业要吸惹人材和留住人材,除了薪酬,很洪流平上还取决于员工福利,为员工供给个性化、有针对性的福利,或者带有记念意义的员工福利礼品,员工们会为收到的员工福利礼品引认为豪的。典型的员工福利礼品以糊口用品、摆设物件为主,还有一些企业会定制员工福利礼品,如许既宣传了企业文化又是值得典藏的企业记念礼品。接下来举一些员工福利礼品以供参考:

  员工福利礼品处理完成方案一:

  员工福利礼品送实用,可以选择小家用电器、时尚摆设物件、厨房用品以及有机食品等,酸牛奶机、蒸蛋器、U盘利便好用,炭雕摆设物件繁华大气,有机食品营养又健康,都是员工福利礼品的上乘之选。

  员工福利礼品处理完成方案二:

  员工福利礼品送健康,员工福利礼品,送一份健康大礼是最合适不过的,选择清喷鼻茶枕深度睡眠好,一款足澡盆,在家足疗除委顿,微台式机按摩垫,轻松按摩身板好,员工福利礼品的选择要按照企业的预算和实际需求,不能选择华而不实的礼品,如许反倒不能到达感激员工的'目的。

  员工福利礼品处理完成方案三:

  员工福利礼品送常识,乐成的企业除了经营有道之外,也要任何时间存眷员工的发展,在企业里,职场励志书一样成为员工福利礼品的新宠,书的费用不高,但能晋升斗志、传授职场方法,还能打出人文眷注的温情牌,拉近心灵间隔。

  结束语:好的员工福利礼品,不仅要表现对员工的感激之情,还要到达宣传企业文化的目的。很多时候礼品的轻重不重要,重要的是能表达对员工的心意就好。

公司中秋节福利方案11

  一年一度的中秋佳节即将来临,为感谢广大员工为公司付出的辛勤劳动及贡献,让大家能感受到公司的温暖与呵护,特计划节前发放福利及节日放假。具体方案请示如下:

  一、福利发放标准方案

  注:具体以发放当天在职人数为准(公司所有员工)。总计费用在4725元。

  二、福利发放操作方案

  发放日期:计划中秋节前发放,具体日期人力行政部将提前电话知会各部门。

  发放地点:仓储部五金工具库(现存放月饼仓库)。

  发放程序:

  1、先由各部门负责人统一带领本部门人员到仓储部五金工具库领取。

  2、然后由行政部再负责发放至员工,员工本人进行签收,行政部最后将员工签收表交至财务部以及时销账。

  3、行政部安排一人进行现场月饼的'发放。

  三、中秋节条幅申请

  条幅尺寸:长×宽=40m×0.7m

  内容一:祝福中秋佳节快乐,月圆人圆事事圆满(30m)

  落款:浙江包氏铸造有限公司

  内容二:浓情中秋,情系包氏(20m)

  落款:浙江包氏铸造有限公司

  内容三:欢度国庆,月满中秋(20m)

  落款:浙江包氏铸造有限公司

  单价:8元/米

  以上方案妥否,敬请批示!

公司中秋节福利方案12

  20xx年中秋佳节即将来临,为了更好地激发员工的工作热情,体现公司对广大在岗员工的.生活关怀,公司决定发放中秋节福利,具体如下:

  发放对象及标准:

  依据9月21日公司在岗员工名单为准,工作满半年的营业员,以及工作满一年的促销员。

  发放方式:

  沙洲优黄三年陈1提,伊利优酸乳1提,以及月饼,月饼以实际数量为准,以上福利每人1份。

  发放时间:

  20xx年9月xx日晚9:30,请广大员工相互转告!

  注:请广大员工务必看清发放对象及标准!

公司中秋节福利方案13

  20xx年中秋佳节即将来临,为了更好地激发员工的`工作热情,体现公司对广大在岗员工的生活关怀,公司决定发放中秋节福利,具体如下:

  一、发放对象及标准:

  依据9月21日公司在岗员工名单为准,工作满半年的营业员,以及工作满一年的促销员。

  二、发放方式:

  沙洲优黄三年陈1提,伊利优酸乳1提,以及月饼,月饼以实际数量为准,以上福利每人1份。

  三、发放时间:

  20xx年9月xx日晚9:30,请广大员工相互转告!

  注:请广大员工务必看清发放对象及标准!

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