员工辞职书汇编[4篇]
在某个公司奋斗时间长了,我们或许会因为一些原因离去,那么不要忘了写辞职书哦。那么如何把辞职书做到规范、合理呢?以下是小编帮大家整理的员工辞职书,仅供参考,大家一起来看看吧。
员工辞职书1
尊敬的x主任:
您好!
在过去的四年里,我发现自己在工作和生活中仍然缺乏知识,无法满足社会发展的需要,所以我渴望回到校园继续深造。经过仔细考虑,我在这里申请:我自愿申请辞职xxx请批准所有职位。
在xxx在过去的四年里,我有幸得到了以往单位领导和同事的热情指导和帮助。在工作中,我学到了很多宝贵的.科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。在生活中,得到各级领导和同事的照顾和帮助;思想上,得到领导和同事的指导和帮助,人生观更加成熟和深刻。近四年的工作经验将是我未来学习和工作的第一笔宝贵财富。
非常感谢yyy(xxx上级单位)a主任、b主任、c主任在过去的工作和生活中给予了大力的支持和帮助。特别感谢xxxx主任在xxx在过去的两年里,关心、指导、信任和指导我在人生道路上。感谢所有帮助过我的同事。
希望领导批准我的申请,请协助办理相关的辞职手续。在我正式离开之前,我将继续做好每一项工作。
祝你身体健康,事业顺利。祝你身体健康。yyy、xxx事业蓬勃发展。
此致
敬礼!
辞职申请人:
XX年3月26日
员工辞职书2
尊敬的x总:
你好,我是研究所的小王,下面是我的辞职信;
首先,我深表歉意。带着复杂而内疚的心情,我写了这封辞职信。不幸的是,此时我突然向公司提出辞职。纯粹是出于个人原因,我无法在公司继续发展!
非常感谢您在过去一个月里对我的培训和照顾,让我从一个年轻的学生时代进入一个成熟的社会环境。我很荣幸能成为你的员工,我永远不会忘记你是我的第一个雇主。
曲去公司已经一个月了。在这一个月里,虽然我的工作并不完美,但在公司同事的帮助和帮助下,特别是你的`信任和支持下,我也要求自己尽职尽责,每项工作都用自己12分的努力来对待。从心底看,领导青睐重视,同事和谐,这真的是我工作以来遇到的最好的工作环境。
但犹豫了一下,我还是写了这封信。
我要离开公司了!
离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的同事,真的舍不得同事之间的真诚和友谊。但我还是要决定离开。我恳求公司原谅我的离开,批准我的辞职申请。
同时,我很荣幸能做到xx公司常感谢公司成员有机会在这里工作和学习!衷心祝愿一切在这里xx辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!
此致
敬礼!
辞职人:
日期:
员工辞职书3
尊敬的xx公司领导:
你好!
考虑到我个人的兴趣偏好和能力,我决定辞职xx为了迎接新的挑战,公司现有的工作。我于xx年xx月xx日同xx公司签订劳动合同已经9月多了,在此期间我得到了xx公司领导和同事的大力支持和帮助也感受到了xx公司对我个人的无微不至的关怀表示衷心的感谢,对我的'离去给公司带来的不便表示深深的歉意。在xx作为我进入社会的第一次社会经历,公司的工作经历将是我永远不会忘记的。非常感谢。xx公司给了我这份工作的机会。我希望能在xx月xx日前办理离职手续,在此之前,我还是会尽力像往常一样做好自己的工作。
祝xx公司事业蒸蒸日上,再创辉煌,祝公司领导和同事前程似锦鹏程万里!
此致
敬礼!
辞职申请人:
XX年3月26日
员工辞职书4
尊敬的xx公司领导:
我现在郑重提出辞职!
我今年毕业,xx年签约,同年见习,工作到现在。在工作实践中,我先后参加了建设等工作。从工作到现在,从普通高速公路隧道到客运专线隧道,我从未感觉到企业有任何进步,包括人员管理、外国企业管理等,自始至终处于停滞状态,认为世界第一,这种状态使自己不能在开放,竞争日益激烈的市场,只是生存,垂死,让一个人感到死亡的气息。
企业单位在员工再培养、再教育问题上更是缩手缩脚。在当今人才发展战略的现代趋势中,企业应认识到,只有员工自身素质和行为思想不断提高,企业才能在新环境中取得进步,不会惊慌失措;只有员工不断进步,企业才能有更强的发展势头。从目前的.情况来看,企业单位为员工提供再培训、再教育的机会很少,但也干涉了员工自己的再学习选择,表现出野蛮、不进取的面孔,使员工感到沮丧,无法充分实现自己的价值,特别是技术经理。
在生活待遇方面,企业单位为技术管理人员提供的保障无法与人相比。一个连自己的经济都无法有效保障的员工,在谈论对精神文明的追求。
在这样的工作环境中,我变得越来越颓废,缺乏勇气和力量去渴望更美好的明天。为此,我再次郑重提出辞职请求,希望相关领导能够审批。
申请人:
xx年8月8日
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